• 企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    由韩国贸易协会上海部主办的韩资企业招聘会(线上/线下)将在2022年10月15日星期六上海举行 。 请访问介绍的网站,可获取企业/招聘相关信息,如在活动当天访问,可寻找更多机会! 招聘会无需另行预约,可以直接访问现场进行面试。 (在现场很难印刷或复印,请务必携带简历。 如果没有简历,就不能进行面试。) 1) 参加方法: 携带简历访问现场(无需另行申请即可参加) 2) 申请预约面试: 报名截止日期为10月12日(周三), 对于相关企业预约申请后无需在现场等候即可参加面试 对于未出结果的线上预约面试申请,可视为确定参与面试 3) 招聘会日期 : 2022年10月15日(周六) 9:00~16:00 4) 招聘会地点 : 上海黄浦区南京西路389号明天广场2楼 5) 网站 : www.jobchina-sh.com 另外,这次为了给求职者提供更多的机会,决定举办网上招聘会。 1) 参与对象:居住在上海以外的的求职者。 > 居住在上海的求职者无法在线参与 2) 参加程序: 登录网站https://www.jobchina-sh.com/后填写履历表->申请相关企业视频面试->按照面试时间参与视频面试 ※ 注意: * 本视频面试只有事先在网站上申请网上面试的参加者才能进行。 * 招聘信息可能会变更,请定期确认。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    2022年在华韩资企业招聘会 由韩国贸易协会上海部主办的韩资企业招聘会(线上/线下)将在2022年10月15日星期六上海举行 。 请访问介绍的网站,可获取企业/招聘相关信息,如在活动当天访问,可寻找更多机会! 招聘会无需另行预约,可以直接访问现场进行面试。 (在现场很难印刷或复印,请务必携带简历。 如果没有简历,就不能进行面试。) 1) 参加方法: 携带简历访问现场(无需另行申请即可参加) 2) 申请预约面试: 报名截止日期为10月12日(周三), 对于相关企业预约申请后无需在现场等候即可参加面试 对于未出结果的线上预约面试申请,可视为确定参与面试 3) 招聘会日期 : 2022年10月15日(周六) 9:00~16:00 4) 招聘会地点 : 上海黄浦区南京西路389号明天广场2楼 5) 网站 : www.jobchina-sh.com 另外,这次为了给求职者提供更多的机会,决定举办网上招聘会。 1) 参与对象:居住在上海以外的的求职者。 > 居住在上海的求职者无法在线参与 2) 参加程序: 登录网站https://www.jobchina-sh.com/后填写履历表->申请相关企业视频面试->按照面试时间参与视频面试 ※ 注意: * 本视频面试只有事先在网站上申请网上面试的参加者才能进行。 * 招聘信息可能会变更,请定期确认。
  • 6k-8k 经验5-10年 / 本科
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    一.岗位职责: 1.负责各类财务凭证的审核与记账,确保财务数据的精确性,及时提供数据资料。 2.进行财务结账,编制审核公司财务报表,为公司决策提供可靠依据 3.参与成本核算与控制工作,提出成本优化建议 4.负责公司的发票开具、纳税申报、税务筹划及税务风险管理工作 5.及时准确完成领导交办的其他财务相关任务 二.任职要求: 1.会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历,拥有5年以上财务工作经验 2.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验 3.熟悉国家相关政策、财务制度和税收法规 4.具备较强的数字敏感度和逻辑分析能力,为公司合理节约成本 6.认真细致,爱岗敬业,具有良好的业务技能、沟通协调能力和敬业精神。 三.工作地点 胶州市上合示范区 四.工资待遇 6000至8000,****
  • 移动互联网,消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    相信屏幕前的你正在为了找到一份合适的工作而忙碌,或许很纠结,也或许很迷茫。同样的经历我也有过。 从最初的懵懂到现在,一晃四年,和我一起毕业的同学有的回老家考上了公务员,有的也在上海。偶尔聚聚,大家的话题怎么也绕不开工作。 不得不说,和进入别的行业的同学相比,链家销售的薪水确实很高,特别是长期干下来的。这一行有句话叫傻傻干,回头看。区域的优势决定了上海有年薪几十万,甚至上百万的岗位,高付出高回报的行业特点非常适合有拼劲的年轻人。看着我招来的一些候选人 次月薪过万,甚至还有过十万的,作为人事,这种成就他人的喜悦也一直是我的动力。在这行切不可急功近利,看长,看远的人才能走得下去。毕业以后,我的故事全是链家,我也在这里找到了自己的价值,有工作,有生活,也算是慢慢稳定了下来。 陌生的城市,关于家的记忆总是带有温度的,链家带着对家的期待帮每一个人找到一个属于自己的家,我也会一直忠于寻才之路,步履不停。 愿这里道路漫长,我们有的是时间发生故事 ------------------------------------------------正文分割线----------------------------------------- 岗位职责: ①负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; ②负责公司房客源开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系; ③负责线上渠道的房产信息维护,打造公司及个人的专业品牌; ④了解客户需求,促成房产(一手、二手、新房、豪宅、海外、商铺...)买卖或租赁业务,为客户提供优质的购房/租房体验; ⑤为客户的资金安全提供保障,并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成; ⑥协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作。 任职要求: ①本科及以上学历 ②善于沟通,有较强的语言表达能力; ③亲和力强,有良好的判断力和职业操守; ④有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; ⑤有较强的服务意识,做事认真踏实,为人正直诚恳。 薪酬福利: ①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月~ ②我们鼓励长期执业,让优秀者更优秀。职业化程度越高,职业竞争力越强,相应会带来更高的业绩与更高的提成比例,收入回报越高! ③转正后提成比例范围20%~70% 2019年上海链家开启新绿拉力赛(简称:NGR计划),NGR计划是指在晋升通道、储备干部选拔通道基础上新增的第三种晋升方式,是一场面向上海链家运营本科生,历时9个月共同角逐100个商圈经理岗位的职场晋级新绿拉力赛事,简称”NGR100”;旨在通过游戏化职场晋级方式撬动新生代职场乐趣、提升新人带教氛围、改善经纪人生态环境,进一步加强上海链家中坚力量的干部梯队建设,推动职业化经纪人4.0时代发展。
  • 25k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    生活服务 / B轮 / 150-500人
    要求:**本科,需要到面 岗位职责: 1.参与或负责公司保险金融业务的技术方案设计和落地实现,并保证系统的稳定可靠。 2.根据需求,对保险,金融等业务进行领域建模分析、平台架构设计、技术方案预研、核心模块技术方案设计 3.参与团队建设和学习成长,指导团队和合作伙伴成员,包括评审设计文档和代码 任职要求 1.5年以上大中型项目设计和开发经验; 2.优秀的系统设计和优化能力,熟悉分布式、扩展性、高可用的架构设计,具备复杂业务场景的系统设计和开发能力; 3.熟悉主流的中间件和开发框架的实现原理,并能熟练的运用于系统的设计和实现; 4.具有保险业务或者金融业务的系统建设经验优先; 5.具备产品思维,良好的沟通能力,优秀的自我驱动力、团队协作能力及跨部门协作推动力,抗压性强; 6.具备良好的时间管理和流程意识,善于学习,可快速适应新项目新技术。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 少于15人
    餐饮会议相关服务 工作简单,周末双休 内部单位不对外
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    会计,条件:大专以上学历,      ****。
  • 30k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动,为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群,基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求,并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线,构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求: 1. 3年以上电商运营及商品促销经验,有相关领域成功案例; 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试,转化率提升有成熟方法论; 3. 数据思维强,能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标; 4. 逻辑清晰,对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划; 5. 沟通力强,可以进行较复杂的跨团队沟通和协同,内外推进力强; 6. 行业视野敏锐,能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点: 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先; 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。
  • 30k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动,为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群,基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求,并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线,构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求: 1. 3年以上电商运营及商品促销经验,有相关领域成功案例; 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试,转化率提升有成熟方法论; 3. 数据思维强,能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标; 4. 逻辑清晰,对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划; 5. 沟通力强,可以进行较复杂的跨团队沟通和协同,内外推进力强; 6. 行业视野敏锐,能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点: 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先; 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    19元每小时!白云文化广场地铁附近中餐厅洗碗工多名! 男女不限,3个月以上或者长期[玫瑰][玫瑰] 1【上班时间】每天8-10小时 2【工资待遇】按19元每小时.要求能做3月个月以上,过年三天25元每小时!综合工资4600-5200元!包吃包住! 3【工作内容】 洗碗工:负责洗碗!每天上班8-11小时! 4【报名方式】姓名+身高+年龄+几号集合白云文化广场地铁中餐厅洗碗工+岗位+电话号码+能做多久 到手机人事部李经理手机: 5【地点时间】: 每天(中午13-14:30点)统一到:地铁2号线(白云文化广场A出口)集合(或者定位到店) 6【工作要求】: 洗碗工18岁-56岁,身体健康,服从安排! 备注:公司直招,每月15号发工资!
  • 7k-14k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,旅游 / 未融资 / 2000人以上
    [工作内容]: 1、根据公司的发展规划和用人部门需求,明确招聘计划,实施招聘,完成招聘目标; 2、负责总部各职能部门基础岗、管理岗、高级管理岗以及全国区域酒店总经理的招聘; 3、搜寻、考察、评估、维护各类招聘渠道(招聘网站、猎头、现场招聘会、中介、学校等),并发布职位信息; 4、跟进整个招聘流程,如简历筛选、电话邀约、面试、背景调查、报批、薪资谈判、确认offer、办理入职等; 5、与用人部门做好沟通及面试协调等工作; 6、协助做好招聘系统及测评系统的维护; 7、酒店招聘支持工作; 8、主管交办的其他工作。 [任职资格]: 1 *****本科及以上学历,人力资源相关专业优先,985/211院校毕业者优先; 2 1年以上招聘经验,有猎头工作经验或校园招聘经验者优先; 3 积极主动、有责任心,有良好的自学能力和执行力; 4 思维敏捷,有条理,善沟通; 5 良好的团队合作精神,出色的服务意识; 6 认可企业的核心价值观。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    信息安全,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    普通技术员初级工程师(主管待遇)中级工程师(中层副职待遇)高级工程师(中层正职待遇)首席工程师(部长待遇)资深工程师(总经理助理待遇)总工程师(副总经理待遇)   一、公司简介 天润曲轴股份有限公司位于中国山东东部沿海开放城市——威海文登。是以生产“天”牌内燃机曲轴为主导产品的中国规模最大的曲轴专业生产企业。自1985年以来,各项经济技术指标始终稳居全国同行业首位。2009年8月21日,天润曲轴在深圳证券交易所A股上市。 公司现有员工2700多人,各类专业技术人才600多人,厂区占地面积61万平方米,总资产40亿元。 “天”牌商标是“中国驰名商标”,“天”牌曲轴是“中国公认名牌产品”,成为潍荣、东风康明斯、上汽、一汽锡柴、大柴、玉柴、上柴、哈东安以及康明斯、奔驰、卡特彼勒等国内外**主机厂整机配套产品,并随主机远销20多个国家和地区,主机装机率达60%;部分系列型号的产品以及铸件产品,直接出口韩国、印度、土耳其、英国、意大利、日本、美国等国外**公司。天润曲轴拥有完善的营销网络体系,国内设立200多家区域重点代理与专卖商,产品覆盖全国31个省市区,主导产品市场占有率达40%以上。   二、操作工招聘: 1、要求:身体健康,年满18周岁。 2、岗位:数控操作工(车、磨、钻、铣),带薪学徒期1个月,根据工作完成情况可随时出徒。 三、培训与发展 (一)完善的培训体系 拥有丰富的培训资源,建设了一批高素质的专业培训师团队,同时,利用职业学院的培训优势,开展校企合作,设立培训基地和在线学习平台,以委培和定向培养等模式,充分发挥培训的作用,结合公司战略和员工个体的需求,开展多种形式、面向不同群体的培训,打造学习型企业。 公司的培训体系包含公司级、车间级和班组级三级,在规划的培训制度及流程的指导下,通过多样化的培训形式,学习专业化的培训课程,满足公司战略、企业发展和员工成长需求。 (二)员工多元化发展道路 1)晋升方式多途径 为提高员工的业务知识及技能,选拔优秀的人才,激发员工的工作热情,公司实行年度考核、聘任和竞争择优、动态管理的岗位晋升机制。工作勤奋、表现出色、能力出众的员工将获得优先的晋升和发展机会。 2)适宜各类人才的职业生涯规划 公司实行技术、管理和维修操作三大发展通道,按各类人员不同工作性质,实行分类管理,分别制定不同的职业发展通道,使人人都能成才,发展都有空间。 四、福利待遇 一)全方位的福利保障体系 公司为员工提供有市场竞争力的薪酬,在五险一金的基础上,免费为员工提供住宿、洗浴、清洗工作服和平价就餐,定期发放劳保用品等。 公司待遇优厚,各项福利齐全。按照目前薪酬水平,我公司普通操作工(不计专科生补助部分)可达5000-6000元。 二)多元化的综合激励体系 为激励员工成长成才,公司每年投入大量资金用于员工奖励,极大的提高了员工的积极性。 五、联系方式 地址:山东省威海市文登区天润路2-13号 ※※※报名方法※※※短信报名:可编辑姓名+户籍(简称)+年龄(周岁)发送到报名手机号内。我们会**时间电话回复您来公司参加面试的具体时间认准下方**指定报名电话(以防受骗)   
  • 6k-12k 经验1年以下 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 500-2000人
    一、任职资格: 1、学历不限(认识字)。 2、年龄要求18-50周岁之间。 3、快递、物流等同行业工作者优先考虑。 4、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应夜班,服从管理 。 二、工作内容: 负责中转场干线装车码货工作,遵循大不压小,重不压轻,控制货损的装货原则,合理搭配货物,保障车辆装载率最大化 三、工作时间: 上班的话有白班夜班,目前夜班为主。白班9.00-19.00 夜班20:00-6:00 月休4-5天统一排休 四、薪资福利待遇: 1、薪资:薪资构成由岗位工资1800+计重提成(每天扣除保底6.4吨,超过6.4吨按19.5一吨)+餐补100+夜班补贴+暑假高温补贴+其他补贴 入职即缴纳五险,综合到手薪资6000-12000元,主要看场地货量及效能,多劳多得,旺季更高。 2、公司免费提供住宿,4人间宿舍独卫空调洗衣机都有,住宿水电平摊;吃饭每个月有餐补,入职缴纳五险,工资每个月20号打卡。 3、享受带薪培训、法定节假日、各类带薪休假(年假、婚假、产假、陪产假等)。春节、端午、中秋节等相应节日均有相应红包和礼品发放,以及春节返工交通费报销。另有高温补贴、生活福利、集体生日会等。 【我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家!顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗!】
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    消费生活,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 含销售性质 金融 1.宣导通过个贷不良资产批量转让的方式做2.5折债务优化的政策,债务人2.5万清零10万信用类(信用卡、网贷、信用贷),清零后终身不起诉、不催收、不限高、不影响子女。 2.依据原银保监会26号文、62号文、1191号文以及财政部87号文,寻找符合政策要求的债务人群体,根据债务人的实际情况,提供合适的优化方案。 3.合伙人模式、全职(有责底薪)、兼职皆可! 4.贷款、保险、财税、信用卡、POS机等行业优先!欢迎有资源的朋友合作共赢!     目前很多同事轻松月入过万,新行业,新蓝海,万亿级市场(个贷不良资产余额1.35万亿,还在不断新增),国家政策红利。个贷不良资产批量转让起源于2021年1月7日银保监会发布的26号文。同年3月1日在北京开始试点,工商银行(宇宙**行)、平安银行(最大的商业银行)分别转让了**笔个贷不良资产。     22年4月,深圳成为个贷不良资产批量转让的第二个试点城市。     22.12.29日,银保监会发布1191号文。可转让个贷不良资产的机构由26号文的6家大型国有银行+12家全国性股份制商业银行扩展到除外资银行外的所有银行,还有网贷平台、消费金融公司、信托公司等等。     政策实行到2025年12月31日。     2023年是个贷不良资产批量转让行业的发展元年,随着个人信息保**的出台,国家对暴力催收的严打,银行、非银机构会更加倾向于通过个贷不良资产批量转让的方式来处置手上的不良资产,这会极大地加速这个行业的发展。目前个贷不良资产余额为1.35万亿,试点到现在为止也只是处置了不到300亿,余量巨大,且体量还在不断增加。目前全国专业的从业公司不到10家,专业从业人员不到2000人,90%的负债人尚未听过2.5折债务优化,一片蓝海。我司从业人员已经出现月收入过50万的从业人员,预计年内会出现月收入过百万的从业者。我们是第一批直属北京的不良资产处理执行办事处,总部扎根深圳,着眼全国,目前是深圳级别最高,规模最大,人员素质最专业的个人不良资产处理机构。获得了头条,新浪,搜狐,网易,百度等全网100多家主流媒体报道。今年4.21杭州西湖个贷不良峰会,微峰作为协办方,公司贺总上台参加圆桌论坛。公司钟总座位在第二排,**排为四大国有资产公司领导。公司为全国三大一级公司之一。     行业独有: 1.编撰了不良资产行业法律法规汇总、中国不良资产管理行业改革与发展白皮书。 2.靠业绩晋升的基本法,业内提成最高 3.公司视频号每天晚上从不间断直播 4.已成功举办十五届黄埔军校内训,为行业输送专业人才。可以无限次参加内训
  • 15k-30k·17薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / 上市公司 / 2000人以上
    本周六有专场招聘会,当天会确定是否录用。 岗位职责: 1、负责公司基础平台建设工作; 2、参与新系统的需求分析、架构设计、核心框架及组件的编码等开发工作; 3、持续从技术上提升服务稳定性、安全性、可用性等技术能力; 4、深厚的技术功底,给系统及部门提供技术咨询服务,提出改进建议 任职要求: 1、 计算机、软件工程相关专业级本科及以上学历 2、3年以上软件开发或架构设计相关工作经验,有大型分布式系统架构及开发经验,具有金融相关行业工作经验优先; 3、 熟悉MYSQL或Oracle数据库,具有大型、分布式数据架构设计经验; 4、 精通java,熟悉linux平台下服务器开发运维能力; 5、 熟悉大容量、高性能、高可用服务开发,对缓存、存储、并发等场景有较好处理经验。 6、对业界开源软件有持续关注,并对一些核心组件有过深入的了解; 7、逻辑思维清晰,优秀的分析和解决问题的能力,较强的抗压力。 作息时间:周末双休