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退休人员。在校生。 全职应聘。全职人员给上5险一金
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【工作职责】 从实地训练、区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识 管理指定值班的员工、产品及设备,以达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值 维护并提升顾客满意度 对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧做出了解 确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作 【职位要求】 中专或高中以上学历 热爱为顾客服务并善于与人沟通 具有较强的学习能力 具有优秀的顾客服务意识、责任感、团队精神 喜欢快节奏的工作并能适应轮班 【福利待遇】 薪酬福利:享受五险一金,公司额外提供的商业保险 培训:免费且带薪 免费制服; 免费餐饮,非工作时间享受麦当劳餐饮7.5折优惠 充满乐趣的团队活动:定期团建、值班经理大赛,麦行中国等活动 享受年度调薪,法定节假日三薪,绩效奖金
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适应岗位轮替,适应快节奏的工作环境,适应倒班。 服务意识强,有沟通能力,性格开朗。
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退休人员。在校生。 全职应聘。全职人员给上5险一金
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●此岗位招募社会兼职,夜班为主。 任职要求: - 性别不限,年满18-45周岁 【已有工作,再找兼职的优先】 工作时间: - 每天工作8小时的工作时间(夜班23:00-07:00) 工作内容: - 日常生产区制作工作内容 工作时段: - 排班制,根据具体时间调整,灵活给班排班 工作日期: - 一周工作2-3天,可根据需要安排入职 工作福利: - 工作期间包餐饮+夜班补贴,节假日上班享三倍工资
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【麦当劳朝外餐厅】麦当劳.北京朝外餐厅招募[握手][握手] 2023年 找工作的 换工作的 欢迎你 需要你 成就你 保证立即上岗,培养成美丽、自信、积极的阳光男孩女孩 2023 年你还在等什么 1: 时间.. 每月至少4天休息(学生一周至少上3天班) 2: 培训.. 是带薪的 3:保险.. 是五险一金的 4:晋升.. 是不靠关系的 5:心情.. 是倍爽的 6:公司.. 是最有潜力的 7: 品牌.. 是家喻户晓的 8 福利.. 是年假是带薪的 我们对你的要求 1: 学历不限 身体健康.品行端正.能吃苦耐劳 的 2: 能力不限 只要脾气不大于本事的 3: 外貌不限 只要喜欢微笑的 4: 性格不限 只要心里充满阳光的 5: 年龄 只要18岁-40岁的(优秀可放款) 有需求,欢迎加入
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南京龙湖紫金麦当劳招聘啦!! 我需要: 可以长期稳定上班/年满18岁或者可提供社保证明的在职人员 你需要: 具有团队合作精神、服从管理、执行力强肯吃苦可接受差异的伙伴 最早上班时间7:00,最晚下班时间23:00 一周排班制弹性上班时间、具有良好的工作氛围 兼职伙伴每周至少留四天班,至少有一天周六或者周日 每周六可享受一次免费餐饮,上班可享受餐饮五折优惠! 只要你有想法,我们还有完善的升迁渠道和培训计划 另外寒暑假短期不考虑 谢谢! 我们相信年轻人
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1.负责餐厅日常工作,汉堡制作,引导顾客就餐,岗位清洁等。 2.招聘全职员工和兼职员工。 (1)学生兼职:年满16周岁,在校学生。 (2) 社会兼职:需有工作单位和五险。 (3) 全职员工:晋升空间良好,入职即上五险 一金。 3.带薪培训,月底准时发放工资,工作时间灵活,工作氛围良好。特别适合宝妈,学生党,退休人员,快来联系我们吧
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职位职责: 1、负责公司国际支付客户端SDK的建设和优化,完成高质量编码和测试工作; 2、负责公司国际支付相关独立APP的功能研发和优化,深入参与产品需求讨论,功能定义等; 3、设计良好的代码结构,不断迭代重构。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、熟练掌握Objective-C,深入理解语言特性,熟练掌握Xcode开发环境; 3、熟悉iOS系统API、Runtime机制、基础组件,对重要系统特性和原理有一定的理解; 4、具有扎实的编程功底,良好的设计能力和编程习惯; 5、优秀的沟通及表达能力,有一定的产品和业务意识。
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工作职责 1、统筹负责业务部门人员的招聘、绩效、员工关系等全流程人力资源管理工作; 2、通过对业务部门的组织、人才、氛围深入了解,为业务部门提供人力资源综合解决方案,包括但不限于人才盘点、梯队搭建、文化建设等; 3、主动建立沟通渠道,定期与部门长/管理干部/员工进行有效沟通,确保信息有效传递,帮助部门解决人力痛点。 任职要求 1、本科及以上学历,3年以上人力资源相关工作经验,有HRBP经历者优先; 2、具备较强的自驱力和责任心,积极主动,推动力强; 3、思维敏捷,逻辑性强,善于处理数据和进行问题分析; 4、具备良好的人际理解和沟通能力,统筹协调能力强
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工作职责: 1、产品规划与设计:主导小程序、营销工具等前端产品的全生命周期规划,从需求收集、分析到产品功能设计,确保产品功能符合用户需求与业务目标,如规划用户端的便捷操作流程、个性化服务模块等;针对不同业务场景,设计前端产品的交互流程与界面,优化用户体验 2、项目推进与协作:协调技术、设计、运营等多部门资源,推动前端产品的开发、测试与上线工作,确保项目按计划高质量交付;组织并参与需求评审、技术方案评审等会议,及时解决项目推进过程中的问题与风险,保障项目顺利进行。 3、数据监测与分析:建立前端产品的数据监测体系,收集、分析用户行为数据,如用户活跃度、留存率、转化率等;依据数据分析结果,提出产品优化建议与迭代方案,驱动产品持续改进,如根据用户在小程序内的浏览路径数据优化页面布局。 4、竞品分析与市场洞察:密切关注行业动态,定期分析竞品的优势与不足,结合市场趋势与用户需求,提出具有竞争力的产品优化策略;深入挖掘用户潜在需求,为产品创新提供方向 任职资格: 1、学历与经验:本科及以上学历,[3] 年以上小程序/前端产品相关工作经验,有成功上线并运营的小程序项目经验者优先;具备 [行业领域] 相关产品经验者将更具优势。 2、技能要求:熟练掌握产品设计工具,如 Axure、墨刀等,能够独立完成高质量的产品原型设计与产品需求文档撰写;熟悉小程序开发流程与技术原理,能够与技术团队有效沟通协作。 3、能力素质:拥有敏锐的用户洞察力与需求分析能力,能够精准把握用户痛点并转化为产品功能;具备出色的数据分析能力,能够运用数据驱动产品决策;具备良好的项目管理能力与团队协作精神,能够高效推动项目进展;具备较强的学习能力与创新意识,能够快速适应行业变化与业务发展需求。
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岗位职责: 1. 负责 TDengine 数据库内核在 Windows 平台上的开发和问题解决 2. 日常工作内容主要包括:解决 Linux/Windows 平台上的产品功能问题、性能问题以及产品稳定性问题。 任职要求: 1. 深厚的 C 语言开发背景; 2. 熟悉 Linux/Windows 平台底层技术:文件系统,网络等; 3. 开发过大型产品或者分布式系统,如果有数据库或者存储管理类产品的开发经验更好; 4. 如果 2 不具备,要求开发过 Windows 上的底层软件(比如驱动); 5. 高水平的架构设计能力和编程能力; 6. 有流计算经验优先考虑。
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工作职责 中台稠密引擎组,是小红书负责建设通用深度学习训练推理引擎的团队,面向全公司LLM、多模态LLM、SD、传统CV&NLP等稠密计算型模型训练与推理的业务场景,打造高效、易用、业界领先的训练与推理引擎,为小红书社区、商业化、安全等众多业务方向提供先进的引擎能力,支撑业务持续提升训练推理效率、模型迭代效率与算法研发效率。 1、参与/负责研发面向大语言模型(LLM)/多模态大模型(MLLM)等类型模型的推理服务框架; 2、通过并行计算优化、分布式架构优化、异构调度等多种框架技术,打造高效、易用、领先的AI推理框架; 2、深度参与周边深度学习系统多个子方向的工作,包括但不限于模型管理、推理部署、日志/监控、工作流编排等; 3、与全公司各业务算法部门深度合作,为重点项目进行算法与系统的联合优化,支撑业务目标达成。 任职资格 1、优秀的代码能力、数据结构和基础算法功底,熟悉C++开发; 2、熟悉至少一种主流的深度学习训练或推理框架(TensorFlow / PyTorch / Onnx / TensorRT等)的原理和实现; 3、具备AI模型性能调优、量化和稀疏化经验者优先; 4、有强烈的工作责任心,较好的学习能力、沟通能力和自驱力; 5、良好的沟通协作能力,能和团队一起探索新技术,推进技术进步。
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1. 参与公司全球业务拓展的战略规划与兼并购项目推进 2. 开展相关的行业研究、公司研究,并提供洞见和相关决策支持 3. 部门其他相关工作支持 要求: 1. 战略思维和结构化分析能力,精通行业研究、公司研究方法 2. 多线程工作的经验,成熟且清晰的中英文表达能力,较好的抗压能力 3. 有**战略咨询公司、互联网公司战略/投资部门实习背景的候选人优先 4. 要求连续实习3个月及以上,每周至少有3天Onsite办公,公司地址在张江 收获: 1. TOP咨询公司同事的培训与职业发展指导 2. 了解最前沿的金融科技行业动态 3. 积累公司全球拓展的兼并购项目实操经历
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职位描述: 1、负责搜狐号(内容创作与分发平台)产品,深度分析创作者需求,制定产品路线图,推进版本迭代。 2、通过用户调研、行为数据分析,持续优化创作者入驻、内容生产等核心路径,提升用户留存与活跃度。 3、探索创作者变现路径,构建可持续的生态闭环。 4、与技术团队紧密协作,明确需求优先级,确保项目高质量落地。 职位要求: 1、基本要求 • 本科及以上学历,1年以上互联网产品经理经验,有内容平台(自媒体/资讯/社区)、创作者工具类产品经验者优先。 • 熟悉内容生态运作逻辑,对创作者生命周期管理、用户增长等有深度理解。 • 具备较强的数据分析能力,熟练使用SQL、Excel等工具,能独立完成数据分析与结论输出。 2、核心能力 • 用户洞察力:能通过定性(用户访谈)与定量(行为分析)手段挖掘本质需求。 • 逻辑思维:擅长复杂需求拆解,输出清晰的产品文档(PRD、原型图)。 • 项目管理:能高效协调设计、研发、测试资源,推动项目按时上线。 3、加分项 • 具备技术背景(如了解前后端开发流程),能与工程师高效沟通。 • 对AIGC工具(如图文生成、视频剪辑AI)在内容生产中的应用有探索兴趣。
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