• 15k-30k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    不需要经验 !不需要经验! 不需要经验! 保底4000~8000,薪资稳定 只要你喜欢你热爱,我们就愿意打造你!我们的使命让主播赚更多钱!一个适合新人的平台 国际平台BIGO LIVE 正规平台,大哥实力强,,100多个国家在平台开播,竞争小特别好做,比国内平台都好做,国内看不到你直播。   我们这里有专业、专属个人团队,会根据你的风格设置你的专属风格,更有专业系统培训,引流资源支持。   工作内容:拍摄短视频 直播间粉丝互动维护等   职位要求:经验不限,我们有免费培训 新人扶持 1.高颜值,着装时尚(你不要害怕自己不好看,美颜比你想象的强大;不会化妆穿衣我们教) 2.临场思维敏捷,具有较强的语言表达力和现场操控 3.热爱媒体事业,工作积极主动。 4.配合公司完成专业培训指导(所有培训都是免费的放心)上镜效果约佳薪资越高,欢迎前来咨询,运营团队线上服务,帮助解决各种线上线下问题。 5.亲和力、表达力、有礼貌,亲和力尤其重要,这样才能引导粉丝发言。表达能力要强,能清晰地回答粉丝的问题。运营团队线上服务,帮助解决线上线下问题。 6.平台是BIGO LIVE,国内只有几家工会,我们有六家公司。300多名主播。我们这个平台特别适合新人,新人有流量推荐,只要听公司安排一定可以做起来
  • 23k-24k 经验不限 / 不限
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    负责: 学校楼内某个局部的保洁分担区,比如教学楼内等。 要求:有责任心,身心健康。 工作时间:6:50-16:30左右,中午休息两个小时
  • 15k-20k 经验5-10年 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 50-150人
    【以下内容将省去华而不实的包装、以最简洁的方式帮助您了解职位、入职流程、薪资福利和公司实力。请应聘者请仔细阅读】------------------------------------------------------------------------------------------一, 为什么应聘交易员?1. 交易员,华尔街称之为Trader,通过分析股票期货等金融品种赚取价差的职业。2019年以来,我国金融服务及金融科技领域对境外资本愈加开放,随着资本渠道下交易量的日益扩大,随之而来的是对金融人才缺口的巨大需求。2. 头条《2019胡润财富报告》所列富人榜中,50%比例为企业主、20%为金领、15%为炒房客、剩余15%为从事股票期货等金融类投资的专业人士。由此看出,通过基本工资只能缓解生活压力而无法实现财富的快速积累;3. 当今社会,即使你不选择做专业人士,也有必要有意识地去培养自己的理财思维。因为普通人可以通过掌握分析股票期货的价差规律去积累财富,提早达成时间和心灵的双自由状态;富人则可通过多元化投资和资产的合理配置来实现几代人的财富传承。-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------二,为什么加入我们?1,【如果你是新手,没接触过交易、感到迷茫】我们在大连已成功经营5年,团队还在不断扩大中。在技术培训方面,公司将提供最专业、最全面的免费金融培训生课程,还有经验丰富的分析师一对一地指导,最重要是团队有实力保证应聘者顺利入职为公司创造价值;2,【如果你已经参加了培训、开始了交易,但始终是赚少亏多,甚至失去信心】我们用经验和成绩磨练出的交易体系,一定能帮你重拾信心,扭亏为盈,为自己也为我们创造财富;3,【如果你是老手,已经具备盈利能力】我们责无旁贷提供资金和舒适的交易环境,给你提供更广阔的空间来施展你的才华;-------------------------------------------------------------------------------------------三,入职流程1,如果你对职位有意向,可投递简历或拨打人事电话;2,面试通过需按要求参加1-2周岗前培训,新人须熟悉并掌握公司内部交易体系;3,培训过程中组织模拟盘考核,要求:(1)月盈利10%(2)不限交易手法、无交易笔数限制(3)长线短线皆可,应聘者自由发挥;4,模拟考核结束即正式入职,公司全额提供资金操盘,无需入金,亏损不需要交易员承担,也不需交易员补充保证金,但亏损20%必须暂停交易重新培训;--------------------------------------------------------------------------------------------四,薪资福利初级交易员:底薪4000+收益分成60%+五险一金+年终分红中级交易员:底薪6000+收益分成70%+五险一金+年终分红高级交易员:底薪8000+收益分成80%+五险一金+年终分红由于篇幅有限,关于员工福利,公司实力及金融知识趣味课堂,欢迎关注【微信公众号:Ylch_cn或直接搜索公众号:云龙驰海】做进一步了解--------------------------------------------------------------------------------------------
  • 7k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    电商,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 通过电话、邮件、传真的方式给外国客户解决酒 店方面预订取消等问题 工作时间: 7:00-0:30(晚班都有补助) 8个小时工作制  做五休二 薪资待遇: 无责底薪5500-7700(面试能力定薪)+绩效+补贴 13薪 入职缴纳五险一金 各种福利 岗位要求: 1英语口语可以跟外国人无障碍沟通 2.听说读写能力优秀 工作环境好晋升空间大氛围轻松 每个月7号发薪日 入职五险一金(按底薪基数)
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    职位概述: 文化课规划师是负责为学校或教育机构提供文化课规划、课程设计、教学材料编写等服务的专业人员。他们需要具备教育行业背景和专业知识,能够根据学生的需求和市场趋势制定合理的课程方案,提高教学质量和效果。 主要职责: 1. 根据市场需求和学生需求,制定文化课课程规划,包括课程目标、内容、形式和时间安排等。 2. 设计和编写文化课教学材料,包括教案、PPT、练习册、评估表等,确保教学内容符合课程标准和质量要求。 3. 与教师合作,监督和评估教学质量,提供教学支持和改进意见,确保教学效果达到预期。 4. 定期收集和分析学生的学习数据和反馈,调整课程内容和形式,以满足学生的需求和提升教学质量。 5. 参与市场调研,了解竞争对手和行业动态,为课程规划提供参考和依据。 6. 协助招生和宣传工作,提供课程介绍和宣传材料,扩大品牌知名度和影响力。 职位要求: 1. 本科及以上学历,教育学、教育心理学、课程与教学论等相关专业优先。 2. 至少2年以上教育行业工作经验,熟悉教育行业发展趋势和市场需求。 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力,能够与教师、学生、家长和合作伙伴进行有效沟通和合作。 4. 具备较强的学习能力和创新意识,能够不断学习和掌握新的教育理念和方法。 5. 熟练使用办公软件和教学软件,具备基本的网络知识。 加分项: 1. 有海外留学或工作经历,了解国际教育体系和趋势。 2. 具备教师资格证或相关职业资格证书。 3. 有成功开发和推广文化课课程的经验。 我们欢迎热爱教育事业、有责任心、有创新精神的您加入我们的团队!
  • 企业服务 / 未融资 / 少于15人
    業務内容 : 本社またはお客様先にて、インフラ基盤設計と構築、サーバ構築運用、ネットワーク構築運用保守、支援等の業務をお任せします。 募集背景:  新たな受託開発案件、お客様先常駐支援の更なる成⾧の為、一緒に会社を盛り     上げてくれる従業員を募集しております。業務をただ遂行するだけではなく、    考えを提案する事ができ会社と共に考え盛り上げて行ける方をお待ちしております! 勤務地:東京/大阪 応募資格:学歴専門学校以上、未経験、第二新卒大歓迎;ITに興味をもっている方;      コツコツと地道な作業が好きな方、コミュニケーション能力がある方;      正直な方(自責意識がある方); 明るく素直で清潔感ある方 語学力:日本語流暢(N2以上相当、コミュニケーションに支障はありません) 勤務時間:9時~18時(休憩1時間の実働8時間)※お客様により異なる 休日・休暇:週休2日制(土日祝)年間休日平均120日以上 ※お客様により異なる 時間外労働:あり 給与:新人、未経験、初心者 26万から (健康保険・厚生年金加入)    経験がある方 相談 待遇・福利厚生: ・未経験者IT技能講習制度あり(講習費用弊社全額負担) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤交通費全額支給(上限3万) ・昇給 あり (個人能力と会社運営状況によって、異なる場合があります。) ・ボーナス あり(個人能力と会社運営状況によって、異なる場合があります。)
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    招聘医疗业内销售业务员,女,40岁以下。 会简单的办公软件即可,坐班磨嘴皮工作,新人有人带。 岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新用户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有电话销售工作经验者优先。 工作时间:早八晚五8小时工作制,每周休息2天,购五险。薪资,底薪2000+提成成手月薪工资一万左右。大连迁城医疗科技有限公司,办公地址开发区金马路福佳国际。郭经理:联系电话***********  微信同步
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    消防检测员(应届毕业生)-岗位要求: 1.大学本科及以上学历。 2. 专业要求为机电工程、电气或给排水、暖通工程等相关专业。 3.有较强的工作责任感和事业心。 4.原则性强。 5.吃苦耐劳,学习能力强。 6.适应性强,能够适应出差、工地等工作环境。 7.会操作CAD 8. 有驾照者优先。 工作内容: 1. 深入学习消防技术标准、规范,熟知作业指导书、操作规程、企业管理制度。 2. 收集整理技术服务工作的相关资料,预先熟悉服务项目的图纸等项目内容。 3. 参加新建消防设施初次检测,涉及多高层住宅,医院、商场、学校、歌舞娱乐等人员密集场所,化工厂房、油品码头等高危场所。 4. 参加已建项目消防设施例行检测,涉及多高层住宅,医院、商场、学校、歌舞娱乐游艺等人员密集场所,化工厂房、油品码头等高危场所。 5. 参加电气防火检测技术检测,涉及医院、商场、学校、歌舞娱乐游艺等人员密集场所,化工厂房、油品码头等高危场所。 6. 参加防火涂料检测,涉及高层民用建筑,化工厂房、油品码头等高危场所。 7. 参加消防安全评估工作,涉及医院、商场、学校、歌舞娱乐游艺等人员密集场所,化工厂房、油品码头等高危场所。 8. 编制检测、评估报告等相关文件。 9. 配合部门同事的开展各项工作。
  • 11k-17k 经验在校/应届 / 本科
    不限 移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    职位名称:助理软件工程师(优才计划) 招聘人数:国际业务方向30人,国内业务方向20人 培养类别:技术精英/管理精英/服务精英  学历要求:2023届毕业生,**本科及以上学历 专业要求:计算机、软件、大数据、云计算、物联网、网络工程、信息、通信、电子等理工科相关专业 其它要求:品行端正,无不良记录,学习成绩优秀,能获得***及***,愿意从事软件开发工作 工作地点:辽宁省大连市(信华信集团总部) A. 优质培养  导师群体:企业高管、技术大佬一对一指导  现场实战:前往业务现场、从技术、项目开发过程、业务领域、专业知识等方面进行全方位指导  身心结合:定期开展团队建设、组织文体活动,找寻志同道合的友人 B. 优厚待遇  高薪起跳:11—17K  特色福利:六险一金、员工宿舍、员工餐厅、免费班车、培训基金、晋升奖品  娱乐体验:咖啡厅、健身房 C. 优先晋升  倍速晋升:三年三级跳,成长为技术精英、管理精英、服务精英  多样发展:技术研发、业务、产品、项目管理、运营、销售等多条序列
  • 企业服务 / 未融资 / 少于15人
    業務内容 : 本社またはお客様先にて、infra基盤設計と構築、サーバ構築運用、ネットワーク構築運用保守、支援等の業務をお任せします。 勤務地:東京/大阪 応募資格:学歴専門学校以上、未経験、第二新卒大歓迎;ITに興味をもっている方;      コツコツと地道な作業が好きな方、コミュニケーション能力がある方;      正直な方(自責意識がある方); 明るく素直で清潔感ある方 語学力:日本語流暢(N2以上相当、コミュニケーションに支障はありません) 勤務時間:9時~18時(休憩1時間の実働8時間)※お客様により異なる 休日・休暇:週休2日制(土日祝)年間休日平均120日以上 ※お客様により異なる 時間外労働:あり 給与:新人、未経験、初心者 26万から (健康保険・厚生年金加入)    経験がある方 相談 待遇・福利厚生: ・未経験者IT技能講習制度あり(講習費用弊社全額負担) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤交通費全額支給(上限3万) ・昇給 あり (個人能力と会社運営状況によって、異なる場合があります。) ・ボーナス あり(個人能力と会社運営状況によって、異なる場合があります。)
  • 8k-13k·24薪 经验不限 / 不限
    文娱|内容,社交 / 未融资 / 少于15人
    1. 负责抖音平台直播,与粉丝互动活跃直播间气 氛,维护直播问健康秩序。 3. 配合直播运营、场控,完成直播流程,丰富直播内容 4. 配合短视频运营,完成短视频优质内容输出,增流增粉 5.工作时间:自由安排,根据个人时间调整。 6.公司承诺:所有面试、试合作、培训不收取任何费用,不限制自由(不方便来公司的可以在家在学校) 7.短视频:提供人设定位,内容输出后期剪辑,线上有指导、线下有拍摄 8.直播:直播问环境调整,直播广场推荐,流量扶持,优质主播开播即扶持。 任职要求: 1. 要求18-35岁,五官端正,形象气质佳,性别不 限 2.学历经验不限,有才艺(唱跳、器乐、杂技、脱口秀等)优先 3. 镜头感强,善于调动气氛,有较强语言表达能力 4. 应变学习能力强,能处理直播过程中突发情况 5. 热爱媒体事业,工作态度积极主动
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    本科以上学历,2年以上B端销售岗位经验,并有优秀销售业绩即可,有国际贸易或国际货运代理、物流经验者优先考虑 时间8.30-18.00 午休1.5 周末双休 节假日正常休息 薪资5000+提成 纯底薪 不含绩效 入职当月或次月缴纳五险一金 公司提供客户资源。
  • 13k-25k 经验不限 / 大专
    在线教育 / D轮及以上 / 500-2000人
    增值福利: 1、入职即可参与公司文化、产品、营销策略等一站式立体化培训。(线上理论、线下师徒拎包) 2、人教社品牌背书,扎根入校8年+,产品业界口碑极佳,助力快速市场开拓。 3、扁平化管理,晋升通道透明,各级间交流0障碍,成长看的到; 4、读书和运动文化,月月有分享,组队运动PK,团队氛围正向; 5、办公地点和打卡时间灵活,强结果导向。强自我驱动。 福利:六险一金,带薪年假,学期末荣誉激励,员工课程优惠,重点节日大礼包,公司年会集结; 综合月薪:8K--25K。百万年薪不是梦,年薪不封顶。 工作内容 1、负责线下教研资源(教研员/校长/ KP )的拓展与开发,建立良好的合作关系; 2、通过合作的教研资源,推动学校使用小盒科技系列产品; 3、负责区域小盒课堂优质课程招生工作,开拓招生渠道,达成公司招生等核心业务指标。 4、服务好一线老师、家长和学校,做好产品价值外化; 5、策划并组织区域内活动,参加区域内教研会议,提升公司产品在当地的市场占有率和品牌影响力。 岗位要求: 1、热爱教育行业,有强烈的目标感,扎实的执行力; 2、懂服务,擅运营,善于沟通,积极主动,对工作充满激情; 3、优秀的学历只是加分项,我们更看重你的成就意原和未来的可塑性; 4、有K12行业背景、线下培训及产品宣讲经验优先;
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    福利待遇: 1、稳定的收入=无责任底薪(3000-6000)+补贴+高提成(上不封顶)+丰厚奖金; 2、完善的培训=专业的带薪入职培训+实用的在职培训+系统的阶段培训; 我们采取以老带新,一对一全新领带转正模式,师徒之情伴随你整个中企职业生涯。同时中企动力拥有自己的动力大学堂,时时让你获取最新的行业知识及专业能力的提升。 3、人性的工时=国家法定假日休假+带薪年假+带薪婚/丧/病/产假/陪产假等; 4、清晰的规划=以业绩为导向+简单融洽的职场氛围+公开透明畅通的双向晋升通道(销售精英或管理层 每季度考核晋级); 5、健全的福利=五险+住房公积金+津贴补助+节日礼品生日礼品礼物+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外游; 优秀员工可以享受每年一度的全国精英年会,80余家分公司城市每年都不一样。同时公司每年都会组织优秀员工进行免费的国内游与国外游。 6、市中心5A级明亮宽敞的办公环境,四季中央空调热水开放。  任职资格: 1、20-33岁,大专以上学历,专业不限。 2、有电子商务工作经验优先; 3、具备优秀的团队责任感,语言表达及沟通能力; 4、有亲和力,善于维护和保持与客户的良好关系。  工作内容: 1.为企业做互联网营销宣传策划。 2. 开发跟进客户,电销邀约后面谈签单,以结果为导向; 3.挖掘客户需求,顾问式销售; 4.维护老客户,跟单进行二次开发。  官网:www.300.cn 个人主页:www.yanglimei.com  公司地址:大连市中山区友好路155号锦联国际大厦3楼整层  寻找敢于拼搏,不甘平庸,追求优秀的你加入中企铁军大家庭!
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:抖音即时零售是抖音电商旗下的便捷购物零售场景,用户可通过短视频、直播、货架等多元化购物场景下单,享受小时达或次日达的高效履约体验。 1、负责从商家经营视角梳理促成业务增长的工具机会点,包括完善线索画像标签,提高关键信息完善度,满足销售团队新开招商诉求; 2、对线索分层打标,识别高潜/优质/定向线索,定义高价值线索; 3、对线索转化提效,定义线索分配规则,确保BD/服务商/电销等多渠道分发链路通畅; 4、利用智能外呼/人工电销辅助商家快速完成入驻、营业流程,提升商家入驻效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网产品运营工作经验,数据敏感性强,有较成熟的产品运营方法沉淀; 2、对零售商家经营要素有深刻理解,有商家产品运营/商家运营经验,具备跨场景、跨产品的全链路业务梳理与串联能力; 3、具备优秀的协同能力,能够高效且高质量的推动复杂的跨团队的关键项目的落地,保障项目成功; 4、拥有持续创业的激情,敢于面对不确定性的挑战,追求极致的目标达成。