职位描述 1. 负责制定牵引小米汽车产品传播策略，并推动落地； 2. 结合市场营销目标，负责小米汽车产品相关的内容传播、活动策划等传播动作； 3. 负责产品口碑及舆情监测机制，并能够及时预警与应对； 4. 负责维护核心媒体资源，积极拓展媒体关系； 5. 协助建立和发展小米汽车独有的产品营销与传播文化。 职位要求 1. 本科及以上学历，至少3年以上相关领域传播经验，有充足的汽车知识储备； 2. 有智能化、性能评测、三电系统领域产品公关传播相关工作经验； 3. 有丰富的产品传播经验，参与过全生命周期的产品传播及传播成果； 4. 有清晰的用户思维及传播方法论，有一定的媒体资源及媒介沟通能力。

岗位目标： 根据车型定位，完成符合公司财务要求且具有一定竞争力的备件商业模型 主要工作职责 1、协助备件负责人及财务对备件进行合理定价 2、负责销售策略制定及商务政策的落地 3、负责全国服务中心的订单规则的制定及落地 4、负责全国对备件到货物流索赔流程的制定及落地 5、负责公司内部对于备件需求的收集跟踪处理 6、负责全国范围内的缺货统计，分析及时反馈给上游业务 7、负责全国范围内的门店备件业务提升的闭环管理 8、负责备件整体盈利模式分析 任职要求 教育背景： 本科及以上学历 经验：5年以上主机厂售后备件销售管理工作经验，有团队管理经验者优先； 能力： 1、熟悉新能源汽车售后备件的定价流程，对于备件定价有丰富的经验； 2、熟悉新能源售后经销商的管理，有过经销商管理的经验； 3、具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力，积极主动，具备团队精神并以工作结果为导向。

职位描述 1. 深度洞察并分析新能源汽车市场趋势、竞争关系、用户行为，建立市场洞察体系与分析模型； 2. 负责挖掘梳理品牌、产品的传播逻辑与卖点，制定符合小米汽车的市场策略； 3. 根据市场策略，输出符合小米汽车的创意传播方案并推进执行； 4. 负责整合营销传播方案制定与推进，对项目进度、质量和效果负责； 5. 协同内外部资源，协助完成新品规划、定价策略、渠道策略、销售节奏等； 6. 协助建立和发展小米汽车独有的品牌文化、产品文化。 职位要求 1. 本科以上学历，汽车、市场营销、广告等相关专业优先； 2. 具备3年以上汽车、广告公司经验优先； 3. 对创意内容敏感、思维活跃，能够捕捉最新的创意内容、创意活动，结合产品，创造新内容； 4. 认同小米文化，热爱汽车行业，对汽车产品有较深的理解与认知； 5. 有过独立项目策划及执行的经验，并有优秀的推广案例； 6. 逻辑思维性强，具有独立的数据分析与报告撰写的能力； 7. 有过从0到1的品牌搭建经验更佳； 8. 主动积极、抗压能力强，工作中有较强的计划性、自驱力和执行力。

1.有较好的沟通表达能力能力吃苦耐劳，赚钱不是问题。 2.工作内容 4s店内的展厅接待产品介绍促进成交，不用电话呼出，准点下班，公司有强大的邀约部门，主要负责接待成交。 3.有月度或者年度销售**经验优先，优秀者可放宽经验，能力突出者可****。 4.底薪+绩效+餐补，保底5000，轻松干1万+,认真干2万+，努力干3万+。 5.内部晋升空间大，有能力可带团队，年薪20万+。 6.固定休息，每个星期休一天，周末除外。 7.公司有大量活动内促，外促。活动奖励多多。

【政策改革：销售提成56％起】 ——首先，您要知道您将进入的是一家什么样的公司？ 四川竹子汽车销售有限公司（以下简称“竹子买车”）是西南地区Z大的一家综合性汽车服务商，集合优质车源、优质金融、优质服务。现拥有100000平米线下实体展厅，1900+购车顾问。 ——您将从事什么岗位呢？ 【汽车销售经理 5名】 职责描述：  1、激发、协同渠道销售顾问力量，完成公司下达的销售任务目标；  2、开拓全新市场，扩展获客渠道；  3、执行中心和部门的营销策略和市场营销活动；  4、参与策划、组织、协同，执行管理区域内的市场营销活动；  5、定期形成工作报告和报表，明确问题、分析真因，制定对策、贯彻落实、改善提升；  6、发现公共关系和舆论隐患，积极采取措施。  任职要求：  1、有丰富的一线销售经验及良好的销售业绩；  2、具有3年以上主流汽车品牌经销店销售管理经验（分销大客户管理经验优先）；  3、具备培训管理经验优先，能帮助提升渠道销售顾问的销售能力，促成订单；  4、具备处理顾客投诉和诉求的丰富经验；  5、有汽车从业经验者优先，跨行或小白根据具体面试情况定。 ——您能得到什么呢？ 1、底薪+高额提成（70%以上行业Z高）+五险+节假日福利+带薪旅游等；均薪10K以上。 2、进入行业初期，公司一对一带教，专业培训，快速上手。 3、公司会分配线索，当然您自己也可以开发各种渠道，专业谈判师帮你搞定成交。 4、晋升透明，业绩说话，可以晋升谈判师——部门经理——中心总监——中心总经理。 5、凭实力说话，付出多少，回报多少。 上班时间：【夏季9:30-18:30；冬季9:30-18:00】 地址：成都市金牛区国际商贸城四区四层竹子买车

工作职责： 1. 对车辆进行日常保养和检查，及时发现并解决车辆故障问题。 2. 根据维修工单，对车辆进行全面检查和诊断，制定维修方案。 3. 按照公司规定和客户要求，确保维修过程符合安全和质量控制标准。 4. 对维修设备进行定期维护和保养，确保设备正常运行。 5. 协助销售部门为客户提供车辆咨询和维修建议，提高客户满意度。 6. 参与公司内部培训，提高自身技能水平。 职位要求： 1. 大专及以上学历，汽车维修相关专业优先。 2. 至少两年以上汽车维修经验，熟悉汽车构造和维修流程。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与客户和同事进行有效沟通。 4. 具备一定的英语读写能力，能够阅读简单的维修手册和说明文档。 5. 熟练使用各种汽车维修工具和设备，具备基本的电脑操作技能。 6. 持有相关汽车维修证书者优先考虑。 工作时间：周一至周五，8:00-17:00，根据工作需要可能调整。 工作地点：XX市XX区XX路XX号。 薪资待遇：根据个人能力及工作经验确定，****。 公司福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训、晋升机会等。 岗位亮点：工作环境舒适、团队氛围好、学习成长快、晋升空间大。

工作内容： 1，充电桩日常巡检与维护: 定期巡检新能源汽车充电桩设备，检查基本工作状态，确保设备正常运行。 2，充电桩故障排除与修复: 对于出现的故障问题进行快速定位和准确判断，并进行相应的修复。 任职要求： 1，大专以上学历，32周岁以内。 2，电器、自动化、电子技术、计算机等理工类相关专业优先。 3，责任心强，有良好的沟通能力，学习能力，服务意识。

主要工作： 1.对进厂事故车辆进行检查和维修和保养；  2.根据车损情况，对钣金进行维修恢复； 3.按照车间安排的工作任务按时完成车辆的维修。 任职资格： 1.品行端正，能吃苦耐劳，服从分配。 2.有良好的团队合作精神，责任心强。 有汽车维修、钣金工作经验的优先考虑。 另招学徒，招学徒，招学徒 福利待遇：工作餐＋五险一金＋定期团建＋免费停车位＋生日及节假福利 工作时间： 上午8：10——12：00 下午13：30——17：30 月休四天

电话销售带提成8千小白领招聘汽车销售、话务员若干名1.有销售和从事网约车货运配送汽车经验者优先2.没有经验者可以带薪培训.无责底薪，包午餐，试用期1-2个月，底薪3000，转正后底薪5000。公司充值电话费，有社保可加公积金【自费】，每月薪资差不多8k-16k不等，上不封顶。3.公司定期会各种福利，团建，聚餐活动。4.每月固定后薪资基本在1W以上，高薪人员甚至2万。5.每周任意轮休一天. 有意向的可以打电话加微信咨询工作地址：昆山开发区昆嘉路379号世通大厦2楼昆山玉山镇庆丰西路555号

岗位职责： 1、汽车质保延期指在“国家三包法”汽车厂家的3年质保基础上，延长汽车的质保时间和公里数，真正为客户做到后期“零”修车费用； 2、本岗位属于驻4S店面销岗，无需外拓和电话陌拜，客户资源由4S店提供； 3、了解店面车辆销售情况和售后进场量、维护好店面关系、协助店面进行各个活动策划及实施； 4、负责根据客户的要求，给用户提供延保知识咨询、出单和相关服务工作，负责合同的签订，按照公司规定收取服务费用； 5、配合售后部门对购买延保客户后续服务工作追踪，避免出现投诉，协助售后对理赔客户进行沟通。 任职要求： 1、35周岁以下，***大专及以上学历； 2、具有强烈的销售愿望，热爱销售工作，良好的语言表达能力、应变能力，和解决问题的能力，能够迅速融入团队，积极主动的开展销售工作； 3、汽车行业从业或者相关专业毕业的，有过保险销售、贵金属销售、汽车销售、房产销售，快消品销售等面销经验的优先考虑。 工作时间：8：30-17:00无加班文化 薪资待遇：无责底薪2.9K-4.4K+高额提成（按单提成）+奖金（人均1500-3000），试用期2个月5000-7000/月，转正后8000-12000/月，高端品牌25000-35000/月 福利：1、五险一金 2、年度境内境外游 3、年度深度体检一次 4、除年假外，转正员工享受一天家庭日假期 5、过节费、生日福利 6、季度团建

汉阳董家店汽车交易中心急聘销售顾问 1.年龄要求18-35岁，男女不限 2.高底薪，综合月薪6000+，上不封顶 3.形象良好，沟通能力强，喜欢挑战，有一定的抗压能力 4.大专及以上学历，市场营销、汽车等相关专业优先； 5.具备较强的沟通能力和销售技巧，熟悉汽车产品知识； 6.具有良好的团队合作精神，能够承受工作压力； 此岗位周未双休 二、电话*********** 祝经理 三、工作地点：武汉汉阳区董家店汽车交易中心特9号

职位名称：汽车车身设计工程师 工作职责： 1. 负责汽车车身及相关零部件的设计、优化及改进，确保车身设计符合技术、质量和成本要求； 2. 根据市场反馈，持续优化车身设计以满足客户需求； 3. 与团队成员共同参与车身设计的前期研究和开发工作； 4. 负责与供应商进行技术沟通，确保车身设计方案的顺利实施； 5. 参与车身相关的技术培训和项目经验分享。 职位要求： 1. 车辆工程、机械设计等相关专业本科及以上学历，3-5年汽车车身设计工作经验； 2. 熟练掌握车身设计相关软件，如AutoCAD、CATIA等，具备扎实的汽车构造、材料及工艺相关知识； 3. 具备较强的车身设计、仿真分析及优化能力； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神； 5. 有汽车车身设计经验，特别是熟练使用CATIA软件者优先。

岗位名称：汽车车身设计高级工程师 主要职责： 1. 根据项目要求，设计和优化汽车车身部件，包括车身框架、覆盖件等。 2. 熟练使用CATIA三维设计软件，进行车身部件的建模、渲染和仿真分析。 3. 与其他团队成员紧密合作，确保车身设计满足性能、安全、质量和成本要求。 4. 参与车身材料的选择，以及相关工艺的制定。 5. 撰写和更新设计文档，确保设计信息的准确性和完整性。 6. 参与技术难题的解决，推动创新和改进。 基本要求： 1. 车辆工程、机械工程或相关领域本科学历。 2. 3-5年汽车车身设计工作经验，熟练掌握CATIA三维设计软件。 3. 具备良好的团队协作精神，能够在跨部门项目中发挥作用。 4. 具备较强的分析问题和解决问题的能力。 5. 良好的英语沟通能力，能够流利地使用英语进行书面和口头交流。 优先条件： 1. 拥有在汽车品牌或新能源汽车领域的工作经验。 2. 熟悉其他相关汽车设计软件和工艺流程。 3. 拥有相关专利或发表过专业论文。 4. 具备领导和指导初级工程师的经验者优先。

岗位职责：公司新能源汽车城市运营驾驶                完成车辆的调派，保证运营顺畅                解决用车突发问题，为客户提供                满意的用车服务 任职要求：1、c1驾驶证以上 岗位福利：5500-7500/月周休1天

一、岗位职责： 1. 负责公司汽车产品的销售及推广工作； 2. 根据公司销售策略，完成销售任务和业绩指标； 3. 拓展新客户，维护老客户，建立良好的客户关系； 4. 收集市场信息，分析市场动态，为销售决策提供依据； 5. 提供专业的汽车咨询服务，解答客户疑问； 6. 负责销售合同的签订、履行及售后服务； 7. 参与公司举办的各类销售活动，提升品牌知名度。 二、任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、汽车等相关专业优先； 2. 工作经验：1-3年汽车销售工作经验，有4S店工作经验者优先； 3. 专业知识：熟悉汽车行业的相关知识，具备一定的汽车维修、保养知识； 4. 沟通能力：具备较强的沟通能力和谈判技巧，善于与人交流； 5. 团队协作：具有良好的团队协作精神，能够承受工作压力； 6. 服务意识：具备良好的服务意识，能够为客户提供优质的服务； 7. 学习能力：具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识。 三、薪资待遇： 1. 底薪+提成+奖金，待遇优厚，上不封顶； 2. 享有五险一金、带薪年假、节日福利等； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 提供良好的工作环境和团队氛围。 四、工作地点： 我国各地均有分公司，可根据个人意愿选择工作地点。 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！