【岗位职责】 1、熟悉了解各大短视频平台的视频逻辑，熟练操作剪映、AE或PR等视频剪辑软件，有过短视频剪辑经验者优先； 2、负责公司旗下抖音/快手/视频号/小红书/京准通/B站等渠道的短视频投放运营工作，熟练相关渠道的后台运营、工具使用、资质申请、提审复审等操作，包括但不限于云台、云魔方、千牛、生意参谋等，有多渠道运营经验者优先； 3、对所负责的账号有数据分析能力，精通于计划操作的逻辑、时机，结合数据、视频内容及计划走势跟进每一条计划，优化ROI，从而产出利润； 4、对产品或市场品类有一定敏感度，了解相关产品的使用人群、价格段、sku设计等，有选品开品经验者，有大健康产品经验者优先； 5、若有管理经验者或有创业意向者，公司提供机会，自建团队、自主选品、独立运营。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有短视频带货视频工作经验，有千川/AD/adq/B站/京准通等投放经验3个月以上； 2、有超强赚钱欲望，思维敏捷，有良好的执行力。 3、有管理经验者优先。

岗位职责： 1. ​参与 LLM 模型开发，包括但不限于自制数据集、指令微调、模型评估等； 2. 紧跟 LLM 方向研究和应用方案，调研最新的论文并融合到现有的工作中； 3. 配合公司业务，开发面向用户的功能需求； 任职要求： 1. 具有 PyTorch 开发经验，有 DeepSpeed 相关经验优先； 2. 掌握机器学习和深度学习相关理论知识； 3. 掌握 Python / C++ 开发能力，具备良好的代码风格，会使用 CUDA 开发优先； 4. 具备良好的团队协作能力和沟通能力，能主动提出问题；

工资待遇:   1.拉新后客户成交后2000/人，一人就是一单，一单一结，不拖欠工资。                     2.每个月无硬性规定拉新人数，也没有上限，多劳多得。可以兼职，也可以全职，除了来我们店了解以外平时也不用打卡，我们只看业绩。                    3.做的好的业务员不定时我们会设置各类奖金。我们只想找到勤快可靠，不怕困难的员工，做的好的都会有奖励。 工作内容:  1.寻找患有糖尿病，肥胖，三高以及相关并发症的人群，引导加上我们这边医师的微信（最好是有强烈意愿的）。我们负责引导客户进行付费治疗（不属于业务员的工作）。                    2.我们会进行培训。愿意上岗后就免费培训，主要是教一些相关疾病的知识，还有销售方式，以便去跑业务。

1.年满35岁以下，身体健康，形象气质佳 2.热爱采耳按摩行业，适应能力强，有较强的服务意识和团队意识，有上进心 3.零基础，零经验，统一安排培训。为所有员工提供发展平台 4.薪资待遇，平均6000-12000元(上不封顶)

岗位职责 1、通过在线沟通或者电话沟通，企微群拉群建立专属服务群，根据流程处理跟进交车订单和售后工单，通过耐心优质的服务争取顾客满意好评 2、熟悉掌握各店铺日常销售政策活动，并有效形成文字文件传达给售后客服团队，维护提升京东、拼多多售后评分 3、收集整理顾客的售后问题，及时反馈给店铺运营以便及时调整售后服务政策 4、与售前客服团队、采购部、物流公司的工作对接 任职要求 1、熟悉拼多多和京东平台规则，必须熟悉电商后台操作 2、有电商售后客服相关经验，具备良好的语言表达能力，亲和友善，普通话标准、做事条理清晰。 3、具备良好的沟通协调能力，保证用户满意度，有极强的抗压能力。

岗位职责： 1、负责日本亚马逊、乐天及其他电商渠道的运营工作，负责产品编辑、上传和优化； 2、熟悉平台的各项政策与制度，安全操作账户，保持账号健康稳定； 3、跟踪产品的销售情况，进行销售策略的调整，制作销售报表； 4、 研究和尝试各种营销手段以提高产品的排名和成交率； 5、处理客户问题，包括售前咨询、售后维护以及妥善处理各种争议，投诉； 6、负责产品和翻译，卖点梳理、包装翻译。 任职要求 1、本科以上学历，有跨境电商运营经验优先考虑； 2、日语N2水平以上； 3、熟悉了解海外电商平台； 4、具有优秀的沟通能力、组织协调能力及逻辑思维。

岗位职责： 1、熟悉操作关键词、Display广告购买及持续优化； 2、熟悉Google、Meta等海外主流媒体的投放工作，包括广告投放计划和内容，推广预算与成本控制；对推广效果直接负责； 3、分析各类广告效果及收益，及时提出优化和改进方案，实现推广方案与技巧不断创新，完成既定推广目标； 4、结合数据分析工具，对广告进行优化并提出站点的优化建议； 5、上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，熟练的英语表达和沟通能力；英语六级或以上； 2、至少有2年及以上相关工作经验； 3、熟悉网络营销渠道，拥有较为丰富的网络推广经验和互联网资源，懂Google 、Meta等推广；熟悉Google内部的seo规则优先； 4、分析复盘经验丰富、对数据敏感度高，良好的判断能力，根据市场变化，反馈市场需求；理科生优先； 5、能成熟较大的工作压力，抗压能力强；沟通能力强；

公司主做中医大健康，旗下近百家门店，9.26号融资五千万。计划二到三年上市，晋升科长以上职位免费股份 。。。 工作内容： 1.负责进行线上推广 2.负责解答患者问题 3.对接线下中医门诊并帮助患者预约挂号 4.后期对患者进行回访和维护 二、任职要求： 有团队意识，认同公司价值观，重视发展，有企图心 专业不限，中等学历，会基本的电脑操作，普通话标准 有无经验均可，有专业人员培训. 工作薪资：底薪3900+300饭补。综合薪资7000-9000，年龄22-33（特别优秀者年龄可放开条件） 百分之五的业绩提成（出业绩当天可提现）。挂号费提成百分之五十。 福利待遇：提供住宿，有空调,独立卫浴，干净整洁，带薪年假12-15天，享有五险一金，生日福利，每月团建，每年两次出国游机会，晋升空间大，公开透明的晋升机制，每年两次出国游机会。 公司正是上升阶段，发展空间大，如果你有能力一个月科长，两个月副店，三个月店长，四个月经理。欢迎有能力的伙伴前来一起发展。

22～27/小时 短期工：当天工资次日结，10天起做，人走帐清！ ～～～～～～～～～ 长期工：入职3天后 每天先日结200，可以日结15天，15天后每周可预支500元； 【或者每周预支500～1000元】 剩下的每月20号发！ ～～～～～～～～～ 【门店不同 工价不同】 月薪7000～8000+ 做六休一！ ～～～～～～～ 长白班：7:20-21:30左右 ～～～～～～～～ 有些门店长期夜班也要 夜班：20/21点～早8点左右 ～～～～～～～～ 山姆云仓 小商品 食品， 白班：拣货，打包， 夜班：补货，上架 年龄要求：19～45岁                    男女不限 地址： 1店：青浦区盈港东路7030号 2店：宝山区友谊路1060号 3店：宝山区月罗公路2120号 4店：宝山区南大路201号 5店：杨浦区黄兴路1616号 6店：普陀区新村路1501号 7店：普陀区怒江北路449弄 8店：青浦区徐龙路168号 9店：青浦区清河湾路1121弄 10店：徐汇区田林路388号 11店：闵行区中春路6818弄 12店：闵行区春申路2328号 13店：长宁区中山西路1279弄 14店：松江区洞业路999弄 15店：松江区人民北路1508号 16店：松江区强业东路998弄 17店：浦东区杨高南路1801号 18店：浦东区金藏路258号 19店：浦东区康意路406号 20店：浦东区三林路235号 21店：浦东区德爱路450弄 22店：浦东区利川路481弄 23店：浦东区临沂北路252号 24店：浦东区崮山路920号 25店：浦东区繁荣东路181号 26店：浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注：不包吃住！公司直招！ 不收任何费用！

岗位职责： 1. 负责酷我音乐相关产品的设计输出，包括手机端和车载端的体验设计、UI设计、视觉设计； 2. 关注用户群体特征和产品发展方向，参与体验设计，分析用户需求，设定视觉风格，驱动设计落地； 3. 精通Figma、Photoshop，熟悉C4D、AE等设计软件，了解并能运用AIGC辅助设计，能够输出多媒体创意设计； 4. 积极协同相关角色，参与团队的专业化建设和知识传播，提升团队专业能力与合作效率。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，设计相关专业，3年以上工作经验； 2. 具有较强的设计技巧，善于精准的发挥设计创意和视觉表现力； 3. 对UI/UX设计理论方法有深刻理解，对流行趋势有敏锐洞察力，对审美有高追求，能清晰表达自己的设计思考； 4. 保持好奇心，富有激情，自驱力强，有较强的执行力和责任心。

主要职责： 1.根据公司战略目标，制定新能源汽车媒体业务的长期发展规划及年度运营计划，包括内容策略、用户增长策略、合作伙伴关系建立等。 2.领导内容团队，负责鲁大师新能源汽车相关内容的策划、创作、审核与发布，确保内容质量高、时效性强、具有深度与广度，能够吸引并留住目标受众。 3.分析市场趋势，拓展多元化的媒体传播渠道（包括但不限于社交媒体、视频平台、行业论坛、线下活动等），提升品牌曝光度和用户触达率。同时，持续优化现有渠道运营效果，提高用户转化率和留存率。 4.运用数据分析工具，对媒体运营效果进行定期评估，包括内容阅读量、用户增长、互动率等关键指标，为决策提供数据支持，并不断优化运营策略。 5.组建并管理高效的内容创作、运营推广及数据分析团队，制定团队发展计划，提升团队专业能力，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、新闻传播、汽车工程等相关专业优先。 2.至少3年以上汽车媒体或相关领域工作经验，其中至少1年作为团队负责人或项目管理者的经验，熟悉新能源汽车行业动态及发展趋势。 3.对新能源汽车技术、市场趋势有深入了解，具备敏锐的市场洞察力和判断力。 4.出色的内容策划与编辑能力，优秀的沟通协调能力，以及强大的数据分析能力。熟悉各类媒体平台操作规则，具备SEO、SEM等数字营销技能者优先。 5.具备卓越的领导力和团队合作精神，能够激发团队潜能，带领团队达成目标。 6.对新能源汽车行业充满热情，关注行业动态，乐于接受新事物，具备持续学习和创新的精神。

职位职责： 1、负责以欧美为主的海内外手游/PC发行策略，对产品的知名度和美誉度负责，对产品的获量策略和资源效率负责，对内容生态的营销负责； 2、熟悉海外媒体价值，深度发掘海外主流渠道媒体等平台的传播模式，制定预算、内容创意和传播方案； 3、负责产品各阶段投放推广规划，与投放团队沟通广告素材创意和效果优化，定期复盘效果并输出优化方案，对整体推广ROI负责； 4、分析研究海外手游市场环境，及时刷新新品分析、市场趋势及情报分析，掌握前瞻资讯； 5、培养并管理市场团队，并线对多个项目的营销工作支持； 6、能作为发行项目负责人协同平行团队，统筹单个项目的全局发行工作。 职位要求： 1、本科学历以上，英语熟练，有海外留学经历优先； 2、2年以上游戏行业整合营销工作经历，熟悉海外游戏市场，了解海外手游投放模式、渠道操作方式，了解海外游戏内容生态，对欧美PC/主机游戏发行有一定基础认知； 3、熟悉海外主流社区的运营模式，有传播设计能力，喜欢钻研新事物； 4、热爱游戏，熟悉竞技、卡牌、动作等类型的游戏，创意思路开阔； 5、对数据有足够的敏感度，执行力强，具备较强的沟通表达和组织能力。

- 职位描述: 1. 持续优化微博视频的清晰度； 2. 负责视频编解码算法的优化，为画质提升、带宽降低等提供技术支持； 3. 优化现有编解码器的性能，包括编码速度、压缩效率等。编码算法包括H.264、H.265、AV1等。 4.分析视频编解码过程中的瓶颈，提出解决方案以提高整体系统性能。 职位要求: 1. 本科及以上学历，计算机、通信、电子信息等相关专业熟悉视频编解码算法者优先； 2. 有主流编码器优化经验者优先。 3. 熟悉x265、x264、svt-av1、libaom、ffmpeg等开源库者优先； 4. 要求有较强的沟通表达能力和团队意识；

岗位职责： 1、负责视频转码类和视频编解类相关产品的研发工作。 2、对所负责的项目模块进行详细设计，可独立完成各模块功能实现，并完成各模块的集成； 3、对音视频产品的关键技术点进行研究并实现； 4、负责单元测试和自测，参与代码走读和代码评审。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、熟练掌握C/C++开发语言，熟悉常用数据结构，具备良好的编码习惯，优秀的编码能力。 3、熟悉音视频编解码技术； 4、熟悉ffmpeg、vlc、gstreamer等常见多媒体开源框架中一种或多种； 5、有OpenGL或者DirectX相关开发经验者优先； 6、具有良好的技术热情、协作精神、学习能力、问题排查能力、沟通能力。

招商银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）；需要**本科学历。 岗位职责 1）参与产品的需求分析，负责测试计划以及方案的制定、案例设计、测试执行、缺陷跟踪处理以及测试报告的编写工作，定期汇报项目进展情况； 2）根据项目测试需要，使用自动化测试框架、平台及工具，开发自动化测试用例，涉及接口测试自动化及界面测试自动化； 3）参与所负责产品的文档编写、自动化框架以及知识库建设等工作。 岗位要求 1）本科及以上学历； 2）熟悉测试理论及测试用例设计、白盒黑盒测试技能； 3）3年以上测试工作经验，能独立承担大型项目的测试工作。2年以上自动化测试经验，掌握常见自动化测试工具和自动化测试框架，具备测试团队管理经验者优先； 4）掌握Java/C#/Python中至少一种语言，熟悉MySQL/Oracle/SQL Server/DB2中至少一种关系型数据库； 5）责任心强，有良好的合作精神，有较强的学习能力和沟通协调能力； 6）具备以下一种或多种条件者优先考虑： a.有web端或手机APP测试经验 b.有自动化测试实施经验； d.熟悉金融或者企业财务相关的业务，有参与金融系统测试经验者优先。 福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、1-2个月年终奖金，根据入职时间来计算（多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖）； 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金；节假日：端午，中秋，春节，年后开工利是分别有300元现金福利； 4、入职满一年可享有5天带薪年假；法定节假日放假安排； 5、入职满一年有调薪调级别机会；工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、团队每月1-2次下午茶活动，不定期聚餐安排，每年公司会组织一次外出团建旅游活动； 7、办公环境优良，加班有加班费（全额工资为计算基数，加班不超过晚上10点，平日加班为时薪1.5倍，周末加班为日薪2倍，周末加班也可优先选择调休，管理人性化）。