• 6k-12k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责学员的接待,包括电话及线上咨询、预约和来访的接待,准确介绍各类培训课程,根据学生的情况制定一对一的留学方案; 2、负责向学生及家长介绍留学咨询事宜,并及时做好学员的回访跟进工作。 岗位要求: 1、有英国3+2项目经验者优先,熟悉英美留学行业。 2、具有较强的语言表达能力,可以把学校的真实情况及留学服务全面地展示给学生和家长; 3、具有一定的沟通技巧,可以通过电话沟通掌握客户心理,根据每个咨询学生和家长的性格不同,以学生和家长可以接受的方式,进行学校实际情况的介绍和留学信息及留学服务的介绍; 4、具有较强的学习能力和随机应变能力,具有团队合作精神和敬业精神; 5、有意大利或英国留学经历者优先考虑; 员工待遇: 底薪+提成+奖金=(6000—20000元人民币每月根据个人业务能力决定)
  • 移动互联网,电商 / B轮 / 150-500人
    岗位名称:用户运营(super KOL) Compensation Package: 全职薪资:8K-10K 五险一金(试用期即缴纳)+带薪年假+生日津贴+节假日津贴 实习薪资:线上返佣制+绩效 线下底薪制+返佣+绩效 Working time: 早10:00晚19:00 周末双休、法定节假日正常休息 Job Description: 1.作为主流留学院校的超级学长学姐,在公域和私域维度建立IP,输出内容和课程,配合公司进行各平台账号孵化和运营; 2.结合自己的在校留学经验,为学生和家长用户解答入学前后的各类问题,赋能用户,让新生和家长的留学路上不踩坑; 3.负责针对用户设计不同的运营策略,进行深度用户运营和数据分析,设计和整理用户标签、用户分层; 4.组织线上社群活动和讲座、普及院校知识,并针对不同用户群体在不同时期的需求推荐对应产品; 5.参与课程设计、运营体系设计、课程运营、用户需求调研等工作; Our Expectations: 1.本科及以上学历,UCL、KCL、IC、UAL等伦敦院校优先或其他留英学生. 2.有互联网用户或社群运营、市场营销、产品增长的相关从业经验优先; 3.善于学习,快速了解种子用户运营、粉丝社群运营、裂变增长等方法论; 4.热心细致、善于沟通,对运营工作有热情; 5.有一颗创业的心。
  • 8k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 150-500人
    英国海外内容运营 职位介绍: 1、在市场总监的带领下,针对院校进行市场调研及策略分析,建立新媒体内容运营矩阵; 2、负责英国区域校园推广,通过运营,建立并维系与用户间的关系; 3、跟进用户流量转化,维系地区流量、解答留学阶段相关问题,提高用户转化率; 核心要求: 1、英国应届或毕业一年内研究生 2、有一定的社交能力,有良好的沟通能力,源于律己,乐于学习,执行力强 3、积极活泼正能量,求学心强,热爱自己做的事 我们相信: 是每一位员工的成长,让易思汇变得更有价值。我们相信你在过程中能获得工作能力、管理能力和团队协作能力,并且帮你拓展人际关系,全力提升软核实力。欢迎你带着团队奋斗的集体荣誉感加入到我们的团队中!期待与你肩并肩成长,一起向阳而生!
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能,工具,物联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、发现客户需求并提供合适的产品方案,帮助客户赢得项目; 2、对客户进行产品技术培训; 3、编写产品技术文档,帮助客户尽快了解产品配置; 4、及时解决日常咨询及产品技术问题,确保客户满意。 任职要求: 1、本科及以上学历; 计算机、电子、通信等理工科相关专业优先;0-5年工作经验; 2、流利的中文和英语听说读写能力; 3、有测试、技术支持工作经验者优先; 4、较强的分析和解决问题的能力; 5、有耐心,有责任心,有团队合作精神。
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能,工具,物联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、发现客户需求并提供合适的产品方案,帮助客户赢得项目; 2、对客户进行产品技术培训; 3、编写产品技术文档,帮助客户尽快了解产品配置; 4、及时解决日常咨询及产品技术问题,确保客户满意。 任职要求: 1、本科及以上学历; 计算机、电子、通信等理工科相关专业优先; 2、流利的中文和英语听说读写能力; 3、有测试、技术支持工作经验者优先; 4、较强的分析和解决问题的能力; 5、有耐心,有责任心,有团队合作精神。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责平台大促的货品策略及复盘,输出建设性迭代建议;和行业团队充分沟通,持续优化商品竞争力,达成大促业务目标;沉淀商家、达人选品提效的运营方法论;根据用户消费习惯、商品销售特征,结合不同场景,制定商品选品规则,提升转化率; 2、对外部爆款商品有洞察,基于品类趋势,平台内外部商品热度等信息前置输出类目趋势分析,指引商品招商,丰富平台货品大盘; 3、负责面向用户的营销玩法的货品策略设计,包括但不限于活动货补、优惠券营销玩法等,通过货品策略的优化提升用户下单率; 4、协同产品等各团队开展如价格力等专项策略分析,支撑业务发展与落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上电商运营经验优先,对消费者行为、货品有较好的认知,有电商平台运营经验者优先; 2、有消费者与市场洞察能力、趋势策略分析能力,有电商平台策略、BI相关项目经验优先; 3、逻辑思维好,有数据意识,有较强的数据分析与业务落地能力,能通过数据分析寻找规律、发现问题与机会,并支持业务部门输出解决方案,协同团队一起落地实现结果; 4、学习能力强,有一定抗压能力,有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力; 5、英语能作为工作语言。
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.精通亚马逊平台SC运营;熟练处理亚马逊case; 2.主导套图以及视频设计与项目跟进; 3.链接文案编写; 4.处理站内客诉并随时监督客服组工作进度; 5.处理头程调拨以及自发货; 6.产品市场调查; 任职资格: 1.大学本科及以上学历,有1年或以上(不包括试用期)亚马逊工作经验有经验优先考虑,也可以小白; 2.大学英语四六级皆可,专四专八更优,但需要精通英语/意大利语/法语语法,语言流畅优美逻辑性强; 3.有经验-有独立项目管理经验,对用户市场有深入了解,对产品有自己的全面理解,有套图及视频的设计经验,并推进项目进度; 4.精通亚马逊平台运营,包括链接页面制作及优化、广告投放、各项数据分析、客诉跟进、亚马逊case处理等;亚马逊账号安全方面有系统性学习; 5.性格素质及职业素质:踏实稳重,头脑灵活;工作及时反馈,有学习能力,总结能力、时间管理能力以及自驱能力;
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    【关键词:C端用户,海外视频和图像相关的 APP】 【Tips:该岗位需有1-3年同行业正式工作经验的人员,应届生或实习勿扰,非常感谢理解!】 岗位职责: 1、善于前期的市场调研分析,通过多种方法(用研、访谈、市调、情景等)确认产品需求,参与产品前期的规划构思,完善产品概念,并完成产品核心价值分析及定位。 2、输出产品策划文档,进行产品的设计和规划,制定产品路线图及里程碑,并根据路线图目标制定产品解决方案及进行需求设计。 3、定期输出产品数据分析报告,通过数据分析、用户及市场反馈,为产品提供持续性优化建议及创新需求,并对实现效果负责。 4、善于跨部门沟通,把控项目进度,协调项目资源。 5、按照公司发展需求,给出合理有价值的前置性产品需求规划蓝图。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、数字多媒体、AI 人工智能专业优先。 2、三年以上产品经理工作经验,有移动互联网从业经验或相关产品设计经验背景。 3、较强的 APP 产品设计、规划能力,有成功的产品设计案例。 4、出色的执行力、学习能力和沟通协调能力。 5、良好的逻辑思维能力和语言表达能力,较好的文笔功底。 6、对海外视频和图像相关的 APP 产品比较熟悉,有自己的独特想法。 7、清晰的逻辑思维能力,熟悉产品经理标准化工作流程。
  • 20k-35k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音的美颜效果设计、人像算法跟进和基础效果调试,把握审美方向,保证效果极致落地; 2、洞察审美流行趋势,结合产品目标、用户诉求和前沿技术能力,输出高质量效果方案; 3、与产品、研发团队配合,保证项目高效运转。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上设计类/影像类相关工作经验; 2、对人像美学有较强的敏感度,乐于研究手机相机底层实现方式,关注视觉体验; 3、熟练掌握PS,对图像算法理解透彻,有较强的效果拆解能力和把控能力; 4、细心谨慎,具备优秀的跨团队沟通能力、协作能力,具备项目管理和推动能力。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责管理本地服务器及阿里云资源等日常维护,技术支持、系统优化、故障处理、相关维护文档编制; 2、负责以及应用系统日常维护工作,系统上线、升级、部署日常操作; 3、负责管理办公及网络设备(如路由器、交换机、防火墙); 4、负责对现行自动化建设与维护。 任职资格: 1、本科以上学历,3年以上相关工作经验; 2、具有Linux系统维护经验以及云服务器相关经验,熟练操作常见的Linux发行版(如CentOS, Ubuntu)系统的安装、配置及日常使用; 3、具备Shell/Python脚本编写能力,能高效地通过脚本自动化处理日常运维任务; 4、熟悉Nginx/mysql/redis/消息队列等软件的日常维护及故障排查; 5、熟悉TCP/IP协议栈以及HTTP协议,能够理解并解决相关的网络通信问题;了解基本的路由与交换技术,能够对交换机、路由器以及防火墙进行必要的配置工作; 6、熟悉常用的监控工具(如Prometheus, Zabbix等)和日志管理系统(如ELK Stack等),能够设置和维护这些工具以确保系统的稳定运行; 7、掌握Docker容器技术及Kubernetes集群管理,能够部署、管理和优化容器化应用。
  • 20k-35k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.深入了解所在业务的商业模式(盈利模式、客户价值、竞争优势),结合业务发展阶段,从数据层面洞察业务增长,预判业务风险; 2.基于所在业务的策略,制定大区内差异化经营策略,拆解相应的销售和供给策略,确保各项资源的有效利用,并能持续复盘迭代。 3.通过对销售及管理线下流程的分析,分析制约效率提升的关键点,在销售及管理工具方面输出可行的实施方案,并持续推动迭代,提高销售效率; 4.结合销售策略,协同和对接部门,提出策略、产品、系统工具、资源权益等需求,通过机制和项目管理闭环推进。 岗位基本需求 1.精通SQL。2年以上数据分析、商业分析、经营分析等相关经验; 2.懂业务、懂销售,有优秀的数据理解力,逻辑思维和数据分析能力强,能够洞察业务问题,并制定有效的解决方案; 3.具备良好的沟通协调和项目管理能力,能有效跟踪交付过程的质量、进度、成本、风险; 4.工作积极主动,有责任心,能够在快节奏下保持良好心态,有结果产出,能适应短期出差。 5.熟悉和了解互联网,有互联网公司的销售运营及管理经验优先。 岗位亮点 1.外卖核心业务,核心岗位 2.业务复杂度高,有利于快速成长
  • 10k-20k 经验1-3年 / 硕士
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责互联网、物联网和工业互联网的网络架构、安全体系及应用服务等关键技术的研究; 2、负责相关开源软件、标准协议的跟踪和研究; 3、负责相关项目推动、标准化、技术转移转化等; 4、负责相关课题论文发表、专利申请等。
  • 20k-25k 经验3-5年 / 本科
    / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司矿山集中管控平台产品的整体管理和建设,包括产品预研与规划及技术路线决策支持、行业定位,规划产品方向,并做产品总设计; 2、负责依据市场情况,对比主流应用产品和每年国家和各省份的重点政策,做市场分析,熟悉且可输出高质量规划及产品功能;负责跟踪、研究智能矿山领域的发展趋势、最新技术、动向; 3、负责产品方案设计、需求调研、原型设计、产品文档编写和落地开发工作,最终实现产品投入市场使用; 4、负责市场售前交流、技术方案编写,对接项目客户需求,主导推动需求澄清、开发版本规划、部署升级验证及功能优化工作; 5、依据相关项目需求输出需求分析文档,对接技术开发并对开发结果进行需求验证,协助项目验收; 6、对相关对接部门进行产品使用、业务知识的交流支持及培训,并管理产品团队; 7、对市场业绩和验收负责,制定本产品线的业绩和验收目标的分解计划。 任职资格: 1、本科及以上学历,采矿工程等矿山行业相关专业,或者计算机相关专业优先; 2、3年独立项目负责人和实操经验,了解和熟悉矿山相关业务应用背景,特别是智能矿山业务应用领域; 3、熟练操作office办公软件,具备复杂excel图表、ppt编制能力和Axure等原型设计工具; 4、具有完整的产品经历(0-1产品设计落地),熟悉产品完整生命周管理各个环节,熟悉产品市场策略、业务流程等;有良好的逻辑、结构思维,具备产品思维; 5、有良好的表达能力、沟通协调能力和学习能力,具备扎实的技术文档/科技文档写作功底。 6、具有很强的责任心,执行力强,抗压能力强; 7、做过矿山集中管控平台相关应用产品者优先; 8、熟悉三维场景下的交互,熟悉地理webGIS、cesium等技术路线,熟悉Unity3D等三维引擎的特点,在图形处理、渲染、动画(包含工艺流程动画)、特效、物理碰撞等方面有经验‌者等‌优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 硕士
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    硕士及以上学历,计算机或相关专业,211以上
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    信息安全,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责对接研发体系某些产品线的HRBP工作; 2、深入对应部门的业务,了解业务存在的问题,发掘其中在组织、文化、人才方面存在的需求,并协调或者自行提出相关解决方案,协助相关方案的落地以及闭环检视工作; 3,辅导以及帮助产品线主管,通过组织诊断、干部与关键人才盘点与管理、识人用人、招聘与人才配置、培训与发展、绩效管理、文化与激励建设等工作来提升所负责业务单元的组织能力和战斗力; 4,负责公司各项人力资源政策在对应部门的宣贯、落地与执行,负责公司各项人力资源工作与活动在部门的落地执行; 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上HRBP工作经验,做出过亮眼的工作结果,在工作过程中能够持续积累方法; 2、有产研的BP业务经验且对组织的理解深刻,洞察本质; 3、对过往公司的业务运行逻辑了解较深,愿意主动深入了解公司业务; 4、自我驱动力强,有比较强的推动力,系统性思考能力与责任心强,学习适应变化能力好;