不加班，双休，0销售，0应酬，不打电话 可转正 有一定期权背景知识 可接受0风控经验 具体JD如下 1.Job Tasks and Responsibilities: Reporting to both Head of Treasury and Compliance Director of Sales and Trading, you will be a part of a dynamic and motivated team standing ready to make a market for FX spot, forward and derivatives contracts, write compliance reports and analyse trading data. The role of Risk Intern/Graduate will require you to: Daily Tasks and Responsibilities: (1) Support FX spot, forward and all FX derivatives to the Corporate Alliance sales teams and external other FX brokers across the world, including Auckland, Sydney/Melbourne, Hong Kong/Singapore and potentially Amsterdam/Vancouver (night desk) (2) Achieve assigned daily dynamic delta hedging goals within the prescribed risk framework (3) Assist with the team on daily trade entries into treasury systems and CAPAY (4) Assist with the team on daily payment from compliance side, help verifying and screening beneficiaries. (4) Run daily reports, including cash reports, position reports, and risk reports upon requests (5) Assist the development team to further build automation on FX derivatives market making process within CAPAY system (6) Work closely with other internal stakeholders, including settlement for trade confirmations and trade reconciliation and accounting team on past cash settlement 2. About you: (1) You are highly motivated and passionate for Global Financial Market (2) You have outstanding level of English communication skill (3) You handle stress and pressure well (4) You thrive in a high paced working environment and know how to prioritise your work (5) You either have some coding skills or demonstrate you are in the process of learn the skill (6) You are a fast learner and has the capabilities to solve issues independently, we assess this via looking into your academic results 3.Background and Growth Plan: Corporate Alliance group, with three major brands (currently), CAFX, CAPAY and CAFIN, is a fast-growing global Fintech company, who aims to provide efficient, inexpensive one stop embedded financial services to SMEs, Corporate and other institutional clients. These services include FX Payments and Global Collection, FX leveraged trading and risk management solutions, and Trade Finance services. Corporate Alliance group currently have offices in Sydney, Melbourne, Auckland, Hong Kong and we are currently looking to expand into Singapore, Amsterdam and Vancouver. This role will provide work and services to two subsidiaries of Corporate Alliance family, CAFX Australia holds Australian Financial Service License 523351, CAFX New Zealand with Financial Services Provider (FSP) number 1002179, and CAPAY HK with Licence for operating money service (MSO) number 23-10-03117. Our licences permit us to provide market making services to wholesale clients in Australia and New Zealand on both foreign exchange contracts and derivatives. 4. What you can get Cultural Diversity: Interact with colleagues from various backgrounds, fostering an inclusive and enriching workplace culture. Embrace different perspectives and broaden your horizons. Language Proficiency: Enhance your English language skills by working in an all-English environment. Improve your communication abilities and build strong professional relationships. International Exposure: Immerse yourself in a global business environment, collaborating with professionals from different countries. Gain insights into international markets and expand your professional network. Financial Insights: Develop a deeper understanding of the finance industry through hands-on experience and exposure to various financial processes, products, and trends. Professional Growth: Take advantage of opportunities for career advancement and skill development. We provide resources and support to help you reach your full potential.

职位职责： ByteIntern：面向2025届毕业生（2024年9月-2025年8月期间毕业），为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台，是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体，助力团队高效协同，彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面，飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品，助力组织成长。目前，飞书已成为众多先进团队的第一选择，服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、协助数据安全团队进行飞书数据安全解决方案研发，保护飞书客户数据的安全性； 2、参与数据安全基础研究，包括研发数据加解密、数据分级分类等； 3、参与研发数据调证、数据保留等数据合规解决方案； 4、参与交付高质量、高效、稳定的产品、服务、工具和框架； 5、参与组织内部分享和培训，持续关注和研究最新的数据安全技术和趋势，提高整个团队的安全意识和技能。 职位要求： 1、2025届本科及以上学历在读，计算机科学、信息安全、软件工程等相关专业优先； 2、对数据安全方向有浓厚兴趣，具有数据安全相关经验/知识/技能尤佳； 3、熟悉一种以上编程语言，如：Golang/Java/C++等； 4、至少有一个在校/实习/竞赛等期间优秀后端研发的项目； 5、具备良好的学习能力和团队合作精神，能够快速适应新环境和新技术； 6、具有强烈的责任心和自驱力，对待工作认真、细致； 7、每周可实习 4 天及以上，可实习 6个月以上。

麦客CRM发展历程： 2012年10月，苏河汇提供种子轮投资，研发麦客CRM产品； 2013年9月14日，麦客CRM在上海发布，以SaaS企业服务的新生形态提供表单制作、联系人管理、邮件营销等功能，获多家媒体报道； 同年，获云天使基金、戴志康先生的天使轮融资； 2015年3月，获得红杉资本400万美元融资，核心研发团队进入封闭研发状态，决定重新开发新的麦客CRM产品； 同年，麦客CRM上线短信发送模块，完善“市场型CRM”逻辑闭环； 2016年12月22日，封闭研发结束，彻底重写的新版麦客CRM正式发布； 2017年初，企业注册客户达到60万； 5月，公司实现盈利；7月，上线英、日、韩、德、俄、法、西等多国语言，迈出国际市场拓展**步； 2018年，麦客广告推广中心发布，将“市场型CRM”的定位向上游延展；同年底，企业注册客户突破200万； 2019年，麦客会员管理平台发布，为私域流量营销和管理提供通用基础平台； 2020年2月，麦客商户平台发布，形成合规、安全、稳定的在线收款渠道，补足“市场型CRM”的资金流部分，已开通商户过万家，年收款额超2亿元； 9月，MikeX旗舰级企业私有平台正式发布，宣告公司进入企业服务的新模式，并致力于长期建设品牌、为各行业企业提供长期的IT、互联网技术服务； 截至2020年底，麦客CRM通用版注册企业客户达到400万。 2021年，公司计划拓展多个新的企服领域，持续增强品牌影响力，并以2025年IPO为目标奋斗。 【岗位职责】 1、通过邮件、IM、电话等形式接待客户问询，及时、迅速地响应客户问题并进行解答； 2、专业、友善地与客户进行沟通，帮助客户解决疑惑，安抚客户情绪，始终将客户摆在首位； 3、处理客户发起的功能申请、审核、开通等日常事务； 4、与其他岗位的同事协作，传递客户的需求、反馈与意见，解决问题，并及时跟进，将处理结果传达给客户。 【任职要求】 1、本科以上学历，有互联网行业从业或实习经历； 2、普通话标准，口齿清晰，具有亲和力，善于与人沟通交流； 3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题； 4、学习能力强，能快速学习公司产品； 5、耐心负责，具有较强问题分析处理能力及抗压力； 6、一年工作经历及计算机相关专业应届毕业生优先。

职位描述： 1、支持公司核心业务板块的法务需求。 2、协助负责重大合作的合同谈判，起草、审核、修订各类业务合同，并跟进合同履行。 3、协助负责公司相关诉讼。 4、主动识别、评估业务流程中的潜在风险，并策略解决方案、处理办法，推动业务流程、体系的优化。 5、推动企业高新技术专利的梳理、申请和储备，企业年报填写。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学相关专业，有1年以上法律工作经验，有互联网行业用户增长、产品合规支持工作经验优先，可接受优秀应届毕业生。 2、拥有良好的跨部门沟通，能与业务高效沟通并且具体良好的外部沟通、参与外部论坛的能力。 3、自驱力强，具有从业务角度看待法律问题的综合能力。

岗位职责： 1.负责组织级项目管理、效能管理等工作； 2.负责统筹协调成都中心指派的专项工作； 3.负责IT外包人员的日常管理、统计分析工作； 4.负责属地供应商管理，组织外包供应商尽职调查、考核、评价等；   5.负责属地外包风险管理、信息安全管理、合规管理。 任职要求： 1.***大学本科及以上学历； 2.3年以上IT或金融行业项目管理/外包管理/供应商管理/质量管理经验； 3.有较好的文字功底和沟通能力，责任心强，有较强的团队合作精神； 4.熟悉软件行业，接受过项目管理类、PMP、CMMI模型、ISO质量管理等方面的培训、或有相应的资格证书优先考虑。

工作职责 1. 处理和解答内部用户的IT相关询问和请求，及时解决和排除IT故障 2. 负责公司内部办公设备的日常维护工作 3. 为公司建立完善的IT工作体系，如安排内部员工的日常IT及安全培训等 4. 参与及协助进行项目的安全管理活动，涉及用户配置、访问控制、端点管理、威胁预防和网络维护等任务 5. 管理公司机房设备和网络，负责日常运维工作，如故障诊断和排除，网络系统优化等 6. 提供网络建设和优化设计的相关建议，以满足公司在安全和架构等方面的需求 7. 根据信息安全规范，对公司IT环境进行合规设计、建设及日常管理 8. 制定网络和运维安全体系的改造升级规划方案 9. 负责公司内部系统 (如Jira, Confluence, Bitbucket等) 的日常管理 10. 接受并完成部门经理交办的其他IT相关工作 任职要求： 1. 需要具备用户笔记本电脑配置和维护，用户账户配置和解除配置的技能 2. 能够熟练解决硬件、软件、连接和网络问题, 而且应熟悉Windows、macOS 和Linux操作系统 3. 具备网络技术知识，对网络和安全规范有一定的了解和掌握 4. 熟悉TCP/IP、SNMP、策略路由等协议和特性，了解其工作原理。 熟知VLAN、Trunk、STP等的应用。了解或熟悉常见网络设备（如防火墙，路由器）的使用和配置 5. 要求至少五年以上相关工作经验 6. 学历至少须为大学本科，应有良好的写作和沟通能力 7. 需要能熟练阅读并理解英文技术资料 8. 具有积极的学习和工作态度，愿意学习新的技术和知识 9. 以下为加分项：熟悉ISO27001规范者， 拥有CCNP或同等的认证者， 持有相关信息安全认证者优先， 具有相关ITOPS工作经验者优先

【岗位职责】 1.负责公司在海外贷后催收团队的组建和管理。 2.制定、优化当地团队催收作业流程和话术。 3.制定、优化当地团队薪资考核方案。 4.联动风控和策略部，进行异常客户风险揭示，并提出产品、客群或风险优化建议 ，以降低风险； 5.催收系统逐步优化完善，并提报技术部相关需求跟进上线，系统层面优化员工作业效率 6.优化催收工作流程，加强合规管理，无重大投诉发生，对贷后催收业绩结果负责。 7.负责引入、督导考核外包公司的催收服务。 8.统计催收数据，每日上报反馈；每周周会数据分析问题并给出解决方案。 9.优化团队组织结构和规章制度，制定激励方案，充分调动团队积极性。 10.控制团队成本，并每月反馈人力收入产出比报告。 【任职要求】 1.在互联网消金/小贷公司,管理岗位工作3年以上，完整的贷后催收管理工作的经验。 2.大专及以上学历，26~35岁（优秀者可适当放宽） 3.具备数据分析、策略、运营或贷后风控相关经验，优先考虑 4.能够承担起催收团队工作效率，质量以及外包公司服务的管理把控。 5.具备良好的汇报意识和能力、催收相关业务的报表分析能力，并能根据报表数据，部署贷后策略。 6.责任心强，能接受出差。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、年终奖金、不定期团建、丰厚出差补贴、下午茶等～ 【晋升通道】 双通道晋升：专家序列/管理序列 【工作时间】 上下班时间：09:00/09:30-18:30/19:00 可弹性半小时 周末双休（午休1.5小时，上下班不用打卡哦） 【工作地址】 成都 - 高新区 - 新裕路501号博雅城市广场C座1201~1203 （地铁1号线广都地铁口）

岗位职责 1、独立负责联盟营销渠道推广工作，制定推广目标和计划，完成渠道营销目标； 2、负责管理并维护联盟平台日常运营，包括对接海外各联盟平台、账号维护、站点运营、日常数据观察、新增及更新推广广告素材等； 3、依据公司品牌、产品和目标受众，招募培育潜在线上商业合作伙伴或新媒体广告推广人(如YouTuber等)，并提供必要的资源、指导和支持，推广公司产品； 4、制定营销推广方案，分析联盟营销活动效果，优化营销活动、完善投放策略，并为联盟合作伙伴提供推广建议，以提升其营销转化效果，促进完成渠道销售目标； 5、日常监管平台账号健康情况，监督合作伙伴是否遵守合作协议及相关营销推广的合规性，并确保联盟营销计划的完整性，防范风险； 6、协助完成相关网页及站点运营工作。 任职要求 1. 本科或以上学历，外语、市场营销、电子商务等相关专业，英语六级以上； 2. 熟悉海外联盟平台（ShareASale、Impact、CJ等），具有一年以上海外联盟推广运营经验，有丰富的海外Affiliate资源优先； 3. 可独立完成新平台从合作开发，代码对接到项目上线后的维护与优化，能够独立分析推广账户出现的问题，根据数据，分析并提出改进方案； 4. 具备较强的数据分析能力，对数据敏感，能够及时发现账户出现的问题，根据分析结论提出改进方案； 5. 自驱力强、学习能力强、良好的团队合作精神、善于沟通和表达、抗压能力强； 6. 善于学习和了解行业趋势、新兴技术和竞争对手的战略，探索新的营销机会。

工作内容：1、监听前线岗位同事通话录音，审核文字图片等沟通记录；2、找到质检点，并按公司规定给到合规的解决方法；3、完成领导安排的其他事情。岗位要求：1、大专及以上学历；2、具有良好的沟通能力以及表达能力；3、积极主动，充满激情，喜欢挑战自己。福利待遇：公司统一购买五险一金，高温补贴，节日礼金，生日福利，豪华旅游，实物奖励等等无责底薪+奖金。月均7k工作时间9：00～18：30，周末双休；4、协助部门主管临时交办的其他任务。职位要求：1、优秀的应往届大专以上学历毕业生；（有经验优先） 2、年龄20岁以上具备良好的组织、协调、沟通能力； 3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力； 4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力； 5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任。

工作职责： 1、团队建设与管理：构建并领导一支高效协同的售后团队，建立并维护良好的客户关系网络，涵盖客户服务与支持管理两大核心部门，致力于提升客户满意度与忠诚度； 2、项目策划与执行：跨团队合作共同推动项目的进程，从项目策划到落地执行的全流程跟进，包括方案设计、客户评估、可行性分析、合作谈判等； 3、服务体系搭建升级：设计并实施加盟商管理体系，包括等级升降、合规检查、业绩考量等机制，确保加盟商运营规范且高效，并深度参与客户的日常管理与支持，保障项目的稳定运营； 4、策划制定与优化：基于加盟商数据表现，提供针对性的获客与转化、降本增效等相关策略的建议； 5、运营分析与决策支持：定期评估加盟项目运营状况，为各部门提供解决方案，协助总监进行战略规划与项目管理。同时，保持敏锐的市场洞察力，进行市场调研与预测，为公司战略决策提供有力支持； 6、产品优化：主动收集分析加盟商及其客户在产品使用中反馈，评估并推动产品改进需求，确保产品持续优化，满足市场需求。 7、客户关系深化与市场拓展：深化与加盟商的合作关系，通过高效的客情维护促进长期合作。同时，积极寻找并评估新的市场机会，提出渠道拓展与优化的创新建议； 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、5年以上B端渠道/加盟项目/数据策略运营等相关经验，对互联网产品增长获客及渠道玩法有深刻见解； 3、优秀产品运营能力，对数据敏感，能够运用数据分析工具进行业务分析与决策支持； 4、情商高，具备良好的沟通协调能力和人际交往能力，能够灵活处理复杂的人际关系，建立并维护良好的合作网络； 5、优秀的领导力，能够激发团队潜能，推动团队高效协作，实现共同目标。

亚马逊推广，年龄22-60岁，300一天，在武侯区办公室开展工作，完全合法合规。不加班，不辛苦，包午餐，当天立马结账，不拖不欠

岗位职责： 1. 负责银行分期业务的客户咨询与服务，为客户提供专业的分期方案建议，满足客户需求； 2. 接听客户来电，了解客户分期业务需求，为客户解答分期相关问题，并协助客户完成分期申请； 3. 收集并整理客户反馈意见，及时向上级汇报，为银行的服务改进和产品优化提供建议； 4. 遵循银行的风险控制和合规要求，对客户的分期申请进行审核，确保业务的合规性和风险可控性； 5. 配合银行市场活动，进行分期业务的推广，提高银行分期业务的市场占有率； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 专科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，善于与客户沟通交流； 3. 具备一定的金融知识，了解分期业务和信用卡业务者优先； 4. 具备较强的团队合作精神和责任心，能够承受一定的工作压力； 5. 实习时间稳定，3个月及以上实习时间； 6. 有银行或金融行业实习经验者优先。 实习收获： 1. 实习按正常在职员工薪资发放； 2. 实习期间表现优秀者，可获得银行正式岗位推荐机会； 3. 丰富的金融行业实践经验，提升个人职业素养和市场竞争力； 4. 完善的培训体系，提供专业技能和综合素质的培训机会。

  【岗位职责】： 1. 在指定的聊天软件上与用户进行自选话题的聊天交流； 2. 确保聊天内容符合绿色平台要求，杜绝任何违规行为； 3. 提高用户满意度，积极解答用户疑问，提供优质服务； 4. 注意防范网络诈骗，确保个人及公司信息安全。 【任职要求】： 1. 具备良好的沟通能力，善于与人交流，能够迅速建立良好的沟通氛围； 2. 有较强的自控能力，遵守公司规定，确保聊天内容合规； 3. 具备一定的应变能力，能够针对不同用户需求提供相应服务； 4. 有责任心，对工作认真负责，能够按时完成任务。 【薪资待遇】： 1. 薪资结构：底薪 + 提成，****； 2. 享受国家法定节假日，带薪年假； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 舒适的办公环境，团队氛围融洽。

岗位职责： 1. 全面负责公司的财务管理工作，确保公司财务状况健康、合规； 2. 根据公司业务发展需求，制定合理的财务预算和财务报告，为公司决策提供财务支持； 3. 监督公司资金的收付及调配，确保资金安全、有效运用； 4. 负责公司税务筹划及申报工作，合理降低税收成本； 5. 参与公司项目投资的可行性分析，提供财务专业意见； 6. 维护与银行、税务、审计等相关部门的关系，确保公司财务工作的顺利进行； 7. 定期对公司财务状况进行分析，为管理层提供财务优化建议； 8. 负责财务团队的建设、培训及考核，提高团队整体业务水平。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有会计从业资格证书； 2. 三年以上财务工作经验，有丰富的工作经历，熟悉企业财务管理流程； 3. 良好的沟通协调能力，能与公司内外部相关部门有效沟通，解决问题； 4. 具备团队协作精神，与同事相处融洽，能带领团队共同成长； 5. 品行端正，工作态度严谨，责任心强，能承受工作压力； 6. 熟练使用财务软件及办公软件，具备一定的数据分析能力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度； 2. 广阔的职业发展空间和丰富的培训机会； 3. 和谐的工作氛围和一群有梦想的团队伙伴。 有意者请将简历发送至邮箱：*******************，我们将尽快与您取得联系。

岗位职责： 1. 负责公司日常财务管理工作，确保公司财务状况健康、合规； 2. 协助编制公司财务报表，分析公司财务状况，为决策提供财务支持； 3. 负责公司成本核算、成本控制及成本分析工作，提出成本优化建议； 4. 负责公司税务筹划及申报工作，合理降低税收成本； 5. 协助完成公司年度预算编制和执行监控工作； 6. 负责与银行、税务、审计等外部机构对接和沟通； 7. 协助完善公司财务制度和流程，提高财务管理水平； 8. 负责财务团队内部管理和培训工作，提高团队整体业务能力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业毕业； 2. 具备3年以上财务工作经验，有扎实的财务基础知识； 3. 熟悉国家财务法规和税收政策，具备较强的政策敏感性； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与公司内外部相关部门有效沟通； 5. 具备一定的团队管理经验，善于处理人际关系，能带领团队共同成长； 6. 熟练使用财务软件和办公软件，具备较强的数据处理和分析能力； 7. 工作细致、严谨，具备较强的责任心和抗压能力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度； 2. 广阔的职业发展空间和丰富的培训机会； 3. 和谐的企业文化氛围和团队凝聚力。 有意者请将简历发送至邮箱：****************，我们将尽快与您联系。