• 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    1、负责项目成本的核算,认真进行成本、开支的事前审核; 2、认真核对各项原料、物料、成品等收付事项,负责编制转账传票; 3、保管好各种凭证、帐簿、报表及有关成本计算资料,防止丢失和损坏,按月装订并定期归档; 4、参与存货的清点盘点工作; 5、负责编制材料的领用分配表,进行会计核算,实行分口、分类管理; 6、完成领导交代的其他工作。
  • 5k-9k 经验不限 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    1.无责底薪4k,其余为绩效和提成 2.主要职责: (1)熟悉抖音、小红书、视频号、西瓜视频、B站、公众号、快手、微博等平台的内容算法,进行内容创作和推广 (2)按周按月收集竞品数据 (3)收集用户数据进行反馈和跟踪以及整理汇报给领导 (4)有基本的创作能力,熟练PR PS,熟悉AI和公众号编辑器, (5)对后台的有效评论进行回复,筛选用户推给业务专员 主要要求: (1)有上进心,愿意自主学习新技术新能力 2.强制要求: (1)有运营项目经历和作品展示 3.工作地点、环境与待遇 (1)周末单休,早8点半-12点,下午1点-5点半,准时下班 (2)工作地点:地图搜 西安高丰钢结构有限公司 (3)通勤:三桥、雁塔高新有班车接送或者自行通勤上班,班车到公司半小时 (4)食宿:可住宿但是条件简陋,包午饭有食堂 (5)五险 2.试用期:2-3个月,80%工资 3.择优要求, (7)同水平有驾照优先录取 (8)具有成功运营项目经验
  • 7k-11k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据相关图纸,对图纸进行算量和报价(对相关材料进行市场询价); 2、根据相关招标文件编制报价清单,及商务文件和技术文件,在文件中根据招标要求响应招标文件; 4、根据合同规定,在规定的时间之前编制好进度文件,报请领导检查; 5、根据现场的一些设计变更和现场甲方人员签字相关文件,及时跟踪相关的报价; 6、根据竣工图纸计算最终工程量(设计变更,现场签证和合同外产生的工程量),主动的联系甲方人员对上报工程量双方对量,及时向公司汇报对量情况,编制结算书,对我方材料单价影响比较大的应该根据合同单价进行调查,给予甲方审核,双方确认。 任职要求: 1、大专以上学历,至少有两年以上工作经验; 2、造价工程、工程管理、土木工程等建筑相关专业; 3、熟悉钢结构的工程量计算规则及相应工程量计算工作,熟悉定额知识,并能独立完成预结算与报价; 4、熟练操作相关造价软件与办公软件(广联达软件、AutoCAD、Excle、Word等软件); 5、熟悉钢结构工程造价优先录用。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    硬件,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    **岗位职责:** 1. 负责公司日常账务处理,包括但不限于:     * 每日材料的开支     * 集装箱进出数量及价格     * 随车吊运输距离及运费     * 生石灰出货账单     * 汇总每月账单 2. 负责公司员工考勤管理,包括但不限于:     * 记录员工考勤情况;     * 统计、汇总考勤数据;     * 制作考勤报表。 3. 负责领导安排的工程合同与报价合同。 4. 完成领导交办的其他工作。 **任职要求:** 1. 大专及以上学历,会计、财务、建筑等相关专业优先; 2. 熟悉会计基础知识及操作流程; 3. 熟练使用常规word,excel等办公软件; 4. 工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作精神。 **工作时间:** 做六休一,每天上班时间:8:00-17:00。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责生产现场的质量控制,监督生产人员的操作是否符合生产工艺,对不规范的行为予以指正,并对不合格产品进行控制和处理。 2、监督和检验原材料、半成品、成品的检验及评审工作,并做好相应的记录,及时发现质量隐患并解决。 3、协助公司建立和维护质量控制体系,确保产品符合客户需求和国家标准。 4、参与质量问题的处理,及时上报生产管理部相关领导,并合理提出纠正措施。 职位要求: 1、有两年以上制造型企业质检工作经验。 2、熟悉现场QC质量管理工具,熟悉ISO9001、ISO22000等管理体系。 3、会看构件CAD图纸,懂QC质检流程。 4、具备较强的执行力,具备良好的团队合作精神,服从工作安排。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    1、全面负责项目现场的管理,包括进度管理、材料管理、人员管理、质量管理、安全管理、成本管理; 2、全面协调项目各方关系和资源; 岗位要求: 1、能熟练理解图纸; 2、熟悉项目管理流程; 3、具有较强的沟通协调能力; 4、熟练使用办公软件及画图软件; 5、有1-3项目现场管理经验; 6、有一级、二级建造师证书优先。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    1、新客户拓展及维护; 2、销售渠道拓展及维护; 3、商务接待; 4、商务报价及合同拟定; 5、合同签订及回款。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    按要求进行加工生产,有责任心,有上进心,能吃苦耐劳,有工作经验的优先考虑
  • 12k-13k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责研究企财险、工程险、责任险、特殊风险的海外国家政策、市场情况、行业形势等,制定业务发展策略及规划,并监督落实; 2、负责海外业务的核保政策制定、核保授权管理、定价体系建设、系统工具建设、业务发展研究、培训体系搭建等,统筹全辖核保支持; 3、负责海外业务重大项目的销售支持、陪同展业,参与商业谈判等; 4、负责经营数据的跟踪、统计、分析,落实品质管控、经营管理工作; 5、配合或参与监管部门、再保人、经纪人等专项事务工作。 任职要求 1、本科及以上学历或海外留学经历优先,法律,机械,工程,能源等相关专业; 2、具备5年以上外资(再)保险公司,外资(再)保险经纪公司的工作经历;同时具备海外核保工作经历的优先; 3、熟悉各类海外项目、外资经纪渠道相关业务; 4、英语熟练,能够进行各类书面材料的审核和撰写、邮件及口头工作沟通;雅思6分或托福80分或具备海外生活2年以上经历的优先; 5、责任心强,勤奋刻苦,具有良好的沟通能力和团队协作能力。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责To B社群的搭建与日常运营,包括但不限于社群拉新、用户留存、活跃提升等,制定并执行社群运营策略,实现社群的稳定增长和活跃度提升; 2、洞察B端客户需求,通过社群提供有价值的内容,如行业动态、产品知识、解决方案案例等,增强用户粘性,促进用户对公司产品和服务的认知与认可; 3、组织策划线上线下社群活动,如主题分享会、研讨会、产品试用等,提升用户参与度,挖掘潜在客户,推动业务转化; 4、管理社群用户关系,及时处理用户反馈和问题,维护良好的社群氛围,建立并完善社群用户画像,为精准运营提供数据支持; 5、协同市场、销售等部门,进行跨部门合作,共同推动公司业务目标的实现,定期分析社群运营数据,总结经验并优化运营策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、传媒等相关专业优先,具备丰富的To B社群运营或相关工作经验; 2、熟悉To B业务模式,对行业有一定了解,具备较强的内容策划与输出能力,能够针对B端客户特点创作有吸引力的内容; 3、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够有效管理社群成员,处理复杂的用户关系,熟练使用各类社群运营工具和数据分析工具; 4、工作积极主动,富有创新精神,有较强的责任心和执行力,对数据敏感,能够通过数据分析优化运营策略,达成业务目标。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、市场调研与分析:研究海外C端市场需求,分析竞争对手动态,为产品开发提供市场数据支持。 2、产品规划与设计:根 据市场需求,制定产品的发展战略与路线图,并负责产品的功能设计、用户体验优化。 3、商业化策略制定:结合市场需求和商业目标,制定合理的商业化策略,实现产品的盈利目标。 4、数据驱动迭代:对产品的运营数据进行监控和分析,持续优化产品功能和商业化效果。 5、团队协作与沟通:与研发、设计、运营等团队紧密合作,确保产品从设计到实施的顺畅进行,同时协调内外部资源,推动产品目标的实现。 任职要求: 1、学历背景:本科及以上学历,计算机相关专业优先。 2、工作经验:5年以上产品经理工作经验,有海外C端产品、商业化产品、工具类产品经验。 3、技能要求: ①具备良好的数据分析能力,能够运用数据驱动产品迭代; ②具备优秀的沟通和协调能力,能够与各方进行有效合作; ③语言能力:英语四级或以上。 4、加分项: ①有Web端产品经验者优先; ②对AI有深刻理解者优先; ③具备从0到1的成功产品经历者优先; ④有带团队经验者优先。 5、其他要求:对产品有热情,具备创新思维和结果导向思维,能够在快节奏环境中有效工作。
  • 工具类产品 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责办公室日常环境维护,包括绿植浇水、微波炉、炉冰箱等办公设备的操作与维护。 2.管理日常物资采购及报销工作,确保办公用品和零食等日常办公和餐饮需求得到满足。 3.组织和安排员工活动,包括会议订餐、资产盘点等。 4.与物业进行对接,请款支付等处理相关事务。 任职要求: 1.具备良好的亲和力和工作热情,眼里有活儿,能够完成分配的任务。 2.有责任心,能够为工作投入热情,具备良好的团队合作精神。 3.在行政岗位上有1年工作者优先考虑。 关于一些同学的问题: 1.上班休息时间:主页上已写明,真实; 2.社保公积金:合规操作(足额购买且入职参保); 3.是否有加薪的机会:有,前提是完成本职工作且能看到成长空间,大约1年左右时间。
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责核算结账工作,带领团队按时保质完成结账,识别及总结月结流程中的问题并推动解决,确保账务合规,提升月结质量和流程自动化,进而提高效率。 2、负责月度资产负债表科目复核(BS Account Reconciliation),组织公司内部交易对账、抵消工作,核查关联交易事项,对合并报表数据进行分析,解释异常情况,规范集团会计核算体系体制; 3、结合快速多变的业务环境及复杂会计处理,设计及调整会计核算处理,不断探索优化,通过系统,流程等多种方式把控财务核算的质量和效率; 4、配合会计事务所进行期间及年度会计报告的审计工作,全面复核对外报表及合并附注; 5、根据财务需求维护多项财务相关系统,包括ERP和费用控制系统; 6、按照财务内控需求,审批相应的财务流程,包括付款申请、报销申请、合同申请等。并对公司内控流程及内控机制进行维护及更新,确保财务内控的有效性。 岗位要求 1、**本科及以上学历,审计/财务等相关专业,持有 CICPA 或 AICPA 者优先; 2、五年及以上审计及财务报告工作经验,有四大工作经验,有上市公司财务报告工作经验及 SaaS 行业经验者优先; 3、熟练掌握中国会计准则,USGAAP 及 IFRS 及应用,对监管部门相关法规有一定了解; 4、具备优秀的沟通能力及协调能力,逻辑思维敏捷,数据分析能力强,具备业务感知力; 5、为人正直,责任心和自驱力强,工作严谨认真,具备一定的抗压能力; 6、英文流利,能作为工作语言。 加分项 1、拥有系统上线及维护经验,包括 ERP 系统以及费控系统; 2、有财务内控经验优先; 3、有 FP&A 经验优先 ; 4、有流程优化经验优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.结合信贷业务场景,对内部海量数据进行清洗与深度挖掘,提炼稳定且有效的数据产品,为金融机构信贷业务搭建全生命周期模型提供数据基础; 2.使用Python开发并优化逻辑回归、XGBoost、深度神经网络等机器学习模型,结合信贷金融业务属性和场景,提升模型算法的表现,完善金融机构的全场景化模型组合; 3. 全程参与数据产品的研发,包括需求分析、市场分析、产品设计、产品性能测试、上线推广等环节,确保产品的高效交付和稳定运行; 4.积极研究和跟进前沿大数据建模理论和技术,将其有效融入产品开发中,以维持并提升产品的技术竞争力; 5.针对不同信贷金融机构的业务特色,设计定制化的风控和营销解决方案。运用大数据和算法技术,为合作伙伴提供精准的业务支持和服务。 岗位要求: 1.计算机、数学、统计、金融、物理、信息工程等数理专业硕士及以上学历; 2.具有3年及以上银行、消金或者互联网金融等相关的风险模型、数据挖掘相关工作经验,对信贷业务流程和系统有深刻理解; 3.精通风险管理和营销模型的构建方法,熟练掌握统计分析和数据挖掘技术。具备强烈的数据敏感性,能够独立发现并解决问题,具有自我激励和驱动的能力; 4.熟练应用Python、R等数据挖掘工具,掌握逻辑回归、XGBoost等机器学习算法,并了解深度学习和前沿算法的发展趋势; 5.具备良好的团队合作精神,优秀的沟通能力和项目管理技能,能够在快节奏的工作环境中有效推动项目进展。
  • 25k-35k·18薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    1、统筹和执行合规产品的全周期开发,包括需求分析、功能设计、项目规划、测试和发布等环节。 2、理解并跟踪金融监管政策和法规的变化,确保公司产品的合规性,并及时调整产品策略和功能以符合最新法规要求。 3、与跨部门团队合作,包括开发团队、法律团队和市场团队,确保产品设计和实施符合公司的合规标准和客户需求。 4、负责相关的客户尽职调查、可疑交易筛查、洗钱风险评估、异常交易监测、金融制裁名单筛查等反洗钱应用场景设计; 5、开展市场调研与竞品分析、合规运营体系建设,持续提升产品竞争力; 6、制定并执行合规产品的培训计划,确保公司内部团队对产品合规性要求的充分理解和遵守。 7、参与客户沟通和需求调研,收集并分析客户反馈,持续优化产品功能和用户体验。 8、负责撰写和维护相关文档,包括产品需求文档、合规材料和培训材料等。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金融、法律、计算机科学或相关专业背景优先。 2、至少3年以上金融科技或合规领域的工作经验,有合规产品管理经验者优先。 3、对金融监管政策和法规有深入理解,并能够将其转化为实际产品设计和开发。 4、具备出色的沟通能力和团队合作精神,能够与多个利益相关方进行有效的沟通和协调。 5、具备良好的问题解决能力和项目管理能力,能够在压力下有效管理多任务并按时交付结果。 6、熟悉敏捷开发方法论和产品管理工具,如JIRA、Confluence等。 7、对于合规产品的创新和优化有热情,能够持续学习和适应快速变化的市场环境。 8、有较强的沟通与协调能力,能灵活应对不同的合作对象,跨团队高效协同。