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1、HTML/CSS/JavaScript基础扎实,熟悉ES6、Sass语法; 2、熟悉Vue/React/Angular等常用前端框架,优先考虑Vue; 3、熟悉Git等开发、构建、版本控制工具; 4、熟悉前后端分离开发,有PC端/移动端的前端项目研发经验,能够独立完成前端模块的开发; 5、熟悉前端自动化以及工程化,熟练掌握webpack,fis,gulp等自动化构建工具,有复杂应用开发及性能调优经验; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,严谨的工作态度与高质量意识; 7、确定选择在农行工作,且录用后能够马上入场
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岗位职责: 电梯安装工程管理及工程技术支持。 任职要求: 1、年龄45岁以下;必须有工作经验,没有者勿扰,谢谢。 2、机电一体化、自动控制、工业电气自动化、机械制造专业、建筑工程管理等相关专业大专以上学历,应届或往届大学毕业生,有工作经验者可优先考虑 3、积极肯干、有进取心、有团队精神、善于沟通 4、能熟练操作运用电脑软件。 职位福利:五险一金、周末双休
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岗位职责: 1、负责电梯和扶梯的销售工作,间接或独立负责销售合同签订,以达成的公司的销售目标。 2、负责产品介绍、报价、合同评审、项目跟踪、渠道的开发、客户服务和客户来访安排。 3、给客户提供技术培训和电梯相关的咨询及支持。 4、完成领导交给的其他任务。 任职要求: 1、年龄45岁以下;要求有电梯销售经验。 2、***机电一体化、自动控制、工业电气自动化、机械制造专业大专、本科学历; 3.优秀应届生也可以考虑。 4、积极肯干、有进取心、有团队精神、善于沟通 5、能熟练操作运用电脑软件 职位福利:五险一金、员工旅游、周末双休
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技能要求:熟练掌握springCloud框架开发,java基础扎实,接受加班 工作地址
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初级运维工程师 工作地点:渤海银行 (天津市河东区海河东路218号) 薪资:6-8K 1、学历及工作经验:大学专科及以上学历,有相关专业背景优先考虑,要求具备1年(含)以上相关运维工作经验。 2、专业能力(具备以下一项或多项能力): (1)对操作系统、数据库、中间件、主机、存储、备份软件、虚拟化软件、网络安全设备等任一专业方向较为熟悉,专业基础知识扎实。 (2)熟悉运维工作,熟练掌握JAVA/Python等开发语言,熟悉oracle/db2/mysql等常用数据库(至少1种),熟悉WAS/MQ等中间件的使用。 (3)熟练使用日常办公软件,熟悉windows 等操作系统的日常管理操作;熟悉各品牌IT办公设备安装、调试。 (4)熟悉IT服务管理流程、ITIL标准体系等,具有一定的IT流程管理经验。 (5)掌握安全事件调查流程,熟悉常见的安全漏洞原理及渗透检测技能,熟悉网络基本原理,熟悉至少两种以上安全产品的原理。 (6)熟悉防**、桌管准入、终端沙箱软件的基本工作原理,熟悉防**、桌管准入软件、沙箱软件的调试、策略配置工作。 (7)熟悉上网行为管理、代理服务器,反垃圾邮件网关的基本原理,熟悉相关配置、调试工作。 (8)熟悉Web应用、接口、移动应用的安全漏洞原理与安全测试方法,熟悉主流安全测试工具的使用,能独立完成测试工作。 (9)熟悉高低压配电、UPS、蓄电池、建筑电气、暖通,动力环境监控等专业要求的相关专业知识,具有在有效期内的低压电工操作证(低压运行维修)、制冷与空调作业操作证。 (10)熟悉路由器、交换机、防火墙等网络、安全设备运维操作;掌握TCP/IP协议栈,BGP、OSPF等主流网络协议的基本原理;可熟练使用Windows和Linux操作系统网络诊断相关命令;具有3年网络相关工作经验。通过思科CCNP或华为HCIP或华三H3CSE/H3CTE资质认证优先。
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1.本科及以上学历,计算机相关专业。 2.有5年以上java项目开发、实施等相关经验,熟悉spring等主流框架。 3.有分布式、高并发、高可用系统设计开发经验,精通分布式及各种开源技术,精通springcloud、Dubbo等框架技术。 4.熟悉Mybatis,Netty等;熟悉中间件Redis、RocketMQ、Nginx;熟悉Docker或k8s环境;熟悉JVM 多线程 事务;熟悉SQL优化;对底层技术与源码有比较深入的了解。 5.了解大数据平台,如hadoop、spark等。 6.具有良好的方案编写能力,较强的执行力,团队协作能力。 岗位职责 1.参与项目技术选型及建设方案制定、参与概要设计、详细设计,并输出相关文档。 2.负责完成核心项目具体开发编码工作,负责完成各类技术组件的开发等。 3.负责系统安全加固、代码审查、BUG修复、性能调优等开发工作。 4.负责与接口用户对接功能联调测试、验收及后续管理与服务。 5.负责生产、测试环境搭建支持。 6.负责优化开发框架性能、消除安全风险。 7.完成领导交办的其他工作。
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技能要求:熟练掌握springCloud框架开发,java基础扎实,接受加班
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1.熟练掌握测试方法与理论以及软件研发流程,能够独立开展功能测试相关工作: 2.熟悉常用测试工具,如测试管理工具、自动化测试工具、性能测试工具等: 3有银行、支付,柜面,信用卡,财务系统,信贷经验优先;
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岗位职责: 1、负责客户资料整理并进行沟通,了解客户需求,积极开发客户 2、负责产品的市场开拓,渔客户保持良好沟通,适时把握客户需求 3、协助业务部门进行线上推广和支撑 岗位要求: 1、热爱市场开拓工作,有强烈赢单意愿 2、有IT行业经验优先 3、语言表达能力良好,热爱软件行业
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岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定市场推广策略和计划,并组织实施,确保推广目标的达成; 2. 负责公司品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立良好的企业形象; 3. 负责线上线下活动的策划与执行,包括但不限于展会、讲座、沙龙等活动,提升公司影响力; 4. 负责市场调研与竞品分析,了解行业动态和市场需求,为公司决策提供数据支持; 5. 负责媒体关系维护与拓展,与各类媒体建立良好的合作关系,确保公司新闻及时、准确地传播; 6. 负责公司官网、社交媒体等平台的运营与管理,提升用户粘性,增加粉丝数量; 7. 负责公司内部团队建设与培训,提升团队市场推广能力; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、传播等相关专业优先; 2.有成功案例者优先; 3. 熟悉市场推广渠道和手段,具备较强的策划与执行能力; 4. 具备较强的团队协作和沟通能力,能承受工作压力; 5. 具备较强的数据分析能力,能根据数据反馈调整推广策略; 6. 具备较强的学习能力,能迅速掌握行业动态和新技术; 7. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
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工作职责: 1.结合产品特点、用户人群,策划各种活动运营方案; 2.能对所负责产品、渠道独立完成运营方案,制定长期的营销计划,配合保险产品和服务功能一同上线运营计划; 3.对产品用户增长和运营策略负责,通过数据挖掘手段获取并分析数据,推进产品改进、运营策略优化和运营能效提高; 4.从用户生命周期角度运营用户,维护用户活跃、召回用户,针对不同用户类型设计有效激励机制,提升活跃度和留存率; 5.深挖流量渠道,最大限度提升渠道流量价值; 6.关注竞品动态与行业情况,集合行业信息并及时发现用户需求,不断优化运营效果。 任职资格: 1.4年以上互联网平台工作经验,对金融产品运营、保险产品运营经验者优先; 2.思维活跃、擅长创意、勇于挑战新领域,创造性的尝试新的营销玩法; 3.具有强烈的数据化运营及ROI意识、具备及时调整和完善产品运营推广策略的能力; 4.具备高度的责任感,思维敏捷、缜密,分析、总结能力较强,有较好的资源统筹分配能力、问题解决能力和沟通协调能力。
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岗位职责: 1、配合活动宣发招募独立撰写微信公众号文章; 2、负责策划并定制线上活动方案及原创内容的策划工作; 3、负责企业用户日常运营及管理工作; 4、了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求; 5、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、大学本科及以上,市场相关专业优先; 2、1年及以上相关工作经验,toB工作经验; 3、一定的文案撰写能力,用户沟通、需求理解能力; 4、学习能力、策划能力,协调能力强,擅长沟通协作。 加分项:AI、数字化产品市场营销经验
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职位描述: 1、搭建信息系统相关的内控体系:(1)依据SOX404和国家相关法律法规(如网络安全法、数据安全法、个人信息保**等)要求,识别IT相关的风险,进行风险评估并制定应对策略。(2)搭建集团IT相关的内控体系; 2、IT内控测试和评价:(1)依据SOX404规定,对IT内控有效性进行测试,对核心系统、关键业务流程、网络和数据安全等进行全面测试。(2)审查集团内所有IT相关规范(包括权限管理、访问控制、变更管理、项目管理和信息安全等),对在IT系统安全、IT系统稳定性、数据保护、个人隐私保护、网络安全等方面的内控漏洞进行识别,提出有效解决方案。(3)与各部门落实整改计划的实施,督促各项内控措施得到有效落实; 3、对接外部IT审计相关工作; 职位要求: 1、大学本科及以上学历,财务、经管专业,或计算机或信息技术相关专业教育背景,CISA,CPA,CIA等相关证书可优先考虑; 2、具备3年以上事务所或企业IT系统审计经验,熟悉信息系统控制流程,有四大会计师事务所从业经验优先;有互联网企业经验优先,熟悉SOX404要求优先; 3、具备较好的组织协调能力、沟通能力、应变能力,有团队合作精神。
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招聘人数:2 工作内容:负责店铺管理 美团咨询回复并约客到店接待 每月薪资:8000-16000 职位福利:饭补、包住 学历要求:不限 工作年限:不限 年龄:18-35 岁 任职要求:能吃苦 敬业负责 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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职位职责: 团队介绍:我们主要负责制定公司层面预算目标,跟进关键业财指标和预算的进展,预估公司长期财务指标趋势、并协助公司战略制定,为公司管理层提供决策支持。同时,我们会紧密与业务团队、财务BP、投资者关系(IR)团队协同,提供深度的财务分析支持,推进关键事项落地。 1、本岗位主要对接商业化和生活服务;参与公司层面的预算制定和管理,关注关键业财指标进展和预算执行情况,发现和预警财务风险,为公司管理层提供决策支持; 2、通过对业务发展的判断,产出有洞察力的财务分析,识别关键的财务和业务趋势,并提供有关增长机会和风险的建议; 3、负责财务报告和分析,向管理层和相关合作方提供准确、及时的财务信息和具有前瞻性的决策建议; 4、协调各部门,推动财务关键项目落地,不断改进和优化财务规划与分析流程,提高效率和准确性。 职位要求: 1、5年左右FP&A、财务BP或商业分析工作经验,对广告或本地生活有经验者优先; 2、具备出色的财务、业务数据分析能力,能够独立思考,善于将复杂的财务数据转化为易于理解的见解和建议; 3、具备优秀的合作意识,能够有效跨部门交流和协作; 4、扎实的项目管理能力,能够识别潜在卡点,判断最优解决方案,推动项目开展和落地; 5、有好奇心、自我驱动、善于学习; 6、英语可作为工作语言加分。