• 10k-15k 经验不限 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.在校区内接待家长并与为家长提供咨询,分析潜在需求,制定学习计划,推荐素质课; 2.定期对老客户进行回访,做好后期服务,建立并维护客户资源,挖掘老带新资源; 3.参加部门例会和教育专业化培训,提升销售运营专业度; 4.协助店面进行纳新活动,协助店长一起不断探索全新引流和转化模式。 任职资格 1、专科及以上学历,专业不限 2、富有敬业精神,认同新东方文化,具备良好的客户思维及创新意识,具备一定的渠 道开拓能力,销售技能; 3、拥有1年以上销售运营工作经验优先考虑; 4、國队合作能力、执行能力、管理能力强,诚实、守信、善于沟通; 5、热爱教育工作,熟悉并认同新东方文化 薪酬福利 1、薪酬为:底薪+绩效 综合月薪10k-15k; 2、入职即刻缴纳五险一金; 3、餐补、节日礼金、新婚礼金、生日礼物等等福利待遇均享受; 4、济南各个工作校区依据住址就近安排
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1.负责校区前台来电/来访客户的咨询,根据客户不同的要求有效地进行课程规划; 2. 积极主动的关心各类考试信息及新东方市场活动,从而有效地服务客户; 3. 定期接受新东方教学体系,教材体系,销售体系培训与相应考核,提高自身素质,掌握销售技巧; 4. 电话预约公开课程,维护现有客户,保持积极沟通;持续跟进潜在客户,提供优质的服务理念; 5. 其他课程顾问相关的工作内容。 任职要求: 1、本科以上,普通话标准,反映机敏灵活,良好的沟通能力和容易接近的亲和力; 2、对服务行业充满热情,热情大方,口齿清晰,思维敏捷,形象气质佳,有素质教育行业(含早教、创客、口才等)销售工作经验者优先; 3、学习能力强,能适应较灵活的上班时间; 4、理解并认同新东方核心价值观:诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远。
  • 8k-10k·14薪 经验1-3年 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【国际教育】学业规划师 岗位职责: 1.以校区业绩为重心,承担校区营销工作; 2.熟练掌握课程咨询业务,能够在线上和线下与客户进行良好沟通,极挖掘客户潜在需求; 3.充分利用资源开发潜在客户,全面、准确、有针对性的帮助咨询者了解课程信息,并为咨询者推荐合适的课程; 4.与客户建立良好关系,并进行全程后期学习效果跟踪,确保学员完成学习目标,提高客户满意度,进行续费工作; 5.参与及配合部门市场活动,主动开拓渠道,关注KOL客户,挖掘意向客户,发展转介绍客户; 6.参加学校及部门组织的各类培训,保持业务和操作系统熟练度。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.具有强烈的销售意识,目标导向性强,1年及以上客户服务或销售经验,有教育行业或留学相关工作经验者优先; 3.形象气质佳、普通话标准,具有较强的沟通能力、亲和力,对教育事业有热情; 4.认真负责,热情诚恳,认同新东方企业文化; 5.愿意接受挑战,能够承担工作压力。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、向潜在学员介绍我们的产品和课程,提供考研四六级课程咨询和规划。 2、为学员设计符合其需求的学习计划; 3、协助高校市场的推广,如高校会销、讲座等; 4、通过团队合作实现月度、季度业绩目标; 5、与学员建立良好的关系,完善学员数据库,促进学员转介绍。 任职要求: 1、形象气质佳,口齿清晰,普通话标准; 2、本科及以上学历,学习能力强,有考研咨询工作经历者或大公司销售经历者优先; 3、良好的表达能力和销售能力、客户心理洞察力; 4、良好的团队协作精神,自驱力和抗压能力强。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    新东方比邻编程项目上线啦,福利待遇超级好,快来聊一聊吧 职位职责: 1、通过电话、网络等不同销售方式触达、跟进客户,促进客户完成交易,并提供首课前的售后服务 2、学习优秀销售策略并投入到实际工作中,提高自身销售业绩 3、根据团队不同时期销售策略,调整自身销售节奏, 职位要求: 1、大专及以上学历,1年以上销售经验,有教育行业经验者优先; 2、具有良好的沟通能力,人品正直,执行力强,结果导向,可承受工作压力; 3、对销售工作有热情,熟悉office等电脑办公软件 福利待遇 1、新东方独资子机构,拥有广阔的发展平台及优厚的福利待遇; 2、上班时间:做五休二;国家规定的带薪年假、法定节假日等福利; 3、入职即全额缴纳五险一金,公积金按最高12%基准缴纳; 4、丰盛加班餐,企业滴滴,节日福利礼金 5、商机资源依托集团提供,资源充足,无需自己挖掘,无需外出开发。 培训体系 1、入职阶段:专业的主管、培训师、导师、组长进行带教帮扶,对产品体系、销售技能、沟通技巧等进行全面培训; 2、成长阶段:提供管理线和培训线两条发展通道,每周进行专业技能培训,另提供新东方集团学习平台,获得全方位成长
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.   负责教授A-Level、AP、IG等国际学科课程; 2.定期参加教学研究讨论会,研究学科架构和最新考试动态,完成教研、备课任务; 3.进行班级学员教学服务,包括监督课下学习任务、沟通家长、组织阶段性测试等, 4.与学员及家长建立日常沟通。以课程答疑和服务为主。 5.参加公司和部门组织的教师培训、教研、讲座、公开课、会议等活动。 6.按要求完成上级安排的其他事务。 任职要求: 1.  本科及以上学历,大学为理工科专业,熟悉相关教学内容,具备扎实的专业知识与技能; 2.有出国留学经验者/C9院校毕业生优先;高中时参加过IGCSE/A-LeveI/AP/IBDP课程者优先; 3.雅思6.5 /托福95以上; 4.普通话、英语发音标准,条理清晰,语言表达流畅,具有很强的课堂表现力和控制力。 5、可以全英文授课 6、对国际学科感兴趣的可尝试
  • 15k-20k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 给计划出国留学的学员提供国际学科规划、语言规划、留学生涯规划等相关指导(入职有培训,有带练导师) 【具体内容】 1.完成个人年度、季度、月度业绩任务,开发和维护数据资源,提升数据利用率及转化率; 2.通过电话外呼或微信维护等参与客户接待面谈过程,通过对学员的学情诊断,提供课程规划方案;  3. 完善已报名学员的课前服务工作,沟通客户需求,为学生匹配师资,提供排课建议;  4.参与部门组织的学习、考核活动,按要求提交反馈信息; 完成上级领导临时交办的其他任务。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,致力于长期在教育行业发展; 2、有清晰的自我职业规划,有责任心和耐心,能够接受压力和挑战;学习能力强,擅长主动汲取信息和知识,抗压能力强; 【薪酬福利】 综合收入10-40k,双休,七险一金,节日礼金、年度体检、旅游等 薪资范围:10000-30000元/月 底薪:4000-8000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成;
  • 岗位职责: 1、向家长细致的介绍新东方青少外教在线课程。 2、公司提供优质商机资源。 3、根据公司及部门发展规划,完成每月销售预算目标; 4、热情耐心地解决问孩子在学习过程中遇到的问题,与家长建立良好的关系,促进转介绍。 任职资格: 1、大专以上学历,线上教育经验优先; 2、积极正能量,有超强的企图心和极高的自我管理能力; 3、亲和力强、服务意识强,沟通流畅、重点突出。 4、具有电话、微信等方式与客户进行高效、专业沟通的良好技巧; 【我们给你的】 1.薪资结构:底薪3500-7000+提成。提点2-20个点。 2.上班时间:下午1点-10点,做六休一;国家规定的带薪年假、法定节假日入职即全额缴纳五险一金。 入职前三个月保底到手6000 培训体系  1、入职阶段:专业的主管、培训师、导师、组长进行带教帮扶,对产品体系、销售技能、沟通技巧等进行全面培训; 【晋升体系】 提供管理线和培训线两条发展通道,每周进行专业技能培训,另提供新东方集团学习平台。
  • 教育|培训 / 上市公司 / 150-500人
    【岗位职责】 1、协助新媒体平台(小红书、抖音等)账号日常运营和维护,保持账号活跃度,并针对发布数据进行 跟踪监测及分析; 2、追踪大学生教育领域 (***) 热点话题,负责内容 撰写; 3、完成项目物料需求对接、海报制作排版等工作; 4、 配合团队其他工作, 完成项目的推进和落地。 【任职要求】 1、 本科及以上 在校生, 专业不限, 有新媒体运营经验者 优先; 2、对互联网、新媒体有兴趣,对小红书、抖音等平台有 独到看法, 有相关运营经验优先; 3、熟悉各种办公软件,会ps简单操作,能制作简单图文和视频剪辑等优先; 4、 有一定的文字功底, 推文文案、 种草文等; 5、思维活跃,性格开朗,热爱社交,强执行力。 专业导师一对一带教,规划从业新媒体运营方向的小伙伴可以来哈,优秀的宝可获得毕业转正机会~
  • 教育|培训 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、为考研学生合理制定学习、考试计划,协助学员去落实执行,做好开课前、中、后的服务,辅助学生达到学习目标; 2、协调考研学员客户与授课老师间的关系,定期与家长沟通,及时反馈学生学习情况,及时发现问题,解决客户异议; 3、通过优质服务,吸引客户继续学习其他课程和推荐更多客户,促进续转目标的达成; 4、其他上级交派的工作。  任职要求: 1、本科或以上学历,专业不限; 2、具有较强的沟通、协调,抗压能力,热爱教育行业; 3、具有良好的客户服务意识和团队合作精神; 4、有相关同行或类似学员管理服务等社会实践经历者,或有考研经历者,优先考虑。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    教育|培训 / 上市公司 / 150-500人
    【岗位职责】 1、熟悉信息流媒体的市场投放规则(巨量广告为主,主投短视频AD)负责平台投放计划制定及投放运营,对现金产出和ROI负责; 2、统计并分析每日的推广数据,总结投放问题,评估投放效果、调整优化方案并执行; 3、实时关注广告效果,根据实时投放结果和数据反馈,及时调整相关推广策略,控制获客成本并提升转化率和ROI; 4、收集竞品投放信息,持续优化投放策略,提升广告投放效益。 【岗位要求】 1、具有巨量广告、广点通、快手多种信息流推广平台投放1-3年经验; 2、熟悉媒体后台投放运营与投放策略,具有良好的逻辑思维和沟通、规划能力; 3、有较好的投入产出意识和转化分析能力; 4、有教育行业经验优先; 5、工作认真踏实,具有较强的责任心、团队意识及沟通能力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    教育|培训 / 上市公司 / 150-500人
    短视频拍摄/剪辑师岗位职责: 1、负责公司宣传片、投放短视频拍摄、后期剪辑,包括拍摄创意短片的策划、脚本设计、拍摄、摄像及剪辑等全流程; 2、负责根据品牌定位以及宣发的渠道,综合策划品牌的拍摄调性、品宣风格,并开展策划及部分脚本撰写工作; 3、负责活动图片拍摄; 4、负责日常的文件妥善管理、保存,对摄影摄像直播等专业设备的日常保管、养护及盘点; 5、公司交办的其他事项等; 任职要求: 1、具备良好的审美能力,本科及以上学历,有1年以上视频拍摄及剪辑经验,专业不限(有脚本设计能力,能策划的优先考虑); 2、热爱短视频、对短视频创作有浓厚兴趣,能够及时捕捉各大平台亮点及相关时事热点爆点; 3、有广告片、短视频各类视频拍摄经验,熟悉多类型影片风格; 4、有良好的现场拍摄技巧,擅长利用光影,色彩,线条,运动等手法创造出各种类型的画面,熟悉各类影片后期软件,如:PR\AE\AU\PS\AI剪映等; 5、工作效率高,能抗压,执行能力强,人务实,有合作精神; 6、如有新媒体运营的工作(比如抖音账号运营)经验者优先。
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责教材管理,通过APP记录教材的发放情况; 2. 维护教室环境秩序,负责发布财物、卫生、安全提示等信息; 3.检查、维护教室内部的硬件设备,出现问题及时向上级汇报; 4. 协调教室资源,与相关需求部门进行沟通,提高教室使用效率,做到资源的合理分配; 5.负责听课证打卡、教师考勤等开班前准备工作; 6. 完成上级领导临时交办的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,在校生优先,需满18周岁; 2、具备较好的沟通表达、问题解决、服务意识、责任心、抗压等能力; 3、实习时间: 12月末-2月末(寒假结束); 4、工作地点:国贸/崇文/中关村地区/水清/魏公村/望京/顺义等校区就近分配
  • 8k-11k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容:(视频为主视频号 北京新东方北美留学) 1. 结合留学产品特性策划有效的运营手段,提升粉丝数量,增强粉丝粘性,促进平台拉新转化。 2.视频策划、脚本撰写、拍摄、剪辑;通过后台数据监控视频效果,优化视频发展方向,实现视频播放量增长,以及涨粉目标等; 3、打通视频与直播、公号、社群,做到为公号和社群引流,为直播宣传的效果; 3.具备良好的文字功底,文笔较好,善于揣摩用户阅读喜好,善于搜集留学行业用户痛点、优质文案/稿件、事件等; 4.分析运营数据,包括竞品舆情调研,结合数据及用户反馈制定并调整运营策略,提高阅读量和新增用户转化数量; 5.脑洞大,创新能力强,包含但不限于利用图文、GIF、H5、视频等方式进行全媒体传播; 6.善于跨部门沟通和协调资源,具备良好的团队合作意识 任职要求: 1.本科及以上学历,相关新媒体渠道2年以上经验; 2.善于思考,有一定创意能力,有爆款成功案例者优先; 3.思路清晰、具备原创写作能力,较强的热点敏感性; 4.对学生群体有认知,,能策划线上活动,有成功的新媒体运营经验,熟悉留学考试类产品优先考虑。
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责小学生国学、大语文课程教学及学生维护工作。 2、积极参与教研活动,并按时按量完成备课任务。 3、老师及时反馈学员学习进度和成长状况,针对学员学习问题及时沟通并给予解决方案,让学员学习过程可视化,提高学员综合素养。 任职要求: 1、本科及以上学历,汉语言文学专业、新闻传播类专业优先。 2、持有教师资格证,有语文、国学等教学经验者优先。 3、良好的文学功底,普通话流利标准,具备亲和力以及沟通能力,热爱教育行业。 4、抗压能力强、责任感强。 薪酬福利: 1、底薪4000+课时费8-12/人/小时(每个班10-15人 每节课2小时)+奖金(试听课转化奖金和续班奖100/人)综合7000-9000 2、五险一金+带薪年假+节日福利+教学奖金+多种培训培养机会+员工子女报班优惠 3、广阔的晋升和发展路线: A.部门内部:教研、产品、教学、运营、师训多种尝试机会 B.部门&学校:培训师路线和管理路线可自行选择,满足新人的多元化晋升需求