• 5k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务, 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,不断提高服务技能。 任职资格: 1、年龄18-30岁,身体健康,能吃苦, 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 15-50人
    【订单类型】:住家阿姨 【工作地址】:保利高尔夫花园 【上户时间】:面试成功 【工作内容】:  煮饭,清洁,花园打扫,收纳整理等。(阿姨分工,必要时可协助完成工作,主要听从管家的安排) 【年龄要求】:35-45岁以内, 【工作要求】:抗压能力强,能吃苦耐劳。 【薪资预算】:试用期6000,3个月转正后7500,满一年买社保 ,月休4天,
  • 40k-80k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们致力于建设行业**的低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责企业应用AI辅助搭建方向的开发,参与Code Agent、Code RAG等能力的建设; 2、跟进AI大模型前沿技术、开源方案及其在代码生成、应用搭建领域的应用; 3、参与解决方案的制定,推动产品的稳定性、性能、开放性和扩展性建设。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上Java/Golang/C++开发经验; 2、关注AI/大模型的最新发展,不断对现有方案持续迭代,寻找满足业务快速发展需求的最佳技术解决方案; 3、关注前沿技术动态,对技术有热情;有责任心和团队合作精神,心态积极,能主动融入团队。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    【招聘要求】 1、年龄22-35岁;大专及以上,专业不限,有无经验即可。 2、身体无明显纹身,头发颜色发型不能太夸张,身体健康,无传染性疾病。 【岗位职责】 1、收银,理货,盘点,店面卫生清洁; 2、工作以站立工作为主,要求能够上夜班,有腿疾腰疾不适合此工作; 3、【工作时间】:两班倒,中间有吃饭休息时间;月休8-10天左右灵活排班;地铁店是长白班门店 【工资待遇】 1、法定节假日期间按照国家三倍工资计算 2、月综合工资4500-5300元/月。享受夜班补贴 【福利待遇】 3、晋升空间大,目前武汉已有300多家门店,现已扩张至荆门,长沙,襄阳,孝感;预计下一步再扩张到500家,逐步辐射周边城市; 晋升空间:店员-领班-见习店长-店长-大店长-经理-或者自己做老板 4、【工作地址】 就近分配,弹性大.
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司风控平台的用户审核工作 2、负责关注异常交易数据,有异常及时响应并做出判断 3、不断学习平台规则、提升个人专业技能 4、关注外部竞品的风控规则变化,根据现有的规则给出相应的建议 5、有客服或者风控专员经验 6、需要值夜班(连续7-10) 任职资格 1、大专及以上学历 2、具备一定业务敏感性和风险意识 3、有良好的心理素质,有较强的沟通及判断能力 4、具有较强的逻辑思维及数据收集分析能力 5、在日常工作中严格恪守职业操守和信息安全保密制度。
  • 8k-9k 经验3-5年 / 大专
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    此岗位是在 工厂上班:东莞凤岗中科金麒智能制造科技园 能接受6天工作制。 重点描述,定位:凤岗周边,如人住凤岗优岗位职责】有车机行业的软件系统测试经历。 主要 :导航、用户体验,通信蓝牙,APP功能与交互等 1、负责测试任务分解,工作执 行。 2、3年+的车机产品的软件,系统及功能的测试经历; 3、负责车机测试后的问题的跟进工作反馈问题,并跟进过程直到问题完全彻底解决; 【任职要求】 1、车机,车载导航软件系统测试经验者优先,男女不限; 2、熟悉操作安卓系统; 3、有驾照会开车者优先; 4、热爱本职工作、能承受一定工作压力、有大局观,责任心和团队意识,具备较强的沟通、理解、学习、领悟能力和创新精神。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    社交,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责海外社交产品的数据分析工作,通过业务数据及用户行为分析,主动发现业务增长机会,通过数据结果帮助产品、运营决策; 2、深入理解业务逻辑和用户需求,量化业务目标和关键过程指标,搭建数据监控体系,有效描述业务进展、及时洞察移动并解读归因; 3、高效支持产品、运营的数据分析需求,包括A/B测试、业务专项分析等,通过数据结合业务动作输出准确而全面的分析结论,提升业务迭代效率; 岗位要求: 1、硕士以上学历,3年以上社交、泛娱乐品类C端产品数据分析经验; 2、有良好的数据敏感度和逻辑推理能力,具备深厚的数学、统计学功底,能够熟练运用常用模型解决有挑战性的问题。同时,具备良好的业务认知,懂产品、懂用户; 3、精通Excel、Python、SQL、Hive,熟练使用一种数据可视化工具; 4、有较强自驱力和驱动力,能够运用数据驱动自己和团队持续进行业务优化。具备出色的沟通协调能力,有良好的团队协作精神。
  • 30k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述 1、海外新市场战略研究,跟踪主要国家和地区的消费信贷市场动态、竞争格局与监管政策,构建数据模型与分析框架,为管理层提供深入决策支持 2、作为海外业务战略BP,与产品、运营、风控、销售等跨部门团队紧密协作,制定并推动海外业务拓展策略 3、战略性投资机会评估,包括目标公司初步筛选、投资分析、谈判支持以及投资前期财务与业务尽调等工作 4、建立并维护与被投企业及行业合作伙伴的沟通机制,跟踪投后运营进展,挖掘与公司业务的协同效应 任职要求 1、本科及以上学历,金融、经济、管理、商业分析等相关专业优先,3年及以上海外市场研究、战略咨询或相关领域工作经验 2、具备扎实的数据洞察与分析能力,能够熟练运用Excel,PowerPoint等工具制作高质量分析报告与演示文档 3、优秀的跨部门沟通与协调能力,有战略BP经验者优先;具备一定的投资论证与谈判经验者优先 4、流利的英语听说读写能力,能够独立撰写中英文分析报告并参与国际投资谈判 5、具有CPA或法律从业资格者优先考虑
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    客服流程优化专家 主要职责 流程分析: 评估现有业务流程,识别效率低下和浪费的环节。 收集、分析和整理相关数据,为流程优化提供依据。 设计优化方案: 制定流程优化策略和计划,提出切实可行的改进建议。 设计新的工作流程,确保其符合公司战略目标。 项目管理: 负责流程优化项目的规划、实施和监控,确保按时完成项目目标。 协调各部门之间的沟通与合作,推动项目落地。 任职要求 教育背景: 本科及以上学历。 工作经验: 2年以上流程优化、项目管理或客服相关领域的工作经验。 有Lean、Six Sigma(精益六西格玛)等流程优化相关认证者优先。 技能要求: 熟悉流程分析工具和方法(如流程图、价值流图等)。 优秀的数据分析能力,熟练使用Excel、SPSS等分析工具。 较强的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各方资源。
  • 11k-15k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1. 根据客户需求和测量标准,执行软件功能测试、系统测试,及时向项目经理和项目组长汇报测试进展及潜在风险。协助开发团队定位问题根源,推动问题高效解决。 2. 深入理解公司系统架构及业务流程,分析系统对业务逻辑和操作流程的影响,识别潜在问题。撰写测试计划,设计高质量测试用例及相关文档,确保软件交付质量;在专业领域提出创新性改进建议。 3. 协同开发团队及其他相关部门,持续优化软件开发实践,成为公司核心系统的领域专家(至少1-2个系统)。 4. 遵循开发流程,建立并维护项目测试文档,确保测试过程可追溯、可复盘。 5. 独立完成手工测试并编写接口测试、自动化测试及性能测试脚本。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业。 2. 5年以上软件测试相关经验。 3. 具备扎实的功能测试能力,涵盖系统测试、自动化测试、回归测试、性能测试及集成测试。精通测试用例设计、执行、缺陷管理,能制定与项目进度匹配的高效测试计划。 4. 熟练使用至少3种流行的测试工具及其用法,如ALM、禅道、Jira、Selenium,、postman等,其中有JMeter性能测试和postman集成测试经验者优先。 5. 熟悉软件开发生命周期及敏捷开发流程。 6. 具备规范的测试文档(测试计划、用例报告等)编写经验。 7. 优秀的跨部门沟通能力,能与管理层及技术团队高效协作。 8. 良好的团队合作精神及英语沟通能力(书面和口语)。 9. 有AI相关测试经验或对新技术有强烈探索兴趣者优先。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1. 预算获取与谈判: ① 深度挖掘各业务线需求,制定大促期间业务增投预算获取策略; ② 建立广告资源共建合作模式,推动跨部门预算协同机制落地; ③ 设计大促流量价值评估体系,输出数据化价值报告。 2)整合营销方案设计: ① 制定包括效果广告/社媒传播/直播带货等跨渠道流量解决方案; ② 结合各业务特点制定差异化效果广告、社媒传播策略。 3)项目全周期管理: ① 制定目标及考核指标,活动后复盘投放效果与业务贡献,为后续合作提供依据; ② 建立可复用的营销合作模型及跨部门协同SOP 岗位基本需求 1. 5年以上整合营销/效果广告经验,熟悉电商/本地生活行业业务逻辑,有平台大促操盘案例; 2. 主导过大型促销活动或跨部门预算整合项目,有从0到1获取增量预算成功案例优先; 3. 强商业敏感度,能快速拆解业务线核心诉求,擅长用数据+案例说服业务方投入资源,平衡多方利益诉求; 4. 具备跨部门协作能力,能有效推动资源共建和流量共享。 具备以下者优先 岗位亮点 1. 参与跨业务资源共建方向的工作,拓展专业领域和人脉关系,强化本地生活行业理解; 2. 全局视角的流量分发与运营; 3. 参与平台级大促活动的运营策划和执行,对业务发展有重要影响。
  • 10k-20k·14薪 经验1-3年 / 硕士
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.合同审核:人工智能等互联网领域业务合同(中英文)及其他业务合同等法律文件的撰写与审核工作,制订合同模板; 2.业务支持:对公司新业务、新产品的推出或者原有业务、产品的调整提供法律意见;参与商务谈判,提供法律咨询服务和解决方案; 3.商标、资质证照管理和维护; 4.制定公司管理制度,参与经营活动法律风险评估,为公司决策提供法律支持; 5.处理所负责业务涉及的纠纷、诉讼等,出具法律意见。 任职资格: 1.本科及以上学历,法律专业,通过司法考试,英语六级; 2.3年以上互联网企业法务或律所工作相关经验,有人工智能、知识产权管理(商标)、劳动法等相关经验优先; 3.擅长将法律合规与商业目标相结合,提供务实解决方案; 4.拥有较强的沟通能力与服务意识,能够主动且不断学习和提高,对工作充满热情与上进心; 5.具备强烈的责任心和良好的团体合作精神。
  • 35k-70k 经验5-10年 / 硕士
    内容资讯,内容社区,社交媒体 / C轮 / 150-500人
    岗位职责 1、基于用户行为建模,优化媒体端广告流量变现效率和用户体验; 2、结合多模态学习(文本、图像、音视频等),优化广告内容推荐和审核机制; 3、参与广告投放相关的核心算法研发,包括 CTR/CVR 预估、RTA、流量预估等优化工作; 岗位要求 1、计算机、数学、统计学相关专业本科及以上学历,互联网 5 年及以上工作经验; 2、逻辑思维和数据分析能力强,善于分析和解决复杂问题; 3、优秀的编码能力,熟练掌握 Java/Python,熟悉 Hive、Spark 等大数据工具; 4、熟悉深度学习框架,具备 TensorFlow/PyTorch 实际项目经验; 5、熟悉广告业务,有 广告系统算法(CTR/CVR 预估、RTA) 经验优先; 加分项: 1、具备多模态广告创意理解经验,如广告素材智能分类、视频广告审核相关经验优先; 2、熟悉端侧推理优化,有 MNN、Paddle Lite、TensorFlow Lite、NCNN 等轻量级深度学习框架经验优先;
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1. 规划、设计和建设研发效能平台,包括 CI/CD、代码管理、测试自动化等 2. 构建自动化运维体系,包括监控、日志管理、性能分析等 3. 推动 DevOps 实践和 AI 技术优化研发流程 4. 提供技术支持,确保系统安全和合规,编写技术文档并培训团队 职位要求 1. 计算机相关专业本科及以上学历,3年以上 DevOps 运维开发相关工作经验 2. 精通 Java、Golang、Python 中的至少两门编程语言,能够进行平台开发和工具开发 3. 熟练掌握主流 CI/CD 工具(如 Jenkins、GitLab 等) 4. 熟悉 Docker 容器技术和 Kubernetes 集群管理,熟悉主流云原生技术栈和 SpringBoot 微服务架构 5. 具备良好的系统架构设计能力和问题排查能力,熟悉常见监控及观测工具(如 Prometheus、Grafana 等) 6. 思想开放,具有强烈的求知欲和好奇心,能够自我驱动,持续学习和创新 加分项 1. 有 AI 相关工具使用或开发经验,了解 LLM(大语言模型)应用开发和 AI Agent 技术 2. 有大型金融机构或互联网公司的 DevOps 实践经验,或有研发效能平台或 PaaS 平台建设经验 3. 有开源项目贡献或技术社区分享经验 4. 良好的英语读写能力
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    作为语音音效设计师,我们需要结合技巧和创意,运用你的音效制作能力为游戏中的各种角色和体验赋予生命。作为音频组的成员,我们非常重视角色语音在游戏中的展现,并努力寻找方法提升它,同时不断挑战我们自己。 作为《英雄联盟》的语音音效设计师,你将和音效指导汇报。你需要确保英雄们的语音在游戏中的深度和契合度,并努力加强游戏的竞技性体验。 作为申请流程的一部分,你需要提供一份作品集或作品动态展示,并需要完成一个音频测试。 职责: 1. 为《英雄联盟》中的角色、皮肤和游戏内容的语音,开发和执行音效视觉 2. 与美术、设计和产品团队合作,更新游戏中的语音体验 3. 清晰地定义和沟通音效目标,包括如何将产品目标与团队成员达成一致 4. 为大量的不同语种的语音设计后处理效果 5. 使语音在引擎和Audiokinetic Wwise内生效 6. 测试并确保语音的功能性并修复故障 7. 在语音的所有阶段中与音效, 叙事和设计团队紧密合作 需求: 1. 2年以上经验或作为语音音效设计师参与制作过2款游戏 2. 有数字音频工作站中音效编辑经验(比如 - Pro Tools, Nuendo, Reaper) 3. 必须能够用英语有效沟通和阅读 4. 熟悉技术实施和Wwise音频中间件 5. 有语音处理工具的使用经验和能力,以及创意声音设计工具的使用经验和能力 6. 能够在合作中不断提升自己和团队成员 7. 有自主工作的经验,完善工作制度,提高效率 加分项: 1. 熟悉资源控制软件((Perforce P4V)) 2. 熟悉多人在线游戏中语音的作用