• 30k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    1、协助搭建国际应用商店开发者生态体系,包括海外支付、游戏联运等版块的开发者拓展与合作方案落地; 2、负责海外生态级广告主的商店上架引入,对业务流水增长负责; 3、负责与海外小米之家各区域负责人及集团品牌部负责人沟通配合,落地co-marketing活动; 4、商业合作流程管理,参与前期合同签订,中期客户维护,挖潜,月末结算等,完成商业合作闭环系; 5、 熟悉各区域资源及竞争情况,分析竞品发展状态,根据实际业务目标,通过有效跟踪结果,支持好业务团队工作; 6、 与公司各部门配合,及时处理反馈市场信息,协助提升运营效率,提高用户满意度;与客户建立高价值合作关系 1、3年以上2B商务运营管理经验,熟悉商务支持流程(游戏公司出身亦可),自带游戏资源者优先; 2、具有较强的逻辑思维、学习、分析和沟通协调能力,有开拓精神,工作严谨踏实、有较强的责任意识; 3、具有优秀的沟通能力和灵活的协调能力,能够多角度理解和解决矛盾冲突; 4、出色的团体协作精神,善于团结多方面力量推动目标落地; 5、英文口语流利
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责TME内容发行团队海外短视频矩阵账号的持续建设、运营、对接、管理,以构建矩阵支持集团音乐内容在海外重点短视频平台的曝光与营销; 2. 负责TME重点合作项目/内容在海外短视频平台的曝光和行业影响力提升,制定音乐内容的海外宣发、推广及营销策略,负责营销方案的执行和数据复盘; 3. 持续挖掘新渠道/平台的音乐宣传推广机会,扩大TME内容海外影响力; 4. 具备较强的数据分析能力,通过已有的内容与短视频宣传推广效果进行内容挖掘,提升内容在各主流海外流媒体平台的变现效率; 岗位要求: 1.本科及以上学历,3年以上短视频平台项目合作、平台运营、短视频音乐娱乐自媒体运营或音乐内容营销经验,对音乐发行业务有一定认知/英文可书面交流/有海外音视频平台运营经验者优先; 2. 熟悉短视频等社交平台的规则及玩法,对短视频优质内容和营销案例有洞察,有成功的音乐内容短视频营销案例; 3. 具备良好的合作意识、沟通协调能力与执行力,深度理解各合作方的底层逻辑,能进行清晰沟通及高效呈现; 4. 具有较强的学习能力,责任心和团队合作精神,对现有的机会或问题积极处理,并以较高的责任心推动项目向前发展; 5. 优秀的数据洞察力,具备数据分析能力及结果导向思维。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持海外音乐产品内容推荐/推送/搜索等相关工作,通过优化内容,提高相应场景的核心指标和产品体验; 2、深入了解本地内容消费需求,联合本地内容团队,制作音乐内容(合集、主题、内容精选池等),提高整体内容消费时长和口碑; 3、与产品团队合作,规划、建设并推出运营工具,提高运营效率; 4、根据各个市场的需求,提前规划运营体系,支持运营团队的流量管理; 5、与PM和全球海外运营团队一起跟进本地化项目,包括产品研究、内容规划、策略执行和数据分析; 6、基于内容识别差异化竞争点,通过活动或其他手段持续放大收益。 职位要求: 1、英语口语可以作为工作语言; 2、3年及以上的音乐内容运营相关经验,掌握基础的数据分析能力,能使用SQL优先; 3、具有跨职能、跨文化的工作能力,熟悉海外文化或音乐行业者优先考虑; 4、具有高度的积极性和主观能动性; 5、对音乐产品有热情,热爱音乐; 6、有海外内容产品工作经验者优先。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责海外头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外付费小说业务分销、效广投放等收入增长渠道,为收入结果负责; 2、负责分销客户管理,完成客户管理、投放分析、内容分析等工作并推动解决增长卡点,达成收入目标; 3、负责效果广告的全链路优化和代理对接,制定有效的策略,提升投放效率及关键数据指标; 4、持续关注行业动态、客户动态,提出有效应对措施及增长策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,英语可作为工作语言,网文、短剧等内容行业运营、投放、媒体优化相关经验优先; 2、沟通表达清晰,具备良好的沟通能力及客户谈判技巧; 3、具备优秀的协同能力,能够整合内外部资源帮助客户达成收入目标; 4、自驱、踏实、主动、责任心强,能够不断推动复杂问题的解决。
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 内容分析与理解:负责对平台的视频内容趋势进行深入分析,理解本地用户偏好和内容消费模式,发掘核心品类内容消费信号并分析; 2. 品类供给与消费提升:针对重点品类,制定内容供给策略,提升内容的质量和多样性,促进用户消费增长; 3. 热点与爆款运营:熟悉二次元,能发掘热点并运营相关话题,协同团队策划并执行爆款内容的推广策略,提升头部内容的消费和影响力。 工作要求: 任职要求: 本科及以上学历,3年以上内容运营经验,熟悉海外视频平台者优先,对二次元品类有了解; 英语流利,可作为工作语言,具备良好的沟通能力,掌握印尼语者优先; 良好的数据分析及团队协作能力
  • 13k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、综合负责海外产品(欧美)发行运营工作,协调公司内外部发行资源,把控项目运营需求进度,确保项目高效运营; 2、结合市场调研、产品体验、数据分析等对产品进行方向把控,与研发团队进行沟通,落实产品全球多区域适配需求; 3、根据项目不同阶段,配合投放与营销模块,从运营侧推动线上线下营销获量方案落地,综合优化项目整体收益; 4、负责各阶段运营工作,周期性输出业务侧复盘及分析报告,持续优化迭代运营流程规范; 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上海外(欧美)游戏运营相关经验; 2、熟悉欧美游戏用户行为,可通过数据分析手段提出业务相关优化策略; 3、熟悉游戏各阶段接入流程,对欧美游戏市场及手游行业有一定认知; 4、英语可作为工作语言,具备良好沟通协调能力、团队协作精神与良好抗压性; 5、中重度卡牌品类经验者优先,具备海外生活或学习经验者优先;
  • 15k-25k·18薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协同制定线上&线下渠道精准获客策略,提升KOL、B端及地推用户获取效率及转化率; 2、参与渠道获客项目落地,包括落地页建设,页面文案&内容撰写,渠道用户运营,及数据监控和效果评估; 3、协调内外部资源,推动跨部门合作,确保用户增长目标的达成; 4、监控和分析分渠道用户增长数据,识别业务风险点&获客增长机会点,实现策略优化及获客提效。 岗位要求: 1、3年工作经验,有对接线上线下商务渠道的经验更佳,尤其是有对接kol、企业合作的相关经验; 2、有活动策划和增长相关的认知,能推动活动落地,对接设计&产研流程及跟进上线; 3、有数据敏感度,能进行深度的用户画像、转化漏斗的分析; 4、英文水平良好,能英文工作与交流,使用英文卖点和文案; 5、具备良好的沟通协调能力,有团队合作精神及抗压能力,能驱动资源; 6、有金融行业及行情的市场敏感度、有美股港股或数字货币投资经验者优先。
  • 13k-25k·18薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助制定并执行用户增长策略,通过整合KOL、B端合作及地推等多种渠道,提升用户获取效率及转化率; 2、参与用户增长活动的策划与执行,包括活动方案撰写、资源协调、落地执行及效果评估; 3、协调内外部资源,推动跨部门合作,确保用户增长目标的达成; 4、监控和分析用户增长数据,定期输出数据分析报告,并根据数据反馈不断优化运营策略; 5、协调内外部资源,推动跨部门合作,确保用户增长目标的达成。 岗位要求: 1、有2年左右工作经验,有对接线上线下商务渠道的经验更佳,尤其是有对接kol渠道的经验; 2、有活动策划和增长相关的认知,能推动活动落地具备较强的市场洞察力、数据分析能力及文案策划能力; 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力; 4、熟悉美股港股等交易品类并有个人投资经验者优先。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责平台直播【海外】(中东、印尼等地区)区域公会的运营工作,结合公会在平台直播的发展情况,制定区域公会的业务目标和增长策略,优化区域公会的运营体系,为区域公会的业务增长负责; 2、通过数据分析和客户洞察,根据分析结果持续挖掘区域公会在平台经营中的痛点,并针对性制定方案推动问题解决; 3、持续思考并探索区域公会的赋能手段,和产品团队策略团队协作,通过产品赋能和运营赋能等多种手段,推动实施和开展,提高区域公会在平台直播的投入度; 4、对平台直播区域公会的建设和团队管理负责。 职位要求: 1、1-3年产品运营用户运营工作经验,有过大型直播平台短视频平台的工作经验; 2、对直播行业有良好的认知,熟悉直播机构行业,能够结合行业特征制定解决方案; 3、对数据敏感,逻辑严谨,善于通过数据分析挖掘出业务的增长点; 4、有良好的沟通能力,具备出色的项目管理协调和业务规划能力,有团队合作精神,并能借助各方力量推动规则、制度等落地; 5、自驱、结果导向,喜欢挑战性的工作,工作激情饱满,能承受工作压力; 6、具备一定外语能力:英语可以日常沟通阅读,其他外语加分项; 附加信息:
  • 12k-15k 经验不限 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责Tik Tok账号孵化,定期拍摄剪辑上线,日常账号维护和更新; 2. 对负责运营的账号效果进行数据跟踪、权重分析及优化运营体系; 3. 钻研分析平台政策变化,流量玩法。 职位要求: 1. 短视频相关工作经验,有从0-1的起号经验(TikTok运营经验优先); 2. 英语CET-6以上优先,较强的沟通能力,能无障碍进行英语交流; 3. 能独立完成策划、拍摄、剪辑工作,熟练掌握视频后期软件,包括但不限于剪辑软件等; 4. 海外短视频重度用户,感兴趣科技行业相关资讯,有创意有想法,对视频内容有品控能力; 5. 面试请提供作品或个人频道链接。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司TikTok账号的搭建及日常运营,包括内容策划、视频拍摄、剪辑及发布; 2、根据目标用户群体,制定TikTok内容策略,提升账号粉丝量、互动率和品牌曝光; 3、跟踪TikTok平台热点趋势,结合品牌调性,创作优质、创意短视频内容; 4、分析账号数据,优化运营策略,提升视频播放量、转化率等核心指标; 5、与KOL、达人合作,策划并执行推广活动,提升品牌影响力; 6、关注TikTok平台规则变化,及时调整运营策略,规避风险。 任职要求: 1、2年以上TikTok运营经验,美区为主,熟悉短视频平台玩法,有成功案例者优先; 2、具备优秀的创意策划能力,对热点敏感,能独立完成视频脚本创作;熟练使用视频剪辑工具(如剪映、Premiere等),具备基础的拍摄和剪辑能力; 3、熟悉TikTok平台算法和推荐机制,具备数据分析能力; 英语能力优秀,能适应跨文化工作环境,有跨境电商或海外市场经验者优先; 4、热爱短视频行业,思维活跃,责任心强,具备良好的团队协作能力。 加分项: 1、熟悉TikTok广告投放和直播运营; 2、有独立账号运营经验,粉丝量超过10万者优先; 3、熟悉海外社交媒体平台(如Instagram、YouTube等)。 工作时间:5.5天制 周一至周五上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,周六上午9:00-12:00(周六可以居家办公,居家不用打卡,非紧急情况不用来公司) 法定假期放多少我们就放多少 【公司待遇】 1、我们公司花了非常多的时间在迭代项目管理体系、团队知识架构、快速高效的自动化流程; 2、我们公司内部支持系统接入了deepseek和GPT4的接口,带领大家走在AI前沿; 3、我们公司账号购买了midjourney的会员,你可以随心所欲的画图; 4、我们的薪资处在行业内中上水平,奖金没有上限,一年内至少有一次的调薪机会,优秀者可以不固定; 5、我们有良好的培训,健全的晋升机制,扁平化管理,95%的中层管理是内部培养与提拔; 6、我们可以在【得到APP】购买课程,一年可以报销3次,每次额度300元; 7、我们入职就购买五险一金,一档医保,高于一般企业的缴纳额度; 8、我们还有迟到豁免时间,每个月还有200的全勤奖,入职满一年及以上就可以每个月拿到工龄奖,有400元/月,600元/月,800元/月,1000元/月,想来我们公司了嘛; 9、我们还有春节、妇女节、端午节、中秋节的大礼包,吃不完根本吃不完; 10、我们还有带薪年假、病假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假,休不完根本休不完; 11、我们每个月还有领导不参加的团建,社恐不用怕,每年还有全体旅游; 12、我们有下午茶,水果蛋糕、烧烤小龙虾,炸鸡炸串,吃不完根本吃不完; 13、我们公司电脑配置高,人手一台华为笔记本不是事; 14、我们公司在10号线岗头地铁站,楼下遍地公交站,办公在12楼不高不矮,风光无限。
  • 7k-11k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、结合当下的热门游戏资讯,输出视频、热点文章发布到海外各自媒体平台,完成用户新增目标; 2、根据用户需求点制作视频、图文(视频)攻略教程等发布各自媒体平台渠道(包括但不限于Tiktok、Facebook、Youtube、Twitter等平台渠道); 3、负责各个自媒体平台账号的日常运营工作,对各平台曝光进行数据分析并做出相应优化运营策略,探究各视频平台运营规则和流量最大化; 4、结合实时热点,在各本地论坛、Facebook社群、Reddit等渠道找到产品潜在用户,发布产品软广为产品及品牌曝光。 任职要求: 1、大专以上学历,有短视频运营相关工作经验者优先,具备视频剪辑能力,可熟练使用PR等视频剪辑工具,可接受应届生; 2、优秀的内容创作能力、市场营销思维和数据分析能力; 3、英文读写流利,4级以上,有小语种背景为加分项; 4、对加速器了解,热爱游戏,游戏涉猎广泛,关注海外游戏行业资讯,了解游戏用户群体,自媒体负责人/B站UP主等身份优先; 5、沟通能力强,良好的自驱力,有责任心,有耐心,强烈的成就动机,勇于不断挑战与进步。 年收入: 固定月薪+年度奖金+合伙年终分红+各类补贴+特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    电商,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责海外独立站的运营工作,对独立站销售业绩及利润负责; 2、 负责优化网站布局、支付和配送设置等,对流畅的用户体验负责; 3、 负责产品上架、价格管理、营销策划、库存管理、订单处理等运营工作; 4、 负责独立站及产品数据分析,不断优化并提升意向客户转化率; 5、 负责关键字的优化,提升各关键字的网站自然搜索排名,提升网站自然访问流量; 6、 负责google、Facebook等海外广告媒体的广告投放。 任职要求: 1、 本科及以上学历,英语六级,较好的英语写作阅读能力,有一年Google、Facebook投放经验以上优先; 2、 2年以上Shopify品牌独立站运营相关经验,熟悉平台的各项功能; 3、 敏锐的市场分析能力,能独立分析各项运营数据,提出改进优化方案; 4、 具有品牌运营思维,熟悉基于互联网品牌策划运营推广的思路和策略; 5、有自我驱动力和进取心,具备良好的沟通能力和团队合作精神,能对目标负责。
  • 10k-20k·14薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 50-150人
    职位描述: 1、负责海外社交媒体Instagram/Facebook/Youtube/Twitter的运营 2、制定海外社区运营策略,提升内容曝光,组建核心用户群体,为主产品进行引流, 协助团队完成产品增长 3、负责用户反馈收集和分析;及时反馈给相关部门处理问题; 任职要求 1、具备1年以上相关运营经验 2、本科以上学历,英语六级或八级,具备较好的英语能力,能撰写英文推广文案 3、对热点敏感,有较强的洞察力,善于挖掘选题 4、具备优秀的合作沟通能力、创新思维、执行能力强;