-
职位职责: 1、商务谈判:主要负责景区在抖音生活服务的各项商务事宜,包括商务谈判,商品采购,方案拟定、预算采购,商家抖音运营培训等,确保商家在抖音的长效经营,提升抖音生活服务份额占比; 2、商家运营:与商家保持深度合作关系,协助商家组合区域内线路和产品,确保商家产品供应,协助商家抖音经营,进行抖音架构搭建、培训,确保商家开启抖音经营,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额,核销和客户满意度; 3、整合营销:整合内外部资源等多方资源,协调服务商、达人、商家等多,确保项目落地执行,包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等; 4、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,打造标杆案例,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、要求具备NKA景区资源或区域内相关资源,清晰所负责区域内景区市场和需求,具备迅速拿结果的能力,能带动区域内新玩法; 2、对抖音玩法有热情和兴趣,认可平台作业模式,对行业市场现状以及增长机会点有一定的理解和认知; 3、具备顾问式的营销能力,能够针对客户的需求提供落地可行的解决方案; 4、具备良好的逻辑能力、沟通表达能力及总结能力,有较强的沟通谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能适应工作压力,接受出差,主动学习,敢于面对挑战,自我驱动性高,目标感强。
-
职位职责: 1、负责景区行业集团乐园等大客户运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、定制大客整合经营方案:洞察大客商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 3、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 4、基于外部信息和内部数据、发起针对景区游玩行业创新经营玩法,并能在实践中验证。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有旅游类友商平台经验者优先; 3、具有敏锐的商业触觉和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、了解旅游行业,对商家商品运营、活动运营有一定的知识或经验。
-
1、整体工作;负责景区SAAS平台及云票务的基础运营、新拓商户、GMV提升、培训指导及日常问题解决等工作; 2、基础运营;主要针对已签约的商家,平台注册、使用培训、产品上架优化、营销工具使用等,提升商家使用活跃率及交易额; 3、商家拓展;主要针对于景区类客户提供景区智慧化解决方案,拓展使用票务系统、C端商城平台,促进签约及市场覆盖; 4、深度运营;针对于商家进行分成,重点商家要深度参与到景区营销工作中,通过数据,对旅游产品、流量、活动、C端运营中提出优化建议,并一起执行,最终帮助商家提升营收; 5、督导运营;针对于区域内头部及腰部商家的运营合作签约、C端平台运营执行、项目回款等。 关于岗位: 面向客户:服务B端、面向C端运营; 成长路径:基础运营-资深/拓展运营-区域/项目运营一运营总监; 小组模式:由拓展、资深、基础运营人员组成小队,小队业务融合统一管理,统一考核、任务共担、奖励提成共同分享; 未来发展:每年度多次晋升加薪、提供转岗的机会。 任职要求: 1、有基础商务能力,对拓展及谈判工作有热情和主动性,目标感强; 2、有酒景或旅游类商家了运营、拓展、管理经验的可加分; 3、有saas平台产品运营、社群运营、OTA运营等经验可加分; 4、因为项目原因,需要抗压力较强、能够接受出差、踏实肯干不务虚。
-
招聘部门:景区活动策划部 工作地点:景区 职位要求: 3年以上景区活动策划工作经验,具备文案撰写、创新、市场推广组织实施能力,有一定的媒介渠道。 工作职责: 1. 负责景区活动策划和执行,包括 but not limited to:策划主题、构思活动内容、撰写宣传文案、组织市场推广和落地执行等。 2. 创新能力强,善于寻找与景区品牌形象相符合的活动主题和方案,为景区提升品牌形象贡献力量。 3. 具备良好的市场推广组织实施能力,熟悉市场推广渠道,有一定的媒介渠道资源。 4. 负责协相关团队,确保活动顺利进行。 5. 对数据分析有着基本的了解,善于根据数据进行分析和改进。 6. 良好的沟通能力和团队协作精神,能够与管理层沟通协作。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。 联系方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱:****************,并在邮件主题中注明姓名和岗位名称。
-
岗位职责: 1、负责全国景区 游乐商户的拓展和维护、客户资源挖掘、制作解决方案、合同签订 2、负责全国文旅SAAS合作商的支付接入及后期维护 3、完成每月的KPI任务目标 任职要求: 1、3年以上景区票务系统销售经验,熟悉票务系统功能及操作,对景区游乐行业熟悉,有景区或游乐重点项目的拓展经验,有项目资源者优先 2、热爱销售工作,具备团队合作精神、良好的沟通技巧,自驱能力强、能适应出差 3、本科以上学历
-
招聘景区保安 :本公司内部直招 4000到6000+全勤+补助+奖金 工作内容 巡逻检查,避免火灾 排除安全隱患长白班 招工要求 年龄17到50周岁,身高165以上,身体健康 有责任心,有无经验均可 包吃包住,工作环境好,随时上班可以直接带着行李来 公司,当天可办理入职!,干满10可预支工资。 任职资格:1、年龄18-55周岁;身高168 福利待遇;工资按时发放,每个月15号发工资,绝不拖欠工资。 1、24小时热水洗澡,冬夏均有空调,工作简单轻松 2、宿舍;4-6人间wi-万可洗澡,伙食,标准餐;活动时间充足可上网,看电视 5、免费提供食宿,四季衣服,被褥,劳保用品,,无线 网等 职位福利:包吃、包住、试用期全额奖金、员工食堂
-
景区运营总经理 工作地点:莫干山 岗位职责: 1、根据公司授权,全面主持整个景区的经营管理工作,实现景区经营管理目标和发展目标。 2、主持景区的基本团队建设和日常的行政管理工作。 3、审定公司的基本管理制度,具体规章、规范内部管理。 4、合理协调和配置公司内部资源,保证企业年度目标实现。 5、负责建立企业战略规划策略、政策和工作程序。 6、管理景区日常运营,制定每年、月的景区营运计划; 7、负责对景区营销工作的把控、指导; 8、做好景区人员的沟通管理工作,人员各岗位日常工作的监督; 9、协助景区业态经营工作的管理、监督,合理给出业态工作方面的意见; 10、负责做好对外公共关系的协调,树立良好的企业形象。 11、完成公司临时交办的其他任务和各职能部门代理的其他事务。 任职要求: 1、35-48岁,五官端正,本科或以上学历,旅游管理相关专业; 2、熟悉旅游行业,对旅游管理或经营管理有一定的实践经验和见解; 3、2年以上景区运营负责人岗位从事经验,工作侧重于景区业态和景区营销; 4、曾独立运作过大型森林景区游乐项目的前期规划、开发、管理及后期运营; 5、有国内大型对标景区的运作经验优先。 6、具有较强的耐心和责任心,能吃苦耐劳,亲和力强,熟知当地文化底蕴。 薪资:15000-30000元,若经验丰富可再谈。 福利:提供独立住宿,提供三餐,五险一金。
-
岗位职责: 1.负责博物馆景区的中文讲解。带领游客参观体验,推广川菜文化。 2.领导安排的其他任务。 任职要求: 1、大专以上学历,普通话二乙以上。 2、形象气质佳、开朗大方、特别是良好的主动沟通能力、应变能力。 3、有专业培训,无须工作经验。 待遇福利:淡季综合收入3000-5000,旺季时8K+以上,社保+员工餐+温馨宿舍 风景优美的办公环境,良好的福利条件 。欢迎喜欢文化的小伙伴们加入,一起做一份有文化有内涵的事业! 联系人:张老师 博物馆地址:郫都区三道堰古城·川菜博物馆 川菜博物馆位于成都市郫都区三道堰古城,占地40余亩,川西民居建筑风格,新派古典园林风光,是国家AAA级旅游景区,是国家三级博物馆、四川省科普基地、四川省青少年研学教育实践基地、四川省川菜文化普及基地、四川省非物质文化遗产项目体验基地、成都市科普基地,馆内拥有藏品6000余件,博物馆包含了四川本土文化的重要部分,川菜、川酒、川茶、川戏、川派建筑、川式园林……构成一道独特的文化风景线。 景区内分为典藏馆、川菜原料展示区、灶王祠、老川菜馆一条街、川菜原料加工工具展示区、互动演示馆、品茗休闲馆等功能馆和景点。旅游资源十分丰富,有民族文化及其载体、古迹与建筑、人文旅游、旅游购物、休闲娱乐求知五个主类。 川菜博物馆作为世界上***“可以吃的博物馆”,带来全新的博物馆理念——参观除了用眼和耳之外,还可以用口和鼻。游客的互动是今天川菜文化的重要组成部分,游客的参与构成了今天的川菜文化形态。川菜的刀功、火候及成菜过程,是川菜非物质文化的核心内容,它们是动态的、经验的、艺术的,只能通过演示的形式陈列,通过讲授的方式传承,特色的“玩川菜”川菜文化互动体验之旅,可以让游客亲自体验川菜的刀功火候、色香味形,全方位感受川菜文化的无穷魅力。 文化本该是活态的,川菜博物馆通过“玩川菜”这种新颖的体验式旅游,让游客认识川菜、了解川菜、喜欢川菜—— 这是一座可以吃的博物馆,一张成都的旅游名片。
-
招聘要求: 1.大专及以上学历,有导游证,普通话水平达国家二级甲等; 2.遵守公司规章制度,具备良好的品行和职业道德; 3.乐观积极,有较强的语言表达能力和销售能力。 岗位职责: 向游客提供随车讲解服务、与游客互动;介绍公司和所能提供的服务,接受游客的咨询,同时进行产品推介,所推介的产品包含文创产品、周边游线路、演出票、车票门票、景区讲解等。
-
职责描述: 1、配合项目总全面负责委托管理景区的运营管理工作; 2、深刻领会甲乙双方合同签订内容,明确工作职责、清晰甲方诉求、积极配合甲方完成预定工作需求; 3、组织并实施对景区员工在综合运营管理技能方面的培训工作; 4、负责督导管理类文档、经营数据、考核函等资料的及时反馈与上报; 5、协助项目总搭建组织架构,制定并审核分管部门工作手册,管理制度等标准的运营管理体系; 6、协助项目总编制运营工作计划、项目预算、成本及费用控管等工作; 7、协助项目总开展项目经营管理工作,全面负责景区内的二销、招商、票务、游客服务、商业服务、餐饮、物业、后勤等部门的统筹协调工作; 8、 协助项目总制定景区筹开、改造提升的各项方案,新增项目规划、测算、运营方案等; 9、处理景区内各类突发事件。 任职要求: 1、旅游、景区运营类管理工作经验5年以上,有4A/5A级山岳型景区运营负责人管理经验者优先考虑; 2、具备良好的管理统筹能力,优秀的战略规划、实施能力,优秀资源整合能力,组织策划能力,有较强的责任感与敬业精神; 3、知识结构:景区运营、客户服务、投诉处理等; 4、人品正直、敢于直言、尊重他人、包容同事; 5、大专及以上学历,接受外派。
-
岗位一:讲解员 2 名: 工作职责: 负责博物馆历史文化的讲解等。 工作职责: 1、大专及以上学历,30 岁以下,播音主持相关专业优先; 2、形象气质佳,女身高 158cm 以上,男身高 170cm 以上; 3、亲和力强,愿意并热爱从事讲解工作; 4、具有较强的沟通协调能力和团队意识; 5、有较强的语言表达能力和应变能力; 6、普通话标准,嗓音条件好,吐字清晰,声音洪亮。 工资福利: 1、高温补贴:6-10 月,每月 300 元; 2、节日福利礼品派发,女节活动、员工体检等。 工作时间:月休 8 天,每天 8 小时,白天班。 工作地址:广州市海珠区纺织路东沙街 18 号(广州孙中山大元帅府)。
-
1、提成+奖金+福利(薪酬平均区间20K~30K元,上不封顶); 2、工作时间:弹性时间 3、兼职次日结(时薪150-300) 工作内容 1、教客户简单桌游、游戏教学引1导游戏方向、会聊天、简单轻松,与现有老客户保持良好沟通,维系用户关系,为老客户做好服务并进行二次开发,与客户建立长期战路合 作 2、向客户推荐门店项目,详尽讲解项目、玩法,井配合 门店为客户提供较优质的方案。 工作要求 1.年轻有活力,面容姣好,工作期间要化妆 2.服务态度好,有上进心,有賺钱欲望 3.善于沟通,有一定气质形象,长相甜美者优先录取 4.对工作负贡,工作期间需按规定穿着 5.对工作热情,活泼,要求有工作经验,或身边有资源优先。
-
要求:身高165以上,年龄18--55岁以下,身体健康,身体均称,无家族病史等 主要负责林区巡逻,防火,野游,4人一组,夜里两人值班看监控
-
接待顾客,并且教授顾客游戏的规则与玩法, 维护店面卫生。
-
岗位职责: 1、每周定时检查展厅设施设备运行是否正常; 2、日常展厅参观讲解; 3、展厅会议室会务服务,负责会议茶水工作; 4、接待的前期准备,过程跟进及后期通报、信息整理; 5 、汇总每月接待数量; 6、辅助人事入转离、劳动合同续签工作; 7、领导交办的其他任务。 任职要求: 1、本科学历,播音主持、人力资源/行政/工商管理、市场营销等相关专业; 2、普通话标准流利、较强的学习能力、表达能力; 3、具备较强的计划、组织、协调能力、良好的职业道德,有较强的服务意识。