职位职责： 1、负责部门自动化专项建设，包括自动化平台基建建设、测试框架开发、技术方案调研等工作； 2、负责自动化方案推广和落地，推动产研在自动化领域的持续优化，持续提升业务线质量和迭代效率； 3、引领自动化技术创新，通过业内先进理论技术引入、自主创新等方式，持续在自动化专项领域探索和创新； 4、推动组内自动化测试工作开展，定期为组内成员进行技术培训和分享。 职位要求： 1、本科以上学历，计算机或者相关专业，具有3年及以上自动化专项或工程研发相关经验； 2、熟悉自动化测试实施流程，在一个或多个自动化相关领域有落地经验，具备自动化测试框架的设计以及独立开发能力； 3、熟悉掌握至少一门编程语言，包括但不仅限于：Java、Python、Go、C++/C； 4、自动化测试经验丰富，项目中实际应用或掌握至少一种自动化测试框架，e.g. Appium、Selenium、Robot Framework等； 5、主动思考意识，有责任心，有学习的强烈愿望和踏实的工作态度，具备较强的分析和解决问题能力； 6、具备较强的团队合作和沟通能力，能承受一定工作压力和强度。

职位职责： 1、负责抖音系原生（非闭环行业）全域素材供给产品规划和落地，贡献抖音系大盘收入； 2、通过但不限于，教育与运营、客户激励、平台引导等方式，驱动客户提供更多兼具内容消费和投广价值的素材； 3、与平台、策略、行业产品及运营深度合作，不断探索新的产品路径，达成业务目标。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上商业化产品经验，有商业化创意、素材生产相关工作经验加分； 2、对广告机制有充分了解，在客户投放产品、广告平台产品、广告客户激励机制，任一方向有专业度，并了解其他方向工作，在任一领域有创新贡献者加分； 3、有良好的合作意识，能够站在客户、平台和行业视角考虑问题； 4、良好的沟通协作和项目管理能力，能够在复杂环境下灵活调整策略，推进项目顺利进行。

岗位职责： 1、基于华为云专有云平台开展数据中台相关项目开发。 2、负责数据仓库和大数据处理ETL流程开发以及模型设计； 3、负责基于阿里云平台技术开展电网营销专业海量数据的处理、分析、统计、挖掘工作； 4、负责基于阿里云平台技术开展电网营销专业实时数据需求分析、处理、加工工作； 5、总结和编写相关的开发文档；并能够根据规划需求制定相关技术与产品的解决方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，特别优秀者可放宽学历要求；有数据中台、数据仓库、大数据项目两年以上开发经验； 2、精通Oracel、Mysql或Hive、Hbase等数据库； 3、熟悉hadoop及hadoop生态圈中的常用组件，如Spark、HBase、Hive、Zookeeper、Kafka、Solr等； 4、熟练掌握Flink组件，有实时数仓项目建设经验优先； 5、对待工作踏实、认真，有自主学习能力，能够快速上手处理工作任务； 6、有模型设计或者ETL经验优先； 7、有机器学习或深度学习项目经验优先； 8、有阿里云组件使用经验优先。

岗位职责： 1. 深入了解公司战略目标及业务运作模式，与业务部门紧密协作，制定并执行人力资源战略规划。 2. 定期与业务部门进行沟通，提供人力资源领域的专业意见，为业务决策提供支持。 3. 依据业务发展需求，对组织架构进行优化调整，合理配置人力资源，以提高组织效能。 4. 负责实施人才发展规划，包括招聘、选拔、培养、晋升等环节，构建人才梯队。 5. 推动建立跨区域员工培训与发展体系，提供针对性培训课程。 6. 带领HRBP 团队，制定团队工作计划和目标，明确各成员职责，提升团队整体工作效能。 7. 促进HRBP团队与其他部门的协作，共同解决人力资源相关问题。 8. 建立并完善绩效管理体系，设计科学合理的评估指标，执行激励与改进措施。 9. 设计并优化薪酬福利体系，确保其公平性与市场竞争力，实施非物质激励方案。 10. 管理并维护员工关系，建立沟通渠道，处理员工投诉与建议，组织员工活动，增强员工归属感。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业背景优先。 2. 拥有8年以上的HR工作经验，其中至少5年以上的HRBP经验，若具备互联网或软件公司的工作背景优先。 3. 对互联网或软件行业有深入的了解，能够理解业务需求，并据此提供切实可行的人力资源解决方案。 4. 对人力资源管理的各个模块都有深入的理解通，能够熟练运用各种人力资源工具和方法，并且具备较强的数据分析能力。 5. 对劳动法律法规有深刻的理解，能够妥善处理劳动纠纷和人事争议，确保公司和员工的合法权益。 6. 拥有丰富的团队管理经验，能够有效地提升团队的整体能力和绩效水平。 7. 具备优秀的领导、沟通和协调能力，能够促进团队成员之间的协作，增强团队凝聚力。 8. 具有较强的跨区域管理能力，能够适应不同的文化和工作环境，并且具备出差的能力。 9. 具有出色的沟通能力，能够与公司内不同层级的员工进行有效沟通，并且拥有良好的协作精神。 10. 具有强烈的责任心和执行力，能够在压力下工作，遵守职业道德，严守公司机密。

工作内容： 1. 负责大客户的开拓，对大客户开发与管理，完成销售指标 2. 跟进客户需求，提供方案咨询及销售支持服务，建立稳固良好的客户关系； 3. 协调内部资源，管理客户合同，跟进订单执行进度等； 4. 定期进行市场调研，分析市场竞争情况和客户需求，提供市场反馈和业务建议以便制定更优良的销售策略； 5. 参与活动策划及执行，代表公司出席各种业务洽谈会议，完成领导交代的其他任务。 任职要求： 1. 本科以上学历，销售、经济、管理等相关专业优先考虑； 2. 2年以上销售、客户服务工作经验，有大客户维护及开发经验者优先； 3. 具备良好的沟通能力、业务谈判能力及团队合作意识； 4. 善于发掘客户需求、洞察市场及客户动态，具备市场竞争意识及销售推广策略制定能力； 5. 具备较强的表达能力及商务英语读写能力； 6. 了解公司所在行业和市场动态，有相关行业产品知识优先； 7. 熟练使用各种办公软件和销售管理工具。

1. 负责新房业务交易相关B端系统建设，包括用户调研、产品设计、数据分析等工作，为产品落地业务效果负责。 2. 深入理解新房业务流程，洞察城市新房角色需求和痛点，抽象产品来帮助从业者提高效率； 3. 负责对房产相关产品和竞品的跟踪调研，有创新业务模式的产品设计能力，联动BC端协调各方资源，高质量完成产品上线。 任职资格 1. 本科及以上学历，3年以上产品设计经验，有房产及交易产品经验者优先； 2. 能够深入业务和一线，有较强的学习能力和对业务的效抽象分析、总结归纳能力； 3. 沟通力和推动力强，能高效推动协调合作部门共同达成目标； 4. 对产品落地的业务结果负责，具有强烈的责任心和上进心。

清华浙大北航团队 工程师文化 3D视觉与工业机器人智能 前沿科技 丰厚年终奖 弹性工作 岗位描述 设计并开发工业机器人的轨迹规划算法、抓取规划算法、碰撞检测算法。 岗位要求 1. 硕士及以上学历，机械、自动化、数学、计算机等专业，工作经验不限，重点大学背景优先。 2. 熟悉机器人学基础知识，有实际开发经验，具备扎实的数学基础（线性代数、凸优化、李群李代数等）。 3. 掌握C++，数据结构等计算机理论扎实，有一定工程经验。 4. 熟练阅读英文文档，具有较好的技术文档编辑能力。 5. 熟练使用Eigen，有ROS/ OpenRAVE/ MoveIt!等软件的开发经验者加分。 * 在校生可实习，时间要求为3天/周，2个月及以上，外地同学享有免费住宿。 技术导师带领，实习不加班，全年可转正 工作地点 北京市海淀区 西三旗 建材城中路 金隅智造工场

工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责： 1、负责机械臂运动学/动力学建模分析与仿真； 2、负责机械臂运动规划算法的研究与开发； 3、负责机械臂运动控制算法研究与开发，包括轨迹跟踪控制、柔顺控制、力/位混合控制； 4、负责与定位导航以及感知等方向进行技术对接与协调； 5、负责相关技术文档的整理、专利申请与论文发表。 职责要求 1、博士学历，机械、控制、自动化，计算机等相关专业背景，有双臂协调机器人以及协作式机器人等相关项目经验者优先； 2、熟练掌握机器人机构学，运动学，多体动力学算法理论； 3、熟悉机械臂运动控制算法和运动规划，了解非线性规划与最优化控制等理论； 4、具有Matlab/Simscape，ADAMS,ROS/Rviz/Gazebo以及等动力学仿真软件的开发经验； 5、有机器人相关的各类国际**会议/期刊中发表过论文者优先。：

工作内容:针对某一课题线上一对一辅导学生做科研或者辅导学生完成一篇论文终稿

岗位职责： 1、机器人运行相关轨迹规划，运动学以及碰撞检查等算法研究 2、负责研究、开发、测试面向工业场景的机械臂实时自主运动规划模块 3、负责搭建机械臂仿真平台 4、负责算法在真机上的移植、测试、优化 任职要求: 1、熟练掌握工业机器人基础框架和知识，如DH参数，IK,FK，四元数等； 2、熟悉常见工业机器人轨迹规划算法，至少掌握一种运动规划算法； 3、编程和算法基本功扎实，熟练掌握C++，以及至少一门脚本语言（如Python）； 4、熟悉ROS系统，可熟练使用仿真软件者（如gazebo等）优先； 5、工作积极主动，责任心强 6、至少能实习3个月以上

业务线不限于社交、电商、商业化 base open 1、负责公司相关业务服务端开发工作； 2、参与系统架构设计及优化，提升系统性能和效率，保证系统服务高并发高可靠； 3、通过技术研究和创新，推动业务的快速发展和高效迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件等计算机相关专业； 2、具备扎实的计算机基础和编程基础，掌握常用的数据结构和算法； 3、精通或熟练使用Go/C++/Java/Python其中至少一门编程语言，并了解常用的开发框架； 4、熟练数据库、消息队列、缓存等组件的使用，了解分布式系统开发； 5、积极乐观，责任心强，具备良好的服务意识及沟通协作能力。

岗位名称：行政人事、招聘文员 职位描述 1、负责所支持业务线人才简历甄选、评估以及面试跟 进，对招聘结果负责; 2、熟知公司用人需求，跟各部门保持紧密而有效的沟 通，按时按量完成招聘任务; 3、关注行业、市场动态，进行相关行业人才储备，为业务团队及HR合作部门输出有效的市场及人才分析报告。 4、上级交代的其它任务 职位要求 1、良好的项目执行能力和推进能力; 2、优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力、团队配合能力 和发展潜质及独立解决问题的能力; 3、自我驱动，目标清晰，结果导向。 薪资：底薪+提成，综合5-8K，****，优秀者可 谈;    上班时间：早九晚六，永不加班，月休四天（法节除外) 面试地点：北七家修正大厦

岗位名称：电话销售专员 一、岗位职责： 1. 负责公司产品的电话销售工作，通过电话沟通挖掘客户需求，推广公司产品； 2. 拓展新客户，建立与维护客户关系，为客户提供专业的咨询和解决方案； 3. 跟进潜在客户，及时了解客户需求，提供针对性的销售方案； 4. 负责客户资料的收集、整理和归档，确保客户信息准确无误； 5. 完成公司设定的销售业绩指标，积极参与团队协作； 6. 定期向上级汇报工作情况，及时调整销售策略。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备1年以上电话销售经验，熟悉电话销售流程和技巧； 3. 具备良好的沟通能力，善于表达，具备较强的说服力； 4. 具备较强的客户服务意识，善于解决问题，具备一定的抗压能力； 5. 熟练掌握办公软件，具备基本的网络知识； 6. 具备团队合作精神，有较强的自我驱动力和目标导向。 三、薪资待遇： 1. 底薪+提成，待遇从优，上不封顶； 2. 提供良好的晋升空间和职业发展机会； 3. 提供完善的培训体系和团队支持。 四、工作时间： 1. 五天工作制，周末双休； 2. 正常工作时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:30-17:30。 五、工作地点：昌平区北七家宏福创业园 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

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