岗位职责： 1、负责公司信息安全体系的建设、实施和优化，构建公司安全文化提高安全意识； 2、分析国家相关安全法律法规和相应监管要求，制定合规方案，确保符合监管要求； 3、定期对公司信息安全管理体系进行审计、风险评估，输出内部审计报告； 4、针对审查发现提出整改建议，跟进和追踪各部门整改工作的落实情况； 5、分析国家相关安全法律法规，制定合规方案，确保符合监管要求。 任职要求： 1、本科及以上学历、计算机、信息安全等相关专业毕业，3年以上信息安全合规/网络/系统安全相关工作； 2、熟悉信息安全管理和内部审计的工作流程，熟悉等保三/ISO/IEC27001体系标准，对信息安全管理体系的建立和推动实施有实际落地的经验； 3、熟悉相关网络安全产品知识、如防火墙、入侵检测系统、防**、漏洞评估工具等； 4、具备良好的沟通能力和书面表达能力，有很强的责任心和良好的团队合作精神； 5、持有安全相关认证或有信息安全管理经验者优先。

产品设计TO G TO B TC 岗位描述： 1. 负责护理智能硬件、供应链、APP等多场景业务数据产品建设工作，包括需求挖掘、产品设计、推动产品落地以及业务使用情况跟进等 2. 大健康领域系列产品设计能力 3. 能够围绕用户增长，设计体系化数据产品解决方案，并推动落地，辅助业务目标达成； 能统筹研发相关工作，制定长期和短期的数据产品规划，并推动规划落地 岗位要求： 1、具有较强的业务理解，数据抽象与产品定义能力，对于数据采集、标签、指标分析、可视化分析体系有独到的见解，有成功的数据产品经验 2、数据理解力，拥有大数据知识（广告&搜索&推荐经验），以及数据仓库基础知识、SQL等基本数据获取技能，较强的数据分析能力； 3、平台产品能力，较强的数据、平台、技术理解能力，并能形成体系化思维 4、协同推动能力，责任心强，具有较强的跨团队合作和组织协调能力 5、拥有护理信息化、智能终端设计3年以上工作经验。

岗位职责： 1.负责公司游戏产品的UI设计，包括主次界面、板式、图标、界面交互设计、按钮等界面元素的视觉设计，以及交互方案； 2.负责输出切图、动画、标注等资源，配合研发还原设计方案； 3.负责帮助团队还原产品需求，结合从用户角度，分析具体需求并提供优秀的视觉和交互方案； 4.用户反馈分析，根据用户反馈和游戏数据，及时调整和优化游戏界面，以提高用户满意度和游戏体验。 任职要求: 1.本科及以上，2-5年设计行业工作经验； 2.有完整的游戏项目经验，有深厚的美术功底和审美能力，对游戏美术风格有一定的把控能力; 3.有良好的审美和对流行趋势的把控，优秀的设计表现力，对产品和设计有一定思考； 4.自我驱动力强，善于沟通，乐于多种设计方案的尝试和探讨； 5.热爱游戏，态度积极主动，具有团队荣誉感，能与产品、开发良好沟通协作； 6.有二次元项目风格经验的优先。

■ 岗位描述 1. 负责Unity游戏项目的客户端开发。 与策划、美术有效的沟通合作，实现项目需求。 2. 设计和编写游戏开发中用到的工具，撰写相关文档。 3. 游戏异常排查、解决BUG。不断优化和完善代码。 4. 负责接入SDK的相关工作、以及各平台的差异化开发。 ■ 任职要求： 1. 有良好的理解能力和算法能力。 2. 熟悉Unity的物理引擎，AI、资源管理，性能分析等模块。 3. 接过SDK，有Ios, Android源生开发经验优先。 4. 三年以上Unity游戏前端开发经验。

【岗位描述】 熟悉骨骼搭建和蒙皮； 根据动画分镜完成角色的动作； 能够使用unity整合调整动作制作； 与策划和程序可流畅沟通确保完成品符合需求同时保证设计落地； 【任职资格】 5年以上动作设计经验； 熟练运用3dmax，擅长做战斗类动作； 优秀的风格把控能力，有完整的项目经验；

【岗位描述】 使用 unity工具设计及制作游戏的特效，包括界面特效、战斗特效及场景特效等； 优化视觉信息的呈现，提升玩家的视觉和操作体验； 对特效的完成效果进行优化及修改； 根据需求配合动作与程序，独立完成特效设计和输出测试； 【任职资格】 3年以上3D游戏特效制作经验，至少完整开发过一款游戏项目。 擅长使用Unity引擎进行特效制作并对shader有一定了解，熟练运用剪辑软件以及后期制作软件。 熟练掌握ps，有手绘特效基础，能高效制作贴图或绘制效果图。

岗位职责： 1.负责公司恋爱向轻互动视觉小说的制作人，负责统筹整体策划和制作； 2.负责整体剧情背景世界观、人物角色、剧情的策划，以及与画师、角色设计师、文案策划等团队成员协作，参与美术作品策划和制作反馈，文案作品策划和写作反馈； 3.与互动剧情产品经理协作，完成整体互动剧情的制作。 任职要求： 1.3年以上相关工作经验，对女性向心理有较强的理解，独立负责过文游作品/互动阅读作品的策划制作； 2.有较强的团队协作意识，沟通能力出色，有强烈的学习意愿和较强的学习能力。

【高薪诚聘】智能零售柜地推合伙人——做城市新零售的开拓者！ 我们是谁？ 丰e足食作为智能零售行业的先锋军，正在全国火热布局无人零售新生态！现开放城市合伙人岗位，寻找敢闯敢拼的你一起开疆拓土！ 你要做什么？     化身"城市猎手"：在写字楼、产业园、工厂等黄金地段开发优质点位，让智能零售柜成为都市人的便利驿站     玩转"地推艺术"：策划创意拜访方案，用你的热情和专业说服客户，把智能零售柜安进城市每个潜力角落     打造"口碑网络"：从签约到运营全程跟进，用贴心服务把客户变盟友，让好口碑带来更多合作机会     成为"模式创新官"：我们一起头脑风暴，探索线上线下结合的新玩法，让传统地推变得酷炫有趣 期待这样的你：     自带社交牛人属性：无论是物业经理还是企业高管，你都能快速破冰建立信任     行动力MAX：说干就干不拖延，在地推战场上用结果说话     抗压小能手：适应快节奏工作，把每个挑战都当作升级打怪的机会     热爱新鲜事物：对新零售、智能硬件充满好奇与热情 加入我们，你将获得： 【财富直通车】 底薪5000+每台300-600提成+季度奖最高3000（月入过万不是梦！） 星级晋升体系：从1星到8星，每升一级涨底薪+提成比例，优秀伙伴还能拿管理津贴 【成长加速器】 老司机带路：入职即配师傅，手把手教实战秘籍 通关式培训：从新人训练营到管理特训班，公司承包你的职业进阶 透明晋升通道：地推铁军→区域负责人→城市经理，最快半年当主管 【暖心大礼包】 弹性工作：早九晚六+周日单休，节假日正常休（地推也要劳逸结合） 五险一金：入职当月就缴纳，保障妥妥的 活力团队：90后为主力军，拒绝职场PUA，只有互帮互助的战友 惊喜福利：月度激励奖金池、团队建设经费、节假日神秘礼盒 特别说明： 这不是一份简单的地推工作！你将深度参与智能零售行业的变革，见证自己开拓的点位如何改变都市人的消费方式。只要你有野心、够拼，这里就是你的创业孵化平台！ 期待敢闯敢拼的你，和我们一起把智能便利送到城市的每个角落！下一个新零售弄潮儿，就是你！ （小贴士：零经验也别怕！我们有完整培训体系，只要你肯学肯干，三个月变身地推达人！）

一、任职要求： 1.必须持有一级注册消防工程师证书，在线视频已全部学完，可直接上班就能注册。 2.有驾照能熟练驾驶手动档车辆，熟练使用电脑办公软件。 3.有消防检测维保工作经验者优先录用，无此行业工作经验者：个人适应学习能力强、做事认真踏实，有责任心、有良好的团队协作能力者可培养。

负责公司产品销售推广，没有具体工作时间和地点，可在家办公。

1.年龄20岁−49岁之间 2.可兼职可全职 3.诚招京东电商合伙人 4.有一定的时间，每日需手机回复客户信息

市场开发经理 职位描述 1、负责公司项目的区域市场开拓工作 2、根据总经办拟定的市场开发计划产品提出市场开发方案 3、组建并管理省、地市级市场营销团队 4、带领营销团队完成市场开发计划 任职要求： 1、具备中小企业主资源或开拓资源的方式方法及能力 2、基本了解中国中小企业经营模式 3、具备成熟积极的心态和较强的组织能力 4、具备诚信，务实的品德

职责描述： 1.根据业务及产品需求预测未来的存储需求，规划设计并制定数据库解决方案； 2.Oracle、MySQL数据库搭建、日常运维、数据库监控、用户创建权限授权、数据安全、性能分析和持续优化、故障排查和处理，及数据库相关技术支持，保障数据库服务持续稳定。 3.负责数据库升级、迁移、备份恢复、扩容、集群、容灾系统的设计和实施。 4.有较强的分析能力，能够快速定位并解决问题，能够对业务需求和事故及时响应。 任职要求： 1.掌握Oracle、MySQL等数据库运行机制，并对技术细节有较深入了解。 2.3年维护亿级以上规模的Oracle、MySQL集群等DBA工作经验。 3.具备互联网主流的数据架构技术、分片技术、大数据量处理和缓存技术的使用经验。 4.掌握Linux、UNIX操作系统，熟练编写Shell、Perl脚本，有Java开发经验者优先。

岗位职责 平台运营：负责公司电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）及新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的日常运营，制定并执行运营策略，提升店铺及账号的流量、转化率与销售额。 内容创作：结合产品特点与目标受众，策划并制作优质的新媒体内容，包括图文、视频等，以增强用户粘性。 数据分析：监控分析平台运营数据、用户行为数据等，依据数据优化运营策略与内容创作方向，以数据驱动业务增长。 任职要求 学历与经验：本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先；1 - 3年新媒体或电商运营工作经验，有成功案例者优先。  技能要求：熟悉主流电商平台与新媒体平台规则及运营技巧，熟练使用办公软件与新媒体运营工具，具备一定的图片处理与视频剪辑能力。  能力素质：具备敏锐的市场洞察力与创新思维，良好的沟通协调与团队合作能力，较强的抗压能力与学习能力。 薪资：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力与业绩表现发放绩效奖金。

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