• 26k-31k·15薪 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、参加总部专业化培训体系,系统学习信贷产品知识及团队管理技能,实现从业务专家到管理人才的提前储备; 2、协助开拓海外市场渠道资源,参与商务谈判,协助制定合作方案; 3、协调公司内外部资源,推动合作项目的顺利落地与执行; 4、对合作渠道的运营数据进行分析,优化渠道质量和成本; 5、密切关注海外市场的动态变化,监测、搜集、整理和分析各种市场信息,为业务决策提供依据; 6、能够保守公司商业机密,维护公司利益。 任职要求: 1、优秀的书面/口头英语能力,会西班牙语为加分项; 2、本科以及以上学历应届毕业生,商科&文科类专业为佳,2025年毕业为加分项; 3、良好的沟通和人际交往能力; 4、开放性思维,能够在压力下工作,具备跨文化交流的能力; 5、在上海总部集中培训若干月后将被派往墨西哥常驻(派遣福利等公司均另有提供)。
  • 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、评估优化公司管理制度和业务流程,梳理、建设和完善公司相关制度流程(包括IT流程及制度),识别问题风险并提供优化建议。 2、评估重点风险领域,开展专项内部审计项目(包括IT常规和专项审计),必要时执行员工离职审计、违规举报和反舞弊调查。 3、检查公司制度、标准的执行情况,监督整改建议、审计发现的落实整改情况,完善公司内控体系并积极推动制度和流程的建设与优化工作。 4、与公司各部门保持积极有效的沟通,积极宣导培训公司内控理念和规章制度,配合完成外部审计和合规检查工作。 5、有效地跨部门沟通、内部沟通以及团队协作;熟练运用办公软件,撰写项目报告、汇报材料、分享文档等;完成其他临时或紧急性工作。 岗位要求: 1、***本科以上学历,具备较全面的专业知识,包括金融、审计、会计、信息系统、公司治理等。 2、了解内部审计和内部控制基本理论知识,及其他相关法律法规,如COSO,ERM,SOX,C-SOX等优先考虑。 3、具有2年以上咨询公司或事务所相关内审内控工作经验,或国内外上市企业内审内控相关工作经验,有互联网或金融行业经验者优先考虑。 4、具备IT专业知识,了解IT控制框架或者认证体系者(如Cobit,ITIL,ISO27000等)优先考虑。 5、持有CIA、CISA或CPA证书者优先考虑。 6、持有英语六级或同级别证书、有一定英语听说读写能力者优先考虑。 7、具备正直严谨的职业道德操守,良好的逻辑思维能力,坚持原则,严格按照流程规定进行监督管理;具备较强的沟通能力和团队的合作精神,能够有效地推动跨部门协作与改进;能承受一定的工作压力和强度。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 硕士
    硬件,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    人才画像 部门 融资管理部 岗位 融资业务岗 职级 经理 直接上级 管理方面向黎铮汇报,业务方面根据岗位区别向聂静或高鹏汇报。 岗位职责 "1.负责部分融资渠道的开发、建设及维护,持续挖掘渠道潜力,增强渠道的有效性; 2.负责部分融资渠道的授信及业务方案谈判、业务办理等; 3,协助高级融资业务岗开展部分融资工作; 4.持续关注市场及政策,对重要市场及政策变化等进行及时并有一定深度的分析; 5.负责有关融资业务的内外部贷后管理工作。" 构成要素 标准条件 甄选方式 评估人 基本要求 年龄 27-32岁 "1.简历报告 2.职位申请表" 人力 学历 ***硕士研究生及以上 专业 财经类、金融类 经验 工作经验 3年以上融资业务工作经验,有多种融资业务品种的业务经验。 行业要求 银行及有比较丰富融资业务类型的同业公司 知识技能 知识/专业技能 有扎实的金融市场知识,对融资融券和其他信用业务规则及风险有深刻的理解 "1.笔试 2.理论性面试" 一面面试官 能力素质 通用能力 追求卓越、积极主动、敏捷学习、系统思维、压力承受 "1.情景模拟、关键行为面试法(可参考STAR模型) 2.职业性格测验" 人力+面试官 专业能力 业务管理 "1.掌握公司融资业务操作流程,熟悉部分合作机构、监管机构等对相关业务的要求; 2.掌握主要融资业务品种的基本逻辑,能够判断融资业务的商务条件合理性及风险点; 3.能够独立执行融资计划,完整执行融资业务的全流程。" 情景模拟、关键行为面试法(可参考STAR模型) 一面面试官 渠道开发与维护 "1.具有基本的营销能力,能够开展对一般性机构的营销工作; 2.分析并掌握所负责的融资机构的特性与偏好; 3.能够进行融资渠道的日常管理与维护,维持长期稳定的合作关系。" 市场研究与产品设计 "1.对金融市场有比较完整的了解,具备基础的进行市场研究或产品设计所需思维能力与表达能力; 2.对所研究的市场或产品的运行逻辑有比较清晰的理解,能够通过分析形成有效结论。" 性格特点 开朗、自信、有良好的职业习惯 "1.情景模拟、关键行为面试法(可参考STAR模型) 2.职业性格测验" 人力+面试官 备注 ****;具有CPA, CFA, FRM资格证书优先
  • 25k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    硬件,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    业务部 业务岗岗位说明书 职位信息 岗位名称 业务岗 岗位性质 专业岗 所在部门 业务部/业务组 职等职级 经理级 直接上级 业务组负责人 职位序列 营销序列 岗位核心角色 具备甄选优质项目的能力,独立地完成项目全过程操作。 具备金融、财务、法律、工程、商务等方面相关知识; 熟练掌握业务操作相关制度、指引、流程; 能够与客户进行商务谈判、对标准化项目进行交易结构设计、独立对项目合规性、技术及经济性进行评价、评估风险并提出相应的风险缓释措施; 熟练撰写项目相关报告。 具体职责 职责领域 核心职责 1 市场开发、渠道建设及维护、客户关系开发及维护 1.协助进行细分行业研究、细分市场开发及拓展; 2.协助推进业务资源渠道建设及维护,满足部门业务发展及任务完成需求; 3.协助挖掘有效客户资源,做好重点客户维护工作; 2 项目的推进及落实 4.积极收集市场信息及分析,对目标客户进行跟进以及营销; 5.贯彻“资产为本”的理念筛选优质项目进行交易架构设计、交易方案的设计、谈判及落实、合同谈判及签署; 6.内部沟通,推动项目上会,落实项目放款,关注起租回款; 3 行业、市场的资料收集及分析、产品设计及其他 7.行业、市场情况资料收集、整理及分析,为部门业务开展提供相关依据; 8.以资产为依据,以市场为导向,以客户为根本进行交易架构、产品方案的设计; 4 其他 9.其他相关工作。 任职资历 教育水平 金融、财务、电力、营销、法律等相关专业***大学本科及以上学历 资格证书 无要求 工作经验及年限 3年以上相关工作经验 协调关系 内部协调关系 集团新能源等系统内单位 外部协调关系 项目收购方、设备厂商、总包、设计院、行业协会等相关机构
  • 25k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    硬件,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    业务部 高级业务岗岗位说明书 职位信息 岗位名称 高级业务岗 岗位性质 专业岗 所在部门 业务部/业务组 职等职级 部门总经理助理级/高级经理级 直接上级 业务组负责人 职位序列 营销序列 岗位核心角色 能有效开拓所经营的市场,有策略地进行客户开发,持续创造业务机会,并能灵活而有针对性地设计解决方案满足客户需求,持续性地完成项目签约。 项目操作娴熟,掌握行业客户特征和风险点,项目质量、效率较高; 对所经营的市场有较深的认识,可以独立地开拓市场、开发渠道和客户,持续创造业务机会; 准确把握客户需求,在公司允许的范围内,能依据客户特征灵活设计适宜的解决方案,有针对性地满足客户需求,实现风险与收益的平衡。 具体职责 职责领域 核心职责 1 项目开发 1.负责既定行业及相关领域内新细分市场的开拓工作,筛选优质的项目资源。 2.负责潜在目标客户的营销,把握客户意向,促成业务机会; 3.设计交易架构、交易方案谈判及落实、合同谈判及签署; 4.内部沟通,推动项目上会,落实项目放款; 2 渠道建设及维护 5.负责既定行业内渠道客户的遴选开发,配合业务推进不断扩展更新渠道资源; 6.负责既定行业内渠道资源的协调沟通、分类评价、管理政策调整等维护工作,不断推动渠道资源的整合与优化; 3 客户开发及维护等 7.负责挖掘新的客户资源,遴选合格的合作对象,不断扩充客户群体,同时做好重点客户关系的维护工作; 4 市场分析及交易产品设计创新及其他 8.市场情况资料收集、整理及分析,为公司业务开展提供相关依据; 9.做好公司宣传及业务推广工作; 10.以电站资产为根本,以市场趋势为导向,以客户需求为中心进行交易架构、产品方案的设计及创新; 5 其他 11.其他相关工作。 任职资历 教育水平 金融、财务、电力、营销、法律、管理等***本科及以上学历 资格证书 无要求 工作经验及年限 5年以上相关工作经验 协调关系 内部协调关系 集团新能源等系统内单位 外部协调关系 项目收购方、设备厂商、总包、设计院所、行业协会等相关机构
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.负责与运营商和服务商的商务洽谈,建立并维护良好的合作关系; 2.研究市场动态,分析市场业务趋势,制定和执行销售策略; 3.深入理解运营商和服务商的需求,基于针对性的产品设计合作解决方案; 4.协调内部资源,配合产品、技术等部门,确保项目的顺利进行; 5.负责合同的签订和执行,确保合作顺利进行。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,通信、市场营销、商务管理等相关专业优先; 2.3年以上大客户销售经验,熟悉通信行业市场,具备运营商商务工作经验者优先; 3.具有良好的沟通能力和谈判技巧,能独立解决问题; 4.具备较强的市场敏感性,能够快速把握市场动态; 5.有责任心,能承受工作压力,具有团队协作精神。 岗位亮点 1. 业务当前重点攻克方向,资源足,发展空间大; 2. 团队配合默契,各方信息透明,工作有成就感; 3. 团队氛围佳,主张高效工作。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动海外产品的商业化在海外地区广告客户的开拓与潜力客户的扶持工作,完成既定销售指标,涉及应用方向; 2、建立与企业的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期定量进行客户拜访与电话回访,与客户形成良好的合作关系,收集一线产品信息与意见,并拓展新客户资源; 4、与意向客户进行沟通,与相关部门合作制定完成以客户需求为导向的客户方案。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上经验,有出海移动广告销售经验优先; 2、熟悉移动互联网的代理商营销模式且有客户销售资源优先; 3、具有敏锐的市场洞察力,出色的执行力; 4、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、有工作激情、勤奋努力、抗压能力强,责任心强。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责风控系统核心功能开发及迭代、研发规范制定,建立健全风险防控机制和体系,并能提供性能优化、稳定性、扩展性、安全性的建议; 2、建立完善的风控大数据体系。 职位要求: 1、5年以上工作经验,学历本科及以上,熟悉流式计算、规则引擎系统者优先; 2、扎实的JAVA基础,熟悉JAVA核心原理,熟练掌握多线程开发,有JVM调优经验优先; 3、熟悉分布式系统设计与开发,熟悉Docker,熟练掌握Spring等主流框架,熟练掌握MySQL、DB2等数据库,熟悉Redis、ClickHouse、Doris、Kafka、Hive; 4、良好的沟通和团队协作能力,责任心强,逻辑严谨,良好的抽象和总结能力。 我们提供全额五险一金、补充医疗、定期体检、培训机会、热爱团建、免费健身、各种社团、全Mac办公环境、团队扁平化管理、弹性工时且不打卡、领导NICE、大牛多、定期提升分享、更多惊喜~
  • 20k-30k·15薪 经验1-3年 / 硕士
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    一、职位描述 1、基于海量微博内容数据、进行常见NLP任务的研究和开发,针对垂直场景进行业务落地; 2、熟悉大模型算法研究,包括不限于:LLM及多模态大模型的预训练、数据设计、prompt优化、SFT等; 二、岗位要求 1、硕士学历及以上,自然语言处理、人工智能、计算机或数学相关专业; 2、熟练掌握NLP、多模态、机器学习等相关算法,有扎实的工程落地能力,大语言模型方面有实际经验者优先; 3、有良好的沟通协调能力,能够推进技术对接及项目落地。
  • 30k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 我们正在寻找一位经验丰富的算法工程师(用户增长方向),专注于通过前沿技术和数据驱动策略推动用户增长。您将运用AI技术和算法模型,通过优化用户获取和留存策略,提升产品的市场竞争力。我们希望您能够通过高效的算法迭代和技术创新,持续驱动用户增长并优化各类增长策略。 具体岗位职责如下: 1. 用户增长算法开发:设计并实现能够有效驱动用户增长的算法模型,如用户行为分析、推荐算法等,基于数据分析来优化用户转化率和留存率; 2. AI驱动的增长策略:利用AI技术构建自动化的用户增长策略,快速迭代,确保策略的高效性和前瞻性,提升获取用户效率; 3. 竞争对手分析与策略调整:通过算法分析竞争对手的增长策略,开发应对的算法方案,以保持和提升产品在市场中的竞争优势; 4. 跨团队协作与技术推广:与数据、产品、运营等团队合作,推动算法技术在用户增长中的实际应用,确保有效落地。 任职要求: 1. **本科及以上学历,计算机科学、数据科学或相关专业背景,硕士或博士背景优先; 2. 至少3年以上用户增长相关的算法开发经验,能够设计和实现推动用户增长的算法模型; 3. 熟练掌握Python/Java/C++等任一编程语言,具备一定Web开发和大数据处理能力; 4. 擅长将AI技术应用于用户增长策略中,通过技术手段提升增长效果; 5. 优秀的技术问题解决能力和跨团队合作能力,能够推动技术方案的有效落地; 6. 具备快速学习新技术并乐于接受挑战的能力; 7. 了解并实际应用过因果推断的候选人优先; 8. 有自然语言处理、计算广告、SEO相关经验者优先; 9. 在高成长型科技公司或创业公司中有实际开发经验优先。
  • 10k-16k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏,软件服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    主要职责 1、负责广告客户(主要针对印度游戏行业)的开拓与维护工作,完成既定业务指标; 2、建立与广告主的深度合作关系,解决合作过程中的各种问题和挑战; 3、积极学习掌握广告业务的逻辑,对内可协助上级推进项目; 4、参加各大行业内活动或展会,积累相关资源; 任职要求 1、大专及以上学历,一年以上海外市场经验:代投公司、网盟、支付渠道等商务拓展经验,对互联网行业感兴趣; 2、优秀的学习能力和灵活应变,擅长理解客户需求,执行合作项目; 3、结果导向、自驱力强者优先; 4、英语口语良好可以作为加分项。
  • 11k-14k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    1.2年以上工作经验,计算机或相关专业专科及以上学历; 2.熟练掌握GoLang,有项目开发经验,代码风格良好,熟悉常见的设计模式; 3.熟练掌握MySQL、Gin、Gorm等,熟悉数据库原理和优化; 4.熟悉Linux操作系统,熟练使用常见命令行工具; 5.了解容器相关知识,对Docker、Kubernetes等有实际使用经验者优先; 6.有智算或机器学习工程领域相关经验者优先。 1.独立完成系统模块的开发,包括业务逻辑和数据处理; 2.解决系统开发过程中的技术问题; 3.参与API设计开发,以及相关支持功能的开发;
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    Duties & Responsibilities: 1.Assist in implementing and operating various security solutions, including SIEM, EDR, and vulnerability management tools. 2.Collaborate with DevOps, IT, and Business teams to ensure alignment with and support for our security vision and objectives. 3.Evaluate current cybersecurity processes and recommend improvements, ensuring the highest cybersecurity standards against external and internal threats, fraud, or theft. 4.Support IT and Security Audit including providing necessary evidence for audit processes. 5.Monitor and analyze security events to detect, investigate, and respond to potential security issues. Requirements: 1.Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, Cybersecurity, Business Administration, or a related field. 2.Strong communication skills with the ability to collaborate effectively with stakeholders in both English and Chinese. 3.Knowledge of information security services and products, including but not limited to Firewalls, IDS/IPS, DLP, VPNs, DDOS Protection, WAF, Vulnerability Assessments, EDR, SIEM, SOC Operation, are desirable. 4.Experience in threat and vulnerability assessment, penetration testing and/or forensic analysis will be advantages.
  • 音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责音乐社区的达人用户拉新、转化和维系; 2.负责构建社区生产内容和互动的机制和氛围,对社区内容生产量与质量负责; 3.负责音乐类创作者的挖掘和维系,对创作者频道主活跃度和发布量负责; 4.负责引导社区内容,挖掘和跟踪热点内容; 5.定期跟踪数据,通过数据制定运营策略。 岗位要求: 1.本科以上学历,3年以上社区类运营经验,有成功的内容类,社区类运营经验者优先; 2.思维逻辑清晰,能设计合理的社区激励体系和互动体系,优化互动体验和流程,提升用户生产积极性和活跃; 3.热爱音乐,有较强的同理心,理解创作者和用户诉求,具备一定up主及公众号运营经验优先。
  • 15k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、执行系统级曲面专业技术方案,满足曲面数据整体设计交付质量,周期要求,策划曲面设计专业各级子计划。 2、满足项目目标与各类指标要求,保证曲面设计过程中本专业的各级输入交付物。 3、协助控制曲面设计项目各阀点交付物,保证设计质量。 4、依据造型设计流程,参与曲面设计技术规范、设计流程、质量控制标准。 5、实施曲面设计专业先进设计手段和设计理念的项目引入及执行。 任职资格: 1、3年以上CAS/A面相关工作经验。 2、有外形、内饰CAS/A面开发经历,有整车外形、内饰曲面设计开发经历,至少在1个项目曲面设计中起主导作用。 3、熟练使用本专业领域的分析工具与软件,如ALIAS、ICEM Surf、Maya、3DMax等。