4-7年工作经验：  1、使用过SpringCloud、SpringBoot相关  2、熟悉微服务架构包括：feign，nacos，等  3、使用过nginx kafka 等中间件  4、有过银行相关系统开发经验优先考虑或者其他外包工作经验优先考虑 5、重点:愿意加班，请提前说明部分时间（1-2个月）需要996

岗位职责： 1.用户运营数据分析支撑，通过用户特征、行为数据、产品转化数据等对业务进行挖掘和分析，挖掘数据并进行数据的统计建模分析； 2.通过数据分析找出潜在趋势、特点、异常等，对精细化运营提供支持； 3.结合业务特点，探索并建立分析主题，对数据进行深度分析和挖掘，输出可读性强的分析报告；针对不同产品出具分析报告，支持各产品的数据分析，并提出优化策略； 4.针对产品、数据模型建立直观的评价指标体系，根据指标体系，指导运营和业务； 5.将数据分析成果应用于实践，并持续进行跟踪与优化； 6.制定数据分析的工作流程和规范，协助建立分析平台； 7.根据业务要求，结合实际工作需要，协助挖掘新的数据沉淀机会，并据此产生创新应用价值。 任职要求： 1.**211、985本科及以上学历，计算机或数理统计相关专业毕业； 2.两年及以上数据分析经验。 3.熟练掌握SQL，了解Python、R等，加分项：有算法实际应用并取得成果； 4.具有互联网金融、互联网保险、电商、社交、游戏等平台类运营、用户运营经验或产品运营经验，有互联网金融、互联网保险经验尤佳； 5.具有较为成熟的业务思维能力和业务分析方法论，有较为丰富的数据推动业务的实践经验； 6.使用过Tableau等数据可视化工具。 7.熟悉HIVE数据库，能熟练使用基础Shell命令； 8.具有良好的学习能力、时间管理意识、沟通能力

一、岗位职责： 1、统筹东部区域（苏州，南京，青岛等）各城市各事业线的HRSSC工作（不限于入离调转、劳动用工、工时考勤，五险一金、商保体检福利等），确保服务品质，精进基础能力； 2、建立城市与总部通畅的沟通和互动机制，稳固评价与结算机制，达成HRSSC服务满意度；与业务同频，支持业务重点需求； 3、推动HRSSC年度重点工作在区域内落地，做好行业店东用工服务管理工作； 4、搭建区域人才梯队，培养更多骨干，确保服务台人才供给，培养成员专业及软性能力，盘活人才。 二、任职要求： 1、**本科及以上学历优先，6年及以上人力资源相关经验，2年及以上HRSSC相关经验； 2、具备强沟通协调能力和学习能力，较好的服务意识 3、具备团队管理经验（2-5人即可），可接受短期出差（东部区域内）。

岗位要求: 教育背景要求：本科及以上 工作经验：3年及以上 知识：专项产品知识 技能：产品解决方案设计、方案宣讲、配置报价、市场洞察与分析、产品操盘等 岗位职责: 1.负责商业市场成熟行业中产业洞察/细分场景分析/主要机会点识别，完成可参与空间扩大及商业模式创新。 2.负责商业市场产业市场目标/订收等指标完成，成熟行业产品操盘和专项落地，推动产业份额提升。 3.负责伙伴需求的收集与整理，牵引产品线资源投入，并完成相关产品在商业市场落地验证适配性与商业闭环。 4.负责对口区域产品的伙伴拓展，构建产业生态圈，围绕区域重点项目进行拓展支持，实现伙伴为主商业市场拓展模式转型。 5.负责赋能活动实际执行与运营，实现策略打法在代表处的落地。

不坐班，五险一金全额缴纳 【岗位职责】 1.量房排雷，确定配置风格并熟练制定配置方案清单； 2.完成室内平面布局图、水电施工点位图的设计，负责现场设计交底和过程中设计变更确认； 3.完成各类供应商派单； 4.负责成本预估和过程中成本管理。 【任职要求】 1.*****本科及以上学历，建筑类/室内设计专业为主，相关知识或者经验者优先； 2.熟悉操作CAD绘图软件，准确高效绘制施工图纸，熟悉制图规范及标准，有良好的深化图纸能力； 3.具有良好的沟通、理解能力，能够准确把握设计理念配合产品标准完成施工图深化设计； 4.工作态度认真严谨，能承受一定的工作压力，责任心强，并有团队合作精神。

岗位职责： 1.用户运营数据分析支撑，通过用户特征、行为数据、产品转化数据等对业务进行挖掘和分析，挖掘数据并进行数据的统计建模分析； 2.通过数据分析找出潜在趋势、特点、异常等，对精细化运营提供支持； 3.结合业务特点，探索并建立分析主题，对数据进行深度分析和挖掘，输出可读性强的分析报告；针对不同产品出具分析报告，支持各产品的数据分析，并提出优化策略； 4.针对产品、数据模型建立直观的评价指标体系，根据指标体系，指导运营和业务； 5.将数据分析成果应用于实践，并持续进行跟踪与优化； 6.制定数据分析的工作流程和规范，协助建立分析平台； 7.根据业务要求，结合实际工作需要，协助挖掘新的数据沉淀机会，并据此产生创新应用价值。 任职要求： 1.**211、985本科及以上学历，计算机或数理统计相关专业毕业； 2.两年及以上数据分析经验。 3.熟练掌握SQL，了解Python、R等，加分项：有算法实际应用并取得成果； 4.具有互联网金融、互联网保险、电商、社交、游戏等平台类运营、用户运营经验或产品运营经验，有互联网金融、互联网保险经验尤佳； 5.具有较为成熟的业务思维能力和业务分析方法论，有较为丰富的数据推动业务的实践经验； 6.使用过Tableau等数据可视化工具。 7.熟悉HIVE数据库，能熟练使用基础Shell命令； 8.具有良好的学习能力、时间管理意识、沟通能力

岗位要求: 技能： 1、较强的周边合作沟通能力， 能够与移动客户、内部代表处及伙伴云团队充分拉通，共同构建有竞争力的政策及方案推向一线销售团队； 2、能够根据客户场景、诉求及产品能力，给出合理的解决方案，识别和整理其中关键诉求及方案的关键路径； 3、能够深入分析需求价值，深挖需求合理性和关键特性点，明确需求优先级，给出合理建议和引导策略。 知识： 1、熟悉计算、存储、网络、安全、数据库、大数据、人工智能、视频等在内的一个或多个云产品领域的优先 2、熟悉业界主流云厂商的产品或解决方案优先 3、熟悉云计算的商业模式优先 4、熟练掌握文档处理相关技能，包括但不限于WORD/EXCEL/PPT等 岗位职责: 负责移动合营云业务的拓展支撑及拉通，对外支撑移动关键项目拓展，对内拉通伙伴云SA输出支撑方案

岗位要求: 教育背景要求: ***本科 技能要求: 具备本产品域的技术知识； 岗位职责: 标准职责: 区域政企产品技能导入责任人、关键客户核心生产网络和ICT复杂解决方案的交付、维护及优化责任人。 1、承担区域产品技能导入和售前技术支持工作（DTRX），确保技术能力和可交付性。 2、负责区域关键客户核心生产网络、水平解决方案的交付方案规划设计与审核，确保低阶交付方案落地。 3、负责区域关键客户核心生产网络健康度评估、EOX管理、版本管理、重大变更专家支持以及重大事件保障，保证网络安全运行。 4、协助客户进行关键核心生产网络评估与优化、IT性能提升，提升网络性能。

岗位职责： 1.根据业务需求文档完成前端研发工作；完成现有系统的维护工作，完成相关的迭代优化工作； 2.根据系统平台的业务需求，完成前端架构，并编制相关的前端规范等技术文档,网页标准化及优化研究； 3.负责公司前端的测试计划和优化，编写设计文档和测试分析报告等文档，沉淀和积累前端的测试框架和发布规范及机制； 4.负责前端系统性能优化工作，确立优化方向及可执行和量化的优化方案； 5.完成领导交办的其它任务。 职位要求： 1.大学本科（***）及以上学历，软件技术、计算机科学与技术、电子工程等相关专业； 2.3年以上Web前端工作经验、对企业级前端开发有经验； 3.熟练使用JavaScript、CSS/CSS3.HTML4/HTML5编程开发，熟悉其标准规范及各浏览器差异性； 4.熟练掌握AjaxHTTP等基础知识了解跨域机制； 5.熟练前端模块化开发,面向对象编程开发； 6.熟练使用jQuery、React、Vue、ng、Ember等框架对前端组件化有一定的理解； 7.熟练使用前端代码管理及打包工具； 8.有WebGIS研发经验者优先。

岗位职责：  1.与用户沟通项目需求，根据用户需求制定合适的技术路线，编写项目方案，评估项目成本；  2.组织和准备项目各阶段评审，包括内审和外审；  3.对系统和软件进行详细分析，预估项目成本，根据合同要求安排研制计划；  4.对软件进行详细设计，与软件工程师沟通进行软件开发和测试；  5.项目实施过程中管理项目进度，推进项目顺利实施；  6.与项目组成员、部门领导、甲方、外协单位进行有效沟通；  7.到用户现场驻场，进行软硬件联调联试并完成项目交付。  任职要求：  1.硕士及以上学历，有军工项目实施经验和项目全周期管理经验；  2.熟悉各类型报价规范，熟练使用办公软件进行文档的规范编写；  3.善于沟通，可快速理解用户需求；  4.承担过军工项目的方案设计、软件设计等工作；  5.参与过任务规划/模拟训练/地理信息系统/分析评估等相关类型项目；  6.有较强的主动性及团队合作精神，勤奋刻苦，爱岗敬业；具备强烈的客户服务意识，客户需求理解能力。  7.具备较强的沟通表达能力和高端客户交流能力，丰富的技术层客户交流经验；沟通协调能力强, 推动能力强，具备较强的项目运作能力；  8.5年及以上军工领域相关工作经验。

小程序和网站的开发及测试， 会Java,php,golang,css 计算机或软件工程专业， 能接受加班，

简介： 美国威睿达思学校（Veritas Collegiate Academy）是一所纯正美国K12学校，总校位于美国华盛顿地区，全美排名前50，弗吉尼亚州华盛顿地区排名前三，全球拥有22所分校，在国内北上深苏有四所直营分校。国内的美高学生通过2+1通道，毕业后全部进入美国排名前三十的大学。美国威睿达思学校与苏州工业园区外国语学校合作联合创办苏州威睿达思分校，目前在招募各路英才。 校区地址：苏州工业园区外国语学校美高部（苏州威睿达思分校）。 苏州总部办公室地址：苏州市工业园区中海财富中心东塔805。   岗位名称：国际学校招生老师/运营校长助理   工作描述： 1、负责招生转化工作，完成月度、季度、年度招生指标; 2、接听家长咨询电话并邀约来访、接待来访家长，给家长和学生提供咨询服务; 3、预约意向学员参加学校招生活动，挖掘潜在生源: 4、进行各类宣传工作，积极到各学校推广; 包括参加展会，校园开放日等等  若有美本留学背景，可考虑无经验或者应届毕业生，校长亲自指导 若无则需具备以下： 1.熟悉国际教育类招生流程，对美高教育体系熟悉并可针对学生背景进行简单课程规划优先考虑。 2.为国际学校的家长提供专业的课程体系讲解、介绍公司课程体系和教育理念； 3 . 按时完成招生计划，维护潜在顾客以及学员数据库；保持与签约学生与家长的联系，维护客户关系，提高客户满意度。 4 . 在苏州或全国其他区域知名学校担任过2年以上全职招生老师的岗位经验的优先考虑 5 .扎实专业的知识，热情，开朗，服务意识强，有耐心和亲和力，善于沟通。 6.有美国留学背景的老师英语优秀者优先考虑！！    薪资待遇： 无责底薪5k～1.5w左右 （根据资历可协商），丰厚绩效+五险一金＋房补，全球校区22所，发展晋升空间非常大，产品优势非常明显，推广难度低，弹性工作时间，双休，朝九晚五，可调休，工作氛围和谐融洽～。

坐标:苏州工业园区 基础员工底薪5000到5万不等，管理层1万到10万不等，平均年薪30万起。 【基本要求】: 1.有一年以上企业家合作服务经验 2.有企业资源者 3.有金融资格证优先 4.大专以上学历者 5.年龄在25-40岁 6.学习能力沟通能力强请及时联系

职位描述 由于公司大力发展，现面相全国高薪诚聘书籍售后客服 薪资待遇: 底薪+提成制，综合收入8000元以上（薪资结构:底薪+提成+奖金+旅游+五险一金）等等 岗位职责： 1.跟踪已购买书籍客户名单，跟踪客户学习效果 2.收集并协助客户解决售后问题 3.老客户客情维护 4.部门安排的其他事项 岗位要求： 1. 1年以上工作经验（沟通能力强的无经验也可）。 2.较强的沟通协调能力，有较强的团队合作精神 3.对于用户提出的要求和售后，及时与用户沟通，保障客户满意度 4.有效、妥善处理客户的售后问题 5.学习能力强，能在短时间内了解和熟悉产品 6.工作积极热情且服从管理，有较强的责任感 工作时间:五天八小时工作制，法定节假日，15天以上超长带薪年假

任职要求： 1、负责公司产品显示界面UI设计，含静态动态（汽车仪表类）； 2、负责APP UI设计； 3、负责公司产品3D图渲染出效果图，推广图设计； 4、负责公司线上店铺整体风格和产品图片的美工设计、制作、优化； 5、制作产品详情页描述信息设计，制作静态和动态店铺推广营销信息及图片； 6、配合产品开发需求独立完成整套项目设计；能够充分理解产品交互文档基础上，能够发挥创意，设计出简洁、精致的界面； 　任职要求： 1、专科及以上学历， 计算机、平面美术、网页设计、传播或广告设计专业； 2、3年以上网站设计、UI界面、活动主题落地页面的设计与制作经验； 3、熟悉电商平台的产品主图以及推广图片和描述页面的设计，对电商广告图要素理解深刻（展现，点击，转化的关系）； 4、有出色的审美能力、扎实的美术功底、出色的设计创意能力和视觉设计能力。布局感和色彩感强，可以独立完成设计； 5、熟练使用PS、CorelDRAW、AI、C4D、Illustrator、AE、DW等软件 6、能按时按量完成工作任务。 7、学习能力强，能在工作中不断提升自己 工作时间： 周一~周六，早8:30~17:30