职位介绍： 作为数字产品管理团队的秘书，您将负责支持行政和文秘工作，并向数字产品管理总监汇报。我们正在寻找具有远见卓识、丰富工作经验，渴望学习成长，致力于提供优质产品，享受与业务伙伴紧密合作，共同应对战略策略挑战的团队成员。 工作内容： • 提供日常行政工作支持； • 管理部门总监的日程表，确保每日行程顺利且高效推进； • 管理办公设备和用品，确保供应充足，及时更新； • 作为部门与各业务部门之间的联络人，保证高效的沟通和合作； • 视情况负责特殊项目和任务； • 根据需要组织电话会议，视频会议和面对面会议； • 准备高质量和及时的会议资料，包括但不限于演示文稿和报告等； • 负责各种会议和活动的注册登记以及相关付款； • 协调国内外旅行计划，包括交通，住宿，签证文件等； • 支持国内/国际访客的差旅行程安排； • 计划/支持活动后勤工作； • 根据需求组织重要的大小型活动； • 在公司之外支持领导和团队建设活动。 我们希望您： • 本科或以上学历； • 能系统化地、独立地开展工作并展现出极高的成熟度； • 敏锐的组织洞察力，展现出良好的人际交往能力以及和利益相关者建立信任关系的能力； • 具备多任务处理，排列优先级和时间管理的能力； • 具备积极主动解决问题的能力； • 具备审慎处理机密信息的能力； • 精力充沛、富有远见的思想者，能够积极寻找机会并提出解决方案； • 熟练的普通话和英语书面、演讲和口头交流能力； • 精通各种微软办公软件。 关于上海迪士尼度假区： 作为全球家庭娱乐业的领军企业之一，上海迪士尼度假区为我们的游客带来独具一格的服务和珍藏一生的记忆。加入我们，在这个充满奇幻、想象、创意和探险的全新世界里，为每年数以百万的度假区游客创造欢乐。无论您的迪士尼旅程走向台前还是幕后，您都拥有无限机遇。 * 我们致力于提供平等的就业机会。 * 具体的福利基于职位有所不同，可能根据公司政策进行调整。 * 上海迪士尼度假区不会委托任何人或第三方机构向求职者收取费用。候选人请务必通过度假区官方招聘渠道获取度假区招聘的相关资讯。

职位描述： 1、负责数码栏目的选题策划、脚本撰写、创意构思和分镜； 2、跟进前期拍摄，把控作品质量； 3、跟进后期制作，把控视频后期效果，配合团队完成优质作品； 4、定期完成工作总结并及时做好工作汇报。 任职要求： 1、热爱科技，日常关注数码科技，有相关知识储备、有数码类视频独立创作经验优先； 2、具备视频编导相关工作能力，策划视频内容，熟悉视频创作流程，有较好的协作能力； 3、数码爱好者优先。 请附上相关作品/案例。 办公地址：广州 注：税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补 关于我们： 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌，生产有趣而专业的内容，包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等，拥有图文、视频、信息流等内容形式，覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者（其中雷科技170万，小雷哔哔56万，电车通36万，智能Pro20万），我们的读者有科技发烧友，行业中高层，科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群，一共拥有 3 万粉丝，将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵，在微信拥有300万+科技读者，在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户，在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容，在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放，在新榜视频榜科技类排名TOP5，在B站已聚集20万粉丝。 福利： 1、转正后每月餐补500元； 2、常备各种零食，每月下午茶，生日礼物/金，节日福利红包； 3、定期团建活动，年度体检，身体健康很重要！ 4、双休不必说，法定带薪年假，带薪病假； 5、可以上手各种热门数码设备，并且享有员工内购优惠； 6、月度多重KPI绩效考核奖金，年终奖等，只要你够优秀！

岗位职责： 1、负责通过各大平台招聘(BOSS 58 莞聘 抖音 快手等)网络招聘信息的发布和更新筛选简历，面试安排等相关招聘工作 2、做好面试前后的跟踪，确保招聘流程的顺畅进行，多劳多得 岗位要求： 1、16-35岁 不限经验不限经历，说话流畅，沟通清晰， 有赚钱欲望，新人愿意学习招聘，对招聘感兴趣的来，手把手教会。 工作时间：9:30-12:00 13.30-18:00每周六休息 薪资待遇： 1、有责底薪3000（需当月在职5人）+入职高提成，平均薪资6-9k左右 2、包吃包住（包午餐）不住宿舍有补贴 福利：公司每月都有下午茶，不定期团建 聚餐，同事很好相处，福利多多哦～ 团队氛围好 都是年轻人 同事好相处

管理不严，环境好 职位描述： 员工薪资]：小时工19-22元每小时，正常上班月薪6000一7800（注：必须做满一个月） ［上班模式］: 长白班坐班为主 ［年龄要求］：小时工16一45岁 ［员工要求]男女比例不限丶身体健康丶手脚灵活丶遵守厂规丶服从安排 ［工资发放］：15号 ［工作服装］：普通工衣 ［福利待遇］：包吃包住，入职购五险一金 ［工作内容］：电子产品生产、包装丶质检等岗位，工作简单容易上手，每天上班8:00一21:00（中午，下午各休息一小时）离职提前三天申请结清工资，月休4一6天 [工厂环境]:现代空调厂房，干净整洁，餐厅式食堂，住宿4-6人间，空调热水配备齐全，独立卫浴 [面试时间]:中午12:00，身份证及行李过来集合点报到面试 工作地址

1. 承担公司的日常用车任务，确保公司的日常出行需求得到满足； 2. 负责车辆的日常维护和保养，确保车辆始终保持良好运行状态； 3. 协助行政人员处理行政事务，如文件搬运、接待来访客人等； 4. 维护公司形象的整洁、良好，保持工作环境整洁有序。

公司直招6人 有车无车均可 无车公司提供车辆，保险、保养、正常维修、年审费用全部由公司承担。车辆24小时归司机自己保管。 [工作内容] 岗位职责:负责接送乘客，免费开通车主账号，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户。 [工作时间]：自行安排无限制可全职也可兼职! [福利待遇] 平台每公里两元，每天平台派十万单以上。全职司机每天收入流水保底420以上。 兼职司机每小时收入大概在40-50左右。 综合月收入8000-20000。多劳多得 免费培训，包教包会。 有保底！有保底！有保底！重要的事情说三遍！ [职位要求] 1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康。 2、近3个记分周期内未扣满十二分 3、无犯罪、酒驾、吸D记录

工作概述: 小车司机的主要职责是负责公司小车的日常维护、保养和驾驶,确保小车的安全和正常运行。还需要执行公司的其他任务,例如负责公司文件的传递和负责与客户沟通等。 职位要求: - 具有相关驾照, - 具有较强的驾驶技能和责任心,能够保证小车的安全和正常运行; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与公司其他部门和客户保持良好的沟通和合作; - 能够操作公司的小车,包括车型为丰田或本田的面包车和冷链车; - 有较强的自我管理和问题解决能力,能够处理小车故障和问题。 岗位职责: - 负责公司小车的日常维护、保养和驾驶,确保小车的安全和正常运行; - 负责小车的保险和车辆维护,包括定期保养、加油、轮胎充气等; - 负责小车的钥匙管理和车辆的锁定,确保小车的安全和保密; - 在公司规定的时间内,负责小车的日常通勤和公司安排的其他任务; - 负责与客户沟通,包括定期的客户满意度调查等; - 负责与其他部门的沟通和协作,协助其他部门完成任务

工作概述: 小车司机的主要职责是负责公司小车的日常维护、保养和驾驶,确保小车的安全和正常运行。还需要执行公司的其他任务,例如负责公司文件的传递和负责与客户沟通等。 职位要求: - 具有相关驾照,熟悉交通规则和道路安全法规; - 具有较强的驾驶技能和责任心,能够保证小车的安全和正常运行; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与公司其他部门和客户保持良好的沟通和合作; - 能够操作公司的小车,包括车型为丰田或本田的面包车和冷链车; - 有较强的自我管理和问题解决能力,能够处理小车故障和问题。 岗位职责: - 负责公司小车的日常维护、保养和驾驶,确保小车的安全和正常运行; - 负责小车的保险和车辆维护,包括定期保养、加油、轮胎充气等; - 负责小车的钥匙管理和车辆的锁定,确保小车的安全和保密; - 在公司规定的时间内,负责小车的日常通勤和公司安排的其他任务; - 负责与客户沟通,包括定期的客户满意度调查等; - 负责与其他部门的沟通和协作,协助其他部门完成任务

商务车司机职位描述： 职位名称：商务车司机 公司名称：（请填写公司名称） 工作地点：（请填写工作地点） 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责公司商务车的驾驶任务，确保车辆安全、准时地运送员工及客户； 2. 负责车辆的日常保养、清洁及维护，确保车辆处于良好的运行状态； 3. 负责公司商务活动的接送服务，包括员工上下班、商务会议、客户接待等； 4. 协助处理公司车辆相关的事务，如年检、保险、违章处理等； 5. 完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 性别不限，年龄25-45岁，身体健康，无不良嗜好； 2. 具备3年以上实际驾驶经验，熟悉商务车驾驶，具有相关驾驶证（C1及以上）； 3. 具备较强的服务意识，能够为员工及客户提供热情、周到的接送服务； 4. 具备一定的车辆维护知识，能够进行基本的车辆保养及故障排除； 5. 具备良好的沟通、协调能力，能够适应加班、出差等工作安排； 6. 遵纪守法，具备良好的职业道德，无不良驾驶记录； 7. 熟悉当地路况，有责任心，能承受一定的工作压力。 薪资福利： 1. 薪资：面议，根据个人能力及经验水平确定； 2. 享有国家法定节假日、年假、病假等带薪假期； 3. 提供社保、公积金等福利待遇； 4. 提供培训、晋升机会，为员工职业发展提供支持； 5. 良好的工作环境，团队氛围和谐。

专职司机招聘5名 1、年满22周岁，C1驾照以上，1年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉 GPS导航操作。 2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识。 3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排。 4、全职;纯收入至少8000一15000; 5、上班时间:每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到。

【薪资待遇】 1、月工资到手工资6000-6500。 2、工资以打卡方式每月15号准时发放 【工作内容】 1、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温， 2、主要负责简单生产和组装 工作轻松 3.做产品的组装，分检，测试，扫描，加工，贴商标等等工作岗位，工作简单轻松，易学上手! 【招聘要求】 1、身份证有磁有效 2、男女不限，学历不限 3、有责任心，工作积极认真 4、身体健康16-48周岁男女不限 【工作时间】8:00-20:00长白班，两班倒自选 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，纯包吃包住 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、洗衣机、热水器等 优势一、坐班，长白班，两班倒自由选择。 优势二、包吃包住，每周可借支。 优势三、订单稳定，无淡季 优势四、就近安排，距离不是问题，想工作都可以详谈! 优势五、不体检!可带手机，独立岗位 招聘要求: 1.男女不限，学历不限。 2.身体健康，能吃苦耐劳，服从安排。 ​

岗位职责： 1、通过网络渠道收集客户信息，形成客户名单。 2、通过电销的形式解答客户咨询等问题，达成合作。 3、对工作认真负责，具有学习能力和良好的团队合作精神。 4、熟悉电脑办公基本操作。 任职要求： 1、大专学历，可接受毕业生；  2、年龄22-38岁（男女不限）；  3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；  4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。  福利待遇如下：  1、底薪4500+（提成5%－12%）+绩效奖金+五险一金+全勤奖+（月薪万元以上） 2、周末双休，法定节假日休息 3、工作时间： 上午8:30-12:00 下午13:00-5:30（冬季） 上午8:30-12:00 下午13:30-6:00（夏季）

岗位职责： 1、收集行业客户资料信息，形成客户名单。 2、开发音视频及行业客户群体。 3、对工作认真负责，具有学习能力和良好的团队合作精神。 4、熟悉电脑办公基本操作。 任职要求： 1、大学专科以上学历，可接受毕业生； 2、年龄22-38岁，男女不限； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相音视频行业工作经验者优先。； 5、服从公司工作安排，学习能力强，能吃苦耐劳； 福利待遇如下： 1、底薪：6000+提成+奖金+团建+五险 2、工作时间： 上午8:30-12:00下午13:00-5:30（冬季） 上午8:30-12:00下午13:30-6:00（夏季）

职位要求： -热爱生活，热爱自己的每一分钟，有温度的个体 -熟练掌握html/css/javascript,页面架构和布局 -掌握angularjs、reactjs、vuejs等框架 -具备前端框架搭建能力 -对nodejs有一定了解者优先，熟悉leancloud优先、我们不排斥你是FullStack -掌握json/ajax/dom,掌握javascript面向对象编程 -有web设计和开发相关经验，对用户交互、用户体验等有一定了解 -具备良好的学习能力和分析解决问题能力； -责任心强，良好的沟通和团 队协作能 力；

1、计算机、信息类相关专业，有C++软件开发实践经验的优先 2、掌握常见数据结构、数据处理算法的编程方法 3、掌握Qt开发环境和编程工具的编辑、编译、调试方法 4、掌握Http、TCP、UDP、webSocket、MQTT等通讯方法及分别适用场景 5、掌握数据库的编程应用方法，包括SQL语法和常见工具应用，掌握加索引、键、字段、分库、分表等优化措施； 6、掌握文件操作，包括txt、xml、二进制文件的读写访问及文件夹操作； 7、熟悉QT框架（包括QML/Qwidgets中任何一种），熟悉QT的UI自定义开发，掌握Qt常见组件编程方法； 8、掌握多线程、多进程的编程应用方法，对系统底层有一定了解和认识； 9、掌握操作系统和常用工具的操作方法和软件安装部署方法； 10、有良好的编程和质量保证习惯，熟悉常见的软件开发流程，能与上下游环节高效协作，具备软件系统分析设计的能力； 11、有吃苦耐劳的敬业精神，有团队合作精神，有良好的沟通理解能力，有较强的解决问题能力和学习能力；