• 4k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、为成交客户提供高质量服务,解决客户咨询问题; 2、定期发布朋友圈内容和定期回复工作手机信息; 3、跟进老客户续费软件服务; 4、完成领导临时交办的其他任务。 岗位要求 1、中专及以上学历,看重工作经验; 2、有良好的语言表达能力、认真负责的态度和积极的服务意识; 3、能够熟悉使用办公软件; 4、有相关客服经验的优先考虑。 薪资福利 1、薪资结构:底薪+绩效; 2、只要入职五险一金马上备齐,可以给你完善的保障福利; 3、根据国家法定节假日放假、每年享有带薪年假,可以休息还有工资拿; 4、温暖的大家庭,快乐工作,快乐生活,团建旅游、每个月丰盛的下午茶等; 5、传统节日丰厚的福利政策:端午节、妇女节、元宵节、中秋节、春节等传统节日可享有节日慰问礼品或红包。
  • 10k-12k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    【我们是谁】 中教互联集团,专注**职业教育领域,拥有师大教育、中教在线、师大博学、艺画舍、极锋影视、建模大师、创智教育等职业教育品牌。 集团下辖2所**职业培训学校,累计为全国50W+用户提供学历提升、职业技能、研究生考试、大健康等12个品类的课程,在广州、武汉、成都等重点城市共有3大办公基地,拥有超过1000名员工,年营收5亿+。 【岗位职责】 1、深入了解业务和组织,能深入理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2、推进业务线人才发展通道建设并优化培训体系,通过胜任力素质模型、人才盘点、关键人才培养、接班人计划等方式为组织选拔、培养和保留人才; 3、能够洞察组织和团队存在的问题,并应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位的人力资源解决方案, 包括招聘、培训、绩效、员工关系等,并推动方案落地; 4、通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展。 【任职要求】 1、本科及以上学历,至少2年以上人力资源相关工作经验; 2、熟悉人力资源各大模块,有丰富的经验,能够深入的思考,遇到问题时能够快速准确做出专业判断和决策; 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规,擅长人才发展、绩效、组织发展更佳; 4、自我驱动,思考力强,认真负责,有同理心,有亲和力, 能适应公司快速发展的工作节奏; 5、具备优秀的项目经验以及项目管理能力,能协调内外部资源与他人合作达成成果; 6、有互联网行业或支持销售团队经验者优先。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    消费生活,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    2500-3000底薪 管吃住 销题15 课题35
  • 10k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    工作内容 1、销售软件系统,根据各行业客户的网络推广需求,制定解决方案,提供专业的产品讲解和使用演示; 2、负责处理客户售前售后咨询、签订合同事项、产品报价等工作。 重点一 1、薪资:无责底薪+提成+开单奖金(具体需面谈定哦) 稳定阶段月薪在1-3W,上不封顶。 2、资源:提供广告资源客户,开单快,无需外出风吹日晒。 重点二 1、基础保障:入职马上备齐五险一金、劳动合同、带薪培训、8号发薪。 2、行业发展:属高新技术企业,国家扶持项目之一并且与小米、腾讯合作产品,有市场、有前景。 其他福利 1、一年有5天的带薪休假,随便你怎么用; 2、团建旅游,经费聚餐,吃香喝辣; 3、完善的晋升渠道以及培训体系; 4、下午茶、生日会、节日礼品、奖金等你拿。 应聘要求 1、对待工作有责任心,具有快速学习能力; 2、大专以上学历,有销售经验可放低要求优先考虑; 3、口齿清晰,普通话标准。 工作时间:大小周制,9:00-18:00,法定节假日放假。 工作地点:孖岭地铁站(9、10号线)B出口旁人武干部培训综合楼8层
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    1、了解客户需求,提供符合客户需求的技术方案; 2、协助销售团队准备呼叫中心平台产品的招标书和技术方案; 3、与客户和内部团队沟通,确保产品交付和实施顺利进行; 4、跟踪客户反馈和市场动态,不断学习和理解呼叫中心平台产品的功能和性能; 任职要求: 1、本科及以上学历,2年及以上(IT/咨询/通信/呼叫中心)相关工作经验 2、了解呼叫中心平台方面的技术知识和经验,熟悉常见的呼叫中心平台产品和技术优先 3、有良好的演示和培训能力,能够清晰地传达产品的功能和优势优先; 4、较强的团队合作精神和自我驱动能力;
  • 15k-25k 经验不限 / 大专
    教育|培训 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 承接销售任务,负责区域内的市场开拓、渠道规划和管理工作,挖掘市场潜力和销售增长点; 2. 拓展区域内的代理商,确保公司销售策略在整个销售通路上执行到位; 3. 定期对所负责的区域业务进行分析和复盘,优化渠道结构,提升区域内的整体销售表现; 4. 维护客户关系,提升客户满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历,可接受优秀毕业生; 2. 具备较强的市场分析、拓展能力和良好的沟通、谈判能力,分析和解决问题的能力强; 3. 有渠道销售或零售运营经验优先。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 不需要融资 / 50-150人
    主要职责 1.独立负责STEAM教育领域课程内容撰写、评审工作; 2.负责创客类教育课堂(4-7年级)的设计工作,包括课件、教案、教师培训计划的设计与执行; 3.根据公司的教学计划,开展科学实验、图形化编程、机器人、python编程等课程的日常教学; 4.协助完成机器人类产品配套课程设计与验证工作。 5.配合其他同事完成教学相关工作; 任职资格: 1. 本科及以上学历,教育学相关专业或机器人相关(机械、电子、计算机)专业优先; 2. 具备课程和课堂的设计能力,参与过培训机构课程开发、一线教学经验者优先; 3. 具备良好的文字功底和较强的学习能力,能够将机器人学习思路,以图文和视频形式记录与传承,并以清晰的文字或语言表述出来; 4. 具备较强的团队意识和良好的沟通能力,且热爱生活,有较好的创新意识; 5. 对教育行业有深刻的理解和洞察,能够清晰了解学生的兴趣和家长的诉求,设计出符合市场的优质课程内容。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、通过负责微信、今日头条、抖音等媒体营销运营工作,增加粉丝量,提升粉丝活跃度; 2、协助新媒体运营直播间,负责中控,场控助理等工作; 3、对常用媒体渠道功能的整体规划,懂拍摄,会运用剪映等视频软件,会制作短视频。 4、通过自媒体展现客户价值,企业信誉,服务优势。 任职要求: 1.有优秀深厚的文字功底,有良好的文字表现力,能够准确捕捉产品亮点、结合市场要求,撰写文案; 2.对网络热点具有敏感度,头脑灵活、执行能力强,有创意乐于接受新鲜事物; 3.大专以上学历,学校学生会或社团骨干,新闻学、广告学、中文等相关专业优先; 4.有抖音、微博、微信,小红书爆款文章积累一定的平台粉丝量优先;
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位描述: 1、通过电话和网络的方式与客户进行有效沟通,并完成销售业绩; 2、根据各行业客户的网络推广需求,制定解决方案,提供专业的产品讲解和使用演示; 3、负责处理客户售前售后咨询、签订合同事项、产品报价等工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,能够熟练使用办公软件; 2、善于沟通,良好的表达与理解能力; 3、有责任、有担当、较强的学习能力和抗压能力; 4、具有软件、互联网等相关销售工作经验的优先考虑。 岗位诱惑: 1、薪资结构:底薪+高额提成; 2、缴纳五险一金; 3、根据国家法定节假日放假、享受五天带薪年假; 4、提供零食、每周下午茶、节日礼品、年会、聚餐、国内外旅游等福利; 5、平台福利:专业的知识体系培训(新人带薪培训-产品知识-销售技巧)手把手带你入门; 6、晋升机制:销售专员-销售经理-销售总监(提供晋升培训,让你职场小白变大佬)。 PS:公司成员主要为90后,氛围轻松融洽,除了颜值爆表以外没啥缺点; 公司临近9号线孖岭B出口,靠近梅林卓悦汇(下班聚餐、逛街约起来~)。 公司官网:https://www.dzsaas.cn 地铁站:孖岭(九/十号线)地铁站B出口(出来一分钟就到) 公交站:福田**
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    岗位职责1,负责学员上课和课后监督2,负责家长沟通和维护3.负责公司的整体发展和规划
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    教师岗位职责 1.负责日常珠心算教学 2.负责学员课程作业指导和检查 3.负责所带班级的课时统计和续费工作
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    移动互联网,旅游 / C轮 / 500-2000人
    具体职责:  1. 观察和分析旅游行行业餐饮、零售等二消业务的主流玩法,收集整理理业务场景;  2. 从实际业务场景出发,制定产品整体策略略,规划产品发展方向和迭代计划;  3. 根据市场及用户反馈,搜集、管理理、分析需求,构思并策划产品方案;  4. 完成产品设计工作,输出产品原型和PRD;  5. 跟进研发过程,推动产品实现;  6. 参与产品上线前的验收,为产品整体质量量负责;  7. 产品上线后,配合运营和市场,将产品推向⽤用户;  8. 收集市场和用户的反馈,跟进产品关键数据指标,制定后续的迭代发展计划。  任职资格:  1. 熟悉旅游B2B交易易平台及相关业务场景和产品逻辑;  2. 独立负责过旅游B2B平台的整体规划设计和升级改造;  3. 具备丰富的项目管理理经验;  4. 对旅游行业有较深入的认知;  5. 敏敏锐的市场洞洞察力,自主自发的策划并推进新产品;  6. 优秀的逻辑思维能力;  7. 优秀的表达和沟通能力;  8. 优秀的抗压能力。
  • 10k-18k 经验不限 / 大专
    移动互联网,旅游 / C轮 / 500-2000人
    工作职责  1、管理产品运营团队,负责SAAS平台及云工具的总体技术迭代及综合竞争力提升,为客户最终使用体验负责;  2、根据行业及市场竞品情况,梳理SAAS产品运营总体策略,包括产品价格体系、运营活动、营销策略等,提升用户的付费转化;  3、根据产品运营策略,与内部产研、运营部门横向配合,确保技术迭代进度,以及SAAS平台客户到项目综合运营客户的转化;  4、定期输出产品运营分析报告、以及市场竞品监控报告,指导相关部门进行市场及运营的相关动作。  岗位要求:  1、本科及以上学历,至少3年以上产品运营经验,有To B运营经验加分;  2、需要具备出色的信息收集和信息整合能力,可以深入理解业务节奏;  3、有市场敏感度、有较强的数据思维,能够基于数据分析进行判断和动作迭代;  4、有管理经验,并且善于统筹多部门协同,充分了解整合各方需求,提高工作效率;
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,旅游 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责公司全套产品线(包括智游宝,小鲸商城等SAAS产品)在合作客户内部的落地、推广与运行; 2、负责承接合作客户的云系列全线产品的运营工作,包括线上下下的产品培训,日常沟通维护,疑难解答,需求及问题的收集等,积极协调内外部资源为客户提供优质服务,提升客户满意度; 3、建立客户生命周期,能根据不同的客户特征、客户业务模式、需求痛点等,结合产品特性设计有针对性的服务解决方案,以满足不同类型客户需求、提升使用满意度与用户粘性,最终为产品续约与增购负责 4、针对客户景区及店铺经营业务,主动建议和推荐使用方案,通过运营方案、活动方案、店铺诊断等形式,提升合作客户的运营能力,提升平台GMV; 5、在服务过程中,通过客户使用实践案例、来自客户的需求反馈,提供产品优化建议,推动产品的迭代优化; 6、完成上级下达的的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,有1年以上互联网的企业服务、顾问咨询工作经验; 2、具有业务敏感度,思路清晰,有较强的沟通能力,一定的数据分析能力,协调利用各方资源; 3、有较强的学习能力,喜欢尝试各种新鲜玩法; 4、有较强的自我驱动力、执行力,拿到结果; 5、具体良好的思维能力,做事有条理,并具备良好的服务意识; 6、可接受本地商家线下拜访的工作方式,可接受偶尔出差。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,旅游 / C轮 / 500-2000人
    1、整体工作;负责景区SAAS平台及云票务的基础运营、新拓商户、GMV提升、培训指导及日常问题解决等工作; 2、基础运营;主要针对已签约的商家,平台注册、使用培训、产品上架优化、营销工具使用等,提升商家使用活跃率及交易额; 3、商家拓展;主要针对于景区类客户提供景区智慧化解决方案,拓展使用票务系统、C端商城平台,促进签约及市场覆盖; 4、深度运营;针对于商家进行分成,重点商家要深度参与到景区营销工作中,通过数据,对旅游产品、流量、活动、C端运营中提出优化建议,并一起执行,最终帮助商家提升营收; 5、督导运营;针对于区域内头部及腰部商家的运营合作签约、C端平台运营执行、项目回款等。 关于岗位: 面向客户:服务B端、面向C端运营; 成长路径:基础运营-资深/拓展运营-区域/项目运营一运营总监; 小组模式:由拓展、资深、基础运营人员组成小队,小队业务融合统一管理,统一考核、任务共担、奖励提成共同分享; 未来发展:每年度多次晋升加薪、提供转岗的机会。 任职要求: 1、有基础商务能力,对拓展及谈判工作有热情和主动性,目标感强; 2、有酒景或旅游类商家了运营、拓展、管理经验的可加分; 3、有saas平台产品运营、社群运营、OTA运营等经验可加分; 4、因为项目原因,需要抗压力较强、能够接受出差、踏实肯干不务虚。
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