• 30k-45k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 作为DTC销售渠道的项目经理,管理微信小程序、迪卡侬官方电子商务网站和全方位销售相关的项目组合,与DTC业务领导和产品经理合作,确保项目交付,满足体育用户。 1. 管理项目组合,作为DTC业务负责人的首要联系人; 2. 收集项目需求,组织价值定位、可行性分析、依赖关系图; 3. 建立解决方案的路线图,计划和里程碑 4. 预测解决方案的全生命周期成本,与业务领导合作,建立并实施解决方案的经济模型,管理项目期间的总拥有成本计算和收入。 5. 从技术角度支持业务领导,以获得赞助商(投资委员会)对项目GO的批准 6. 组织、协调和领导来自不同IT团队的项目资源,如果是外包的解决方案,还要与供应商协调。 7. 监督项目的进展,使其按期、按预算、按范围和按质量完成。 8. 沟通项目进程和可交付成果的状态(成功、困难、冲突、风险等),如果项目没有达到目标(质量、成本、交付时间等),要进行预测和预警。 任职要求: 1. 5年以上与项目管理、敏捷方法论和最佳实践相关的经验。 2. >5年以上电子商务或DTC相关数字项目背景; 3. 具有电子商务解决方案(UI/UX,中端和后端微服务等)方面的知识; 4. 有能力与工程技术资源合作; 5. 本科或以上学历; 6. 沟通能力强,英语流利; 7. 有跨团队管理复杂IT项目的经验; 8. 良好的文档编写能力。
  • 12k-17k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    甲方,做自有方特乐园和配套的方特小镇、方特酒店等项目。 岗位职责: 1.负责智能化项目的方案设计和施工图设计工作(如综合布线、会议视频、广播、安防、网络、音视频工程等); 2.负责项目施工交底及技术支持工作,及时处理施工中出现的技术问题; 3.作为甲方单位技术代表,配合完成招标清单编制及成本计算。 任职要求: 1. **本科及以上学历(必备),建筑电气及其智能化、自动化、电子信息工程等工科专业,1年以上弱电方案设计工作经验。 2. 熟练使用相关设计软件,具备良好的沟通表达及团队协作能力。
  • 4k-7k 经验1年以下 / 不限
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    有意向电子元器件行业销售或高级文职欢迎投递! 接受无行业经验的新人,应届生均可,后期会根据对个人能力评定,培养发展为高级文职岗位或者销售工程师岗位 入职要求: 1.有电子元器件行业经验优先; 2.需要能够熟悉使用办公软件(表格文档等) 3.商务礼仪佳; 4.工作岗位较繁忙,需要有足够耐心 5.后期可发展业务,提升经济 工作内容: 1. 负责协助业务员/主管整理订单、报价及落实对接各个部门拿、发、送货的工作直到订单完成。 2. 负责协助业务员/主管跟进客户,做好售前和售后跟进工作。 3. 负责制作各类报表及对账单,协助业务做好账款回收及成本计算等各类文职性质工作。 4. 上级交办的其他任务:如可独立开发客户增加经济。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.负责Vivino App用户增长策略制定,挖掘业务机会点,落地用户增长模型,并对增长结果负责; 2.围绕产品留存(MAU/DAU)、促活、召回等增长目标,负责拉新/营销补贴的策略制定、成本计算和方法设计,分析优化预算分配与ROI,评估资金使用效率和增长渠道(方法)效能,保证资金的效率最大化; 3.熟悉国内主流增长渠道(抖音/小红书/微博/微信)的拉新增长方法(ASO/信息流AD/SEO),根据不同增长渠道属性制定拉新增长策略,保证增长效率优化成本收益价值; 4.输出产品运营增长策略,以数据驱动产品运营策略的持续优化/改进,推动产品侧的迭代升级及转化率提升,以及落地新的增长方式/场景; 职位要求: 1.两年以上互联网行业用户增长运营工作经验,熟悉用户增长、产品商业化、策略运营方法和思路,有一个以上完成的互联网产品案例,且在其中担任主导角色; 2.思维活跃,熟悉用户行为和心理,面对用户需求具备较强的洞察能力和判断力,并能协调各项资源(内部团队、外部资源)提升用户体验注定用户基数增长; 3.数据驱动,有良好的数据分析能力,对业务指标数据深度挖掘,用数据化运营方法提升工作效率和目标转化; 4.较强的沟通和协同能力,跨部门共建能力(内部可以快速梳理需求,外部协调带领落地),执行力强并且具有极强的自驱力,能承受有工作压力; 5.具有创新思维且可以还原实现,持续不断的学习能力,乐观积极对工作具有激情。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    有意向电子元器件行业销售或高级文职欢迎投递! 接受无行业经验的新人,应届生均可,后期会根据对个人能力评定,培养发展为高级文职岗位或者销售工程师岗位 岗位职责: 1、有电子行业经验优先; 2、熟练使用办公软件(文档表格这些),专业不限制; 3、该职位繁忙,需要有耐心。 工作内容: 1. 负责协助业务员/主管整理订单、报价及落实对接各个部门拿、发、送货的工作直到订单完成。 2. 负责协助业务员/主管跟进客户,做好售前和售后跟进工作。 3. 负责制作各类报表及对账单,协助业务做好账款回收及成本计算等各类文职性质工作。 4. 上级交办的其他任务。
  • 7k-9k 经验5-10年 / 大专
    新能源汽车制造 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、熟悉生产工艺流程,正确计算产品生产成本和销售成本,为销售产品定价、采购零部件单价提供依据; 2、对每月成本计算结果提供成本分析报告并上报相关领导; 3、审核参与成本核算日常业务数据的处理、检查; 4、检查分析ERP系统成本核算数,并参与完成系统成本计算工作; 5、归集、计算分摊各项成本费用; 6、参与公司定期或不定期的物料盘点,协助相关部门找出差异原因并出具盘盈盘亏报告。岗位要求: 1、大学专科及以上学历,财务会计相关专业; 2、5年以上财务工作经验,做过制造企业成本会计,有成本管理经验优先; 3、了解或熟悉产品成本核算方法、确保产品成本计算的准确性; 4、了解或熟悉用友U9 ERP软件优先,熟练操作办公软件; 5、具有良好的沟通、协调、协作能力,有较强的学习能力和职业操守;
  • 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    1、负责项目成本的核算,认真进行成本、开支的事前审核; 2、认真核对各项原料、物料、成品等收付事项,负责编制转账传票; 3、保管好各种凭证、帐簿、报表及有关成本计算资料,防止丢失和损坏,按月装订并定期归档; 4、参与存货的清点盘点工作; 5、负责编制材料的领用分配表,进行会计核算,实行分口、分类管理; 6、完成领导交代的其他工作。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、 根据公司的经营活动,负责对生产、销售和管理等方面的成本进行核算,包括直接成本、间接成本、固定成本和变动成本等; 2、 负责对公司成本进行控制,预测成本的变化趋势,提出成本控制建议,并协助制定成本控制策略; 3、 根据成本核算数据和相关财务报表,对成本进行分析和比较,找出成本变化的原因和影响因素,并提出改进建议; 4、 与生产、销售、采购等部门进行沟通协调,及时了解相关情况,协助解决问题。 任职要求: 1、 大专以上学历,财会专业,中级会计职称优先; 2、 具备一定的财务、成本管理方面的工作经验,熟悉相关的成本计算方法和成本控制技能。制造业成本管理经验者优先; 3、 熟练掌握企业财务软件系统及办公软件,有金蝶软件使用经验者优先; 4、 有责任心,抗压能力强,善于沟通,有团队合作精神。 职位福利:五险一金、绩效奖金、定期团建、大牛带队、鼓励内部创新、多次晋升机会、无官僚风气 职位亮点:高新技术企业+集成电路重点行业
  • 8k-15k 经验5-10年 / 本科
    消费生活,其他,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1. 主持公司财务工作流程的制定,为公司经营决策提供依据,出具财务报表,提交财务工作报告; 2.完善财务制度,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和监控体系,进行有效的内部控制; 3.制定资金运营计划,有效监督资金管理报告和预、决算,对投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的筹资方式; 4. 负责公司每月工资的核算及发放; 5.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,办理相关事宜,维护公司利益; 6. 完成总经理临时交办的其他任务。 任职资格: 1.相关专业大学本科以上学历,具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验; 2.具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度,精通税法政策、营运分析、成本控制及成本核算; 3.至少5年以上财务管理经验的工作经历; 4.良好的口头及书面表达能力,工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维,具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力,具有较强的工作热情和责任感。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: (一)新产品的开发 1.按照公司要求进行新产品开发,编制产品开发计划,原材料选型,产品成本计算,制定产品技术规范和原材料规范,生产可行性评估,产品风险评估等; 2.组织样品试制,跟踪处理并解决试生产中发生的设计及工艺技术问题; 3. 相关技术文件的整理及归档; (二)物料管理 1.根据物料管理要求编制物料号,物料描述并进行系统管理; 2.熟悉ERP系统,维护ERP统物料主数据,Bom,Routing,生产版本; (三)生产工艺改善 1.编制产品规格书;编制各种类材料规范; 2.新供应商开发,新材料开发,产品设计变更等; 3.熟悉掌握电缆生产工艺流程,编制并维护各生产工序OIS&WES&OI,如绝缘护套挤塑生产线,焊接机,喷码机等; 4.挤塑模具和印字轮设计和管理; 5.协助销售和质量处理技术上的问题; 6.从提高工艺稳定性,提升生产效率,成本优化等方面进行工艺优化; 7.负责完成上级交办的临时工作,完成上级委派的其他任务; 任职要求: 1.本科及以上学历;理工类专业 2. 5年以上电缆行业产品开发经验 3. 熟悉电线电缆、电缆附件和工业连接器等产品及其实际应用方面的知识;熟悉电缆加工工艺、测试知识;熟悉IE 基础知识与6Sigma基础;熟悉产品应用与产业标准;熟悉高分子材料基础知识、了解产品发展趋势, 熟悉不同的国际电缆标准。 4. 熟悉各种类型的电线电缆,如控制电缆,拖链电缆,伺服电缆,数据电缆等;熟悉电缆加工工艺、测试知识;熟悉产品应用与产品标准;熟悉高分子材料基础知识、了解产品发展趋势, 熟悉国际电缆标准。 5、英语听说读写熟练运用; 6、电脑、MS Office及相关工作软件熟练运用;
  • 13k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    REDFERN DIGITAL – SENIOR ACCOUNT EXECUTIVE 瑞蕨(上海)营销策划有限公司 – 高级客户执行 JOB DESCRIPTION 职位描述 Location: Changning, Shanghai 工作地点:上海长宁 Type: Full-time 工作性质:全职 RedFern Digital is seeking a Digital Account Executive to join our international team to cultivate and support our clients. 瑞蕨(上海)营销策划有限公司正在寻找一名数字客户执行加入我们的国际团队,以培养和支持我们的客户。 RESPONSIBILITIES 职责: As a Senior Account Executive, you are accountable for the ongoing management and deliverable for clients across our brand portfolio to the highest quality. 作为一名高级客户执行,您的职责是为客户提供高质量的品牌管理。 1. Ensure brand success across relevant social media and paid media channels. 确保品牌在相关社交媒体和付费媒体渠道的成功运营和交付。 2. Provide Client and Team with feedback on project on a daily/” need-to-know” basis. 日常为客户以及团队提供项目管理和反馈。   3. Helping the team understand the competitive landscape in order to develop a digital strategy. Demonstrate ability to brief, inform and motivate junior level team. 帮助团队了解竞争环境以准确的制定数字化战略。具备向初级团队的详细指示指导和激励的能力。 4. Ensure that the client is advised on digital strategy in line with the current regulations, functions and accessibility across the digital landscape. 确保客户在数字市场战略方面的建议符合当前的法规、运转和可进入数字领域。 5. Maintain and protect at all times the confidentiality of client data, accounts and reports. 维护和保护客户数据、账户和报告的机密性。 6. Ensure brand success across paid media channels. KOL paid media campaign experienced. 确保品牌在运营和管理付费媒体渠道的成功。具有KOL付费媒体宣传经验。 7. Create content together with our suppliers of the highest standard without errors and in line with the content strategy. 与我们的供应商一起创造最高标准的文案内容,无错误并符合内容战略。 8. Through research and networking, stay aware of business and commercial trends in the clients’ industries so as to advise and guide clients to make informed decisions related to their digital presence in the market. 通过研究和人际关系网,了解客户所在行业的商业和商业趋势,从而为客户提供建议和指导,使其在市场上做出与数字市场相关的明确的决策 9. Support the sales efforts to develop cross sell /up-sell opportunities within existing portfolios 支持公司的销售业务,在现有的项目中开发交叉销售/追加销售机会 10. Manage training and development junior level team. 管理培训和培养初级团队。 REQUIRMENTS 职位要求: 1. Minimum 5-6 years of account management experience in 4A agency, MCN or related field. 5-6年以上4A、MCN或相关领域客户管理经验。 2. Strong account management, analytical, problem solving skills and sound financial management skills 较强的客户管理、分析、解决问题的能力和良好的预算管理能力 3. Experience leading more than 10 members of team 带领10人以上团队工作经验 4. Excellent written and verbal communication skills and strong presentation in both Chinese and English abilities 优秀的商务英文书面和口头沟通能力,良好的中英文表达能力 5. Strong listening skills and the ability to be open to new ideas from team members, coworkers, industry sources and clients. 较强的倾听能力,能够接受来自团队成员、同事、行业资源和客户的新想法。   6. Strong aptitude for building "partner" relationships with clients and colleagues. Maintain a close and effective client relationship. Be committed to teamwork, achieving results and displaying integrity. 与客户和同事建立合作伙伴良好关系。保持紧密有效的客户关系。致力于团队合作,取得成果,展示诚信。 7. Ability to manage several projects at once. Work and act resourcefully with a 'can-do' results-orientated attitude to challenges and problem solving. 能够同时管理多个项目。以“我能做到”的态度工作和行动,以结果为导向的态度面对挑战和解决问题。 8. To be able to clearly, comprehensively and logically present from concepts to costing. 能够清晰、全面、有逻辑地表达成本计算的概念。
  • 100k-200k 经验10年以上 / 本科
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位核心职责: 1.对公司经营及投资提供财务分析、进行风险评估、财务指导、跟踪和风险控制,为董事会经营投资提供决策建议; 2.把控公司重大资金流向,筹集运营所需资金,保证公司经营的资金需求,并对资金筹措方式进行成本计算,提供最为经济的酬资方式; 3.制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;向董事会报告公司财务收支执行情况和财务预算报告; 4.参与公司收购并购业务,对重大经济合同、协议及其他经济文件的拟定和审查; 5.建立和完善财务线条建设,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算及监控体系,进行有效的内部控制; 6.负责财务线条的工作规划、年、季、月计划编制并监督计划的落实; 7.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益。 任职要求: 1.45岁以下,财务/会计/金融或相关经济类专业,条件优秀者可适当放宽要求; 2.10年以上相关工作经验,其中5年以上大中型公司全面财务管理工作经验,曾组织编制并实施集团财务中长期计划,负责集团营运资本的管理和税务筹划工作,有实体行业经验者优先; 3.有资本市场财务运作经验,擅长财务分析及资金运作,具有较大规模资金融资、运作、管理的能力; 4.诚实守信、谨慎稳重,有一定的抗压能力及自我调节能力,有较强的计划能力和执行能力; 5.具备战略前瞻性思维,具有较强风险预判能力及决策能力,思维敏捷、严谨、应变能力强,具备良好的沟通协作能力。 行业要求:有劳动密集型、生产制造、实体行业的财务管理工作经验者优先。
  • 18k-25k 经验5-10年 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 150-500人
    集团所涉业态:商业办公地产、法律服务、企业服务、餐饮、茶楼、互联网科技 集团人员规模:150人左右 集团业态分布区域:北京为主 岗位职责: 1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助领导制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定; 2、建立和完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制; 3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算; 4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的酬资方式; 5、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险 6、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据; 7、审核财务报表,提交财务管理工作报告; 岗位要求: 1、财务管理、会计等相关专业,年龄30-40周岁 2、具有8年以上大中型企业工作经验,5年以上财务总监工作经验,有房地产物业行业经验优先考虑。 财务人数:10个
  • 100k-150k 经验10年以上 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.对公司经营及投资提供财务分析、进行风险评估、财务指导、跟踪和风险控制,为董事会经营投资提供决策建议; 2.把控公司重大资金流向,筹集运营所需资金,保证公司经营的资金需求,并对资金筹措方式进行成本计算,提供最为经济的筹融资方式; 3.制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;向董事会报告公司财务收支执行情况和财务预算报告; 4.参与公司收购并购业务,对重大经济合同、协议及其他经济文件的拟定和审查; 5.建立和完善财务线条建设,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算及监控体系,进行有效的内部控制; 6.负责财务线条的工作规划、年、季、月计划编制并监督计划的落实; 7.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益。 职位要求: 1.45岁以下,本科及以上学历,财务/会计/金融或相关经济类专业,条件优秀者可适当放宽要求; 2.10年以上相关工作经验,其中5年以上大中型公司全面财务管理工作经验,曾组织编制并实施集团财务中长期计划,负责集团营运资本的管理和税务筹划工作,有制造业经验者优先; 3.有资本市场财务运作经验,擅长财务分析及投资资金运作,具有较大规模资金融资、运作、管理的能力,与政府相关部门及金融界有良好的协作关系; 4.具有注册会计师、中级会计师职称优先,熟练掌握国家财税法规和制度,以及制造业相关会计制度; 5.具有较强的经营意识及资本运作能力、具备较强的资本市场洞察力,敏锐的数字分析能力、人际互动能力、计划与执行能力。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 大专
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 天使轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责安排投标和资格预审工作; 2、负责组织投标工作安排; 3、负责投标定标工作执行; 4、负责投标全过程工作; 5、负责投标项目竞争者数据分析; 6、负责中标项目交底移交; 7、能独立完成投标项目的成本计算及标书; 8、负责向上级领导汇报投标管理的工作情况。 9、领导交办的其他任务。 任职要求 年龄:30-40 性别:男女不限 学历:大专及以上 经验要求:5年以上工作经验,3年以上同岗位工作经验。 知识要求:门窗幕墙预决算投标经验 专业能力要求 1、大专及以上学历,工程造价等相关专业,40岁以下; 2、5年以上门窗幕墙行业预算经验,3年以上同岗位工作经验; 3、对各类型门窗及幕墙项目的人、材、机及施工方案有较高认知; 4、熟悉标书制作具体要求,熟练使用广联达等计价软件,能适应短期出差,会开车,****。具备系统化的目标、计划管理方案。  福利: 转正五险 、公司提供免费三餐、免费住宿、电话卡、油补 、单休、国家法定假日。