一、岗位职责： 1. 负责公司文件的整理、归档、保管和借阅工作； 2. 负责公司内部文件的收发、传递和登记； 3. 协助完成公司各类会议的组织、记录和整理； 4. 负责公司内部通知、公告的发布； 5. 协助处理公司内部行政事务，如采购、报销等； 6. 负责公司内部资料、档案的整理和更新； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； 2. 工作经验：1-3年相关工作经验，熟悉文员工作流程； 3. 计算机操作：熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PPT等； 4. 语言表达：具备良好的沟通协调能力，善于表达； 5. 细心严谨：工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 6. 团队协作：具备良好的团队协作精神，能够适应高强度工作； 7. 形象气质：形象气质佳，具备一定的商务礼仪知识。 三、薪资待遇： 1. 薪资：面议，根据个人能力和经验； 2. 福利：五险一金、年终奖、节日福利、带薪年假等； 3. 工作时间：周一至周五，9:00-18:00，周末双休。 四、晋升空间： 1. 表现优秀者，可晋升为行政主管、行政经理等职位； 2. 提供丰富的内部晋升机会，鼓励员工个人发展。 五、工作地点： 我国某城市（具体地点根据公司实际情况而定） 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

岗位职责： 1. 负责对进入公共场所、交通工具、重要场所等地点的人员、物品进行安全检查，确保场所安全无隐患。 岗位描述： 一、岗位职责： 1. 严格执行国家有关安全检查的法律法规，按照公司规定的安检流程进行操作； 2. 对进入场所的人员进行身份验证，检查携带的物品，防止违禁品、危险品带入场所； 3. 对可疑人员、物品进行重点检查，必要时报告上级领导； 4. 维护场所秩序，对违反规定的行为进行劝阻和制止； 5. 参与突发事件的处理，确保人员安全； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历； 2. 年龄要求：18-45周岁； 3. 男女不限，身体健康，五官端正； 4. 具备良好的沟通能力，善于与人交流； 5. 具备较强的责任心和团队合作精神； 6. 有较强的应变能力和危机处理能力； 7. 有相关安检工作经验者优先。 三、薪资待遇： 1. 基本工资+绩效奖金； 2. 享有五险一金、带薪年假等福利； 3. 提供住宿及工作餐； 4. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 四、工作时间： 1. 实行综合计算工时制，根据实际工作需要安排班次； 2. 每周休息一天，法定节假日按国家规定执行。 五、工作地点： 根据公司业务需求，分配至指定工作地点。 应聘方式： 请将个人简历发送至公司指定邮箱，邮件标题请注明“应聘安检员+姓名”，我们会尽快安排面试。欢迎有志之士加入我们的团队！

职位编号：A0001 工作地点：公司总部 直接上级：安全部经理 岗位职责： 1. 负责保安队的日常管理工作，确保队伍高效运转； 2. 制定并执行安全工作计划，确保公司安全无事故； 3. 协调与其他部门（如保安、清洁、维修等）的关系，共同维护公司安全； 4. 定期向上级汇报工作情况，提出改进建议。 任职资格： 1. 大专及以上学历，有相关保安管理经验； 2. 熟悉保安管理流程和规范，具备突发事件处理能力； 3. 良好的沟通协调能力和组织能力，能够处理复杂问题； 4. 具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 工作时间：八小时工作制，双休。 薪资待遇：月薪XXXX元起，****。 福利待遇：五险一金、带薪年假、定期体检、员工培训等。 工作环境：公司总部位于办公楼内，环境整洁安全。 岗位要求： 1. 具备高度的责任心和安全意识，能够严格执行公司安全规章制度； 2. 熟练使用办公软件，具备良好的文字表达能力； 3. 具备较高的组织协调能力和应变能力，能够妥善处理突发事件； 4. 身体健康，无不良嗜好。 工作职责： 1. 负责保安队的日常管理工作，确保队伍高效运转；负责制定保安队的工作计划并监督执行；负责定期组织培训，提高队员的综合素质和业务水平。 2. 严格执行公司安全规章制度，确保公司安全无事故；负责监督检查公司各区域的日常安全工作，发现问题及时处理；负责组织应急演练，提高队员的应急处理能力。 3. 负责协调与其他部门的关系，共同维护公司安全；负责与其他部门（如保安、清洁、维修等）的沟通和协作，共同解决安全问题。 4. 完成上级交办的其他任务。  以上就是保安队长的岗位描述。

1. 职位概述： 保安岗位负责维护公司内部安全，确保公司财产安全，及时处理紧急安全事件。要求具备良好的身体素质和警惕性，以及高度的责任感和敬业精神。 2. 主要职责： * 负责公司大楼的巡逻，确保没有异常情况。 * 监督进出公司的车辆和人员，确保所有进入者符合规定。 * 定期检查安全设施，如消防设施、监控设备等，确保其正常运行。 * 及时报告任何安全问题，并采取必要的措施进行处理。 * 培训新入职保安人员，提高整体保安水平。 * 遵守公司安全政策和流程，确保所有操作符合相关法规和规定。 3. 任职资格： * 具备相关保安工作经验，有保安员证者优先。 * 身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录。 * 具有良好的沟通能力和团队合作精神。 * 具备高度的责任感和敬业精神，能够承受一定的工作压力。 * 熟悉安全相关法律法规，具备基本的消防安全知识。 4. 工作时间和地点： * 工作时间为周一至周五，根据公司规定的时间进行轮班。 * 工作地点为公司大楼及周边区域。 5. 薪资待遇和福利： * 提供具有竞争力的薪资待遇。 * 提供五险一金和商业保险。 * 提供住宿或住房补贴。 * 提供培训和晋升机会。 * 节假日福利和年度体检等员工关怀。 6. 其他： * 应聘者需要提供身份证明和学历证明等材料。 * 保安岗位需要定期参加培训，提高专业技能和应对突发事件的能力。 以上是该保安岗位的详细职位描述和要求。有意者请联系公司人事部，提交个人简历和身份证明等相关材料。

岗位名称：保安 岗位描述 1. 维护物业安全，确保公司财产的安全。 2. 巡查园区，及时发现并处理安全隐患。 3. 协助处理紧急事件，提供必要的帮助。 4. 维持秩序，确保客户和员工遵守公司规定。 5. 完成领导交办的其他任务。 岗位要求 1. 年龄55岁以下，身体健康，形象端正。 2. 有良好的沟通能力和处理问题的能力。 3. 工作认真细致，具有高度的责任心。 4. 具有物业安保工作经验者优先。 5. 能适应轮班制度。 岗位职责分解 工作内容一：维护物业安全，确保公司财产的安全。 *巡查园区，检查安全设施设备是否正常运行，消防设备是否齐全且有效。 * 对进出园区的人员和车辆进行登记和核实。 * 对异常情况及时上报和处理。 工作内容二：巡查园区，及时发现并处理安全隐患。 * 对园区内的设施设备、消防设备、安全设施等进行定期检查和维护。 * 对异常情况及时上报和处理，如发现可疑人员或异常声音等。 * 对园区内的环境进行清理和维护，保持整洁有序的环境。 工作内容三：协助处理紧急事件，提供必要的帮助。 * 对紧急事件进行及时上报和处理，如火灾、盗窃等。 * 对需要帮助的客户和员工提供及时的帮助和支援。 * 保持与相关部门和人员的良好沟通和协作。 *工作内容四：维持秩序，确保客户和员工遵守公司规定。 * 对客户和员工进行安全宣传和教育，提高安全意识。 * 对违反规定的行为进行制止和纠正。 * 协助开展安全培训和演练等活动。 岗位考核指标： 1. 安保事故率。 2. 客户和员工满意度。 3. 巡查和检查的到位率。 4. 团队协作和沟通能力。 5. 工作时间和工作效率等。

招聘80%   行政20% 工作内容： 1.根据用人部门的人才需要发布招聘广告，简历筛选，邀约面试，独立面试，面试跟进。 2.负责完成公司安排的其他行政类工作。 任职要求： 1.有一年招聘经验以上 2.熟悉掌握办公软件操作技能，如Word Excel等。 3.逻辑思维清晰，沟通能力强，有一定的灵活性。 薪酬福利： 1.薪资结构：基本底薪＋全勤奖＋招聘提成＋社保；综合6k左右 2.地铁三号线石牌桥地铁B出口50米 3.转正购买五险，带薪休假，节假日放假，不定期下午茶，不定期团建 。

不加班！ 不加班！不加班！ 地址：三号线石牌桥地铁B出口 工作内容： 1.公司提供优质客户资源，通过电话或者微信邀约客户上门，沟通方案，签约 2.维护新老客户，挖掘客户最大潜力 任职要求： 1.有电销经验者优先考虑 2.年龄20-40 3.口齿清晰，思维敏捷，有良好的沟通能力 福利待遇： 转正购买五险，带薪培训，法定节假日放假，不定期下午茶，不定期团建 阶梯式底薪3-5.5k＋全勤奖＋话补＋高提成＋业绩奖金＋社保

UI/交互/UE设计师： 1.熟悉UI设计、交互设计，了解小程序、iOS、Android官网设计组件。 2.有一定的美术基础，有手绘能力，美术、设计相关专业，有一定的美术、设计理论知识。 3.了解用户体验，具有动效制作能力。 4.善于学习、跟踪当前设计潮流，作品具有美感、设计感。 5.熟练使用Adobe XD、Ps、Figma、Axure等设计工具。 6.与产品经理、开发工程师、测试工程师、运营协同办公。 7.踏实、认真，思维敏捷。 8.具有合伙人意向。

移动开发： 1.开发小程序、App，全栈开发，小程序云开发。 2.与产品经理、设计师、测试友好协作办公。 3.乐于分享开发知识。 4.踏实、认真、思维敏捷。 5.有技术合伙意向。

监事： 1.成为监事。 2.与产品经理、设计师、开发工程师、测试友好协作办公。 3.善良、真诚、友好。 4.踏实、认真、思维敏捷。 5.有合伙意向。

产品经理： 1.进行市场调研、用户研究、竞品分析。 2.制定公司产品定位方案，规划未来发展方向。 3.挖掘需求，收集需求，分析需求，管理需求。 4.产出市场调研报告、用户研究报告、竞品分析文档，制作出品原型、撰写产品文档，撰写产品使用手册、用户问答等资料。 5.与开发工程师、设计师、测试工程师、运营人员协同办公。 6.了解小程序、App、Web网站等。 7.了解算法、人工智能、机器学习、神经网络、深度学习等。 8.了解等级系统、会员系统、积分系统等搭建。 9.善于学习，踏实，有责任感。 10.有成为合伙人意向。 11.撰写招商说明书、商业计划书，制定融资方案。

岗位职责: 1、针对产品经理提出的项目方案和需求规划，制定系统的整体框架，包括技术框架和业务框架; 2、对系统框架和相关技术进行培训，指导开发人员开发，解决实际开发过程中遇到的技术问题。 3、负责软件整体功能开发。 任职资格： 1、计算机或自动化相关专业，本科以上学历; 2、熟悉虚拟现实技术，了解三维图形知识; 3、具有3年以上从事能源管理或工厂数字化系统开发的工作经验，参加过大中型系统开发工作； 4、熟练C++，C#编程技术，架构过类似的软件产品并以投入使用; 5、熟悉unity3D图形开发引擎及相关知识。

职位职责： 1、负责电商短视频、图文等内容体裁的C端产品迭代，以提升成交转化和用户体验为目标，解决用户购买需求和痛点； 2、对接内容推荐、货架电商、行业运营等团队，满足用户需求的同时，共同做好对商家&达人创作者的需求满足； 3、通过数据和调研，挖掘各类角色的本质需求，通过定义问题、拆解问题、产品创新，长期提升业务规模和效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，有1-3年C端产品经验； 2、具备电商平台经验者优先，有内容产品经验优先； 3、具备良好的逻辑思维及创新精神，能够在复杂业务中识别关键问题，给到合理的解决方案； 4、具备良好的沟通能力和团队协调能力，有较强的抗压能力和高效工作能力，思维活跃，自我驱动。

职位职责： ByteIntern：面向2026届毕业生（2025年9月-2026年8月期间毕业），为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍：风控产品负责字节跳动各产品线（抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长、头条、西瓜、番茄等）风控工作的规划与执行，建设和输出相应能力，帮助业务提高安全风控水位，提升对抗和运营效率。日常工作包括但不限于业务问题对接、风险评估、策略分析、风控方案制定与推动、产品能力建设与应用等。 1、深入了解字节跳动各产品线反作弊业务，设计和规划相关产品策略体系，协调资源并推动相关团队高效完成目标； 2、完成平台需求分析和产品方案，收集整理具体业务遇到的各类作弊问题，通过数据分析挖掘用户行为动机，并给出解决方案； 3、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 职位要求： 1、2026届本科及以上学历在读，计算机、信息安全、统计学、数学及相关专业优先； 2、英语熟练者优先，对各类作弊行为有感知，能够准确的描述和识别作弊特征； 3、熟练掌握SQL和Excel，具有数据分析相关经验； 4、良好的逻辑思维和数据敏感度，注重细节； 5、对新事物有较强的好奇心和钻研探索的自驱力； 6、能连续全职实习3个月以上。

职位职责： 1、参与制定跨境电商物流业务的预算，并日常进行趋势监控，问题定位，归因分析，协同运营团队进行方案输出和整改落地； 2、围绕跨境物流不同目的地国家及各物流环节的成本情况，向部门内提供成本分析洞察和决策建议，推动跨境物流运营成本持续节降； 3、支持物流业务团队的降本方案设计和落地，完成成本测算需求，管理降本项目优先级，复盘项目的实际降本达成； 4、评估物流运营的日常分单，配舱，引入及汰换服务商等，日常运营动作的成本影响，参与决策。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上经营分析或财务BP或DA或物流解决方案相关经验； 2、有供应链或物流领域具体的项目经验，对跨境物流行业发展有深入的研究； 3、有良好的结构化思维，可以清晰的拆解业务规划，落地详细的数据分析； 4、有责任心和担当，好奇心强、富有洞察力，能够主动发现问题、探寻本质； 5、具备较强的沟通协调能力，抗压能力和出色的业务理解力。