• 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    职责: 1、负责板式PECVD、管式PECVD、PVD射频电源的选型和调试; 2、对设备射频应用的环境和结构中的异常点,能够分析原因,并制定临时措施和预防对策; 3、在射频工作环境中,能够分析电势场的稳定性,能否对反射功率的降低、匹配器的改造技能有充分的了解; 要求: 1、学历大专及以上,3年工作经验以上;(半导体、液晶、光伏) 2、担任设备实际调试工作经验至少一年,熟悉射频场的安装、调试、维修、检测等方法; 3、实际应用中,精通霍廷格电源、AE单元或国产电源,任意一种; 4、有光伏行业,了解RF、 VHF射频电源优先。
  • 人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责光伏设备(清洗制绒/PECVD/PVD/光伏自动化/串焊机/叠焊机/光伏组件段)的整机方案开发; 2.客户需求调研,制作方案可行性评估报告、平面布局图、三维方案机构图,方案书、报价清单; 3.负责项目设计阶段三维结构设计工作,以及相关元器件的选型; 4.负责跟进新产品设备的试验,装配调试,并做出分析及对产品设备后续跟踪改善工作。 任职要求: 1.大专科以上学历,机电、自动化类相关专业; 2.有2年以上自动化设备开发工作经验; 3.需要熟练使用一款画图工具; 4.具备良好的沟通能力和团队合作意识; 5.具备光伏设备(清洗制绒/PECVD/PVD/光伏自动化/串焊机/叠焊机/光伏组件段)设计和装配经验者优先考虑。 职位福利:五险一金、包住、带薪年假、节日福利、餐补
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责财务管理工作; 2、协助子公司负责人制定子公司利润计划、资本投资、财务规划、预算管理、资金安排等工作,并监督过程实施; 3、统筹税收政策方案及程序。 4、建立健全子公司会计核算的组织以及财务管理的规章制度。 5、组织开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划、增收节支、提高效益。 6、参与子公司体系流程制度建立及优化,信息化建设,内控监督执行; 7、定期向子公司负责人及总部财务总监汇报工作。 任职资格 1.具备5年以上财务从业经验;对企业财务管理与控制流程熟悉; 2.具备财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题; 3.具有全面、扎实的会计相关专业知识;中级会计师以上职称; 4.熟悉会计准则以及相关的财务、税务法规、政策; 5.具备良好的组织分配、沟通协调、创新能力和统筹能力。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、定期进行网络招聘的岗位发布、刷新、更新维护、吸引求职者投递招聘岗位; 2、根据部门用人特点制定招聘渠道开发计划,开发并评估招聘渠道; 3、负责各类招聘会的具体策划与实施; 4、定期进行简历筛选、搜索、并通知、邀约合格的求职者面试; 5、根据不同岗位特点,开发测评工具并制定人员测评计划; 6、负责接待求职面试人并追踪面试结果; 7、开展背景调查并提供调查报告,为人员录用提供参考数据; 8、总结招聘工作的经验教训,优化招聘管理流程并提出改进建议; 9、推进人才梯队培养及人才储备库的建立。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、2年以上专职招聘工作经验,有同行工作经验为佳; 3、了解人力资源管理六大模块基本内容及其内在联系,了解制造业人力特点;  4、掌握岗位工作分析的方法及技巧,能快速提炼岗位人力需求的关键要素;  5、熟悉各内招聘渠道(网络、现场、校园等)操作流程方法及特点,能有效整合渠道资源,可独立推进各项招聘活动; 6、熟悉机构化面试基础知识,能灵活应用常规面试方法及技巧展开独立面试;  7、能熟悉使用办公软件;  8、性格开朗,具有良好的人际沟通协调能力及团队精神,积极好学,执行力强
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、编制生产计划和生产订单并组织生产; 2、生产计划和生产订单执行情况的跟进; 3、生产计划的调整; 4、配合物料切换或消耗更改BOM; 5、生产计划数据的统计。 岗位需求 1、大专及以上学历,管理类相关专业; 2、2年以上类似岗位工作经验; 3、熟悉公司项目业务流程。
  • 6k-11k 经验不限 / 大专
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责产品线电气布线sop工艺卡制作; 2、现场电气装配问题对接和处理; 3、电气装配环节工装需求提交; 4、跟进现场经验总结沉淀,持续优化电气sop。 任职要求 1、大专及以上学历,学电/软等工科方向。 2、有大型设备厂电气经验,如冰箱、空调、机械设备大型设备类加工厂,有同行同岗经验当然最佳,最低要求能看懂设备的电气原理图;
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责整机接线表制作及电气作业; 2、负责工位走线、走气; 3、负责工位接线、接气路; 4、负责整机通电通气及电气异常处理; 5、负责成品线束制作、质检及打包; 6、负责作业现场7S整理; 7、负责车间主任稽查到的问题点整改; 8、负责对新员工的管带任务; 9、主导项目装配段电气异常的反馈、跟进、处理; 10、主导《项目总结报告》电气技术沉淀制定; 11、主导项目装配段验收后电气类物料交接工作。 任职要求 1、中专及以上学历,熟悉电气组装调试技巧; 2、熟悉办公软件,ERP系统、基础办公软件等操作; 3、具备良好的应变能力,能处理项目各类突发事; 4、具备良好的语言表达能力,擅长应对与客户之间的技术交流沟通。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    1、负责非标自动化设备的装调、维护、售后; 2、按照设计图纸独立完成产品的组装和调试; 3、完成上级主管指定的其他临时性工作及团队服务; 4、参与设备的组装与调试,解决装配过程中的机械结构技术问题,售前售后技术支持; 5、主导项目调试段所有异常的反馈、跟进、处理; 6、主导试验模块验收、装配验收; 7、主导模块试验、装配段物料盘点工作。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 制定组内年度计划,协调和监督过程执行。 2. 行业程序控制技术信息搜集、分类,制定技术发展规划。 3. 项目程序执行过程关键信息收集、分析,为项目管理提出优化建议。 4. 负责项目PLC、机器人、视觉控制调试和售后的计划、执行、跟踪与总结管理 5. 负责项目履约过程遇到的各种控制重难点技术攻关 6. 负责所带领的技术人员能力提高、持续优化晋升通道和职业规划 7. 负责项目PLC、HMI、机器人、视觉程序的设计工作。 8. 负责项目PLC、机器人、视觉售后技术支持工作。 任职资格: 1.精通程序系统的设计,能熟悉使用1种程序设计软件并指导现场布线。 2.精通控制系统的设计与调试,能熟练使用市面常用PLC品牌一种以上。 3.精通程序系统工作原理和针对不同机型设计不同程序框架。 4.熟悉各种低压配电、伺服和变频器的使用,指导现场调试作业。 5.具备很强的学习能力和沟通能力。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位类别: 电气工程师 岗位职责: 1. 负责整机接线表制作及电气作业; 2. 负责工位走线、走气. 3. 负责工位接线、接气路; 4. 负责整机通电通气及电气异常处理; 5. 负责成品线束制作、质检及打包; 6. 负责作业现场7S整理 7. 负责车间主任稽查到的问题点整改; 8. 负责对新员工的管带任务. 9. 主导项目装配段电气异常的反馈、跟进、处理; 10. 主导《项目总结报告》电气技术沉淀制定; 11. 主导项目装配段验收后电气类物料交接工作。 任职资格: 1.熟悉电气组装调试技巧; 2.熟悉办公软件,ERP系统、基础办公软件等操作; 3.具备良好的应变能力,能处理项目各类突发事; 4.具备良好的语言表达能力,擅长应对与客户之间的技术交流沟通。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 主导在项目策划,输出实验、首套验证工位并主导实验、验证工作。 2. 主导在项目策划,输出调试便利性及安全防护意见。 3. 主导安调计划与技术协议要求,输出客供料需求梳理和计划。 4. 主导调试任务编排、实施与调试数据采集、分析。 5. 参与机械、电气SOP/SIP评审,输出优化意见。 6. 参与模装与总装技术指导与总装验收,输出意见。 任职资格: 1. 熟悉组装调试技巧。 2. 熟悉机械、程序控制原理、基础办公软件等操作。 3. 具备良好的应变能力,能处理项目各类突发事件。 4. 具备良好的语言表达能力,擅长应对与客户之间的技术交流沟通。
  • 20k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    社交 / 未融资 / 50-150人
    1、协助管理部门日常工作; 2、协助销售团队管理相关工作; 3、培训和人力管理相关工作; 4、跨部门协作,协助各项工作改进; 5、完成领导交代的其他工作 6、开展日常宣导和培训,努力提升和维护公司整体形象 7、完成公司领导交办的其他工作任务 任职要求: 1、学信网本科及以上学历,福州2年以上经验 2、熟悉公司管理制度,有一定管理经验者优先 3、思维敏捷,有良好的分析能力和问题解决能力,能积极推动业务发展; 4、过往无法律纠纷、无征信不良记录 5、协助上下级之间传达性事务,并进行适当的沟通和协调 岗位福利: 高端体检 免费食堂 节假日福利 生日福利 带薪年假 交通补助 通讯津贴 扁平化管理 团队年轻活力 子女福利 员工疗休养
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    一,工作内容(工作内容入职会培训) 1,上午打15个左右回访电话通知老客户回来参加公司举办的讲座沙龙旅游等福利娱乐活动(活动现场老客户享受免费星级餐宴)老客户现场交由主管跟进洽谈,每续约一单你就有3k-1w保单提成; 2,下午和同事到天河公司附近的三甲医院驻点摊位,向买过穗岁康的或门诊的或有意向的市民提供穗岁康售后服务咨询的解答,做好穗岁康老客户的保单理赔解答,保单年检、二次续费提醒、记录客户咨询等售后服务; 3,平时有空就协助陪同主管做好老客户的售后慰问或接待工作,将公司礼品或保单送给公司附近的客户(客户来公司领取亦可,礼品有如茶具零食包旅行箱五谷粮油等)服务好公司现有老客户,无需开发身边人,老客户自然会二次续约; 二,收入待遇 (不包吃住) 无责底薪4000元+售后保单续费提成+服务津贴金+周末双休+定期团建等,同事到手月薪在8k-3w元左右(无责指无销售业绩及无销售任务要求,售后保单续费提成是多劳多得) 三,年龄及学历要求: 25-44岁男女不限经验不限,大专或以上学历(非***也可,学信网可查)无犯罪纪录,不是征信老赖黑名单; 四,上班时间:周一至五 9:00-17:00不加班,中午2小时休息,周末双休; 五,上班及面试地点安排: 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部(3号线林和西地铁B口580米) 11月4日起逢周一至五的上午10点10-11点30或下午的14:30-16:30时间段可面试;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位概述】: 1. 内容策划与创作:根据用户需求,独立策划医学科普类文章、视频、图文等多样化内容,确保内容的专业性、准确性、时效性和吸引力。 2. 平台运营:负责各新媒体平台账号(主要是微信公众号)的日常运营,包括内容发布、用户互动、数据分析等,提升粉丝活跃度与平台影响力,增强用户粘性和互动性。 3. 数据分析与优化:运用数据分析工具,对内容传播效果进行监测与评估,根据数据反馈调整内容策略,优化用户体验。 4. 合作与资源拓展:与医学专家、医疗机构等建立合作关系,拓展内容来源与合作机会,提升内容权威性与影响力。 5. 热点追踪与应对:敏锐捕捉医疗健康领域热点话题,快速响应并策划相关内容,引导正向舆论。 6. 团队协作:与产品、设计、医学运营等部门紧密合作,共同完成内容生产与传播任务。 【任职要求】: 1.本科及以上学历,医学、营养学、运动科学、健康管理或相关专业背景。 2.具备扎实的医学运动与营养学理论知识,了解最新的健康研究与趋势。 3.优秀的文案撰写能力和创意策划能力,能够独立完成内容创作与编辑工作。 4.具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和客户服务意识。 5.熟练使用各类社交媒体平台及数据分析工具,有成功运营经验者优先。 6.持有相关职业资格证书(如公共营养师、运动康复师等)者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、理解上层业务应用,结合异构芯片应用特点,负责异构硬件系统需求分析,输出异构芯片需求规格,输出异构硬件系统方案; 2、和业务团队、软硬件研发团队紧密配合,分析工作负载模型,帮助业务团队实现硬件方案创新,提升性能、降低成本; 3、与芯片、网络、IDC、软件等团队紧密协作,负责异构芯片需求规格和异构硬件系统方案分析,确保异构硬件系统在TCO、性能、可靠性、DFX等方向竞争力领先; 4、跟进行业组织、开放标准组织,研究分析最新的技术、标准;结合产业链的最新技术能力和硬件产品特点提供综合竞争力领先的异构硬件系统方案。 职位要求: 1、至少5年以上异构硬件系统方案分析经验,有大规模异构计算系统的方案设计和实现经验; 2、熟悉计算机体系结构、硬件设计和实现,熟悉CPU、GPU、FPGA等异构计算硬件; 3、熟悉PCIe、DDR、网络和存储等系统总线和协议; 4、熟悉各类常见异构类平台,如GPU训练,推理场景加速硬件平台等; 5、在大团队、跨团队的项目推动和组织方面有成功经验; 6、具备良好的分析和解决问题的能力。