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负责招人 ，接待               

1、负责施工现场的部署; 2、协调劳务层的施工进度、质量、安全。执行总的施工方案 3、负责监督劳务层的工作管理，施工规范 4、负责提出保证施工、安全、质量的措施并执行; 5、负责施工材料、设备的合格及进场，确保施工过程顺利; 6、参与工程竣工交验，负责工程完好保护; 7、负责施工现场资料整理及保存，按时记录并提交施工日志 8、参与图纸会审和工程进度计划编制; 9、完成领导交办的其他任务。 任职资格: 1、大本科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业; 2、2 年以上施工现场工作经验，有施工员上岗证者优先; 3、熟练掌握握建筑规范和施工工序及技术要求，能读懂施工图并了解材料 及准确计算工程量，了解施工及验收规范，熟悉相关施工程序和施工工艺; 4、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识，熟练运用 cad 及其他计算机工作软件; 5、责任心强，吃苦耐劳，良好的团队意识和沟通能力。

职位概述： 负责监督和协调项目监理的全面工作，确保项目按照计划、规范和标准进行，确保项目质量、安全和进度符合要求。 主要职责： 1. 负责制定项目监理计划，并监督其实施。 2. 审核并监督监理工程师的工作，确保其按照规范和标准进行。 3. 协调项目各方，解决项目中的问题，确保项目顺利进行。 4. 审核项目进度报告，确保项目按计划进行。 5. 参与项目会议，协调沟通，确保项目信息的及时传递。 6. 定期向上级汇报项目进展情况，提出改进建议。 7. 参与项目团队建设，提高团队凝聚力。 教育背景： 专科以上学历，工程、建筑、管理等相关专业优先。 工作经验： 5年以上相关工作经验，有大型项目监理经验为佳。 技能要求： 1. 具备良好的沟通协调能力和组织能力。 2. 熟悉监理规范和标准，熟悉相关法律法规。 3. 具备较强的文档处理和报告能力。 4. 能够熟练使用办公软件。 资格要求： 1. 持有监理工程师资格证书者优先。 2. 有一定的团队管理经验。 3. 良好的职业操守和服务意识。 优先条件： 1. 有大型复杂项目监理经验的。 2. 熟悉行业标准和规范，了解行业最新动态的。

非销售，性质是销售助理，需协助案场置业顾问和业务员促成成交，管理2-3个楼盘（楼盘位置基本靠的很近），工作较为灵活。 【岗位职责】 1、微信接收来访人员的报备信息并审核登记； 2、礼貌接待并引导来访人员进场入座，协助其完成签到； 3、及时在各工作群里发布最新项目政策，并及时登录公司系统更新项目信息，楼盘讲解，协助成交； 4、合同、单据的妥善保管； 5、统计当天实际来访数据、成交数据等并上报经理； 6、根据项目情况做好到公司二手房门店做项目宣导工作。 【任职要求】 1、 大专及以上学历，优秀者也可以放宽； 2、要求有一年或以上相关工作经验，性格开朗，待人有礼貌； 3、口齿清晰、五官端正； 4、有耐心、肯虚心学习； 【薪资待遇】 薪资架构：2700（无责不会倒扣）+300绩效奖金+提成 提成：该岗位可以分到公司销售部门的提成（1套大概能分到150～300提成） 人均收入：3000～5000 温馨提示：提成和奖金是分到的分到的分到的！！因为很多朋友不注意看，一直问为什么有提成 【工作时间安排】 早9：00——晚18：00 【其他福利】 下午茶、五险、节日福利、团建福利、带薪培训、带薪年假等 工作地点一：西乡塘秀厢大道保利宸上印（1人） 工作地点一：西乡塘麒麟伴江悦、麒麟尊府、新希望锦官府（1人） 面试地点：集团总部海尔青啤联合广场C座17楼

岗位职责： 1. 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2. 了解客户需求，为客户推荐合适的房源，陪同客户实地查看房源； 3. 负责与业主沟通，了解房源详细信息，确保房源信息的准确性； 4. 参与商务谈判，促成房地产买卖或租赁业务，并负责合同的签订； 5. 负责房产过户、贷款、税费等手续的办理及房产证的领取； 6. 负责对所接待客户的跟进与回访，收集客户意见和建议，不断优化服务质量； 7. 积极参与公司组织的各类培训，提升自身业务能力和服务水平； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，善于与客户沟通交流； 3. 具备一定的房地产行业知识，了解房地产市场行情； 4. 有较强的团队协作精神，责任心强，能承受工作压力；∴ 5. 具备房地产经纪人资格证书者优先。 薪资福利： 1. 底薪 + 业绩提成 + 奖金，上不封顶； 2. 提供完善的社保福利； 3. 提供丰富的培训机会，助力个人职业发展； 4. 提供良好的工作环境和团队氛围。

【薪资待遇】：5000 元-8000 元  1、底薪 2000+高额提成 25%~40%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游  2、上班时间：朝九晚六点半  3、上班地点：南宁各城区（可就近安排）  【工作职责】：  1、负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源；  2、协助客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务；  3、协助陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易；  4、发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作；  5、完成领导交代的其他工作。  【任职资格】：  1、男女不限，对房地产销售工作有兴趣及企图心；  2、具备良好的沟通表达能力和学习能力；  3、有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；  4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；  5、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。  【晋升通道】：  专业方向：置业顾问—高级置业顾问—业务经理  管理方向：营业经理—店务经理(合伙人）—高级经理—区域经理—区域总监

职位描述： 一、储备干部/管培生+无责底薪 【薪酬福利】： 1.薪资：无责底薪2000-5000不等+高提成20%—40%+奖金 2.福利：底薪+高额提成+奖励+专业培训+月休4天+国内外旅游 【岗位要求】： 1.学历不限，专业/经验不限； 2.学习能力强，并具备管理素养，具备良好的心理素养，具备团队 合作精神； 3.对营销管理岗感兴趣，想往管理职位发展。 【岗位职责】： 1.负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合 适房源； 2.协助客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务； 3.协助陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易； 4.发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作； 5.完成领导交代的其他工作。 【发展晋升】： 专业方向：置业助理—置业顾问—高级置业顾问—业务经理 管理方向：营业经理—店务经理—高级经理—区域经理—区域总监

保底底薪3000，退役军人岗！！ *岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 *岗位要求： 1、年龄在18—30周岁，大专以上学历，并持有退役军人证件； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、普通话流利。 *福利： 下午茶、开单果、保险、生日福利、节日福利、团建福利、带薪培训、不加班、 老员工津贴、晋升空间大等。 *工作时间： 早上 9： 00～下午 18： 30 *重点看一下！！ 保底底薪3000+成交提成10-40%+成交现金奖（400～600/人） ，储备干部人均综合月薪 8000-10000元，店长重点培养，确保新人首月开单率 90%，没有业绩也不会克扣工资

【薪资待遇】：5000 元-8000 元 1、底薪 2000+高额提成 25%~40%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游 2、上班时间：朝九晚六点半 3、上班地点：南宁各城区（可就近安排） 【工作职责】： 1、负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源； 2、协助客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务； 3、协助陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易； 4、发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作； 5、完成领导交代的其他工作。 【任职资格】： 1、男女不限，对房地产销售工作有兴趣及企图心； 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力； 3、有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 5、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【晋升通道】： 专业方向：置业顾问—高级置业顾问—业务经理 管理方向：营业经理—店务经理(合伙人）—高级经理—区域经理—区域总监

工作内容： 1、负责药品的调配、发放，并确保药品使用的安全性和有效性； 2、为顾客提供专业的药物咨询服务，指导合理用药； 3、监督药品的存储条件，确保药品质量符合规定标准。 任职资格： 具备良好的职业道德，对药品知识有深入了解，具有较强的沟通能力和服务意识，能够独立处理药事相关工作。

职位职责： 1、战略研究工作为主，主要支持抖音电商业务方向，包括但不限于管理层问题、市场竞争、重点业务专题； 2、从管理层视角出发，通过内外部大量沟通和调研，识别和定位抖音电商业务发展的关键性议题，并推动相关话题在管理层层面进行汇报、讨论和决策； 3、从公司整体视角出发，通过跨团队沟通和数据分析，识别电商和抖音、广告、生活服务等其他业务协同点，推动相关分歧解决或合作达成。 职位要求： 1、具备3年以上战略咨询/商业分析相关工作经验，熟悉电商业务者优先； 2、战略研究能力扎实，包括良好的专业能力和深度思考能力，兼具宏观战略思维和微观细节事实的关注度； 3、擅长从复杂信息中快速定位关键问题，并且自驱力强，擅长主动发现、跟进、深挖问题。

岗位职责: 1.负责公司内研发质量效能工具平台的建设(包括但不限于自动化测试框架、MockServer、测试环境治理等) 2.负责静态代码扫描、测试覆盖率、测试环境等关键测试技术、基建的专项建设； 3.参与质量效能工具平台的技术规划、架构设计及日常迭代； 4.持续探索流量回放、混沌工程等质量和效率提升的方法，运用技术手段落地实现。 任职资格： 1.工科、计算机或其他相关专业本科以上学历； 2.精通Java/Go等至少一种编程语言； 3.能够使用MySQL/Redis/MQ/Kubernetes等技术，对CI/CD有了解; 4.4年以上软件开发工作经验； 5.能主动进行技术钻研、快速学习，不断突破技术瓶颈，乐于探索未知领域； 6.了解测试流程和测试用例设计方法，有白盒测试等专业测试领域经验者优先。

职位描述： 1、负责金融贷款类项目的测试工作，参与产品需求分析，负责测试计划制定并能从测试的角度提供优化意见，预先评估项目风险，确保测试活动的顺利开展； 2、设计测试用例、执行测试用例并开发自动化测试脚本，通过编程能力解决测试难题、编写测试报告； 3、对线下和线上问题进行跟踪、分析和报告，推动问题及时解决，并优化测试用例； 5、通过总结、对外交流、技术钻研和培训，持续改进测试过程和测试方法。 任职要求： 1、**本科及以上学历； 2、有深厚的测试理论基础和方法，有丰富的客户端测试经验 3、熟练使用java/python/go中的一种开发语言 4、精通常用测试框架appium/testng/jacoco等，有框架二次开发能力、有持续集成经验 5、熟悉常用开发框架及中间件 5、有很强的学习能力和技术钻研能力，良好的逻辑思维、沟通能力、协作能力，善于发现、定位、分析和总结问题。 6、有国际化项目经验优先。

外派驻场银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）； 福利：五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费等 F0045 岗位要求： 1. 负责软件产品质量保证，包括功能、性能、兼容性、安全性等测试。 2. 设计和执行测试用例，跟踪定位产品软件中的缺陷或问题并进行分析。 3. 参与需求分析和评审，理解产品需求，提出合理的测试策略。 4. 持续优化测试流程和测试方法，提高测试效率和质量。 5. 积极参与团队沟通，提供建设性的反馈，推动产品质量的持续改进。