• 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / B轮 / 150-500人
    职位概览: 担任跨职能开发团队成员,负责开发创新软件解决方案,从概念设计到工程化实现。我们鼓励利用前沿的技术栈和AI结对编程的方式,不断提升软件产品质量和开发效率。 产品方向:工业领域大语言模型应用。 主要职责: - 设计和实现大模型应用产品架构,采用最佳的设计模式以提升系统稳定性和扩展性。 - 开发和维护大模型应用产品代码,确保代码的可读性、可维护性和性能。 - 设计和优化大模型应用效果,如指令调优、工作流优化、模型微调等。 - 为产品落地提供技术支持。 - 在多个项目中有效地平衡优先级,确保按时交付高质量的工作成果。 我们希望您: - 对软件开发有深厚的热爱,追求卓越的代码品味,对代码质量有着非常高的标准。 - 深入理解大语言模型应用的基本原理,能够设计和实施高性能的解决方案。 - 熟练掌握大模型应用开发技巧,提升模型性能和实用性。 - 掌握大模型应用主流开发框架,如LangChain、LlamaIndex等。 - 精通至少两种编程语言(如Python, JavaScript等),具备全栈能力。 - 有开发模型应用经验者优先。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责搭建移动机器人3D SLAM架构搭建及重定位、纯定位算法的开发; 2. 负责根据实际应用场景在多传感器融合定位、回环检测、重定位等算法方面优化迭代; 3. 负责SLAM定位模块的编码、单元测试、集成测试、仿真测试等工作; 4. 负责SLAM定位算法模块概要设计、详细设计、系统说明文档的编写; 5. 负责各型号激光雷达性能、IMU以及相关传感器的选型、测试与适配。 任职资格: 1. 理论基础扎实,熟悉非线性优化理论、概率优化理论、李代数,熟悉ceres solver,g2o, gt-sam等分线性优化库; 2. 了解SLAM的基础原理,熟悉Cartographer, LOAM,LIO-SAM及最新的开源SLAM算法; 3. 熟悉SLAM问题中多传感器融合、地图匹配,闭环检测、图优化等的常用算法; 4. 具有丰富的C++编程经验,熟练使用Linux、ROS2、Eigen等; 5. 具有三年以上SLAM方向研究及工程相关经验者,以及有在ICRA、IROS、RSS发表论文者优先; 6. 有机器人、无人车无人机比赛经验者优先 ,公开数据集上有优秀表现者优先。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工资 7000 (也有多劳多得模式), 短途仓库周边送货,送完就下班,基本一天一趟 最多两趟,货品水果 蔬菜 日杂, 车辆公司提供,面包车,无费用,(多劳多得模式为点位|2.5元+计件|3毛上下浮动)工作时长6到8小时,成手4到6小时即可下班,上班时间为早5或早8。月休2天。
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工资 7000 (也有多劳多得模式), 短途仓库周边送货,送完就下班,基本一天一趟 最多两趟,货品水果 蔬菜 日杂, 车辆公司提供,面包车,无费用,(多劳多得模式为点位|2.5元+计件|3毛上下浮动)工作时长6到8小时,成手4到6小时即可下班,上班时间为早5或早8。月休2天。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    【亲,对这个职位感兴趣就投个简历吧,稍后会有工作人员 联系您哟】 工作内容:接单后准时到地点把货送到客户地址 任职资格: 八年龄20-60岁,有C1及以上驾照,1年以上实际驾驶 经验,实习期也可以 2、无不良驾驶记录,无重大交通事故及交通违章,具有较强的安全意识 3、为人踏实、老实忠厚,责任心强 4、能熟练使用智能手机 5、司机能吃苦耐劳,有较强的服务意识 多劳多得 无需装卸 收入无上限 正常千月入1.2万,努力千月 入1.5万,拼命千月入1.8万及以上 公司是物流公司,本公司长期合作快递公司,超市配送,家电配送,食品配送,啤酒饮料,水果等等. 本公司提供长期稳定货源,另与多家货源平台合作!工作时 问自由 多劳多得完成公司安排的任务就行。 货源保证充足、除去平台货源之外、可以配送公司仓库的货 源,公司仓库分布在各个区域都有,大多数配送酒水 饮料 百货 零食 平均一天流水 500~800元左右。多劳多得,只要你肯千工资实收过万一定不是梦想。 不限户籍五湖四海的朋友都可以做 公司提供车子详细可以直接来电咨询或者投递简历
  • 后厨

    [天津]
    16:59发布
    4k-8k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:做餐,备餐,收拾卫生 每月薪资:4000-8000 职位福利:一周一天带薪休假、房补、餐补、加班补助,过年十天假, 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:天津市武清区振华西道盛世天下底商和气小食
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.公司提供客户资源,邀约客户进店,带看样板间,挖掘客户需求,解决客户问题。 2.做好设计师与客户之间的桥梁,协助设计师,为客户提供优质服务,与客户沟通把握交付时间。 3.维护现有客户关系,拓展新客户资源。 每月薪资:4-9k;底薪:4000元一月提成奖金 职位福利:五险、月休4天、奖金、生日福利、团建、加班补助 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:(河南省郑州市高新技术产业开发区莲花街316号科研1号楼305-1号) 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.能够独立处理销售事务,具备解决问题的能力 3.对销售工作充满热情,有较强的进取心。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台,覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态,通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务,帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展,推动本地商业数字化营销的发展,促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台,我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队,共筑本地商业的健康繁荣生态! 岗位职责 1、深入理解业务,梳理搭建销售、运营数据监控及分析体系,完善对业务核心策略及销售重要环节的数据监控及预警能力,帮助团队感知业务表现,发现异常,精准定位问题; 2、管理业务数据需求,做好数据的支持和基础保障,建设数据报表,推进业务数据产品的建设,提升销售及运营团队的运行效率,并不断推进数据产品优化,提升数据与分析效率; 3、深入了解业务策略,持续跟踪业务动作,结合行业及销售相关的数据分析,洞察剖析业务问题和路径机会,形成高质量的业务分析报告,并输出高质量观点; 岗位基本需求 1、本科及以上学历,3年以上数据分析工作经验,互联网相关优先 2、熟练掌握SQL等相关数据提取工具,熟练操作常用办公软件,熟练应用常用数据统计和分析方法; 3、具备良好的逻辑思维能力和资源协调的沟通能力,有跨部门多方密切配合的经验和意识。 具备以下者优先 有互联网销售团队相关运营经验优先。 岗位亮点 业务快速发展期,学习和实践机会多,有利于个人快速成长
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述 本公司专注于天猫/淘宝打造爆款链接,现有爆款链接数量30余条,现诚聘运营岗位。 一、岗位职责: 1-淘宝/天猫店铺打造爆款链接(分析市场、设计爆款,打造爆款) 2-分析竞品/跨行等数据,调整运营策略 3-跟踪爆款趋势,进行产品调整迭代 4-开辟新市场,拓展新团队 二、任职要求: 1、学历不限,0工作经验(学习能力好) 2、会电脑操作(办公软件、有基础审美等) 3、年龄不限,对电商感兴趣,愿意主动学习 4、抗压能力好 三、我们的能做到的 1、2-3个月,0经验免费带薪培训。(无责任底薪3000-4000元、运营老司机亲自带) 2、薪资:转正5000元-6000起,还可持续张薪 涨薪:按照打造爆款的数量、销量来涨底薪,一个爆款可涨200-1000元的底薪, 薪资无上限 3、年轻化团队,扁平化管理。 4、完整的晋升通道(从0基础,J1至行业大佬J7职级) 5、缴纳五险一金。
  • 8k-13k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    我们是连锁的,全浙江就近安排门店和岗位,门店和岗位多多欢迎咨询。 【工作职责】 只负责1个门店的订单配送,不用二次打包,取货就送,不用像外卖一样东奔西跑的。 类似线上超市,不用到处去跑商家。不用二次打包,有专门的分拣都包装好了, 从我们固定1个门店取货,送门店周3公里左右。电动车灵活方便,单量充足 【薪酬福利】 底薪+计件工资 +职级津贴 综合薪酬:8000-13000 (正常干:8000+元/月,努力干:10000+元/月)只要努力,工资没有上限 【任职要求】 18-40岁,有健康证(无证可面试通过后办理)
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商假货/山寨方向治理策略输出,保障各环节的风险管控效果,提升消费者体验; 2、通过指标监控和数据分析,及时有效评估业务风险程度、制定相关治理策略并设计风险主动识别框架; 3、熟悉电商经营模式,深入全链路场景,分层做差异化/精细化品牌治理策略,为策略有效性负责; 4、熟悉治理方法论,联动产品、研发、算法、审核等部门,推动治理策略落地及产品优化,有效解决问题。 职位要求: 1、本科以上学历,有3年以上风控治理、假货打击、直播运营、生态策略相关工作经验; 2、具备优秀的数据分析能力和语言组织能力,能熟练使用SQL、Excel等数据统计工具; 3、逻辑清晰,擅长系统性的解决问题,沟通和协同能力强,擅长牵引跨部门的合作达成; 4、独自承担体验项目管理和方案设计,具备创新思维,实现用户体验上的突破。
  • 数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.利用公司提供的平台和资源进行客户的跟进和维护,支持和维护好现有及引流进入的渠道和客户资源(主要地区:港澳,新加坡,泰国,印尼); 2.挖掘客户需求,提供项目报价,跟进项目进展,协助引导客户下单,负责销售合同的签订及订单相关事务; 3.协调技术部门为客户提供售前售后服务,保持客户满意度; 4.学习并掌握产品相关销售政策,技术知识; 5.完成公司下达的销售任务; 6.负责处理部门内其他临时性内勤事务,完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,国际贸易、商务英语、计算机、软件工程类等相关专业; 2.1年以上B端销售相关工作经验,善于换位思考,熟知客户心理,能跟客户进行商务谈判; 3.英语六级以上,具备良好的书面和口头表达能力(会泰语优先); 4.对IT行业有一定的认知,并感兴趣从事相关行业工作者优先; 5.性格开朗,有较强的团队协作能力和沟通能力,工作认真负责,做事踏实、耐心细致; 6.学习能力强。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1.根据公司发展需要,建立市场营销策略与政策,全面主持市场营销、品牌建设与管理工作; 2.把握公司的市场状况,了解同业竞争策略与有效需求,建立市场数据收集及分析系统,组织开展市场统计分析和调研工作,为公司营销的市场定位提供科学的决策依据; 3.制定市场推广战略(含网络营销、新媒体营销策略、线下活动等),负责营销方案的设计与执行、市场资源的开发与统筹管理,开拓各种同业及异业的合作等; 4.制定品牌战略,负责公司品牌管理,包括品牌的整合与梳理、CIVI体系的建立与管理等; 5.负责政府机关、行业协会、广告公司、公关公司、媒介媒体的合作拓展及关系管理。 任职资格: 1.**本科以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先; 2.具有5-10年以上IT行业市场营销管理工作经验,3年以上市场总监工作经验,过往营销业绩突出; 3.熟悉软件行业市场动态,擅长网络营销,具有一定商业敏感性和线上线下营销活动策划能力; 4.对市场营销工作有深刻认知,能捕捉市场变化信息并及时做出应对方案,提高公司营销管理水平; 5.具有风险管控意识,对数据敏感,能组织有效市场调研并进行分析; 6.善于人际交往,具备优秀的沟通合作技巧及外部资源整合能力;
  • 10k-14k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    负责开发加盟商及招商签约相关管理工作。根据公司招商目标,制定部门招商计划,按年季月拆解到部门成员; 负责制定招商策略及制定客户成交策略转化话术,培训部门成员,搭建部门工作方法论; 负责制定并持续优化招商流程、招商政策、相关制度等; 负责主导制定选址模型并持续优化,陪同线下加盟商客户进行选址评估并促成签约。 5、负责部门团队建设。根据业务需求制定各岗位工作标准并严格督促执行 任职要求 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业优先; 2、2年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先; 3、具备行业客户开发、招商、加盟、管理等经验; 4、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式 5、具有敏感的商业和市场意思,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 6、性格开朗外向,具备较强的沟通交际能力、商务谈判能力、精通市场规划与加盟渠道拓展。 7、有较强的数据分析能力、组织协调能力、团队合作能力等;