• 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1.负责少儿跆拳道(4岁-16岁)课程教学 2.按公司规定及要求完成每次授课 3.与家长和学习顾问进行充分沟通,全方面了解学生学习及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度; 4.认真参加公司组织的教研、培训,不断提升专业水平和授课技巧。 1.负责道馆内日常跆拳道课程教学 2.完成学期教学内容及学员比赛任务 3.维护学员家长 理沟通工作 4.参加团队定期教研工作任职要求: 1.热爱跆拳道教育事业 2.有责任心,有爱心 3.能独立代课经验优先 4.有较高的自我技术水平 5.武术、体育院校毕业优先,男女不限 6.薪资待遇根据能力可适当浮动
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    1,日常的跆拳道教学 2,辅助招生 3,客户服务 4,学员考试,以及评价
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    热爱跆拳道事业,喜欢孩子,从事过武术、散打、体育教育等工作者优先
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    招聘跆拳道教练,有一定的跆拳道教学经验和经历,有很好的组织能力和沟通能力。 提供带薪假一个月、社保及工龄补助、月休四天、工作时间短。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    以下是基于刚才生成的岗位JD,“跆拳道教练员”,可以在招聘网站或社交媒体上进行发布的参考文本: 岗位JD: 职位名称:跆拳道教练员 公司名称:楚雄文俊国际跆拳道 工作地点:楚雄市鹿城镇雄宝路延长线水 职位描述: 我们正在寻找一名具备独立上课能力、出色的沟通能力和良好学历的跆拳道教练员。作为我们的教练员,你将负责教授跆拳道课程、监督和指导学生的训练,以及与家长保持沟通和合作。 职位要求: - 具备至少2年的跆拳道教学经验,有独立授课的能力; - 熟练掌握跆拳道基本技巧和规则,能够教授正确的技术给学生; - 具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够与学生、家长和教练团队进行有效的沟通; - 具有高度的耐心和团队合作精神,能够与学生建立良好的关系; - 具备自我管理和时间管理能力,能够有效地安排课程计划和训练时间; - 具有教育背景或相关证书,如教育学或体育学学位、职业资格证书等。 我们提供具有竞争力的薪酬、完善的培训和晋升机会、以及一个富有活力和挑战的工作环境。如果你热爱体育教育事业,并具备上述职位要求,我们欢迎你加入我们的团队,一起致力于让学生们成长为优秀的跆拳道运动员。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    体育、教育 / 未融资 / 少于15人
    爱心,耐心,细心。 有责任心,别太懒就行
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责学生课程的教学; 2、指导学生的教学活动; 3、与其他教师合作完成课程设计; 4、参加学校组织的培训和交流活动,提高教学技能; 5、配合班主任做好学生德育工作,与家长保持良好沟通; 6、协助接待招生老师辅导老师完成学生管理工作。 岗位要求: 1、喜欢小朋友,爱好运动; 2、武术散打,跆拳道教练优先;有师范类院校体育教育专业背景优先; 3、熟练运用计算机办公软件; 4、普通话标准,口齿伶俐,语言表达能力强; 5、热爱教育事业,工作认真负责,有耐心,有亲和力,有团队合作精神。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位内容: 1. 展开体育课程教学,并为学生提供机会参与各种个人和团队体育项目。 2. 评估和录取学生,根据学生的兴趣、技能和需求制定个性化的教育计划。 3. 组织和协调体育比赛、锦标赛和其他活动,促进学生之间的友谊和合作。 4. 管理器材库存并确保场地和设施的安全。 任职要求: 1. 熟练掌握教练技能和体育规则,热爱教育和体育事业。 2. 能够与学生、家长和同事建立良好的沟通和合作关系。 3. 具备组织、管理和协调教育和体育活动的能力。 4. 具备灵活性和适应性,能够适应日益变化的工作要求。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    体育、教育 / 未融资 / 少于15人
    有耐心,细心,爱孩子, 有责任心,别太懒
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:沈阳市铁西区云起跆拳道馆 工作地点:沈阳市铁西区龙之梦大都汇6楼 岗位职责: 1. 协助主教练进行跆拳道课程的教学,确保教学质量;   2. 针对学员特点,制定个性化教学计划,并做好学员的学习进度记录;   3. 参与教学团队的建设,定期参加教学研讨活动,提高教学水平;   4. 关注学员的学习情况,及时与家长沟通,反馈学员的学习进度和表现;   5. 参与跆拳道赛事的组织和策划,协助学员参赛,并做好参赛准备;   6. 配合俱乐部完成其他相关工作,如招生宣传、活动组织等。 任职要求: 1. 热爱跆拳道运动,具备扎实的跆拳道技术基础,有教练员资格证书者优先;   2. 具备一定的教学经验,善于与学员沟通,有耐心和责任心;   3. 具有良好的身体素质和协调性,能够为学员树立良好的榜样;   4. 具备团队合作精神,能够积极参与教学团队的建设;   5. 具有良好的沟通能力和服务意识,能够与家长保持良好的关系;   6. 体育院校相关专业毕业者优先,有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 1. 薪资结构:底薪 + 课时费 + 绩效奖金;   2. 提供完善的社保福利;   3. 提供带薪年假、病假等假期;   4. 提供专业培训和职业发展机会;   5. 提供员工活动、生日福利等。 应聘方式: 有意者请将个人简历、近期照片、相关证书等资料发送至邮箱:(请填写公司邮箱地址),邮件主题格式请按“应聘跆拳道助理教练 - 姓名”发送。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    工作地点长白岛。 及时、准确接听/转接电话,接待来访客人并及时准确通知被访人员,做好课程邀约,通知家长武馆动向信息。 工作内容: 对来访人员进行接待登记,讲解约课工作; 对学员消课记录和沟通排课工作; 对武馆物资做好销售统计工作。 工作要求: 有良好的表达沟通能力。 每月休息四天,每周一休息,法定假日视情况串休。 平日下午课前三小时来馆。 周六日全天课,提前半小时来馆。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    教育,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    职责: 招生、跟进转化 线上线下不限方式 工作时间自由,可兼职可全职   要求: 教育培训行业经验
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:10 工作内容:协助客人进行台球项目娱乐活动(接待、摆球、陪练和记分服务) 每月薪资:6000-12000 职位福利:包吃、房补、团建聚餐 学历要求:不限 工作年限:不限 任职要求:18-28岁, 懂化妆,五官端正,性格活泼开朗、沟通能力出色者优先,不会台球的有教练包教会 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 30k-45k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、牵头重要报告/项目的立项、访谈、信息收集、过程把控; 2、从多渠道风险发现中总结高危/共性等核心问题,从内外部视角感知风险变化、提炼风险特征,结合政策、行业导向,给出风控策略优化方向和优先级的判断依据; 3、对风险趋势的应对情况进行问题追踪,联动风险处置、风险验证部门做定向挖掘和攻防测试,下钻问题本质,为内容安全的全局策略制定提供指导性建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,拥有3年以上数据分析/策略制定相关工作经验,具备较强的数据挖掘和数据分析能力优先; 2、熟悉内容安全风险特点,关注新闻热点话题,具备经济、国际、历史等领域咨询研究工作者优先; 3、跟进内容安全策略的执行情况,善于溯源问题本质,从平台视角发现问题并推动解决方案落地; 4、具备抗压能力和良好的沟通能力,目标明确,积极主动,责任心强; 5、有项目工作经验并在多个项目中担任负责人角色者优先。