• 7k-13k 经验1-3年 / 大专
    其他 / A轮 / 50-150人
    岗位职责:懂全案定制优先考虑 1.负责拎包入住项目样板房、意向客户、签约客户涉及的全屋定制产品前期测量与设计,并与客户沟通确定设计方案。 2.协助确定软装家居产品选型与风格搭配。 3.在拎包入住项目交付期间,负责在样板房等场所进行设计沟通,促成签单。负责给其他家导导购人员提供必要的技术培训和设计支持,促成签单。 4.服从公司上级领导其它相关的工作安排,如协助市场调研。 任职要求∶ 1.有2年以上全屋定制产品设计经验,熟练掌握CAD设计、酷家乐效果图设计与运用 2.熟悉软装家居、门墙柜等产品风格和颜色搭配。 3.具有良好的设计沟通和培训水平。适应项目交付期间在样板房等合适场所开展工作。 4.有一线全屋定制品牌或大型装企设计工作经验者优先
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责室内设计项目的方案设计,了解专业的整体软装设计方案,对软装风格和色彩有专业的见解; 2、分析客户需求对项目进行操作前一系列定位,按时完成设计任务; 3、对设计效果跟进把控,日常中对各种面料、色板开展研究; 4、工作中关注软装行业里各类新款型、新趋势,提高个人审美和专业技能; 5、指导并实施软饰饰品的安装摆放,保证陈列呈现效果; 6、完成或指导助理设计师完成扩初设计、施工图设计,确保图纸达到国家规范和公司标准; 7、协调项目施工阶段的设计工作,确保最终效果达到客户要求和公司标准; 8、控制下达的设计任务时间,进度及任务; 9、组织制定设计项目完成目标计划和质量标准,并安排好应负责的工作细则; 10、协调好需现场跟踪项目的业主与施工方之间的关系,并严格控制设计效果; 11、熟悉装饰工程的设计,施工工艺及各类装饰材料的性能和价格。 任职要求: 1、本科及以上学历,室内设计、装饰、环艺、或相关专业毕业; 2、有5年以上软装设计工作经验,2年以上的设计管理团队经验, 3、具有高端别墅、精装修私宅、样板间设计经验,具备家居卖场展厅陈设,及线下实体店工装软装设计经验; 4、对市场需求有敏锐的洞察力,擅长对客户需求的挖掘; 5、拥有一套完整的培训理念,有效的团队培育和管理办法,能带领团队迅速发展和成长; 6、有专门软装项目摆场经验、对项目方案设计和构思有很好的创意和表达; 7、有一定客户资源,具备客户分析和市场分析的能力者优先; 8、有C1驾照且满足出行自由者优先。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责集团财务公司产品的规划设计,进行业务产品头脑风暴及探讨,形成产品拓展思路; 2、负责迭代优化集团财务公司业务领域的产品,以满足客户的需求; 3、根据客户需求提出新产品建设思路,定义产品功能,并进行需求落地; 4、分析市场同类竞品,把握产品方向和切入点,对产品规划有独立见解; 5、关注市场动向、政策变化,能够基于市场情况敏锐地发现切入点,拓展业务边界; 6、协助售前顾问/销售经理完成产品售前支持工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,五年以上集团财务公司或银行核心系统产品规划、需求调研或项目经理经验,有2B金融科技产品工作经验; 2、深入了解集团财务公司、银行相关应用及技术,包括但不限于产品技术支持、系统及业务流程、风险管理、监管合规等; 3、具备扎实的需求分析、用户调研、方案设计、文档编写等专业能力; 4、具备良好的逻辑性、沟通表达能力、组织协调能力;能主动积极推进落实方案,目标导向结果导向; 5、责任心强,抗压,具备良好的团队合作精神; 6、能接受短期出差(如北京上海深圳等)。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    招聘C1新能源面包车配送司机  工作内容:从货仓拉货配送到各个超市、便利店或配送点 ,配送蔬菜水果、酒水饮料、日用百货、小家电、小家具这种小件,可根据您自己的喜好选择不同的路线和配送产品,不需要送到每家每户,也不需要搬货上楼。  上班时间:早上7点到下午5点。 工作地点是根据司机个人要求就近安排选择货仓。薪资待遇: 月综合薪资8000-15000多劳多得 ,提供社保五险 任职要求  1:熟悉操作使用手机APP 2:年龄22周岁—55周岁 C1驾驶证及以上 3:无重大交通事故,酒驾醉驾,无一次性扣满12分,具有较强的安全意识 4:为人踏实,老实忠厚,责任心强, 5:吃苦耐劳,服从公司安排,为人正直
  • 9k-13k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 不需要融资 / 50-150人
    职位要求 1.年龄:18-58岁 2.持C1及以上驾驶证,驾龄一年以上,无酒驾,无犯罪记录,无重大交通事故 3.有车可自带(公司户的新能源车辆),无车公司免费可提供,不租不买,车辆自行保管,不需要归还公司 4.月收入流水0.9W-1.35w,当天提现日结 5.全程平台派单,不需要司机抢单,多劳多得 6.月休4天,(早7到晚6之间,中午吃饭,休息自行安排) 7.企业优势:不需要司机干活(如装卸货源),纯开车 8.地址:不限区域
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司产品的推广,包括楼宇系统的小程序、硬件设备的智能电表、智能水表和网管等; 2. 负责制定并执行产品推广计划,包括市场推广、用户运营和品牌建设等; 3. 负责公司产品的市场推广和宣传,包括但不限于线上、线下活动策划、执行和跟进; 4. 与各大媒体、渠道合作,推进公司产品的宣传、推广和曝光; 5. 负责公司产品的安装、调试和售后服务; 6. 分析市场数据、用户反馈和竞品动向,为产品推广提供数据支持和策略建议; 7. 完成其他由公司领导交办的任务。 岗位要求: 1. 大专以上学历,市场营销、广告、传播等相关专业优先; 2. 具备较强的沟通能力、团队协作能力和执行力; 3. 熟悉移动互联网行业,有产品推广经验者优先; 4. 具备良好的数据分析能力和市场洞察力; 5. 熟练掌握常用办公软件,有良好的写作和表达能力。 加分项: 1. 熟悉公司产品的特点和优势,能够独立完成产品推广计划; 2. 具备一定的设计、制作能力,能够独立完成产品推广素材的制作; 3. 熟悉渠道合作和市场推广方式,有成功案例者优先。 薪资待遇:面议。
  • 20k-40k·16薪 经验不限 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、 负责淘宝天猫商业集团境内外公司设立、变更、注销方案的制定与协调沟通,推进方案执行落地; 2、 识别淘宝天猫商业集团各业务场景的业务资质/许可准入合规风险,负责境内外各类业务资质证照/许可证照的办理; 3、 通过定期复盘、专项等,不断优化现有公司治理、资质证照管理制度和流程,降低公司主体运营风险,保障业务顺利开展; 4、 参与公司治理、资质证照信息化产品建设,实现相关事务办理和管理的线上化、标准化、数据化; 5、 开发和管理供应商,评估和提升供应商能力。 职位要求 1、 具备较强的独立工作能力,思维缜密,细致认真;工作主动性、执行力和抗压能力强。 2、 具有良好的沟通协调能力以及团队协作精神,乐观开朗。 3、 有工商或其他证照办理经验,境内外股权结构设计相关经验,***法律专业本科及以上学历者,或持有法律职业资格证书者优先。
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    制造业,新能源汽车制造 / 上市公司 / 2000人以上
    汽车市场营销总监(销售公司) 岗位职责: 一、产品战略规划: 1、根据市场趋势及用户需求,结合公司长远发展战略,指导部门与集团战略市场部一起制定并实施产品战略规划; 2、根据市场环境及竞品变化,对公司既定产品战略规划进行及时调整、指导,保障产品市场竞争力; 3、指导部门与集团战略市场部一起协调产品线研发、制造、采购、质量、ME、造型等各模块按产品定义开发新产品,确保新产品上市后满足市场需求。 二、制定营销策略: 1、深入研究市场趋势及用户需求,指导部门制定新产品上市营销策略; 2、通过策略对标研究,包括行业传播趋势、竟品传播案例等,拟定整合传播策略,策划阶段性传播主题IP,并协助传播策略落地; 3、根据市场形势,指导部门按年度/季度制定在销产品营销策略,并督促营销策略有效实施和落地执行; 4、根据整体营销策略,指导部门统筹制定公关、媒介、销促、CRM、数字营销、渠道、培训等各模块年度/季度策略; 三、产品营销体系建设: 1、以产品经营体为单位,指导部门统筹销售公司公关、媒介、销促、CRM、数字营销、渠道、培训等矩阵模块,建立3.0营销体系; 2、建立市场情报体系,及时掌握市场动态,指导部门调整营销策略; 3、根据NPDS流程,指导部门建立新产品开发的营销体系; 岗位要求: 1、10年以上汽车行业市场产品营销相关工作经验; 2、英语能作为工作语言; 3、具备丰富的团队管理及代理公司管理经验; 4、可以承受较大的工作压力,具备奋斗者精神。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    要求:1.持有C2以上驾驶证,驾龄满3年以上。 2.无重大交通事故,无酒驾记录,三年内无一次性12分记录。 3.年龄要求22-58岁男女不限。 福利待遇: 1.综合月收入10000-20000,多劳多得,上无封顶。 2.公司统一购买营运险,提供保养,车辆故障维修。 4.有节日礼物,生日礼物,聚餐活动,优秀司机奖励等。 5.工作时间自由,轻松赚钱,手续齐全,合法运营,无后顾之忧。 6.提供住宿,有停车场、充电桩、食堂等配套设施。 7.一对一司管服务,提供上岗前培训,无经验也不用怕
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 大专
    文娱|内容,社交,电商 / 不需要融资 / 少于15人
    1、负责公司日常事务运营管控 2、负责公司例会等安排 3、负责配合主管各类活动事项安排 4、略懂内容编辑、PSD等技能优先考虑
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,人工智能,工具 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1)有较好的审美、创新意识、独到的设计眼光及水准;具备独立跟进项目,完成设计方案和谈单计划,完成项目落地的能力; 2)了解客户需求,提供专业的整体软装设计搭配服务;整体把控设计方案的主题,风格,色彩,产品选择及细节尺寸面料的等; 3)协助采购挑选各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,墙布,饰品,装饰画等;) 4)负责软装项目的现场陈列摆放的工作协调,问题解决及进度把控,把握效果,质量和进度,追踪落地 任职要求: 1)23-35岁,美术、设计类相关专业毕业; 2)形象气质符合审美要求,忠诚度高,责任心强,工作细致; 3)良好的沟通、交流能力,善于团队协作; 4)有想象力和创造力,对室内家居布置充满热情; 5)有软装设计经验/精装楼盘成功案例/手绘能力/家居产品设计经验者优先录用。
  • 7k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工作地点根据所在居住地址就近安排,区域网点上班或包吃包住。 司机任职资格 1. C照 B照均可,开车技术熟练即可,驾驶证无重大违规违章; 2.年龄19-50岁,吃苦耐劳,服从公司安排,有相关工作经验优先录用。 岗位描述 1.主要负责开车送货,固定的区域送完即可,前期有老员工一对一带教。直到熟悉流程为止; 2.白班工作,能吃苦耐劳,服从公司安排 3.公司提供免费住宿,提供4—6人间的公寓,公司免费提供工作餐。 4.车辆维修/保养/保险/车辆加油/均由公司承担。
  • 移动互联网,金融 / 未融资 / 15-50人
    一.岗位工作内容 公司提供精准电话资源,通过电话和微信等方式邀约客户,为客户匹配适合的贷款方案,收取一定服务费 信贷/房抵业务 二.福利待遇 无责底薪4500+最高40%提成+开单现金奖励 薪资平均1w+,差一点八九千也是有的,好一点的三四万有的 员工享有带薪产假、婚假、丧假、病假、年假等 传统佳节公司会派发节日礼品以增添节日气氛,员工生日会有生日蛋糕 经常性下午茶,水果和聚餐 经验不限,接受小白,主管或者老板会一带一培训。上手比较快的
  • 其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    【商业智能团队介绍】: 商业智能部负责集团的商业/业务分析、决策支持。分析涵盖公司的国内快递、国内供应链、跨境小包、跨境供应链(含海外本地仓配)、末端(驿站)等各主要业务线。 秉承“让业务更清晰、让决策更高效”的使命,通过全面、准确的商业分析,洞悉各主要业务线的发展现状和质量以及商业运营规律,识别关键业务问题和机会,乃至以全球化的视野参与业务决策与商业策略制定。 【岗位职责】: 1. 基于公司的不同业务模式,设计完整、客观、准确的数据指标体系,搭建全局视角的管理监控体系,并洞察业务,判断和定位业务问题; 2. 深入分析业务场景,包含用户运营,网络拓展,供应链优化,降本增效,体验改善,竞争分析等方面,产出专题分析报告,输出业务策略,推进业务发展,协助达成业务目标; 3. 联动数据中台、业务、产品技术等上下游团队,总结提炼数据产品需求,推动数据产品落地。 【职位描述】: 1. 数学、统计、计算机、财务等相关专业背景,具备3年以上数据分析相关的工作经验,具备互联网,物流相关经验; 2. 熟练使用SQL及数据分析相关工具,能够分析海量数据,提炼核心观点,并撰写完整的数据分析报告; 3. 能够深刻理解业务,并具备良好的逻辑能力及数据敏感度,发现业务背后的问题; 4. 具备良好的沟通表达能力,团队合作意识突出,能够与上下游团队紧密配合,推动项目落地。 【核心职责】: 1、数据挖掘 2、数据分析及商业洞察 3、产出专题分析报告,输出相关业务策略 4、数据产品搭建及落地
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    中信证券股份有限公司浙江分公司 见习培训生招聘简章 一、公司简介 中信证券成立于1995年10月,是中国第一家A+H股上市的证券公司,业务范围涵盖证券、基金、期货、直接投资、产业基金和大宗商品等多个领域,通过全牌照综合经营,全方位支持实体经济发展,为境内外超7.5万家企业客户与1000余万个人客户提供各类金融服务解决方案。 目前公司拥有7家主要一级控股子公司,分支机构遍布全球13个国家,中国境内分支机构和网点400余家。2023年末,中信证券总资产、归属母公司净资产、营业收入、归属母公司净利润均稳居行业领先地位。 目前公司在浙江区域设有浙江分公司及6家二级分公司(宁波分公司、温州分公司、嘉兴分公司、台州分公司、绍兴分公司、金华分公司)、58家营业部。其中,浙江分公司在公司授权范围内负责浙江区域所有分支机构的管理,公司在区域市场(浙江省)交易量市场份额近二十余年排名第一。 二、招聘岗位 1.岗位:实习生 2.招聘机构:浙江分公司及下辖分支机构 3.实习地点:杭州(市区、滨江区、余杭区、萧山区、富阳区、临安区、临平区、桐庐),湖州(市区、长兴),嘉兴(市区、平湖、海盐、海宁、嘉善、桐乡),金华(市区、义乌、浦江、东阳、永康),衢州,宁波(市区、北仑区、余姚、慈溪、宁海),温州(市区,乐清、瑞安),丽水,台州(市区、路桥区、温岭、玉环、临海),绍兴(市区、柯桥区、嵊州、诸暨、上虞) 4.岗位要求 (1)优选2025年应届本科及以上毕业生,专业不限。 (2)热爱证券行业,人际通达,能够承受一定的工作压力,具备业务开拓能力和团队协作能力; (3)无违法违规记录,具备良好的职业道德与专业素质,已通过证券、基金等从业资格考试优先 5.实习内容 协助证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务,为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。 6.实习福利 加入我们,将有机会获得:一个月的结构化培养,衔接课堂与实践;一对一导师辅导,提升专业与业务能力。 优秀者,将有机会提前锁定2025校招offer。 三、申请方式 投递简历至专项招聘邮箱:*****************,邮件标题必须注明“实习生+姓名+意向实习地”。