岗位职责 1、基于对客户需求的准确把握，为客户提供合适的仓储及配送的整体解决方案； 2、搜集市场和客户的反馈信息，提高服务质量，提升客户体验； 3、重点客户深耕、维护等工作； 4、跨部门协作，改善内部流程和提升客户服务效率。 岗位要求 1、熟悉国际物流、货代或跨境电商行业，有出口国际空运、海运、国际物流小包相关经验； 2、熟悉Word,EXCEL等基本办公软件，有一定数据分析能力； 3、优秀的沟通和谈判能力，能够和公司外部和内部同事有效协调，沟通； 4、能够承受工作压力，并保持良好心态。

工作内容： 1、负责行业头部客户新客户开发及投标、商务合同等售前工作准备； 2、负责老客户关系维护及业务挖潜，完成收入及利润目标； 3、负责协同方案实施、系统等部门收集客户需求；.协助签约客户的运营和维护工作；保障账期客户的应收回款工作； 4、负责结合行业特性与京东国际物流自身资源特点，探索和打造具有京东核心竞争力的物流合作模式； 5. 负责了解和研究行业物流动态，不断探索和创新行业物流模式； 任职资格： 1、英文流利者优先，对电商物流开放平台、国际贸易，国际货运、海外仓配等业态有深度理解； 2、熟悉至少一种行业物流供应链现状，了解客户B端C端的业务的需求； 3、有500强企业客户开发，国际货运或者国际物流项目招投标经验优先； 4、优秀的沟通和谈判能力，能够和公司外部和内部同事有效协调沟通； 5、富有活力和激情，为人开朗热情，勇于承担压力，对项目及工作有责任心

岗位职责： 1、负责新订单的审核工作，修正地址电话等错误信息问题； 2、负责成交后的订单异常处理工作，及时跟进客户订单的物流情况并给予反馈； 3、协助运营执行活动运营方案，处理订单的催派、售后等流程处理。 任职要求： 1、具备物流行业或客服经验，有中东地区国际物流客服经验者优先考虑； 2、具备较强语言表达能力与沟通技巧； 3、细致耐心； 4、大学英语四级者优先考虑。

岗位职责： 1.根据业务需求，快速完成系统功能的开发； 2.独立完成模块的设计、编码、自测工作，解决开发中遇到的难点问题； 3.保证所负责系统的安全性、稳定性及可扩展性； 4.深入了解业务知识，并能敏锐发现业务痛点。 任职要求： 1.***本科以上学历，理工科相关专业，4年以上 Java 开发经验，有实际项目经验； 2.扎实的Java基础(集合、多线程、IO等)，熟练使用Spring、SpringBoot、Mybatis等框架，并了解其原理； 3.熟练掌握mysql、MongoDB等主流数据库，具备sql调优能力； 4.掌握JVM、缓存、消息中间件等核心技术，拥有分布式、大数据量的系统开发者优先考虑； 5.责任心强，沟通能力强，具备良好的团队合作精神和承受压力的能力； 6.有供应链相关经验的优先考虑。

招聘：跨境物流销售（俄罗斯专线物流） 有销售经验优先，想搞钱的来 岗位职责： 1、通过各种渠道（网站、展会、陌拜等）收集相关客户信息进行整理、跟进、汇总、分析。 2、开发新客户与老客户挖潜，增加客户对我司服务的使用率，以提高公司的销售利润与销售额； 3、维护客户正常使用服务，提高客户满意度，以减少现有客户的流失，并提高现有客户的服务使用率。 任职资格： 1、性格开朗外向，与人交流落落大方得体，做事积极主动 2、良好的沟通及表达能力，有强烈的服务意识，踏实勤奋，虚心好学，工作认真负责 3、能够吃苦耐劳、头脑灵活，善于沟通 4、具有相同行业工作经验优先 福利待遇： 1、薪资待遇3500-10000+提成 2、购买社保 3、工作氛围轻松愉悦，享受国家法定假期 4、上班时间：9:00-6:00，中午有休息，每周日固定休息 5、工作地点：深圳市宝安区福永智荟园

《三方客服》 工作职责： 1、客户服务，对应客户的窗口。接单，返**单，投诉 2、每日给厂家的到货信息反馈（电子邮件或QQ信息）。 3、提供客户咨询的货物信息。 4、破损货物的处理。 5、与客户预约送货的相关事宜（系统、邮件、电话） 上班时间：8:30—18:00，午休12:00—13:30， 薪资福利：每日包吃午、晚两餐，薪资4.5K—5K左右，具体薪资需根据面试结果来定。 要求： 1、有经验优先 2、性格开朗 3、18-35岁以内 4、会蓝桥系统优先 5、距离近的优先

司机送奶茶司材料9000左右 职位描述：奶茶店连锁材料配送，重庆主城都可以配送 项目内容：1，负责仓库货物配送，日常工作范围为重庆主城九区，就近安排。 2，月收入9000左右，多劳多得， 3，按时到仓库装车，按照线路进行配送，送完就可以下班。 工作要求：20-55岁，C证及C证以上。2，吃苦耐劳精神 1：每天配送流程、仓库对商户（点对多点的模式）； 2：公司提供面包车为自动挡新能源中型面包车。 3货物不重，但是需要自己上下货物，能吃苦耐劳者优先； 4：单趟运费260左右，上不封顶；

岗位职责： 1、负责区域内市场信息、客户信息的收集、整理，并定期输出报告； 2、负责公司产品的推广、销售工作； 3、完成规定的销售量指标； 4、负责与客户建立良好的客户沟通渠道，定期维护客户关系，促成并提高合作质量和效率； 5、跟踪市场和行业信息，拓展潜在客户。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有物流或供应链等跨境电商服务类产品销售工作经验者优先； 3、具有较强的团队协作的工作意识，出色的沟通能力和优秀的商务谈判技巧。

职位：高级Java工程师 职位公司：京东物流人资系统 职位概述： 我们正在寻找一位经验丰富的高级Java工程师，加入我们的技术团队，共同推动公司的发展。这位候选人将负责设计、开发、测试和维护高复杂度的Java应用程序，同时需要与跨职能团队紧密合作，以满足项目的需求。有考勤、绩效相关经验优先 主要职责： 1. 设计并开发高质量的Java应用程序，包括数据库设计、系统架构设计等。 2. 负责核心代码编写，并指导团队其他成员进行开发。 3. 负责代码的测试、部署和升级，确保系统的高可用性。 4. 与产品经理、UI设计师和其他职能部门紧密合作，确保项目的成功实施。 5. 参与团队的技术分享和讨论，推动团队的技术进步。 6. 持续关注行业动态，学习新的技术，保持对新技术和解决方案的敏感性。 职位要求： 1. 计算机科学或相关领域的本科或以上学历。 2. 至少有5-10年的Java开发经验，有大型项目开发经验者优先。 3. 具备扎实的Java编程基础，熟悉Spring等主流的开发框架。 4. 具备优秀的架构能力，能够设计并实现可扩展、高可用性的系统。 5. 出色的沟通能力和团队协作精神，能够与不同职能的人员有效协作。 6. 有使用过大数据、云计算、人工智能等相关技术经验者优先。 7. 能够熟练阅读和编写技术文档，包括但不限于数据库设计文档、系统架构文档等。 加分项： 1. 有在大厂工作或实习的经验。 2. 有带领团队或作为技术leader的经验。 3. 对新兴技术有浓厚兴趣，愿意不断学习和探索。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利，以及一个充满挑战和机遇的工作环境。如果你对技术充满热情，愿意在一个多元化的团队中发展，那么我们非常期待你的加入！请发送简历和最近的作品到[公司电子邮件地址] 。 背景和参考： - 提供一些最近的Java项目示例，以及你在以前的工作中遇到的最大的技术挑战和解决方案。 - 提供一些与你过去的同事或领导合作的参考，这将帮助我们了解你的团队合作能力和领导能力。 - 提供一些与你竞争过的高级Java工程师的反馈，这将帮助我们了解你的技能和表现。

货运部开单，记账，数据管理，装卸管理等 年龄／身体：18~35岁，身体健康（需长时间作业）。 吃苦耐劳：适应夜班、加班、 ．服从安排：能配合临时调班或紧急任务。 ·基础文化：识字、会使用智能手机（接单、扫码等）

【工作职责】 1、负责生鲜仓储分拣的规划、正常运作、客户开发、客户关系维护、日常管理等系统经营性工作，与公司各部门的沟通协调工作； 2、负责部门的成本控制，包含不限于员工薪资、固定资产、办公费用、货物损耗、意外支出等； 3、每日监控订单交易、商品反馈、售后服务，并及时提出确实可行的改进方案，提高区域盈利能力； 4、带领员工认真做好分拣和配送工作，确保质量标准，严格过程控制与现场管理，及时跟踪、检查，对不合格的地方进行改正； 5、做好员工的培养工作，充分发挥员工积极性，提高员工能力和技能水平； 6、做好区域内业绩，维护好现有客户，根据公司指标达成相应目标。 【任职要求】 1、大专以上学历，专业不限，具有管理经验3年； 2、具有高效的执行力、主动积极的工作、抗压能力高； 3、拥有良好的沟通能力、应变能力、决策和管理能力，具备团队合作精神； 4、学习能力强，能够迅速掌握新的知识； 5、物流相关从业经验、站长、物流门店经理工作经验者优先

工作职责 1、完成公司下达的区域经营计划和利润指标； 2、开发所辖业务区域内大中型物流企业、商用车厂商经销商、协会媒体等客户和渠道资源； 3、负责从项目立项、资料收集、项目评估到合同签订过程的执行，负责此阶段公司内、外部流程的推进及管理； 4、协助资产经理完成存量客户的管理、租金管理和客户巡视工作，包括协助对承租客户、租赁项目及租赁物件信息的持续收集； 5、协助并参与风险资产处置，包括配合逾期租金催收、风险资产处置等，承担风险资产责任计提坏帐准备冲减当期利润； 任职要求 1、本科及以上学历（汽车、市场营销、金融、管理、物流等专业优先）； 2、三年以上的工作经验，融资租赁公司、厂商销售公司、商用车汽车金融公司、银行销售等工作背景； 3、财务基础较好，具备融资租赁、项目投资及财务相关行业背景知识； 4、具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题能力，能够通过全面的客户关系管理，培养、建立客户的忠诚度； 5、具有较强的自我管理能力、抗压能力、团队协调与合作能力； 6、能适应长期出差的工作状态。

工作职责 1、完成公司下达的区域经营计划和利润指标； 2、开发所辖业务区域内大中型物流企业、商用车厂商经销商、协会媒体等客户和渠道资源； 3、负责从项目立项、资料收集、项目评估到合同签订过程的执行，负责此阶段公司内、外部流程的推进及管理； 4、协助资产经理完成存量客户的管理、租金管理和客户巡视工作，包括协助对承租客户、租赁项目及租赁物件信息的持续收集； 5、协助并参与风险资产处置，包括配合逾期租金催收、风险资产处置等，承担风险资产责任计提坏帐准备冲减当期利润； 任职要求 1、本科及以上学历（汽车、市场营销、金融、管理、物流等专业优先）； 2、三年以上的工作经验，融资租赁公司、厂商销售公司、商用车汽车金融公司、银行销售等工作背景； 3、财务基础较好，具备融资租赁、项目投资及财务相关行业背景知识； 4、具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题能力，能够通过全面的客户关系管理，培养、建立客户的忠诚度； 5、具有较强的自我管理能力、抗压能力、团队协调与合作能力； 6、能适应长期出差的工作状态。

双休、五险一金、免费体检 1、搭建省区运营团队的线上线下培训体系，根据业务需求，针对运营团队合理制定培训计划与组织课程开发； 2、根据集团和部门的业务发展方向搭建区域培训体系，建立和不断完善省区专业人才培养路径，整合公司内外部的培训资源，组织各类培训工作的落地与后续跟进，助力团队能力提升； 3、负责制定员工激励荣誉机制，根据机制定期进行荣誉评选、荣誉授予、标杆宣传，提升员工战斗力及荣誉感； 要求： 1、大专及以上学历，3年以上培训工作经验，有体系培训全流程搭建经验，有独立开发课件能力，有一定文字和审美功底； 2、思维发散、性格开朗、善于沟通、积极有热情，主观能动性强，善于学习新鲜事物； 3、熟练使用PPT、剪辑、H5等办公软件，有一定的平面设计功底，有视频录制经验优先考虑； 加分项：有区域性一线普工培训统筹经验、物流培训经验、京东能力提升岗等

  物流分拣扫描员岗位JD如下： 岗位职责： 1. 根据订单信息，对快递进行分拣和扫描； 2. 负责对快递进行分类、扫描、贴标签、搬运等工作； 3. 确保分拣和扫描的准确性和及时性，避免出现错误； 4. 负责个人工作区域的6S管理，保持工作环境整洁； 5. 及时报告分拣和扫描过程中的异常情况，并协助处理； 6. 完成上级领导交付的其他工作任务。 任职要求： 1. 性别不限，年龄18-45岁； 2. 能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力； 3. 具备基本的计算机操作能力，能够熟练使用扫描仪等设备； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强； 5. 具有物流行业相关工作经验者优先。 福利待遇： 1. 薪资：面议，根据工作经验和能力； 2. 享受五险一金、餐补、带薪年假/病假等福利； 3. 提供完善的培训体系和职业发展机会； 4. 良好的工作氛围和团队凝聚力。 工作地点：根据公司业务需求，分配在全国各地的物流中心。