• 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    接受应届生-职场小白-接受无经验!!! 室内坐班,上手快简单! 主要负责协助上级工作,保证相关材料的精确细节化,最后进行汇总对接工作 薪资4000-8000,可以面谈 早九晚六,午休两小时,不加班,不定时下午茶 公司进地铁站两分钟不到,交通便利!!可以带朋友一起
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    饿了么公司人事部直聘外卖行业送餐员(不收取任何费用) 岗位票求:年满18-50周岁,身体健康,能办理健康 工作时间:上午10:00-14:00.下午17:00-22:00.其他 时间可按照个人意愿接单 三劳多得,也可以调休 工作内容: 1根据软件提示地址 取餐,准时并快速送达到客户的手里。 2,根据公司要求完成配送任务 3.老骑手手把手教,站点有简单培训,无需经验一天上手。 (福利待遇: 1平均工资在8000-16000/月上不封顶,多劳多得 2.全勤奖+夜班补贴+恶劣天气配送+远距离补贴+冲 单奖+年终奖+生日福利等 3.每个月为骑手缴纳保险 4.全上海区域可就近分配站点
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    1.年龄满23周岁 2.手持C1以上驾驶证 3.驾龄满3年以上 4.自动挡、手动挡娴熟
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    企业服务,物流丨运输 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:本公司欢迎有梦想的青年来,只要你能吃苦肯学习有服务精神 职位要求:1.根据手机软件提供的地址,准时并快速送达客户手中 2.手机接单配送,有服务意识 任职资格: 1、自备智能手机,会使用手机地图 2、有服务意识 3、有电瓶车可优先录取 福利待遇 工资形式: 单量提成+恶劣天气补贴+绩效奖+新人奖励 员工保险:公司提供保额在10-50万的商业险一份 轻松干:月薪6000元以上 努力干:月薪10000元以上 拼命干:月薪12000元以上 工作时间:全职工作时间:早上9:30 晚上:8:30(下午2:00-5:00可以轮休 晋升路径:骑手—配送站长助理—站长—区域经理(合伙人) 本岗位属公司直招,不收取任何费用。如有意向,欢迎各位小伙伴前来面试,在这里依然你可以靠你的双腿、你的勤恳来成就你的高薪梦,大家庭期待您的加入!!
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    ❀沈阳免费包吃包住+面试入职快!!! 沈阳汽车零部件诚聘操作工:主要负责汽车配套生产加工,工作轻松不累,都是看机器的活。 【任职要求】45周岁以下,有工厂工作经验者优先。 【工作时间】 白班:早8:00—晚8:00;夜班:晚8:00—早8:00,每天休息1.5小时,半个月一倒班,月休4天。 【薪资福利】综合薪资18元/小时(16元/小时基本工资+2元/小时满勤),综合月薪4000-6000元/月。 ❶缴纳意外险和商险 ❷季度奖金 ❸节假日福利 ❹包食宿:一日五餐,宿舍可淋浴 【工作地址】沈阳市于洪区沙岭工业园
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1、 负责制定开启件系统开发的方案选型、布置和3D的设计、零件开发的设计与校对; 2、 负责开启件电气相关产品的用电信息、控制策略设计、通信设计等; 3、 负责开启件系统方案的把控,实现FQCD的达成 4、 负责开启件产品的开发各阶段的试验策划和跟踪,包括零部件单品DV/PV试验,控制器/模块的标定,相关整车试验跟踪等; 5、 负责开启件产品的相关试制/试验问题的解析、措施落实等工作 6、 负责开启件产品/系统的设计开发总结、文件归档工作 7、 参与规划和编写专业的标准及技术规范; 8、 参与售后质量问题的分析和解决; 任职要求: 1. 车辆工程、电子工程、电气自动化、机电一体化、热能与动力工程等相关专业; 2. 熟练掌握乘用车整车开发流程、技术中心相关业务流程、标准; 3. 熟练CATIA、Office等软件的操作应用; 4. 熟练掌握电气检测设备的使用方法。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责教授儿童钢琴一对多启蒙课程,包括但不限于乐理知识、基础演奏技巧等; 2. 根据教学计划和教学大纲,备课、授课,并确保课程质量; 3. 维护教学环境,确保教室整洁; 4. 及时与家长沟通孩子的学习情况,定期反馈教学进展; 5. 参与课程研发和学术研讨活动。 职位要求: 1.专科及以上学历,钢琴演奏能力优秀; 2. 具备1年以上钢琴教学经验,有教师资格证或师范类院校毕业者优先; 3. 热爱教育事业,具有敬业精神和良好的团队合作精神; 4. 具有良好的沟通能力和亲和力,能够与学生和家长进行有效的沟通; 5. 有创新意识和良好的教学研究能力。 岗位亮点: 1. 接触不同年龄段的孩子,富有爱心和耐心; 2. 与家长和同事共同分享教学成果,共同成长; 3. 有机会参与课程研发和学术研讨活动,提升专业素养。 岗位描述: 1. 根据学生特点制定个性化教学计划,定期评估学生学习效果; 2. 积极收集反馈信息,为学生和家长提供高质量的教学服务; 3. 协助市场部门进行招生宣传、讲座等活动; 4. 完成其他相关工作安排。
  • 软件服务|咨询,工具类产品 / 天使轮 / 15-50人
    招募大学生校园大使,开启精彩校园之旅! 你是否希望在大学期间有更多的机会锻炼自己、展示才华?你是否渴望结交更多志同道合的朋友、拓宽人脉圈?那么,这个机会**不容错过! 作为大学生校园大使,你将成为我们品牌的代言人和连接桥梁。你将负责推广我们公司/组织在校园内的活动与其他同学分享这些精彩内容。通过参与各类宣传活动、举办线下/线上活动以及组织社群互动,将成为校园中备受关注的焦点。 此外,作为大学生校园大使,你还将享受以下福利:丰厚报酬/社交机会/社会实践经验等; 如果你具备以下特质: 在校学生社团任职者或校园推广经验者优先考虑。 - 热爱校园文化和活动; - 具备良好沟通能力和表达能力; - 积极主动、责任心强; - 乐于接受挑战并具备解决问题能力; 那么,请加入我们!成为我们品牌在校园内闪耀的明星! 如果您对此岗位感兴趣,请与我联系期待与您共创辉煌!
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 500-2000人
    要求: 1.熟悉uefi/uboot/lk开发和功能定制 2.熟悉android启动流程(init~native~framework) 3.具备稳定性分析能力,能够分析死机/重启/低内存问题 4.做事积极主动,响应及时,具备良好的沟通能力。 5.熟悉android系统编译 6.熟悉shell/python/bat脚本语言 2个以上 7.熟悉c/c++语言,有良好Android基础。 职责: 1.负责MTK和QCOM 开机bringup、系统编译和稳定性问题分析; 2.项目克隆+bringup 3.开机卡死/重启问题分析 4.系统开机慢问题定位 5.维护启动feature 6.VTS问题分析和转派
  • 企业服务 / 未融资 / 50-150人
    直招高德平台纯司机 1.开公司的车,不租车,不买车,月薪制,车子可开回家。 2.月流水跑满9000,保底工资4200+奖励,超出都归司机自己得 3.公司负责平台派单,车辆保险,保养,维修。 4.要求:驾龄满三年或三年以上,无犯罪记录,无酒驾,醉驾,毒驾记录,具有较强安全意识,服务意识。 5.上班时间可自己安排(可白班、可夜班)
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    体育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.那公司规定上好每一节课 2.公司安排培训尽量参加 3.符合公司价值观 岗位优势 1.上课时间按教练员时间灵活排课 2.武汉共25个校区按教练员需求就近安排 3.公司提供学习平台
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    1、职位:围棋启蒙教师和助教。 2、要求:专业、性别不限,有无围棋棋力不限。有志围棋教育行业,性格开朗、乐于奉献、富有团队精神。师范和学前教育专业优先,应届毕业生优先。 3、(1)有奖培训:不会围棋可提供免费培训,培训期1个月,包食宿,培训完成后均可达到上岗条件,成绩优秀者可获奖学金500-800元。 (2)包食宿,签订正式劳动合同。试用期三个月,试用期工资2500-3000元;转正后保底工资3000-3500元,并按国家规定办理社保;转正后一般工资均在5000元以上,工作2年以上员工普遍年薪可达10万以上。 (3)每年综合假期60天以上,在岗培训、晋升机会丰富。 (4)有多种节假日福利,优秀员工每年奖励国外旅游。 (5)工作地点:惠城、惠东、博罗
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    1,诚信正直,为人师表。有耐心,有爱心,细致严谨,勤勉敬业; 2,热爱学习,善于沟通,语言表达能力强; 3,弈城或野狐棋力4k以上,认真高效完成工作安排。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1. 负责点评信息流产品内容分发与消费整体产品策略的设计和方案的落地,深入理解个性化推荐,根据用户诉求结合业务场景,挖掘解决方案,促进核心目标增长; 2. 建设精细化的内容推荐策略,支持投稿、关注、互动、作者冷启、商业广告以及各内容垂类、细分人群推进精细策略建设,推进业务可持续、深度发展; 3. 围绕内容消费生态,持续优化内容推荐的满意度和精准度,优化内容画风,完成内容消费认知的持续演进; 4. 协调相关团队资源,快速推送新策略产品的落地实施,处理业务方提出的问题及建议,提升业务演进迭代能力; 岗位基本要求 1. 3年以上的内容推荐策略产品经验; 2. 结果导向,有清晰的逻辑思维能力,敏锐的用户理解能力和数据分析能力; 3. 责任心强,能够快速学习和适应新业务;
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、主要服务非品牌商家/规模商家,从招商到站内冷启再到成长全周期的策略制定,为平台规模商家数量负责; 2、针对规模商家的运营动作,做任务、动作、权益等牵引体系;提升平台规模商家的运营效率;通过公司内部政策制定、产品协同、服务商协同、产业协同等内外多方协同,推进整体业务目标达成; 3、分析行业对规模商家的供给需求,联动产品、数据等团队搭建从商家线索挖掘到招商落地的全链路产品能力,包括招商优先级、线索流转效率等帮助行业达成招商目标; 4、根据规模商家所在的不同行业,不同阶段在站内运营中场域及商品等分析,设计差异化的商家成长策略及平台权益体系,不断牵引目标商家在平台更快速的成长为头部; 5、对非品牌的商家有一定了解,定期对行业市场及产品分析与调研,收集客户痛点与需求,形成解决方案; 6、结合抖音内容特性制定不同行业规模商家在抖音产品内的完整打法,有较高洞察行业趋势的能力,根据行业特性、发展阶段及竞争趋势制定行业策略的发展运营策略。 职位要求: 1、5年以上电商平台运营工作经验; 2、熟悉商家运营链路,并具备较强的数据分析及解读能力,善于从数据中发现问题和机会; 3、具备较强的沟通协作能力,资源整合能力,推动跨部门协调完成项目落地; 4、有电商类商家服务经验优先。