• 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、制定和优化公司电话销售制度、流程和服务,支持电销团队业绩达成; 2、进行日常数据指标监控、业绩数据统计、分析及汇报。定期进行业绩复盘,提升运营效率; 3、熟悉电销流程,基于电销过程数据监控,能贴近一线业务从上到下了解运作问题,在执行过程中有效落地及纠偏,提供运营改善策略; 4、深度理解业务经营策略,配合业务团队落实策略落地等相关工作。 岗位要求: 【教育背景】 1、本科及以上学历优先,专业不限; 【经验】 1、三年以上电话销售或互联网线上销售运营经验; 2、新能源汽车或其他高端汽车品牌经验优先; 【能力】 1、熟悉电话销售模式和工作流程; 2、逻辑清晰,对数据敏感,具备良好的数据分析能力,较强的自我管理能力; 3、具备优秀的表达能力和沟通技巧; 4、有极强的责任心和服务意识,执行力强,有团队合作精神。
  • 科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位优势:纯线上电网销售的岗位,名单都是没有打过几十遍的老数据,确认过意向的新商机!!! 一、【公司介绍】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直领域的互联网公司,全网800w用户粉丝,坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容,为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1:针对主动咨询的客户进行线上沟通,回答客户的咨询、了解需求、推荐合适的产品; 2:进行一对一电话、企业微信和客户沟通,岗位属于咨询顾问性质。 三、【薪酬待遇】 1:培训期无责底薪:3500+500培训津贴 2:试用期:4300+提成(2%-8.2%)+奖金+年终奖; 3:转正期:最高底薪4300+提成(4%-13%)+奖金+年终奖; 公司20%的同事可以拿到25000+。每一个季度调一次薪,年终奖1-5个月月薪。 晋升通道:每3个约一次晋级加薪机会,晋升标准公开透明。每半年一年两年可以晋升管理岗位,提奖、业务竞赛奖、年终奖:富有竞争力的提奖系数,提成上不封顶。 四、【公司福利】 1.节日假期:员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期; 2.节日补贴:公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度:绩效奖金,晋级提升评定等完善的奖励制度; 4.文化活动:员工生日会,部门聚会,员工旅游,周末活动等各项丰富的文娱活动; 5.公司氛围:宽松自主的工作氛围,扁平化管理。 6.公司环境:独立卡座,配电脑、电话,公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 7.工作时间早晚班制:9:30-18:30,)午休两个小时,周末双休; 五、【任职要求】 1.大专以上学历,金融经济等相关专业优先考虑。(学信网可查询毕业的状态) 2.善于与人沟通、交流,促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识,定期维护客户关系,建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    工作内容: 1、掌握办公工作软件:WORD & EXCEL & PPT & 海报设计; 2、根据公司人才发展的需求,快速为公司引进人才; 2、更新并汇总各部门人员配置需求,制定并执行招聘计划; 3、负责定期更新周期数据招聘并汇报上级; 4、负责维护好候选人,及定期跟进入职进度; 5、拓展招聘渠道,其他上级交办任务。 职责: 1、年龄21岁以上,男女不限,普通话流利,英文沟通无障碍; 2、责任感、同理心强,思想灵活,善于沟通,有创意,团队合作意识强; 3、对招聘与招聘渠道有一定的基本了解与认知; 4、文宣、表格文档制作能力佳。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    电话销售主要职责是与客户沟通,了解客户需求并提供相应的产品或服务。 了解产品或服务 候选人需要详细了解公司产品或服务特点优势和适用范围,以便更好的向客户进行推销。 与客户沟通,了解客户的需求和问题,并为他们提供解决方案。 建立良好的关系,候选人需要在与客户沟通的过程中建立良好的关系,维护客户的满意度,以便获得更多业务机会。 维护现有客户候选人需要与现有客户保持联系并提供优质服务,并尽可能增加客户满意度。 收集新客户信息 候选人需要通过各种渠道收集新客户信息,通过社交媒体公司官网等渠道,以便拓展新的业务。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
  • 12k-24k·13薪 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 通过电话与注册客户沟通,挖掘意向客户,促成客户转化; 2. 配合专项活动的开展,对用户进行回访跟进; 3. 熟悉公司业务,为客户提供专业服务。 岗位要求: 1. 本科及其以上学历,有金融行业从业经验或呼叫中心外呼、客服相关背景者优先; 2. 粤语标准,声音亲和、自信、甜美,具备良好的沟通、表达和记录能力; 3. 工作细致、思维敏捷、耐心、踏实,有良好的应变能力和自控能力; 4. 乐于从事服务类岗位,有高度的工作责任心和强烈的服务意识; 5. 热爱销售工作,自驱力强,对业绩有极高追求和渴望,愿意挑战高薪。
  • 生活服务,消费生活 / A轮 / 500-2000人
    工作内容: 1.主要通过电话等方式与快到期的老客户进行联系,并促成客户完成续约( 公司提供精准客户资源,一对一服务,高质量名单); 2.及时为客户解决产品相关问题,维系与客户的良好关系; 任职要求: 1.专科及以上学历,口齿清晰,有电销相关工作经验者优先(学历可放宽到高中); 2.善于学习和分享,有良好的客户服务意识; 3.性格坚韧,活泼开朗,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 薪资福利: 1.底薪4000+提成(根据产值5%~16%),综合6000~20000+,平均薪资在7K以上; 2. 提供食堂(午餐晚餐)目前收费为7-10元 ,便宜健康; 3. 员工生日、端午、中秋、春节等发放礼物和过节费,不定时团建; 工作时间: 朝9.40晚7.30, 下午5.30可开始吃晚饭噢~  周末双休国家法定节假日正常放假;上下班不打卡; 上班地点:市高新区东方希望天祥广场写字楼B座(距离世纪城地铁站100米);
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 未融资 / 15-50人
    薪资范围:25000-30000元/月 底薪:4000元/月 提成方式:业绩提成 奖金补贴:绩效奖金多项绩效奖金 职位详情 绩效奖金 招商加盟 渠道销售 销售专员 会务会展销售 课程销售 销售 全职 《招聘启事》上班时间9:00-17:30  、主要工作内容通过公司提供资源,打电话加客户微信 跟进开拓。公司负责一切售后,你只要负责开拓就行了。 工作内容特单简打电话,加微信就行 2、公司有总监及师傅培训和协助成交。让快你速得取结果。 3、公司销售部同事平月均薪2.5万以上,在我们公司混着千年的薪30万,努力干50万,拼命干100万 、业绩 优秀者,公不司断提供种各学习机和会培训深机造会,每年底出国旅行,让你不一花分去钱看世界! 招聘商务理经待遇: 无责任底薪:4000元 1业绩提成:17-30% 2年伯度乐奖:每人500元/月年度奖励6000元; 3伯乐绩业奖:3%,提介绍商务经理业绩3%; 4.转介绍奖:每单1400-4000元不等; 5返单奖励:10%,每月3000~5000元不等; 6现奖金励:5项现金奖励,每月2000-7000元不等
  • 消费生活,电商 / 天使轮 / 50-150人
    公司介绍:咱们这边是贵州汉台酒业集团,主要做名优白酒产品的,这边是郑州成立的招商事业部,郑州这边属于集团的子公司,主要以销售和市场推广为主,目前正在大量招聘人才! 公司产品:茅台镇最大酒厂主线产品+国资控股企业主线产品+全国销量较高的产品,在各大机场高速公路,今日头条,抖音,腾讯投放广告 工作内容:通过公司提供的客户信息进行回访跟踪,邀约到酒厂,在酒厂内达成签单客户群体:全国的经销商,代理商年龄不限,经验不限(入职带薪培训) 精准客户资源,厂家直销,产品好销售,业绩易达成 公司2个月内新员工平均收入在4000-7000,2个月以上老员工月平均在2w左右 只要签单,**拿提成 职位要求:有无经验均可,较好的表达能力,较高的组织能力 工作时间:8:50--11:50,13:30--18:30,周日休,基本不加班 薪资结构:底薪+绩效+提成+奖金公司福利:节假日福利+带薪休假 岗位晋升:普通员工-见习主管-团队主管-部门经理 公司提供一切办公设备,手机、微信号。公司官网:htmxs..com
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    一、工作内容 审核客户的资料,合适就联系客户邀约上门即可,上门后无需自己跟进~ 纯办公室办公,无需外出。 二、福利与待遇 1、4000无责底薪+提成+月奖金+社保+额外福利奖,综合薪资最低8K以上~ 2、早上9点到下午6点,中午休息两个小时。 3、公司规定每周三下午有下午茶 4、国家法定节假日都是带薪休假的~ 5、公司不定期组织户外团建活动以及聚餐干饭 6、公司还有员工生日会、传统节日福利等各种福利待遇~ 5A级写字楼办公,年轻人团队、工作氛围轻松、积极、快乐,公司都是90、00后的呢,欢迎大家加入我们的大家庭哟!~
  • 8k-13k 经验不限 / 大专
    企业服务,广告营销 / 上市公司 / 150-500人
    【岗位职责】通过Call客的形式,向售楼部输送客户。 【任职资格】 1、 大专及以上学历,电销及同行业工作经验者优先考虑; 2、 热爱高端房地产行业,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力、应变能力和抗压能力强; 3、 有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 【福利待遇】 薪酬:无责底薪4000(非**3000)+提佣成交奖励+开单奖励+... 福利:内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价;老员工享有周年庆定制礼物;精英社成员享有免费出国游; 【工作环境】高端舒适的办公环境+完善的培训机制+透明的晋升渠道 【工作时间】9:00-18:30 【工作地点】莱安中心T1-1404(地铁2号线会展中心站D口) 【公司总部地址】西安市曲江新区 金地广场天锦31栋一单元2104室
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    网络通信、智能硬件 / 未融资 / 50-150人
    公司介绍: 智慧河成立于2019年,现有员工近百人。公司设有IT、运营风控、销售、售后、人事五个部门。办公面积1000平米。 本公司是一家企业通讯技术服务公司。目前已为近5000家企业提供服务,是全国范围内同类企业中的标杆企业。主营业务是为有外呼需求的企业提供产品和技术支持,满足企业持续、稳定的通信需求。 岗位职责: 1.开发新客户,公司提供数据支持。 2.维护新老客户客情关系 3.参与部分售后服务工作 4.确保个人业绩持续增长 薪资结构:无责底薪4000+提成+五险。带薪年假。每月15日开工资。 岗位要求: 1.真对待工作,执行力好, 2.沟通表达能力,处理客情关系,销售基础能力和经验 3.大专学历,24-40周岁,一年以上销售经验,能力优秀者可适当放宽。 工作时间: 早9晚6,周末双休!!法定节假日正常休!!
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    工具 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、通过电话,沟通平台等为客户解答资质方面的问题及申报流程细节中的问题,提供系统专业咨询服务,进而为客户完善相应的企业资质,申报相应的企业资质证书。专业给企业申报ISO体系认证,公司提供客户资源,轻松成单。 2、工作认真负责,自信乐观、积极向上。 3、具有团队合作精神,人际交往及维系客户关系的能力。 4、与已合作客户建立良好的长期合作关系。 我们期待 1、良好的沟通能力,有责任心,性格开朗热情; 2、积极乐观的工作态度,虚心的学习精神还有一颗向上的心(玻璃心勿扰); 我们的优势 1、工作作息:朝九晚五不加班!近地铁!法定假日一个不能少; 2、行业市场:前景一片光明,市场份额很大; 3、年轻:团队都是90后,毫无代沟; 4、晋升空间大:专业的业务培训,晋升周期一年左右。 薪资待遇:底薪3000+500绩效+提成+奖金,试用期一个月,试用期底薪八折 工作时间:周一至周五 9:00-12:00 13:30-17:30 工作地点:江苏省南京市江北新区浦云路266号(青云大厦) 有电话销售经验者优先 面试地址:江苏省南京市浦口区江浦街道新城总部大厦A807A 职位福利:(五险/周末双休/年底双薪/体检/旅游/不加班/朝九晚五)
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    网络通信、智能硬件 / 未融资 / 50-150人
    公司介绍: 智慧河成立于2019年,现有员工近百人。公司设有IT、运营风控、销售、售后、人事五个部门。办公面积1000平米。 本公司是一家企业通讯技术服务公司。目前已为近5000家企业提供服务,是全国范围内同类企业中的标杆企业。主营业务是为有外呼需求的企业提供产品和技术支持,满足企业持续、稳定的通信需求。 岗位职责: 1.开发新客户,公司提供数据支持。 2.维护新老客户客情关系 3.参与部分售后服务工作 4.确保个人业绩持续增长 薪资结构:无责底薪4000+提成+五险。带薪年假。每月15日开工资。 岗位要求: 1.真对待工作,执行力好, 2.沟通表达能力,处理客情关系,销售基础能力和经验 3.大专学历,24-40周岁,一年以上销售经验,能力优秀者可适当放宽。 工作时间: 早9晚6,周末双休!!法定节假日正常休!!
  • 3k-6k 经验1年以下 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    一、职位概要 通过打电话方式开发客户 二、工作内容 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、完成每日目标电话量; 3、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 4、根据市场营销计划。完成部门销售指标; 5、负责公司产品的销售及推广; 6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 7、建立客户数据,客户数据统计分析; 8、维护老客户业务,挖掘客户的最大潜力; 9、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 10、对客户进行回访、调查; 11、上级交办的其他临时性工作。 三、任职资格 1、文化背景:专业不限,大专以上学历; 2、工作经验:1年以内; 3、培训经历:受过市场营销、产品知识等方面的培训; 4、技能要求:良好的口头表达能力,语言亲和力强,熟悉计算机的基本操作; 5、工作态度:热爱沟通,热爱电话销售,工作认真,踏实肯干,主动,胆大心细,头脑灵活,具有很强的应变能力和市场开拓精神,喜欢从事具有挑战性的工作。