【岗位目标】：UEC团队致力于给用户提供全生命周期的优质产品使用体验，通过对系统平台、流程、人员的不断优化并运营，以实现业内领先的智能服务水平。 主要工作职责： 线上、线下开展针对新员工、在职员工、管理层的培训课程开发及授课（包括但不限于业务知识培训、技能培训、通用力培训、领导力培训等）。 结合部门规划，深入业务，挖掘培训需求，并基于需求进行有效分析，准确洞察业务问题，并进行对应的课程开发，编写、维护培训材料。 制定培训计划并组织实施，监控过程，评估培训效果。 萃取业务标杆的成功经验，制作成课程，促动部门内传播学习。 独立完成培训项目设计，并能进行追踪培训效果，促进项目落地闭环，达成培训目标。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 本科及以上 Experience: 经验： 3年及以上汽车/金融/互联网/科技类/世界500强公司工作经验，专业不限，有过客服培训经验者优先。 Competencies: 能力： 热爱培训工作，有奉献精神，能接受高强度的授课任务。 具备优秀的沟通表达能力和逻辑思维能力。 具备较强的抗压能力、有团队意识和服务意识，愿意参与到创业事业中。 有着强烈自驱意识，结果导向，学习能力强，对新能源行业有着强烈的兴趣。 精通PPT、Excel等Office办公软件，有独立开发课程和学习项目设计的能力。 具备线上微课设计、制作、剪辑能力者优先考虑。

【岗位职责】 1、根据中心的总体战略，搭建团队培训体系，包括新人训、进阶训、高潜人才训等，完成相关培训制度、课程体系； 2、根据业务培训需求，深入了解业务当前痛点和卡点，制订、组织、落实团队季度和月度培训计划； 3、负责推进培训计划执行，建立培训资料库和员工培训档案，对培训效果做出客观评估，不断完善和优化培训方案； 【任职要求】 1、本科及以上学历，25~30岁之间为佳； 2、熟悉企业培训相关流程，对培训体系规划与管理有独到的见解和经验； 3、优秀的组织协调能力，思路敏捷，演讲力极佳，有创新意识； 4、热爱培训工作，踏实稳定，团队协作能力强，抗压能力出色； 5、具有强的系统思考、逻辑分析能力、项目管理能力和工作推动力； 6、愿致力于组织能力的建设，能够持续进行前沿学习，不断实践先进思想、沉淀体系方法。

职位描述： 工作职责: 1.协助搭建规划师进阶训及管理训培训课程体系，搭建并完善业务人才发展及管理制度； 2.负责兼职讲师队伍管理，完善相关管理制度，赋能兼职讲师，提升兼讲培训技能； 3.根据公司业务节奏和人才发展需求，协助制订年度、季度和月度培训计划，并组织落地各项培训，追踪培训效果，实现培训目标； 4.针对新晋管理层、现有各层管理者进行管理力提升培训，关注业务中高层管理的能力发展，复制更多优秀管理者； 5.萃取及输出、优化各类保险产品的营销话术，提供营销工具或方法支持。 任职资格: 1.本科及以上学历，经济、金融、保险等相关专业优先； 2.一年以上寿险培训经验，有保险经纪公司讲师、电网销培训讲师岗位从业经验优先； 3.了解各类寿险产品，了解投保、核保、保全、理赔流程； 4. 具备良好的组织协调及沟通表达能力，性格外向； 5.有业务管理经验者优先。 上班时间： 9:30-18:30，休息时间为 12:00-14:00（加班至20:00包晚餐，加班至21:00免费打车） 周末法定节假日休息 附加信息： 工作时间：周末双休 上下班时间：09:30-18:30

设计并开发高质量的 PPT 培训课程，满足不同学员的需求。 进行生动、有效的 PPT 培训授课，运用多种教学方法提升学员的学习兴趣和效果。 为学员提供个性化的指导和反馈，帮助他们提升 PPT 制作技能。 跟踪学员的学习进度，评估培训效果，并根据反馈不断优化课程内容和教学方法。 与公司内部团队合作，为公司的业务项目提供 PPT 制作支持和建议。

工作内容：公司主要是做同世堂中医全国连锁店 培训公司店长 客服人员进行一个岗前培训。底薪4500+500全勤+绩效综合薪资1w+ 包食宿，工作内容合适吗

岗位内容： 1. 开展新员工入职培训和在职培训，包括产品知识、销售技巧、客户服务等相关培训 2. 分析和评估培训效果，不断改进和优化培训方案 3. 参与公司战略规划和对于培训和发展的策略制定和实施 4. 维护培训记录和数据库，支持组织未来的培训计划 任职要求： 1. 具备较强的培训能力和实际操作能力，熟练使用各种培训工具和方法，例如：**、线上等。 2. 拥有至少2年相关的工作经验，熟悉行业标准和最佳实践 3. 具备优秀的沟通能力和人际交往能力，具备团队合作精神并且能够独立完成任务 4. 优先考虑拥有相关证书（如培训师资格证书），但不是必需的。

工作内容：公司主要是做同世堂中医全国连锁店 培训公司店长 客服人员进行一个岗前培训。底薪4500+500全勤+绩效综合薪资1w+ 包食宿，工作内容合适吗

博医时代是国内专业从事微创手术技能培训的企业，致力于提高医生的手术技能水平，为大众健康做出贡献。希望能找到志同道合的小伙伴，共同为国家医学技术水平提升助力！ 入职后将进行一对一专业系统的培训，基本待遇：薪资10-15K+ 叠加每月交通补助+餐费补助+话费补助+出差补助+绩效奖励+员工宿舍+入职缴纳五险一金 职位描述： 1、负责微创手术培训活动举办和管理工作； 2、负责公司微创手术培训系统市场推广活动中的专业支持：包括产品演示、产品讲解、问题答疑； 3、经过公司统一培训后负责微创手术培训系统专业教学工作； 4、负责公司微创手术培训系统的升级研发工作：课件的编辑和制作、培训方法升级、培训教材及培训体系的升级； 5、从专业和市场需求角度定期对公司教学硬件、软件开发提出需求及改进建议； 6、拜访合作专家，与专家进行沟通与交流，制定专家合作项目方案、并组织/参与实施； 7、不断学习提高自身专业技能。 任职资格： 1、本科以上临床医学、中医学、中西医临床专业毕业，有妇科、泌尿外、肝胆外、胃肠外、胸外或普外的工作相关经历优先； 2、一年工作经验，了解微创手术，认可微创手术培训，有过微创手术扶镜手或者微创手术观摩经验者优先，亦可考虑应届毕业生； 3、沟通能力强，具有优秀的语言表达能力，抗压能力强； 4、工作认真细致，有钻研精神，学习能力和责任心强； 5、善于思考、总结、汇总与创新； 6、能够接受出差和加班。 晋升体系： 专业发展路线：助理培训师-初级培训师-中级培训师-高级培训师 市场推广发展路线：培训师-培训主管-市场经理-区域总监-大区总监

因公司业务发展需求，特增招奢侈品养护培训师。 工作内容: 1、奢侈品皮具养护培训课程教学； 2、奢侈品皮具清洗，修复翻新，维修等工作; 3、把控整个部门的护理订单质量、工期； 4、完成部门领导安排的其他相关工作。 职位要求: 1、养护技术过硬，熟练掌握奢侈品箱包鞋靴等皮具的洗护特性，有5—8年的奢侈品养护经验，有奢侈品养护相关培训/带徒经验。 2、保证教学质量和物品的护理质量及工期; 3、身体健康，有良好的语言表达能力，责任心强，对待学员有耐心，有一定的开拓能力（包括但不限于业务、培训课程等）； 4、具有较强的团队意识和稳定性，能严格执行公司制度，具有良好的教学方式及客户服务意识。 薪资待遇：8000~15000（条件优异者可面议） 工作时间：做六休一 9：00~17：00

【工作内容】 针对系统给定的题目进行解答 【任职要求】 ①持有【高中物理/化学/生物教师资格证】； ②985院校在校生； 以上要求二者满足其一即可 【薪资待遇】 高中物理/化学/生物答主：1.6-9元/题； 时间充裕、能力强者，月薪平均可达到2000-4000元，上不封顶。 工资月结，每月20号左右发工资。 升级题目奖励、补贴、作答单价上调等多种奖励 【工作时间&地点】 手机或电脑线上操作，远程办公，无需作班

我们正在寻找一位有经验的物理教师，和哈三中教师一起向上生长，全职负责在线一对一教学，与学生共同探索物理世界的奥秘，并促进他们的学术成长。在我们这里，您将不再受限于传统教育行业的薪资上限，而是有机会通过表现和发展实现自我突破和提高。我们提供有竞争力的薪酬和福利待遇，以及良好的工作环境和发展机会，让您可以更好地实现自己的职业发展和个人价值。 
 职位要求： 0. 具有本科及以上学历，物理学或相关专业背景优先考虑 1. 拥有高中物理教学经验，能够与学生建立良好的沟通和关系 2. 具有教学热情和创造性思维，能够为学生提供个性化的教育体验 3. 优秀的物理知识储备和教学技能，能够让学生真正理解和掌握物理学知识 4. 能够全职工作，具有良好的时间管理和组织能力，能够根据学生的需求和课程安排，合理安排教学计划和时间表 薪资待遇： 提供有竞争力的薪酬和福利待遇，具体薪资根据个人经验和资历而定 提供职业发展机会和培训计划，帮助您不断提升教学和职业技能
 良好的工作环境和氛围，让您可以更好地实现自己的职业发展和个人价值 如果您满足以上条件，并愿意加入我们的团队，请将您的简历和求职信发送至我们的招聘部门。我们期待您的加入，与您共同创造更美好的教育未来 职位福利：绩效奖金、股票期权、弹性工作、节日福利、无试用期、五险一金、定期团建、项目奖金 职位亮点：与哈三中名师学习，快速跨入年薪百万

金手指医学网系国有平台公司旗下的考前培训平台，面向社会公开招聘卫生事业编面试培训师。公司提供有竞争性的薪酬及个人发展空间。欢迎有经验的培训老师加盟，共图发展。 一、要求 1、两年以上公务员、事业编、国央企面试培训辅导经验； 2、讲课生动形象，能适应短时间高强度培训工作 3、有较好的培训业绩； 二、学历 学历不限，专兼职不限。 三、待遇 面谈。

职位职责： 1、设计和开发针对环保软件产品的培训课程，包括使用方法、功能介绍和数据分析、报告生成等方面。对客户、新员工进行线下或线上培训，传授关于软件的操作技巧和应用知识。 2、根据客户需求，定制化培训方案，并提供个性化支持和解决方案。 3、跟踪客户的学习进展，提供必要的指导和反馈，确保培训效果达到预期。 4、与团队合作，不断改进培训内容和方法，以满足客户不断变化的需求。 5、参与销售团队的活动，为客户提供专业的咨询和支持。 职位要求： 大专及以上学历，有一年及以上相关工作经历。 具备培训或教育背景、有培训师或讲师经验者优先考虑。 熟悉多样化软件的操作和应用，对于环保互联网领域有深入理解。 能够独立制作演讲PPT，独立编写培训教材，并能够根据客户需求灵活调整培训内容和方式。 普通话标准，善于表达和沟通、演讲有逻辑、有感染力，能够以简单易懂的方式传递复杂的技术知识。 能够适应国内短期出差。 具备团队合作精神和积极主动的工作态度。 非常期待您加入我们的团队。请将您的简历发送至[招聘邮箱]，并注明“运营培训师招聘申请”作为邮件主题。或联系线上招聘工作人员投发简历（简历备注联系方式。 感谢您对我们公司的关注，我们期待与您共同推动运营软件操作培训的发展和创新。

招聘：带单培训师月工资5000+1.负责APP的下载注册，对新用户的一个指引以及指导。2.工作内容熟练手机的操作和基本电脑操作。4.公司包工作午餐。5.工作时间8:30-17:00。6.月休六天，可周末休息。7.纯办公室工作，不需要外出。

工作职责: 1. 教授高中物理课程,帮助学生掌握物理知识,培养学生的思维能力和实验技能。 2. 设计和实施教学计划,包括课程目标、教学方法、教材内容等。 3. 评估学生的学习成果,及时反馈并调整教学策略。 4. 参与学科讨论和教材编写,不断改进和完善教学内容和方法。 5. 积极参加学术会议和教学研究活动,了解同行教学经验和成果,不断提高自己的教学水平。 6. 注重与学生的沟通,了解学生的需求和兴趣,积极采纳学生的意见和建议。 7. 完成其他与教学相关的任务,如组织实验、参加校内外活动等。 职位要求: 1. 本科以上学历,物理学或相关学科专业毕业。 2. 具有高中教师资格证,具备2年以上高中物理教学经验。 3. 熟练掌握物理教学方法和策略,具有较强的教学能力和实验技能。 4. 具备较强的沟通能力,能够与学生进行有效的沟通和交流。 5. 具备团队合作精神,能够与同事合作,共同完成教学任务。 6. 热爱教育事业,能够承受工作压力,具有良好的时间管理和组织能力。 请注意,以上职位描述仅供参考,具体职位要求可能因地区、学校等不同而有所差异。