• 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    工具 / 未融资 / 少于15人
    1、协助公司装配式建筑相关软件产品的功能设计和开发; 2、搜集用户需求并进行需求分析,确定产品功能规划,产品架构设计,产品信息结构设计。 3、负责项目跟进及落地,对接业务相关的内外部团队,有效沟通协调各方进度,确保产品按时按质完成、投入应用; 4、完成上级领导安排的其他工作
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询,信息安全 / 不需要融资 / 15-50人
    后端(中高级): 1、3年以上工作经验,公办本科以上学历,双证齐全,入职需要验证 2、精通JAVA编程语言,熟悉Spring Boot/Spring Cloud等微服务框架; 3、深入理解面向对象设计原则,熟悉设计模式; 4、熟悉MySQL/Oracle等数据库,具备SQL优化能力; 5、了解Linux操作系统,熟悉常用的Shell命令; 6、熟悉Maven/Gradle等构建工具,了解Git等版本控制工具; 7、熟悉Elasticsearch(ES),具备使用ES进行复杂查询和数据索引的能力; 8、加分项:熟悉Docker/K8s等容器化技术\有分布式事务处理、大数据处理\金融风控系统开发经验 9、外包平安银行
  • 7k-11k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容:请仔细看简介!请仔细看简介! 1、河南省内专线招C1驾驶证司机,长期不装卸,有保底收入,皆可放心。 2、我们是公司直招,车由公司提供。 运输线路: 郑州三环外,四环里。点对点,厂库对代理商仓库,不装不卸(省心省力)! 运输货物:物流普货,酒水,饮料,食品,家电,等。 配送要求:对郑州及周边路况熟悉,不熟悉会看导航也可以! 任职资格: 1,年龄20-60岁,男女不限,C1,C2本以上驾驶执照,半年以上实际驾驶经验! 2,具备较强的安全意识,无不良驾驶记录,无发生大事故及交通违章。 3,为人诚恳踏实,勤奋上进,责任心及保密意识强,公司可以根据司机适应情况,灵活调配适合的货源。 4,货源固定,多劳多得,公司安排来回货源,可接私活。 可以直接投递简历,我们会与您联系,面试通过,就近安排工作地点。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责:安全配送货物 任职要求:c1以上驾照,年龄20~59岁
  • 25k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述: 1、负责司机运营策略,全面提升交易规模、撮合效率、抽佣率; 2、负责司机生命周期内,各阶段招新、留存、促活、提频、回流等指标,提升整体运力规模; 3、负责司机标准化体系搭建及完善,司机服务分建设等,提升司机成长和活跃; 4、深入理解司机需求及作业场景,根据司机现状和痛点提出优化运力结构的解决方案; 5、沟通协调业务与研发团队,合作推动产品优化方案落地。 任职资格: 1、出色的数据分析(有SQL、Excel熟练能力优先)、总结归纳能力,较强的逻辑思维能力; 2、具备较强的产品判断力和决策力,推动产品效果快速正向优化; 3、优秀的沟通协调能力、项目推动能力,良好的团队合作精神 ; 4、工作5年以上,有在总部供需团队/司机运营团队经验的同学优先。
  • 11k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: - Responsible for data collection to build a whole car data environment - Complete vehicle configuration according to equipment - Coordinate human and material resources - Conduct vehicle virtual assembly and virtual validation - Provide the technical support to maintenance 任职要求: - Bachelor degree or above in Engineering (e.g. mechanical, vehicle, electronical or equivalent education in a related subject) - Over 5 years of working experience in automotive industry - Experience with product data maintenance (DMU/BOM) will be highly preferred - Fluent in English
  • 12k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.Create, review and maintain internal education material and UI Design standards and guidelines 2.Update and define existing guidelines for typography, color palettes, iconography, and imagery 3.Creation of graphic specification based on UI specifications and Heroscreens or other Design Guidelines Including detailed layout and placement of interface elements, buttons, forms, and navigation components 4.Annotations and notes to guide the development team's implementation of the design 5.Creation of Motion Designs and Animation Specification for development 6.Creation of 3D Designs and specifications 任职要求: 1.Bachelor degree or above in Interaction Design/Computer Science/Psychology or related majors 2.Over 3 years of working experience in agile project 3.3+ years of working experience as a UI or UX Designer 4.Knowledge of HMI development and HMI concept design 5.Knowledge of Cooperation Tools and Writing Skills 6.Be able to set up, manage and use Skype/Teams, Sharepoint, Confluence, Frontify, Firgma, Sketch, Jira, .. 7.Fluent in English
  • 14k-22k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述: 1、负责司机运营策略,全面提升交易规模、撮合效率、抽佣率; 2、负责司机生命周期内,各阶段招新、留存、促活、提频、回流等指标,提升整体运力规模; 3、负责司机标准化体系搭建及完善,司机服务分建设等,提升司机成长和活跃; 4、深入理解司机需求及作业场景,根据司机现状和痛点提出优化运力结构的解决方案; 5、沟通协调业务与研发团队,合作推动产品优化方案落地。 任职资格: 1、出色的数据分析(有SQL、Excel熟练能力优先)、总结归纳能力,较强的逻辑思维能力; 2、具备较强的产品判断力和决策力,推动产品效果快速正向优化; 3、优秀的沟通协调能力、项目推动能力,良好的团队合作精神 ; 4、工作1年以上,有在总部供需团队/司机运营团队经验的同学优先。
  • 10k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责底盘/电池电机/电器/座椅的原型和零部件的方案和流程制定并确认 2、根据时间、质量和成本要求控制方案和流程 3、分析并决定样品的内部/外部生产,制定计划并跟踪状态 4、收集和整理技术文件,如3D数据、图纸、PDM系统。以便指导样品组装、跟踪和支持解决零件问题 5、与内部和外部客户联系并提供反馈意见。与制造、质量、规划部门和原型车间的工程师协调工作 岗位要求: 1、本科以上学历,机械专业优先 2、2-3年汽车行业研发领域工作经验 3、有良好的团队协作能力和独立工作能力 4、有良好的沟通合作组织能力 5、能够使用CAD/CATIA审查图纸
  • 10k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责底盘/电池电机/电器/座椅的原型和零部件的方案和流程制定并确认 2、根据时间、质量和成本要求控制方案和流程 3、分析并决定样品的内部/外部生产,制定计划并跟踪状态 4、收集和整理技术文件,如3D数据、图纸、PDM系统。以便指导样品组装、跟踪和支持解决零件问题 5、与内部和外部客户联系并提供反馈意见。与制造、质量、规划部门和原型车间的工程师协调工作 岗位要求: 1、本科以上学历,机械专业优先 2、2-3年汽车行业研发领域工作经验 3、有良好的团队协作能力和独立工作能力 4、有良好的沟通合作组织能力 5、能够使用CAD/CATIA审查图纸
  • 12k-16k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    无车货运司机的福利来了,深圳城市招募货运司机,收入稳定,月收入11000-13000元,有额外补贴奖励,多劳多得。 职位福利: 1,招募货车司机,月均收入11000-13000元,平台优先派单,无需抢单,收入稳定有保障; 2,收入稳定,有额外补贴奖励,多劳多得。完成线下司机培训,听从平台调度,按平台规则要求完成订单,即可轻松月入过万,每天在线10小时左右,日收入流水在400-500元; 3,负责同城运送,平台提供货运需求信息,线上接单,就近派单。 4,手续方便,快速简单,轻松提车跑单赚钱。 5,享受一对一接单指导,专属司管答疑解惑 。 岗位职责: 给有货物运输服务需求的客户运送货物,为货主提供优质服务。 工作时间:自由安排 工作地点:无固定工作地点,深圳同城范围接单拉货。 岗位要求: 1、持C照或以上驾照、有送货经验、熟悉深圳本地路况者优先考虑;  2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,无犯罪记录,具有较强的安全意识和服务意识; 3、为人踏实、老实忠厚、责任心强。 4、做过仓库送货司机优先考虑 高薪招募还在犹豫什么呢?快投递简历吧。 投递简历即可了解详情 快狗打车通过与相关方的合作,可由该等合作方为您提供一系列的相关服务。您的投递简历代表您同意将您的【姓名、电话、所在城市等信息】提供给快狗打车的该等合作方,用于该等合作方向您提供相应的服务以及与此相关的咨询服务。若您不同意提供前述信息,请您停止投递简历。具体相关服务内容以您与实际合作方签署的协议为准。
  • 11k-16k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    急招募C1以上驾照货车司机,有额外补贴奖励,多劳多得! 工资待遇:有稳定收入,平台优先派单,月均收入11000-13000元,多劳多得(上不封顶)。 【任职资格】 1、持C照或以上驾照、有送货经验、熟悉深圳本地路况者优先考虑;  2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,无犯罪记录,具有较强的安全意识和服务意识; 3、为人踏实、老实忠厚、责任心强。 4、做过仓库送货司机优先考虑 【工作内容】 1、给有货物运输服务需求的客户运送货物,工作在线10小时左右,日收入400-500元,有提成。用装卸,装卸也是轻松的活。有额外补贴奖励,多劳多得;按要求完成订单,轻松月入过万。 2、需要完成线下司机面试,免费培训,培训合格后再上岗。 3、平台提供固定货源,优先派单,无需抢单,多拉多得。 工作地点:深圳城市基本全区域都有订单,线上接单,可就近安排工作地点 高薪招募还在犹豫什么呢?快投递简历吧。 投递简历即可了解详情 快狗打车通过与相关方的合作,可由该等合作方为您提供一系列的相关服务。您的投递简历代表您同意将您的【姓名、电话、所在城市等信息】提供给快狗打车的该等合作方,用于该等合作方向您提供相应的服务以及与此相关的咨询服务。若您不同意提供前述信息,请您停止投递简历。具体相关服务内容以您与实际合作方签署的协议为准。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,教育 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责院校客户关系开拓和维护,客户的日常跟进,挖掘用户需求及销售机会。 2、根据业务需求为客户提供售前咨询,与客户进行有效的沟通,了解客户需求,提供有市场竞争力的解决方案; 3、根据客户需求及竞争对手情况,与后台团队合作,进行招投标项目的策划、标书撰写等。 4、签订销售合同,完成各阶段的销售任务(合同的洽谈、签订、执行、及时收回货款)。 5、服务公司销售管理制度,定期填写销售拜访记录,CRM跟进记录,按时推动回款。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限;有高等教育、职业教育领域的销售或咨询经验,有成功的智慧教室项目经验优先; 2、思路清晰,熟悉解决方案型销售模式,对销售工作充满激情; 3、较好的协调和执行能力,团队协作强; 4、形象气质佳,职业素养高。 福利待遇: ①入职五险一金,公积金高比例,租房买房少烦忧 ②人民网入股企业,平台稳定,保障性强 ③底薪根据能力可谈
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、GPU/异构计算(FPGA/ASIC)部件的选型路标计划的制定、评测、引入和交付落地; 2、负责GPU/异构计算机型在与机器学习/AI等业务的适配与性能调优; 3、负责GPU/异构计算服务器的性能评测和稳定性调优,分析和优化系统性能瓶颈; 4、跟进GPU/异构计算故障在数据中心的监控、诊断与处理; 5、与行业联盟和开放标准委员会合作,参与新兴技术研究和新标准的定制。 职位要求: 1、电气工程、计算机工程、计算机科学或相关专业硕士研究生及以上学历; 2、5年以上GPU/AI平台架构和/或应用性能优化设计或平台评测经验; 3、熟悉GPU/AI平台系统评测、性能分析、性能调优的技术与方法; 4、对计算机系统架构,尤其是GPU/AI SoC或平台架构、互连结构、内存子系统、GPU Direct RDMA中一项有专长者,优先考虑; 5、对GPU/AI虚拟化技术、深度学习架构、分布式系统等业务应用中一项有专长者,优先考虑。
  • 7k-11k 经验3-5年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    薪资待遇:保底8320+提成+奖励,综合薪资9200+ 招聘要求: 22-58岁,驾龄三年以上,C照或以上驾照,身体健康,有责任心,有安全意识。 无酒驾记录,无重大交通事故,能服从公司工作安排,公司上六休一。 工作内容: 主要工作帮公司接送乘客,任务提前一天安排。 工作时间: 一个月灵活月休4天,一天纯上班9小时左右!!有意向可投简历!!