一、公司简介 我们是一家充满活力与创新精神的企业，2017 年 4 月 5 日成立，目前办公地点在杭州市上城区富亿花园中心（火车东站直线距离600米）注册资本达叁仟万元。公司专注于人工智能硬件销售、技术服务、技术开发、技术咨询、技术推广以及软件开发等领域，始终走在行业前沿。 因公司业务蓬勃发展，现诚邀优秀人才加入，招聘岗位为法务商务专员。 二、招聘基本条件 1、年龄在 1988 年 1 月 1 日及以后出生。 2、***本科及以上学历，计算机、软件工程、企业管理、市场营销等相关专业优先。 3、政治素质过硬，遵纪守法，诚实守信，身体健康。具备一定的综合分析能力、文字表达能力及沟通协调能力，无违规违纪违法等不良记录。 三、岗位职责 1、商务谈判支持：紧密配合总经理参与各类商务谈判，凭借专业的法律知识，精准识别谈判中的法律风险，提供切实可行的法律建议，助力公司争取有利的商务合作条件。例如在与供应商的合作谈判中，对合作模式、权益分配等关键条款从法律角度把关。 2、合同管理：负责基础合同的起草、修改与审核工作，确保合同条款符合法律法规要求，明确双方权利义务，有效防控合同风险。针对常见的业务合同，如销售合同、采购合同等，不断优化合同模板。 3、法律风险防控：定期对公司业务进行法律风险评估，及时发现潜在法律问题并提出解决方案。建立健全公司法律风险预警机制，跟踪法律法规变化，为公司业务运营提供合规指导。 4、完成总监交待的其他工作。 5、适时弹性工作。 四、任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，法学专业毕业，拥有系统的法学知识体系，熟悉民法、合同法、公司法等相关法律法规。优先考虑有法学与商务相关双学位，或有商务领域辅修经历者，如法学与国际商务、法学与经济贸易等双学位。 2、专业技能：熟练掌握办公软件，能运用 Word 高效撰写合同、用 Excel 进行数据统计分析、用 PowerPoint 制作专业的汇报材料；精通思维导图制作，能清晰梳理法律关系和业务流程，如在处理复杂合同条款时，用思维导图呈现各方权利义务关系。 3、工作经验：有 [1] 年以上法务工作经验或参与过商务谈判项目者优先。应届毕业生如有丰富的实习经验或在校期间参与过法律实践项目、模拟商务谈判活动，表现优秀者也可考虑。 4、能力素质：具备优秀的沟通协调能力，能与内部团队及外部合作伙伴有效沟通；拥有较强的逻辑思维和分析判断能力，在复杂的商务和法律情境中迅速理清思路、解决问题；工作严谨细致，责任心强，对法律风险有敏锐的洞察力。 5、具备很强的责任意识和保密意识。 6、具备较强的学习能力和应变能力，对互联网行业有浓厚兴趣。 五、福利待遇 1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等。 2、福利保障：完善的五险一金，带薪年假、病假，节日福利、定期体检、旅游等。 3、职业发展：广阔的职业发展空间，公司重视人才培养，将根据员工的职业规划提供丰富的培训和晋升机会，助力员工在法务商务领域不断成长。 六、应聘方式 请将个人简历发送至 [*********@.com]，邮件主题请注明 “应聘法务商务专员 - [姓名]”。我们期待您的加入，携手共创美好未来！

岗位名称：律所行政、运营主管 一、岗位职责： 1. 负责律所整体运营管理，确保律所的正常运营和业务发展； 2. 制定并执行律所运营策略，提高律所品牌知名度和市场竞争力； 3. 负责律所内部团队建设，优化人力资源配置，提升团队执行力； 4. 负责律所财务预算管理，合理控制成本，提高律所经济效益； 5. 维护律所与客户、合作伙伴的关系，拓展业务渠道； 6. 负责律所信息化建设，提高工作效率和办公环境； 7. 负责律所各项规章制度的制定和执行，确保律所合规经营； 8. 完成律所领导交办的其他行政工作，确保律所日常行政工作顺利开展如： 8.1. 来访接待：负责律所前台接待工作，包括登记并接待来访人员，接听并准确转接电话； 8.2. 邮件和快递处理：负责律所的信件、文件的收发工作，以及与快递公司的联系； 8.3. 物资管理：承担律所办公物资的采购、科学管理与有序发放，定期盘点固定资产，高效管理各类行政费用。 8.4. 环境维护：负责律所办公环境的日常维护与管理，维护公共区域的整洁。 8.5. 平台运营：负责律所社交平台账号的日常运营，包括内容策划、发布与互动维护等。 8.6. 文件协助：协助开展文件资料的整理、全面备份、规范归档存放工作，确保资料管理有序。 8.7. 材料处理：处理律所信息填报工作，接收并处理司法局、律协等部门下发的材料。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，法学、管理学、经济学等相关专业优先； 2. 具备律所运营管理经验，熟悉律师行业运营模式者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的人际关系； 4. 具备较强的执行能力，能够完成各项任务； 5. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够应对各种突发情况； 6. 具备一定的法律知识，熟悉律师行业法律法规者优先； 7. 性格开朗具有亲和力，工作认真负责，具备较强的责任心和敬业精神； 8. 具备较强的学习能力，能够快速适应工作环境； 9.能够熟练使用 word、Excel 等办公软件 三、薪资待遇： 1. 薪资：面议，根据个人能力和经验； 2. 福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等； 3. 职业发展：提供丰富的职业晋升空间和培训机会。 四、工作地点： 北京市通州区 五、应聘方式： 1. 请将个人简历发送至：*******************； 2. 邮件主题格式：“应聘-律所运营主管-姓名”； 3. 简历需包括个人基本信息、学习经历、工作经历、联系方式等； 4. 简历筛选通过后，我们将电话通知面试事宜。

岗位职责： 1、负责律所业务的地面推广工作，通过地推、陌拜等方式，积极拓展工伤、人损、交通事故等案件来源； 2、深入了解目标客户需求，提供专业的法律咨询服务，帮助客户解决法律问题； 3、负责所辖区域的新客户开拓，客户信息的搜集； 4、完成合同的谈判与签订； 5、建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度，促进案源转化，能够配合律师团队做好衔接工作； 6、与律所内部团队紧密合作，确保案件顺利承接和办理； 7、定期向上级汇报工作进展，完成业绩指标； 8、与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态。 任职要求： 1、大专及以上学历，学法学专业或者热爱法律行业者优先； 2、具备一定的相关工作经验和谈判经验，有销售经验者优先（有丰富的销售经验，法律知识较少也可以，有完善的培训系统）； 3、具备良好的沟通能力和说服力，逻辑性强，善于与人交流，具备较强的谈判技巧。 4、熟悉地推、陌拜等销售方式，具备较强的市场开拓能力。 5、需品行端正，吃苦耐劳，具有工作抗压能力； 6、工作积极主动，具备较强的责任心和团队合作精神。 7、拥有良好的团队意识，学习能力强。 培训: 1、入职培训【谈案程序，谈案技巧，专业知识】； 2、定期培训谈案技巧和法律专知识； 3、分享学习，方法与技巧。 待遇福利:底薪+高提成+节日福利金+社保+各类团建活动，平均月薪6k-1.2w以上，待遇上不封顶，挑战高薪只等你来。 工作时间：早九点晚五点，周末双休，法定节假日正常休息。 薪资待遇：转正：底薪+签单提成，平均月薪6k-1.2w 工作地址：云纺东南亚商城A座7层整层云南龙翥律师事务所

）资产处置部不良资产处置岗 1.岗位描述： （1）协助建立完善公司低效无效资产处置相关制度和工作体系； （2）协助开展资产处置盘活项目全流程工作，包括不限于项目尽调、方案设计、谈判沟通、人员安置、司法诉讼等； （3）协助推进参股企业股权处置盘活相关工作； （4）跟踪研究资产管理行业新政策及新模式，与行业相关机构建立并维护合作关系； （5）完成上级交办的其他工作。 2.任职资格： （1）了解《民法典》《公司法》《破产法》等相关法律知识，掌握基本财务知识； （2）熟悉企业破产、重组、资产处置盘活等相关工作流程，具备3年以上相关工作经验； （3）了解资产定价评估以及资产处置相关的业务知识； （4）有资产管理公司、资产评估公司、会计师事务所、律师事务所、司法机关等相关工作经验者优先； （5）具有较强的文字表达和沟通协调能力。

专利代理人助理/专利代理师助理 职位类型：法律-知识产权 工作职责： 1、协助专利代理人撰写专利申请文件及答复审查意见通知书； 2、与发明人沟通，详细了解发明人的专利申请意图和内容； 3、学习专利申请相关事务； 4、为申请人提供专利事务方面的咨询等其他事务。 职位要求： 1、****本科，应届硕士毕业优先，仅可以接受1年以下工作经验者。 2、理工科相关专业毕业，要求机械、建工、电子自动化等相关专业或者相关知识经验者； 3、大学英语四级及以上水平； 4、具备良好的书面文字表达能力、严密的理工逻辑思维能力； 5、性格稳重，细致严谨，具有工作责任感，能够承担工作压力； 6、善于学习，善于积累。 本岗位的职业以后会成为专利代理师，属于理工科学和法律的结合行业。 如有意向简历可请直接发邮件至***************** 杭州求是专利所简介 杭州求是专利事务所有限公司前身为浙江大学专利代理事务所，成立于1985年，它是全国较早成立的、为社会各界提供专利代理服务的机构之一。 本专利事务所具有一支由几位国内较早取得代理人资格的资深专利代理人和一批年轻的对专利事业充满热情的新晋专利代理人、专利代理工程师组成的强有力的专利代理人队伍。全体专利代理人具有扎实的专业基础理论和深厚的相关法律知识，并且具有踏实肯干的工作态度和严谨务实的职业素养，专业范围覆盖计算机、通信、机械、电子、化学、材料、医药、生物等众多技术领域。通过二十多年努力，本所已积累了丰富的实践经验，以真诚的服务和良好的信誉受到各级领导和社会各界的一致好评，曾多次被评为全国、国家教委，浙江省专利工作先进代理机构。 本所自成立以来，已代理专利共计60000余件，其中，技术含量高、代理难度大的发明专利共近40000余件和500余项国际专利申请。发明专利申请量和授权量均居于浙江省首位。计算机软件著作权登记代理量达到万余项，名列浙江省前茅。

岗位职责： 1、通过电话等方式对银行委托不良资产进行谈判沟通做诉前调解； 2、帮助银行不良资产处置，尽快回笼资金，同时帮助银行客户解决问题提供优方案； 3、针对情况不同的银行客户,灵活运用不同的谈判策略及沟通技巧尽量降低银行坏账率 任职要求： 任职要求： 1、男女不限，20-38岁，学历大专以上，有经验可放宽学历择优考虑。 2、性格开朗，积极向上，沟通表达能力和灵活应变能力强； 3、普通话流利，具有良好的沟通、谈判、协调能力及强烈团队合作精神 4、上进、有追求、有目标、勇于挑战高薪 5、用心工作、享受生活，不为工作而工作，只求志同道合者共谋发展 6、有相关法律知识者或销售经验者，有信用卡、贷款催收经验者，优先 您关心的： 1、上班时间：早九晚六，周末大小周：9:00-12:00,13:30-18:00 2、薪酬结构：底薪+满勤+高

岗位职责： 1、解答公司经营管理中和各业务部门的法律咨询，参与公司法律知识培训; 2、起草、审核公司各类合同、协议等法律文件，参与重要合同谈判，出具法律意见； 3、处理公司法律纠纷，能独立开庭，参加诉讼、执行活动；能够与当事人、法官等无障碍交流沟通。 4、协助制定、审核公司法务管理制度及风控体系的建设； 5、配合知识产权的申报、维护等事宜； 6、收集、研究、宣传与公司业务相关的法律、法规； 7、完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、法学专业，本科及以上学历，有北京律师执业证； 2、熟悉合同法、公司法、担保法等与公司经营管理相关的法律法规并能够实际应用； 3、熟悉诉讼有关法律和程序； 4、有律所、金融行业或房地产方面工作经验的优先； 5、有股权转让、收并购业务的谈判、尽调、以及工商税务流程者优先。

工作职责 1、各类稽核项目组织与参与：根据稽核方案及工作计划，以风险为导向，按照稽核程序开展非现场、现场检查，保证重大风险得到有效监控。完成与被稽核单位沟通、征求意见、报告撰写等工作； 2、实现三促：根据日常检查发现的问题向管理层提交三促建议，在源头解决问题，助力公司平稳健康发展； 3、公司风险监测与防控：根据外部监管和信息披露要求，具体开展内部控制评价及其他专项检查，协助专业公司堵塞系统漏洞、流程缺陷，推动专业公司业务风险管控前置，提升风险防控水平； 4、监察案件及风险事件追踪：推动案件防控体系建设，与监察部和各专业公司协同合作，重点关注互联网金融、重大监管处罚、群体性事件等突发重大案件的实时监控、化解工作，保护公司和客户资产安全； 5、完成领导交办的其他日常工作； 6、工作地点可以在广州、南京、成都、大连、武汉。 任职要求 1、本科及以上学历优先，审计、会计、金融、统计、法律、IT、信息技术等相关专业； 2、 3年以上审计相关工作经验，保险从业经验者优先； 3、熟悉内部审计准则、熟悉保险公司的内部流程、了解保险业务、财务、信息技术、法律知识者优先； 4、有较强的独立工作能力、沟通协调能力、文字表达能力，善于分析问题、解决问题；爱岗敬业，能接受出差，认同平安文化； 5、具有大数据背景，IT专业背景，或有具备CIA、CPA、司法考试等优先。

岗位职责： 1，负责小红书笔记内容的文案撰写，法律方向，需熟悉法律知识； 2，根据目标粉丝群体，策划并创作出具有吸引力和感染力的文案，提升笔记的阅读量和互动率； 3，跟踪和分析笔记数据，根据数据反馈优化文案策略，提升文案的转化效果； 4，与运营团队紧密合作，确保文案与图片内容相得益彰，共同打造高质量的笔记内容。 岗位要求： 1，本科及以上学历，法学等相关专业优先； 2，是文字爱好者，具备优秀的文案撰写能力和创意能力，能够独立完成笔记文案的撰写和编辑； 3，具备独立完成视频剪辑的能力； 4，熟悉小红书平台的规则和用户喜好，了解当前流行的文案风格和语言特点；有自己小红书账号的优先； 5，工作细心、认真，有网感；对文案质量有较高要求，能够按时完成任务。 薪资待遇： 根据应聘者的能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇。 隐藏福利： 学习小红书运营干货。

本岗位是法务直播，属于知识科普类范畴 -有赚钱欲望，服从安排，白天，晚上都有直播，能接受调班 -要求有主播经验，学习能力强，直播能拉停留和互动 -形象气质佳，表达能力强 -底薪+提成（平均薪资15000-30000，最终拿多少取决于能力） -另外有季度奖、年度奖等现金奖励 工作职责 1、负责在直播间科普法律常识 2、与粉丝互动，确保直播间热度，增加粉丝数量与活跃度 3、学习和掌握法律知识（公司有培训） 4、直播间转化，引导有需求的粉丝添加企微 任职要求 1、普通话标准，形象气质好 2、自信有活力，性格活泼外向，喜欢与人互动交流，善于调动气氛; 3、有责任心，耐心，良好的亲和能力、较强的应变能力与高情商，方便及时与粉丝沟通 4、要求承接50+在线人数转化

岗位职责： 1、负责与法院、仲裁委等司法机关日常联络，对接沟通工作，出庭等； 2、负责公司诉讼案件的文书撰写与邮寄送达； 3、负责维护诉讼管理后台的数据； 4、负责整理、复核诉讼案件所需要的文档资料； 5、负责与其他工作组的对接，配合指定的工作； 6、领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、细心、细致、沉稳； 2、做事有条理有规划，善于思考； 3、具备一定法律知识及诉讼相关工作经验； 4、抗压能力强； 5、本科学历，法律专业学历优先。

想成为销售高手看这一篇就够了！ 一、工作内容： 1、负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 3、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供置业咨询服务；（不知如何开口？不必担心，详细新人带教话术让你如鱼得水） 4、陪同客户看房，了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；为客户提供优质的购房体验 ；（从带看到成交，师傅一对一贴身指导，带你开单带你飞） 5、负责业务跟进及协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户、房屋贷款等服务工作；为客户的资金安全的提供保障；（贴心的交易管家全程跟进交易服务，助您成交售后无障碍） 二、岗位要求： 1、学历不限，经验不限 2、学习力强，积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗；认可“付出 = 收获”的理念； 3、 强烈的成就欲望，学习能力，抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 4、 强烈的分享欲望，良好的组织发言能力，善于表达，善于呈现； 5、高度的工作热情和团队合作意识，能引导组内成员团结合作； 6、 良好的自身管理和外部管理意识，有管理经验者优先。 在我司您可以得到： 1. 优越的薪酬，无责任底薪4000+高额提成 +带薪年假=全公司置业顾问月收入万元以上！不是只有卖房子才能拿到业绩，拿钥匙、维护、录入信息、带看等都是算业绩的！ 2. 属于您的专属培养计划和成长空间 我司致力于培养最专业的房地产行业精英，培养过程： 实战训练，法律知识和作业实战，理论与实践相结合，让您更专业； 知识巩固：签约风险把控和沟通能力培养，减少您的交易风险； 金融知识培训和管理能力培训：您已成为房产专家，可以竞聘店经理啦！店经理培训：管理技能的提升和团队建设，让您轻松带团队； 您的成长空间： 我司没有空降兵！每一位管理者均来自于基层，晋升空间巨大； 3. 厚厚的钱包 这是一个付出与收入成正比的地方，努力多收入多，只要你足够专业，月薪过万很简单； 4.愉悦的工作环境和氛围公司组织多次团队建设活动，专业培训、基地拓展、游山玩水等集体活动，生活乐趣无处不在！ 4.工作地点 福州五区、闽侯、长乐就近安排，咖啡厅式办公环境。

法学专业 + 跨行业销售管理经验者 = 符合 非法学专业 + 法律/法务行业 + 销售管理经验 = 符合 非法学专业 + 跨行业高级销售管理岗经验 = 符合 （*其他不符合的请勿投） 【岗位职责】 1、通过线上、线下销售等方式向客户推广企业法律顾问产品（To B为主）,承接诉讼个案。 2、按质按量完成公司下达的工作任务、销售指标、营销报表等； 3、制定营销目标和营销计划，定期汇报进度和完成情况； 4、维护新老客户关系、不定期进行客户回访，建立长期合作。 5、收集整理客户资料，建立客户档案； 6、负责销售团队的培训管理、指标达成、绩效考核、工作纪律督导等； 7、负责编制完善营销工作流程和相关规章制度； 8、定期组织举办相关法律讲座或活动，收集有效客户信息并进行销售转化； 9、对接律师和助理团队，案件进度和服务质量跟进。 【任职条件】 1、本科学历，28-38岁，法学专业。 2、具有3-5年以上法务营销公司/律所等行业销售及管理经验，具备基础法律知识，具备独立销售和谈案的能力（必要条件）。 3、沟通表达能力强，形象气质佳，社交能力出众，热爱销售，有野心。 4、具备较强的品牌推广、营销管理能力和市场分析判断能力。 5、有一定的企业资源或社会资源者优先考虑。 【薪酬福利】 1、岗位薪资：综合收入10000-15000元/月，另加提成（有业绩考核，****） 2、工作时间：周末双休，法定节假日休息，带薪年假 3、福利待遇：五险一金、全勤奖、生日福利、节日福利、团建活动 4、职业发展：营销经理——营销总监——合伙人

岗位要求：1.法律专业，本科及以上学历（大四或研二均可）； 2. 良好的语言表达及沟通能力；通过国家司法考试； 3. 通过本所内前期培训考核；团队意识强，能与团队成员和谐相处、精诚合作。 岗位职责：1.在律师指导下进行法律案件的调查和研究； 2. 协助律师处理相关案件，写作法律文书； 3. 协助当事人收集证据材料，准备案件相关法律文件； 4. 协调律师与当事人关系，与法院沟通联络；办理事务所交办的其它工作。 薪酬福利：1.试用期满，即可挂实习证，名额充分； 2. 不定期组织团建及周边地区外出郊游、旅游，增进员工关系； 3. 专业岗前培训，讲解相关法律知识；公平的晋升空间，舒适的工作环境； 4.转正后底薪+绩效，高于同行业平均薪资。

试用期无责任底薪+五险一金高额提成+月奖+季度奖+年度奖励+国内外旅游+升职=10000以上 岗位描述： 1、负责指定区域内律师事务所的宣传，开拓市场； 2、完成市场推广任务，收集反馈市场信息； 3、负责与当事人进行咨询、洽谈和沟通； 4、负责与当事人进行办案的协调，维护当事人关系。 任职要求： 1、大专以上学历，年龄33岁以下，男女不限； 2、对法律行业有浓厚兴趣，热爱销售工作，有志挑战高薪者（欢迎毕业生）； 3、具备较强的学习能力和语言组织能力，有团队合作精神； 4、具备独立开发客户能力、优秀的沟通能力、团队合作精神以及分析研究能力； 5、能承受一定的工作能力，心态端正，愿意从基础做起； 6、有法律、市场营销、保险、医药行业从业经验者优先； 职业前景： 1、一经录用，公司将提供业内专业免费的课程培训、新人岗前培训等，培训课程会贯穿整个工作，直至您成为法律界的销售精英。 2、广阔的晋升空间，且晋升周期短，频率高。 福利待遇： 1、高底薪+高额提成+奖金+国内外旅游+升值=10000以上； 2、提供免费高标准的专业法律知识培训、使用的沟通技巧和广阔的视野发展空间； 3、享公平公正的晋升空间。 工作地址：天津市南开区信诚大厦21楼