1.根据游戏美术风格，负责NPC、小怪及BOSS角色的动作设计与制作 2.完成角色攻击连击、受击反馈、技能特效动作等设计 3.运用3ds Max制作高质量角色动画资源，确保动作流畅度和打击感表现 4.持续关注行业动作设计趋势，提升角色动作表现力 基础保障： 1.五险、年终奖金； 2.多元化的福利：包餐、下午茶、带薪年假、团队聚餐等。

SEO & 引流专员（特定行业） 工作地点：远程 / 全球皆可 薪资范围：底薪 + 流量提成（能力决定收入上限） 工作模式：全职 / 兼职 / 项目制 岗位职责：  1. SEO优化：  • 制定并执行网站的整体SEO策略，包括关键词研究、站内优化、站群部署等。  • 熟悉百度、Google、Yandex等搜索引擎的规则，精通灰帽/黑帽SEO技术。  • 研究并规避特定行业的风险控制和屏蔽机制，确保搜索可见性。  2. 外链推广 & 站外引流：  • 在各类平台（如P站、X（Twitter）、TG、贴吧、特定论坛、博客、短视频平台等）进行引流。  • 负责外链建设（包括白帽、灰帽、黑帽策略），提升网站权重和排名。  • 研究站群、镜像站、跳转策略，确保网站在各种环境下的生存与增长。  3. 社交裂变 & 私域运营：  • 运营TG群、WhatsApp、微信裂变、邮件营销等私域流量池，提升用户留存和转化率。  • 负责短视频引流，通过B站、抖音、小红书、YouTube、P站等平台实现裂变传播。  • 研究并执行群控、AI自动化推广、机器人批量养号等策略，提高引流效率。  4. 数据分析 & 持续优化：  • 监测网站流量数据，使用Google Analytics、Ahrefs、SEMrush、5118等工具分析用户行为，优化流量策略。  • 及时调整推广方式，降低被封风险，确保稳定增长。 任职要求：  • 经验要求：必须有特定行业的推广经验，能提供案例或数据证明能力。  • 技能要求：熟练掌握SEO、外链推广、短视频引流、黑帽/灰帽SEO及流量裂变玩法。  • 技术经验：有站群优化、镜像跳转、防封策略经验，懂得如何规避搜索引擎和社交平台的封禁。  • 平台运营：熟悉社交媒体（如X、TG、P站、WhatsApp）、邮件群发、自动化营销，有成功运营经验。  • 工具使用：会使用Ahrefs、SEMrush、Google Analytics、Cloudflare、GSA、Scrapebox、Xrumer等工具。  • 能力素质：具备强执行力和数据分析能力，能根据流量情况快速调整策略，达成增长目标。 加分项（满足以下任意一项即可）：  • 曾操作过日活10W+的特定行业网站或社群。  • 有短视频裂变经验，能利用B站、抖音、小红书、P站等平台批量引流。  • 具备群控、AI自动化营销、邮件营销、特殊渠道推广等特殊技能。  • 擅长黑帽SEO，如站群、镜像、跳转、泛解析、隐藏内容等。  • 拥有特定行业资源，如新闻渠道等。 薪资待遇：  • 底薪 + 流量分成 + 额外奖励（能力决定收入，优秀者可年入百万）。  • 试用期7-14天考核（考核标准：流量增长 & SEO排名提升）。  • 工作自由，不限制上班时间，结果导向，执行力强即可。 具体薪资会按照定级来确定，初级专员5k+，中级专员8-11k，高级专员上不封顶。 特别提醒：  • 此岗位适合真正懂流量玩法、熟悉灰帽/黑帽SEO、执行力极强的人。  • 如果您没有相关经验，不熟悉黑帽/灰帽SEO、缺乏实战引流能力，请勿投递。

工作职责 (1) 开发和维护基于Oracle关系型数据库的保险管理系统以支持公司的业务发展 (2) 能独立完成基于单个业务功能模块的中小型项目的开发工作，并对复杂的业务模型进行准确、高效的程序设计开发工作 (3) 建立测试环境，进行相关开发的程序测试工作 (4) 完成相关的开发及测试文档 任职资格 (1) 计算机或相关专业本科或以上学历 (2) 具有3年以上基于Oracle RDBMS的应用系统开发经验 (3) 能熟练使用Java，spring, JSP, Javascript (4) 全程参加过以Agile的方式开发项目 (5) 能熟练地运用PL/SQL ，Unix/Windows操作系统 (6) 英语读写熟练，基础职场口语沟通 (7) 学习和理解能力强，具有一定的系统分析能力，及独立解决问题的能力 (8) 有保险行业工作经验更佳

工作职责 • 跟项目成员一起理解评审用户故事并设计测试用例 • 执行测试用例并保存测试结果 • 评估测试结果并提供反馈给开发组 • 报告和追踪软件缺陷 • 确保高质量软件交付，达到用户接受标准 • 沟通，评估，确定优先级，计划和协调测试活动 任职资格 • 本科及以上学历，信息系统，计算机, 软件工程或相关专业 • 至少3年软件测试工作经验 • 有保险或者银行等金融相关从业经验者优先 • 熟悉基本软件质量保证方法并对测试流程上有扎实的知识理论和经验 • 熟悉JIRA等流行的测试管理工具 • 具备扎实的SQL知识 • 熟悉敏捷开发模型Agile/Scrum • 善于分析和解决问题, 注意细节 • 具备开放乐观的性格，责任感强，有团队精神，遵守项目安排，能承受一定的工作压力 • 具备良好的英文听说读写能力 • 能够在团队中发挥影响力并起到核心作用 • 有保险或者银行等金融相关从业经验者优先 必要条件： • 至少3年软件测试工作经验 • 英语基本开口，能听能读 • 熟悉基本软件质量保证方法并对测试流程上有扎实的知识理论和经验 • 具备扎实的SQL知识 • 熟悉敏捷开发模型Agile/Scrum

1. 通信、计算机、自动化等相关专业本科及以上学历； 2. 扎实的C/C++语言开发功底，熟悉MISRA-C编码规范，具备汽车电子软件开发经验； 3. 熟悉AUTOSAR软件开发，掌握CP开发方法论，能够使用相关工具进行开发，如DaVinci/Tresos的配置； 4. 掌握嵌入式软件调试方法及工具的使用，如Lauterbach，ic5700等的使用； 5. 熟悉CAN/CANFD/LIN/ETH等通讯方式，了解UDS/TCPIP/DOIP/SOMEIP等相关协议。掌握CANoe/CANape等相关总线工具的使用及调试方式； 6，熟悉嵌入式操作系统基本原理，了解RTOS原理，多核工作原理等。 6. 拥有应用(SWC)及驱动(CDD)的开发能力，能够进行相关功能的软件设计与开发； 8. 熟练使用SVN/Git等版本管理工具； 9. 熟练敏捷开发方式，可以使用敏捷项目管理工具，有Jira工具使用经验者优先； 10. 了解工具链方法论，有Python相关开发经验者优先；

工作职责 负责公司业务模块开发 1. 和离岸IT团队紧密合作进行软件开发。开发工作涵盖整个软件开发生命周期，包括影响分析、系统设计、开发、测试、维护、文档制作和团队主管或经理指派的宏利所支持的任何信息系统相关的任务； 2. 负责在团队中的协调、指导并和团队成员进行知识分享； 3. 主管安排的其他工作。 任职资格  熟悉Java, Spring, Spring boot 和 Spring Cloud框架开发经验；  熟悉Html, CSS, JS;  熟悉主流的数据库（例如：MySQL, Oracle, MongoDB）;  熟练使用Git;  有分布式开发经验，熟练Redis，Rabbit MQ 或 Kafka开发者优先  有敏捷开发经验者优先;  有线上系统维护工作的经验者优先；  优秀的分析解决问题能力和推理能力；  能够在压力下工作，并达成时间要求；  既能独立工作，又具备团队合作精神；  能够遵守编码规则和流程;  良好的英语读写能力，英语听说能力优秀者优先  粤语优秀优先  学历要求本科，计算机相关专业  相关工作经验5年

职位描述： 1.负责生产中心相关岗位的社招、校招实施工作； 2.负责新员工入转调离办理、OA流程申请等工作； 3.负责内部培训工作的实施、培训有效性的评估等工作； 4.负责月度绩效考核实施、绩效面谈组织等工作； 5.负责员工活动组织实施、团建费用管理等工作； 6.负责办公用品、员工福利采购申请、发放登记； 7.负责配合综合管理部完成客户接待、审核、会议等工作； 8.完成上级领导交办的其他工作事项。 职位要求： 1.本科学历，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑 2.2年以上人事行政工作经验，能独立操作2个以上模块工作 3.熟练操作日常办公软件，使用过SF、OA等办公系统 4.具有良好的沟通能力、执行能力、工作认真细致、具备很强的目标和结果导向

职责描述： 岗位职责： 1．负责制定区域销售计划并完成销售任务； 2．根据客户需求和竞争情况制定解决方案、销售策略； 3．负责组织区域内招投标的报价、投标、谈判、合同签订等销售工作； 4．负责区域内项目回款计划的拟定和实施，确保回款目标的达成； 5．负责区域内的客户关系维护，业务拓展和市场推广； 6．协助所辖区域内工程项目交付、售后服务、客户投诉等商务协调； 7．执行公司下达的的各类市场销售活动方案，确保执行效果； 8．协助完成领导交办的其他工作。 任职要求： 任职资格： 1. 大学本科以上学历； 2. 具备智慧交通、公安视频监控、应急、指挥调度、TOCC、智慧城市等方向至少其一销售经验； 3. 具有良好的职业道德和敬业精神； 4. 具有较强的判断与决策能力、计划与执行能力、谈判能力和说服能力； 5. 具有敏锐的市场洞察能力和市场拓展能力，严谨的项目组织和策划能力； 6. 能吃苦，踏实肯干，适应出差。

1、年度目标：根据总公司和分公司的整体发展目标，结合所负责辖区现状以及内外部资源情况，制定本区域业务的年度目标。 2、市场推广：基于年度目标，梳理区域内细分领域的市场策略，落实产品和解决方案的推广行动举措，开展日常市场销售工作并实现经营目标。 3、用户调研：将最终用户按所用行业、区域、职能部门和等级进行目标划分，提炼目标用户的关注点、需求点，研判市场趋势。对于技术和研发部门进行需求导入，指导产品方向，并组织相关人员和资源进行需求挖掘，痛点分析，方案编制以及项目建议等，提升自身产品、解决方案能力，提高市场竞争力，以满足市场发展需要。 4、竞品分析：在日常工作中，关注和分析竞争对手和相关产品的动态变化，从组织结构、产品特性、市场策略、价格体系等方面开展深入研究，提供本区域相应能力改进方案。 5、团队建设：结合分公司发展计划和市场开展进度，完善团队组织建设，提升团队业务能力和工作效率，营造团结、乐观、积极的团队氛围。 任职资格： 1、本科及以上学历，大数据、人工智能、计算机等相关专业背景优先。 2、具备有车联网、智能网联等行业背景优先；有政府背景资源优先；有公安、交警、智慧城市类市级及以上项目运作经验者优先。 3、具有优秀的人际沟通能力和谈判技巧，团队协作能力，具备敏锐的市场洞察力，善于独立思考，思维严谨，逻辑清晰，优秀的分析和解决问题能力。 4、具有强烈的市场开拓力，富有工作激情，有较强的承压能力

岗位职责: 1、负责应用软件开发工作。 2、负责软件系统维护和异常排查。 3、具有项目应用方案编写能力。 任职要求 1、熟悉C/C++，具有QT或ROS开发经验，了解C#； 2、熟悉Windows、Linux的开发环境，具备较强的调试排错能力；  3、熟悉TCP/IP、HTTP等通信协议、Socket编程； 4、熟悉MySQL、SqlServer等数据库操作； 5、熟悉上位机软件开发，具有与嵌入式软硬件联调经验； 6、熟悉激光点云显示及处理或有相关开发经验者优先。

岗位职责: 1.负责Windows平台C#软件(WinForm方向为主)日常开发； 2.参与需求分析，系统设计，承担分配任务的代码开发； 3.根据需求进行模块的详细设计和程序设计,不断优化技术方案和提升软件性能； 4.负责代码的重构和升级，保证代码的长期运行稳定性； 5.良好工作态度，注重代码质量，代码风格； 6.事业心强，勤奋好学，责任心强，工作踏实，公司重在从长远角度进行人才培养。 7.能适应少量出差； 任职要求（专业知识） 1.硕士以上学历，接受实习生，有相关开发经验者学历可放宽至本科； 2.熟悉C#语言,熟悉Winform,消息队列,Thread, 熟悉.Net开发，熟练使用VS等常用开发工具； 3.熟练使用SQL语句,熟悉MySQL,Sqlite等数据库； 4.熟悉Tcp,Udp协议Socket通信； 5.熟悉串口通信开发，熟悉通信协议制定和开发； 6.有独立的项目开发经验者优先；

职位职责： 1、负责抖音短剧的作者运营，负责短剧作者的规模化引入、成长和激励，对优质短剧内容的投稿产能、作者规模、活跃等负责，通过洞察短剧作者规模化的诉求和痛点，推动产品化、机制化解决作者痛点； 2、拓展维护行业资源，搭建优质作者生态和相关资源合作网络，协同各方解决创造优质短剧内容供给的链路效率； 3、搭建作者成长和激励体系，跨团队协调资源，为短剧作者争取资源扶持孵化标杆作者，同时牵引短剧作者创造多样的题材和体裁； 4、组织策划线上&线下活动，促进行业间交流与合作，联合抖音行业资源，提升平台创作者氛围和影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上作者/达人运营经验，短剧行业经验优先； 2、具备敏锐的用户和内容洞察能力，能深度地理解创作者，理解内容和用户需求，结构化思维能力强； 3、执行力强，能够基于业务目标和作者动机，输出作者运营策略，并协同各方落地执行； 4、具有较强的项目统筹及跨部门沟通和协作能力，能够处理较复杂的沟通场景，有效协调不同团队和部门的工作。

职位职责： 1、负责审核团队管理工作，对团队工作的质量以及效率负责，确保业务目标有效达成； 2、负责审核策略制定，总结团队作业规律，沉淀并输出方法论；同时能梳理团队工具、流程中的卡点痛点，并协调资源解决问题，提升作业效率和质量； 3、能够主导跨部门协作项目，多视角理解项目价值并预判方向，高效调动资源，监控作业进度，对项目结果的产出时效、质量负责； 4、组织目标拆解和透传，搭建日常培训和激励体系，保持员工长期活力和产出。 职位要求： 1、本科及以上学历，有规模化客服团队或者审核团队管理经验，通过科学合理的方式提升人员能力/意愿，带领团队达成交付目标要求；打造良好的团队氛围，关注团队健康发展； 2、有内容治理相关工作经验，有较强的风险意识，对内容风控流程体系有一定认知； 3、具备运营能力，有丰富的团队协作经验；在以往的工作经验中能够输出标准方法论，或者通过作业工具和流程的优化，拿到更好结果的经验； 4、具备项目管理能力，有过独立负责复杂项目并拿结果的经验； 5、逻辑清晰，抗压力好，具备较好的沟通协调能力、领导力、数据分析能力，善于分析和解决问题。

职位职责： 1、参与字节跳动基础架构基础设施研发，全面支撑字节跳动国际化研发体系搭建； 2、负责前端架构设计，优化工程化方案，完善工具与规范，结合AI技术（如代码生成、智能优化、自动化测试等）提升研发效率和质量； 3、推动AI在前端开发中的应用，如智能代码补全、自动化UI生成、智能性能分析、A/B测试优化等，提升工程效率和开发体验； 4、负责落地AI赋能的工程化技术方案和技术产品，深入理解业务诉求，利用AI技术驱动业务价值最大化； 5、攻坚技术难点，结合前沿AI相关技术（如LLM、智能运维等），探索技术创新和突破，扩大开源社区影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子信息等相关专业优先； 2、熟练运用JavaScript、HTML、CSS、Node.js、ES6、TypeScript等前端技术，对企业级高性能、高可用、优秀用户体验的Web产品研发有丰富经验； 3、具备系统化的前端知识体系，熟悉主流架构思想，有较强的抽象能力、工程化能力和技术敏感度，能利用AI技术提升团队整体研发效率； 4、熟悉或有实践经验的AI相关技术（如Transformer、LLM应用、AI代码补全、前端智能优化等）优先； 5、具备较强的执行力、主人翁精神和同理心，良好的跨团队沟通协作能力，能够与团队一起落地AI赋能的技术产品； 6、加分项：有AI相关的技术产品、开源作品，或活跃的AI领域开源社区贡献者。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：抖音集团内容质量与数据服务平台（DOUYIN GROUP CONTENT QUALITY AND DATA SERVICE，简称CQC）是负责抖音集团今日头条、抖音、西瓜等产品内容安全与质量工作的团队，在各产品运营增长方面开展支持工作，为产品线提供数据服务的基础支持。平台下设内容质量中心、数据中心及运营支持中心，在全国10余个城市有业务分布。 1、参与大模型算法、业务及产品团队关于模型应用场景落地的相关工作，协助保障数据质量和生产效率； 2、跟踪行业最新技术动态，尝试先进的方法和工具，参与数据标注质量管理、成本管控、模型数据策略提升以及基础模型评测等多阶段任务； 3、定期开展市场调研工作，收集一线用户需求并进行深入分析，协同产品、研发等团队，参与产品功能的迭代与优化，包括模型策略、C端评测等环节。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机、数据科学、软件工程、人工智能等相关专业； 2、具备较好的Python、数据处理能力，对大模型相关产品及运营有一定认知，深度使用过多模态AI产品、有相关实习经验的优先； 3、了解基本的大模型原理、对数据敏感，具有较强的逻辑思维能力、主观能动性和学习新事物的能力； 4、可连续实习3个月及以上，每周到岗4天及以上。