工作职责 1、负责事业部人才管理工作，从业务和组织角度进行人员盘点，建立人才结构模型及人才梯队培养建设； 2、负责事业部人力规划及预算工作，包含人力配置，人力投产、人员/组织效能效率，完善组织管理体系建设； 3、协助开展相关项目性工作； 4、协助招聘工作； 5、协助开展职涯体系建设； 6、公司及上级交办的其他事项。 任职要求 1、一年以上人力相关工作经验，具有大型企业组织规划、人力规划、人力投产等相关工作经验； 2、为人正直，主动性强，责任心强，执行力强； 3、具有较好的理解能力、沟通能力、规划能力、分析及解决问题能力。

工作职责 1、客户服务：能源央企客户总对总联系公关，组织客户活动、分析客户需求、制定拓展策略、牵头投标谈判、协调报价策略、协调疑难理赔案件； 2、战队管理：组建能源央企客户系统拓展战队，优化战队合作规则，评价战队服务效果，推动服务工作线上化； 3、行业统筹：统筹公司战略新兴行业发展，协调两核、再保、风控等部门制定行业发展策略，组建战略新兴行业销售战队； 4、能力建设：重客渠道竞争能力和竞争优势建设，联合两核、再保、风控等部门为机构重客渠道销售赋能； 5、队伍培养：机构重客渠道销售能力培养，组织系统比武大赛、定期培训、专项直播。 任职要求 1、具备2年以上核电、电力行业，海上石油开发行业，或非车险两核/重客工作经验； 2、具有良好的人际沟通和协调能力，性格开朗、思维活跃； 3、具有良好的业务规划能力、落地执行能力和团队协作能力。

工作职责 1. 各类稽核项目组织与参与：根据稽核方案及工作计划，以风险为导向，按照稽核程序开展非现场、现场检查，保证重大风险得到有效监控。完成与被稽核单位沟通、征求意见、报告撰写等工作； 2. 实现三促：根据日常检查发现的问题向管理层提交三促建议，在源头解决问题，助力公司平稳健康发展； 3. 公司风险监测与防控：根据外部监管和信息披露要求，具体开展内部控制评价及其他专项检查，协助专业公司堵塞系统漏洞、流程缺陷，推动专业公司业务风险管控前置，提升风险防控水平； 4. 监察案件及风险事件追踪：推动案件防控体系建设，与监察部和各专业公司协同合作，重点关注互联网金融、重大监管处罚、群体性事件等突发重大案件的实时监控、化解工作，保护公司和客户资产安全； 5. 完成领导交办的其他日常工作； 6.工作地点可以在广州、南京、成都、大连、武汉。 任职要求 1.本科及以上学历，审计、会计、金融、统计、法律、IT、信息技术等相关专业； 2. 3年以上审计相关工作经验，保险从业经验者优先； 3. 熟悉内部审计准则、熟悉保险公司的内部流程、了解保险业务、财务、信息技术、法律知识者优先； 4. 有较强的独立工作能力、沟通协调能力、文字表达能力，善于分析问题、解决问题；爱岗敬业，能接受出差，认同平安文化； 5. 具有大数据背景，IT专业背景，或有具备CIA、CPA、司法考试等优先。

工作职责 建立并健全专业风控技术能力，持续引进国内外先进风控技术和设备，保持风控技术和队伍服务能力领先。 1、风险洞察及分析：运用各种风险数据和信息分析评估风险的性质、规律、可能性和影响程度； 2、风险制度及规则制定：根据风险分析的结果，制定风险管理制度和规则； 3、风控技术与设备引进并本土化：引进国内外行业内先进的风险管理技术和设备，并根据我司的实际情况进行调整和优化，提高风控的效率和效果； 4、重大项目服务：为重大项目提供风险管理和咨询服务，帮助识别和管理项目风险，提供专业的解决方案； 5、队伍建设：系统性培养风控专、兼职队伍，提升专业技能和风险意识，提高服务质量。 任职要求 1、具有FM工程师工作经历或3年以上外资经纪公司风控专岗经历； 2、研究生及以上学历； 3、熟悉自然灾害、火灾爆炸、人伤风险、工程等领域的风控技术； 4、具备项目统筹管理能力，能够协调内外部资源、把控项目进展、推动项目落地； 5、具有注册安全工程师、注册消防工程师等证书； 6、具有国际、国内直保公司从业经历优先。

工作职责 1、船货险行业研究：政策研究、趋势研判、同业策略研究等； 2、船货险产品生命周期管理：①产品创新管理：市场调研、产品开发、方案设计等；②产险销售管理：产品销售策略、产品培训支持等；③产品品质管理：费用投放管理、定价管理等； 3、船货险专业能力建设输出：专家核保队伍建设、核保知识图谱建设等。 任职要求 1、本科及以上学历，海事、海商法、保险等相关专业优先； 2、有3-5年船货险核保工作经验； 3、有产品经理或海事工作经验优先； 4、具备全球化视野，优秀的数据分析能力，公文写作能力及汇报沟通能力； 5、具有良好的业务规划能力、落地执行能力、团队协作能力； 6、抗压力强，能从容应对高强度的工作负荷、具备良好的再学习能力。

1、大专以上学历； 2、具备产品分析、规划、执行、协调能力，具备一定的市场敏感度； 3、善于数据分析，对数据敏感，通过数据驱动产品优化，能掌握一定的数据分析工具； 4、责任心强、执行力强，具备良好的问题分析&解决能力、沟通能力和团队协作能力，能够胜任与项目相关各方的沟通推进，具备owner意识。

工作职责 1、负责企业客户及平台类客户的开拓与维护，实现保费增长 2、结合不断创新的产品与战略，对目标客群展开市场调研与分析 3、协助部门/团队制定相关业务发展规划、策略及管理规范 4、公司或部门安排的其他工作 任职要求 1、本科及以上学历，具备特定领域业务资源或对接经验者优先（包括但不限于高新企业、园区、政保、央企、渠道等） 2、具有较强的责任心、进取心和良好的应变抗压能力 3、思维敏捷、敢于创新，能够主动捕捉和分析市场信息、助力业务决策 4、性格开朗外向，具有较强的沟通表达能力和团队合作意识

工作职责 1、与境内及国际再保人沟通，进行再保费和再保赔款的结算； 2、结算过程中，沟通协调有关再保安排、赔案理赔、财务审核等问题； 3、清理来款挂账，通知财务入账； 4、进行再保相关数据分析； 5、领导交办的其它工作。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备较强的文字表达和沟通能力； 3、熟练英文读、写，六级可优先； 4、有适当数据分析的背景能力。

岗位职责 1、理工类专业:数统、精算、计算机、农学、新能源、法学; 2、根据个人专业和面试情况定岗于企划、查勘、法律合规、业务等部门岗位; 3、优先考虑个人意愿、参与入职培训、学习专业知识和技能、结合公司实际需求分配; 任职要求 1、2024届国内外院校本科及以上学历毕业生;· 2、责任心强、积极乐观、良好的沟通能力和学习能力、有强烈进取心，希望多元化职业发展;

岗位主要职责: 1、事故接报案、现场查勘定责、事故车核定损失、处理案件跟踪结案; 2、帮助客户沟通处理理赔相关事宜。 岗位要求 1、本科及以上学历，理工类专业。汽车&机械自动&电子信息类专业且持C证优先。 2、专业技能过硬，熟悉车辆构造、零件价格等; 3、有较强的协调沟通、观察判断能力; 4、有汽车维修经验，客服经验者优先考虑。 福利待遇: 1、社会保险:留险二金 2、医疗福利:年度体检+员工福利保障计划 3、年金计划:入职满一年符合绩效要求即可享受企业年金名额 4、各种假期:双休及法定节假日，人性化的带薪假期，如婚假、产假、献血假、、陪产假、妇女节假期等多种假期组合。 5、其他福利:年货、节日福利、防暑降温补贴、生日津贴、生日会&下午茶、团队活动经费、工会福利等 工作地点:福建省福州和福建省莆田市

工作职责 1、负责跟踪国内外传统型电力能源和新能源型电力能源领域相关的风险研究、产业发展、政策法规及上下游产业链，定期输出研究报告 2、负责电力能源及上下游产业链保险产品，制定承保流程，提供专业风控意见 3、参与电力能源业务展业陪同，保险方案制定，提供相关知识和风控培训 任职要求 1、本科及以上学历，新能源发电工程、电力工程、动力工程与工程热物理、光学、电子工程、电化学储能工程等相关专业 2、5~8年及以上电力、能源等相关行业经验 3、具备注册电气工程师、注册安全工程师等相关资质认证中级以上职称 4、具有头部电力或能源公司从业经历者优先 5、具有较好的项目管理、行业研究和沟通能力

工作职责 : 1、根据产品特点及公司内外部资源，制定并完善社群营销策略及相关制度 2、有针对性的策划原创内容及相关活动，提升社群用户人数、活跃留存，推动转化目标达成 3、运用数据分析及用户画像等手段，对用户运营策略进行迭代优化并跟进落地 4、负责制定及执行微信端营销工具的内容建设方案，包括官微、朋友圈、视频号等 5、上级领导安排的其他相关工作 任职资格 : 1、大学本科及以上学历，1年以上互联网社群运营工作经验 2、熟悉微信平台运营及营销方式，有一定的营销理论知识和实操能力 3、对用户消费心理有一定见解，对于用户体系建设及数据分析有清晰方法和思路 4、热爱互联网工作，有较强的语言文字表达能力和敏锐的活动策划与执行能力，善于制造话题和策划社群活动，引导用户参与互动

工作职责 1、专项跟进：负责理赔作业、理赔决策等专项的分析、追踪、落地； 2、行业对标：研究BAT、互联网保司、传统保司的相关理赔产品，并输出研究结论； 3、需求分析：对接理赔业务方案、开发人员，通过敏捷需求管理，分析需求、输出原型、撰写文档，跟进落地； 4、数据运营：跟进产品上线后的用户活跃、产品体验、业务价值，以终为始思考优化； 5、领导交办的其他事项，如专项汇报、数据分析等。 任职要求 1、金融、计算机相关专业优先； 2、5年以上产品工作经验，理赔相关经验优先，有BAT、咨询公司相关经历优先； 3、熟悉常用产品方法论，熟悉PPT、Axure等工具； 4、善于沟通，责任心强、执行力好，对保险或者金融某一领域有深度理解优先。

工作职责 1、负责数据治理体系工作规划和相关职能推动落地，推动数据资产盘点、数据分类分级、数据标准编制、主数据、数据质量、数据安全，数据全生命周期的管理实施落地； 2、负责制定数据治理相关管理规范和制度，并实施执行； 3、负责调研数据治理相关需求和问题、分析并制定解决方案和实施方案，协助推动方案的实施落地； 任职要求 1、本科及以上学历、3年及以上金融业数据治理工作经验； 2、掌握并有实际运用数据治理方法论和体系架构的经验，深入理解数据标准管理、主数据管理、元数据管理等方法； 3、熟悉大数据相关技术和工具组件，熟悉主流数据库技术，熟练使用SQL； 4、具备良好的文档撰写和演讲能力，良好的组织沟通协调和解决问题能力； 5、抗压能力强，能适应快节奏的工作，具备数据思维和结构化问题分析能力；

工作职责 1、基于Hadoop大数据平台环境进行数仓、集市开发，可根据需求分析说明书完成数据仓库、数据集市、BI报表等开发； 2、负责与用户沟通、澄清需求，验证底层数据，完善需求文档和编写数据模型设计文档； 3、根据业务发展需要进行数据仓库、数据集市建设，保证指标口径的统一完善； 4、与团队形成良好沟通，有效传达设计意图，并持续跟进设计的调整和优化。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上大数据开发工作经验，处理数据量TB级及以上； 2、3年及以上企业级数仓集市设计、开发经验，深入了解数据仓库集市设计理念及建模方法； 3、熟悉Hadoop生态圈，重点熟悉Hive、Spark、Flink等关键组件，且有相关开发经历； 4、熟练Hive数据库，精通Hql开发及其调试调优，熟悉ETL开发流程、熟悉主流的ETL调度平台； 5、熟悉主流BI开发工具，如FineBI、SmartBI、Cognos等； 6、思维清晰敏捷，逻辑分析能力强，具有良好的语言和书面表达能力；为人热情活泼，有良好的团队协作能力。 6、具有商业分析和数据挖掘经验优先； 7、有保险等金融行业经验优先。