• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.发掘分析客户招聘需求,拓展维护新老客户、 为客户制定合理化招聘解决方案; 2.把握销售机会,与客户谈判促成合作,达成业绩目标; 3.快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈,提高客户满意度; 4.挖掘自身潜力,收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息; 5.执行公司的销售策略及政策,积极向公司提出参考意见,维护企业形象。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,信息安全,物联网 / 不需要融资 / 15-50人
    1. 熟悉Java, C++等至少一种后台语言; 2. 熟悉html,js,css ,XML,JSON等,熟悉dom操作, 熟悉小程序开发,移动端和pc端适配,熟悉页面架构; 3. 对主流框架有一定的研究(React, Vue, Angular); 4. 熟练掌握J2EE技术体系(JSP,Servlet,Jdbc等),熟练使用MyBatis/Spring/SpringMVC等应用框架,理解JVM的实现机制及性能调优; 5. 熟悉Linux/Unix等操作系统,熟练使用终端模拟软件Xshell等; 6.熟悉javascript、html、css、Ajax、vue等结合的前端开发模式; 7. 熟悉面向对象开发方法和设计模式,熟悉敏捷开发流程,有较强的逻辑思维能力,思路清晰; 8. 了解组件化开发,有独立的功能模块开发经验; 9. 有良好的前后端对接经验; 10.对新技术有强烈的探索欲望,对专业有一定的追求,性格开朗阳光,具有良好的交流能力,工作负责; 11.对用户体验、交互操作流程及用户需求有理解,懂跨域交互,熟悉主流开放平台优先。
  • 7k-13k 经验1-3年 / 本科
    金融,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、制定、编写软件测试方案与计划; 2、按时完成软件测试工作任务,执行测试,跟踪缺陷状态,提交测试执行报告; 3、编写测试文档,测试报告,提交测试结果; 4、测试环境的设计、设置,完善测试规范流程、创建和维护测试用例; 5、改进软件测试流程、工具、和质量; 6、参与测试结果评审。 任职资格: 1、**大专以上计算机相关及相关专业;必须要有银行、保险、证券、国债的项目经验 2、熟练测试的流程何规划,熟练掌握软件测试方法和常用测试工具,对软件测试工作有浓厚兴趣; 3、能够清晰表达个人观点,思维清晰有条理,具有较强的分析能力。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 15-50人
    1. 按照非诉讼案件规范程序,通过电话情理沟通; 2. 理性谈判告知自身存在风险责任; 3. 因文化水平差异普及信用意识,强调法律观念; 4. 准确宣导银行惠民政策; 5. 协助其补救违约事项,尽达未端诉前调解协商义务。 6. 按时完成上级领导工作安排和达成任务指标; 7. 执行上级工作指令,完成本职工作,配合公司其它部门完成日常工作。 无销售成分,不受经济周期影响、工作稳定。 【职位要求】 1. 年龄在年龄20-40岁,男女不限; 2. 普通话流利,沟通表达能力强; 3. 灵敏思维反应能力较强; 4. 无犯罪记录/不良征信记录; 5. 有同业经验业者优先录用,表现优异者可提前转正、晋升!!! 【工作时间】 1、早9(上班)午休1.15小时(午餐自理)晚6(下班) 4、一天8小时工作制、法定假期休息,全年一个时间; 【晋升空间】法务员-法务副组长-法务组长-法务主管-法务经理-区域主管-经理(每岗分级,底薪阶梯递增) 【工资构成】 1. 基本工资=底薪+全勤+交通补助+职级+职务+工龄 2. 绩效=奖励1+奖励2+提成 3. 年终奖、分公司管理分红 【平均薪资】因个人能力差异多劳多得人均收入(6000-13000)高薪岗位! 【福利待遇】带薪培训、试用期五险、带薪年假、生日福利、过节福利、职业规划、良好晋升机制(熟练工优先晋级)。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 15-50人
    1. 按照非诉讼案件规范程序,通过电话情理沟通; 2. 理性谈判告知自身存在风险责任; 3. 因文化水平差异普及信用意识,强调法律观念; 4. 准确宣导银行惠民政策; 5. 协助其补救违约事项,尽达未端诉前调解协商义务。 6. 按时完成上级领导工作安排和达成任务指标; 7. 执行上级工作指令,完成本职工作,配合公司其它部门完成日常工作。 无销售成分,不受经济周期影响、工作稳定。 【职位要求】 1. 年龄在年龄20-40岁,男女不限; 2. 普通话流利,沟通表达能力强; 3. 灵敏思维反应能力较强; 4. 无犯罪记录/不良征信记录; 5. 有同业经验业者优先录用,表现优异者可提前转正、晋升!!! 【工作时间】 1、早9(上班)午休1.15小时(午餐自理)晚6(下班) 4、一天8小时工作制、法定假期休息,全年一个时间; 【晋升空间】法务员-法务副组长-法务组长-法务主管-法务经理-区域主管-经理(每岗分级,底薪阶梯递增) 【工资构成】 1. 基本工资=底薪+全勤+交通补助+职级+职务+工龄 2. 绩效=奖励1+奖励2+提成 3. 年终奖 【平均薪资】因个人能力差异多劳多得人均收入(6000-13000)高薪岗位! 【福利待遇】带薪培训、试用期五险、带薪年假、生日福利、过节福利、职业规划、良好晋升机制(熟练工优先晋级)。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    目前在MCN机构勿扰 目前只招2名美妆直播主播,可长期兼职。名额有限,欢迎有兴趣的小伙伴早日沟通。 岗位内容: 1、负责店铺直播,展示、介绍公司品牌化妆品,通过直播推广商品,增加产品销售额。如:拼多多、天猫、京东、淘宝、抖音等新媒体平台; 2、按公司要求策划主持线上促销活动,制造兴趣话题与粉丝互动与粉丝互动,引导销售,增加粉丝的粘度以及数量; 3、引导客户下单、回答客户问题,如介绍店铺活动、产品卖点、操作说明,回答顾客的问题,引导有购物需求的观众完成购买流程等;(团队负责方案策划) 4、整理和维护直播粉丝,提前预告产品,在粉丝群解答客户疑问; 5、日常了解并配合店铺活动,了解直播相关产品内容的特性和细节,做到有针对性的互动; 6、协助运营定期直播活动的素材收集、活动创意、内容策划等。 任职资格: 1、中专以上学历,1年以上短视频演员、直播主播的经验,对美妆产品有浓厚兴趣和深入理解,对彩妆产品和使用技巧、化妆能力超强,会基础化妆知识和化妆技巧分享,当过化妆品柜台销售顾问更佳哦; 2、抖音直播等视频应用的深度用户,熟悉抖音、天猫等平台直播运营方法和玩法规则,对直播推广有深入理解和经验; 3、热爱直播,认可直播领域及公司文化,寻求长期稳定发展,有直播化妆品工作经验者优先。 4、年轻有活力、形象气质佳、活波开朗,穿着大方得体,时尚度高有自信、语言表达能强、有亲和力、互动和表现欲强; 5、执行力良好、能在镜头面前口播流利、有临场发挥应变能力和抗压能力强,具备良好的敬业精神和职业操守。 工作时间:15:00-19:00;19:00-23:00,可轮班,每天工作4小时,时间灵活
  • 7k-12k 经验1年以下 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定市场推广策略和计划,并组织实施,确保推广目标的达成; 2. 负责公司品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立良好的企业形象; 3. 负责线上线下活动的策划与执行,包括但不限于展会、讲座、沙龙等活动,提升公司影响力; 4. 负责市场调研与竞品分析,了解行业动态和市场需求,为公司决策提供数据支持; 5. 负责媒体关系维护与拓展,与各类媒体建立良好的合作关系,确保公司新闻及时、准确地传播; 6. 负责公司官网、社交媒体等平台的运营与管理,提升用户粘性,增加粉丝数量; 7. 负责公司内部团队建设与培训,提升团队市场推广能力; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、传播等相关专业优先; 2.有成功案例者优先; 3. 熟悉市场推广渠道和手段,具备较强的策划与执行能力; 4. 具备较强的团队协作和沟通能力,能承受工作压力; 5. 具备较强的数据分析能力,能根据数据反馈调整推广策略; 6. 具备较强的学习能力,能迅速掌握行业动态和新技术; 7. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
  • 16k-22k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.结合产品特点、用户人群,策划各种活动运营方案; 2.能对所负责产品、渠道独立完成运营方案,制定长期的营销计划,配合保险产品和服务功能一同上线运营计划; 3.对产品用户增长和运营策略负责,通过数据挖掘手段获取并分析数据,推进产品改进、运营策略优化和运营能效提高; 4.从用户生命周期角度运营用户,维护用户活跃、召回用户,针对不同用户类型设计有效激励机制,提升活跃度和留存率; 5.深挖流量渠道,最大限度提升渠道流量价值; 6.关注竞品动态与行业情况,集合行业信息并及时发现用户需求,不断优化运营效果。 任职资格: 1.4年以上互联网平台工作经验,对金融产品运营、保险产品运营经验者优先; 2.思维活跃、擅长创意、勇于挑战新领域,创造性的尝试新的营销玩法; 3.具有强烈的数据化运营及ROI意识、具备及时调整和完善产品运营推广策略的能力; 4.具备高度的责任感,思维敏捷、缜密,分析、总结能力较强,有较好的资源统筹分配能力、问题解决能力和沟通协调能力。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、配合活动宣发招募独立撰写微信公众号文章; 2、负责策划并定制线上活动方案及原创内容的策划工作; 3、负责企业用户日常运营及管理工作; 4、了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求; 5、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、大学本科及以上,市场相关专业优先; 2、1年及以上相关工作经验,toB工作经验; 3、一定的文案撰写能力,用户沟通、需求理解能力; 4、学习能力、策划能力,协调能力强,擅长沟通协作。 加分项:AI、数字化产品市场营销经验
  • 15k-28k·15薪 经验3-5年 / 本科
    音频|视频媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、搭建信息系统相关的内控体系:(1)依据SOX404和国家相关法律法规(如网络安全法、数据安全法、个人信息保**等)要求,识别IT相关的风险,进行风险评估并制定应对策略。(2)搭建集团IT相关的内控体系; 2、IT内控测试和评价:(1)依据SOX404规定,对IT内控有效性进行测试,对核心系统、关键业务流程、网络和数据安全等进行全面测试。(2)审查集团内所有IT相关规范(包括权限管理、访问控制、变更管理、项目管理和信息安全等),对在IT系统安全、IT系统稳定性、数据保护、个人隐私保护、网络安全等方面的内控漏洞进行识别,提出有效解决方案。(3)与各部门落实整改计划的实施,督促各项内控措施得到有效落实; 3、对接外部IT审计相关工作; 职位要求: 1、大学本科及以上学历,财务、经管专业,或计算机或信息技术相关专业教育背景,CISA,CPA,CIA等相关证书可优先考虑; 2、具备3年以上事务所或企业IT系统审计经验,熟悉信息系统控制流程,有四大会计师事务所从业经验优先;有互联网企业经验优先,熟悉SOX404要求优先; 3、具备较好的组织协调能力、沟通能力、应变能力,有团队合作精神。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:2 工作内容:负责店铺管理 美团咨询回复并约客到店接待 每月薪资:8000-16000 职位福利:饭补、包住 学历要求:不限 工作年限:不限 年龄:18-35 岁 任职要求:能吃苦 敬业负责 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们主要负责制定公司层面预算目标,跟进关键业财指标和预算的进展,预估公司长期财务指标趋势、并协助公司战略制定,为公司管理层提供决策支持。同时,我们会紧密与业务团队、财务BP、投资者关系(IR)团队协同,提供深度的财务分析支持,推进关键事项落地。 1、本岗位主要对接商业化和生活服务;参与公司层面的预算制定和管理,关注关键业财指标进展和预算执行情况,发现和预警财务风险,为公司管理层提供决策支持; 2、通过对业务发展的判断,产出有洞察力的财务分析,识别关键的财务和业务趋势,并提供有关增长机会和风险的建议; 3、负责财务报告和分析,向管理层和相关合作方提供准确、及时的财务信息和具有前瞻性的决策建议; 4、协调各部门,推动财务关键项目落地,不断改进和优化财务规划与分析流程,提高效率和准确性。 职位要求: 1、5年左右FP&A、财务BP或商业分析工作经验,对广告或本地生活有经验者优先; 2、具备出色的财务、业务数据分析能力,能够独立思考,善于将复杂的财务数据转化为易于理解的见解和建议; 3、具备优秀的合作意识,能够有效跨部门交流和协作; 4、扎实的项目管理能力,能够识别潜在卡点,判断最优解决方案,推动项目开展和落地; 5、有好奇心、自我驱动、善于学习; 6、英语可作为工作语言加分。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    通讯电子,数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述   负责大数据集的采集、清洗、存储与管理,构建高效的数据处理流程。运用深度学习算法(如 CNN、RNN、Transformer 等)进行模型设计、训练与优化,解决复杂业务问题,包括但不限于图像识别、自然语言处理、预测分析等领域。协同团队进行算法的工程化实现,优化模型性能以满足大规模数据和高并发场景的需求,持续跟踪前沿技术,将新技术应用于实际项目,提升产品的智能性与竞争力。   任职要求   硕士及以上学历,计算机、数学、统计学等相关专业。熟练掌握 Python、C++等编程语言,具备扎实的编程功底和数据结构算法基础。熟悉 Hadoop、Spark 等大数据生态系统,有丰富的大数据处理经验。深入理解深度学习原理和框架(如 TensorFlow、PyTorch),在相关领域有实际项目经验和成果,能够独立承担算法研发任务,具备良好的团队协作、沟通能力与问题解决能力,较强的学习能力和自我驱动力,能紧跟技术发展趋势。   欢迎有志之士加入,共同探索大数据与深度学习在半导体制造产业的无限可能,推动技术创新与业务发展。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    年龄要求:20-40 上班时间:9:30-9:00 职位类别 餐饮 招聘人数:1 工作内容:独立制作奶茶,先培训20天 合格通过才能上岗 每月薪资:8000+提成 职位福利:面谈 学历要求 中专以上 工作年限:有经验优先
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    开发并实现流程引擎、通知中心、用户中心等公共基础组件。 基本要求: 1) 3年以上python、django开发经验。熟悉django 3.x源代码。 2) 2年以上js、jquery、CSS前端开发经验。 3) 熟练使用git版本管理。 进阶要求: 1) 有低代码或零代码平台开发经验。 2) 有企业级BI开发经验。 3) 熟练使用react+redux,深入理解前端单向数据流。 4) 熟练使用htmx技术。(注意不是html,见:https://htmx.org) 5) 参与1k star以上开源项目贡献。