岗位职责: 1、根据公司健康业务发展战略及经营目标，制定渠道合作政策和渠道业务拓展计划; 2、积极拓展高净值外部渠道，包括但不限于保险，财富，商会，高端会所，商学院等，达成渠道季度及年度销售目标; 3、通过电话、面访、展会等形式拓展新渠道客户，与潜在渠道客户建立良好关系，展开渠道体检、健康管理等具体合作方案并签署合同落地执行; 4、做好渠道客户的开发及维护工作，建立长期、良好、稳固的合作关系。 任职资格: 1、25-45岁，大专以上学历; 2、市场营销学、经济管理类或医疗健康管理类专业; 3、3年以上医疗大健康行业工作经历; 4、有金融、保险等高端客户圈层资源者优先; 5、有较强的沟通协调及谈判能力，独立思考能力和抗压能力，性格开朗。

新能源汽车做内饰包装，分拣，修毛边，辅助机台 工作时间：8:00-20:00，包吃住 薪资待遇：6-8k

1、月薪7k缴纳社保，包两餐包住宿。 2、一个月出勤24天，8-8。 3、45岁以内，需要有电工证。 设备类型:压机、发泡机、机器人水切割、自动涂胶机、空压 机等岗位职责: a、对厂内设备进行预修、预判，做好维护保养计划，并认真执行保养内容，做好保养记录，确保设备正常运行; b、及时准确完成全厂设备机械类故障维修工作，设备维修后需完整填写设备维修记录单: c、及时做好机械备品备件和辅助物资采购申请; d、负责对设备存在的安全隐患进行自查、整改: e、负责各类自制设备加工制作及安装调试工作; f、完成模检具的相关验收工作; g、参与设备大修及改造工作;

一、[招工岗位]：负责手机外壳和零部件，打包，贴 标，扫码，分拣等 二、[招聘要求]: 1、年龄16-48周岁，经验不限，长期短期均可 2、身体健康 三、[薪资待遇]： 1.日薪：260/天，月综合7500-8000，至少做15天以 上，包食宿 四、[工作时间]: 早八到晚八，工作轻松，长白班，长短期均提供食宿 提供免费工作餐；4人间宿舍，空调、热水器、免费无线 网、洗衣机、独立卫生间、衣柜等; 六、[其他福利]：五险一金，节假日福利，年终奖等

【武汉星安汽车内饰有限公司】名额有限，提前报备（不接收空降）小鹏汽车优质供应商 厂区面试！ 纯吃2餐，住宿免费！不体检！ 普工：45岁以内，男女不限。白班20/小时，夜班21/小时，第四个月后统一22/小时，吃饭不扣工时，计薪12小时。 计薪方式：计时加计件，超过当天产量部分按计件算。 吃住环境：吃饭免费，免费住宿，4-6人间，水电平摊，空调热水器单独卫生间都有。 工作地址：武汉经济技术开发区通用航空及卫星产业园

岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销​‌‌售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护； 4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护； 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 6、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销或经济、管理类相关专业优先； 2、具有1年以上的销售管理经验者优先； 3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 4、office办公软件运用熟练，尤其是ppt汇报材料制作与excel数据整理。

职位职责： 1、负责抖音电商商品系统的功能、架构设计，包括但不限于商品发布，商品管理，类目、品牌、属性、标签等基础能力的建设； 2、与行业运营紧密协作，对接各行业商品需求，推动&完善商品信息中台能力建设； 3、负责商品标准化以及商品信息质量保障体系的建设，提高商品信息的丰富准确； 4、负责商品导购图谱的数据生产，运营平台工具建设，不断完善导购图谱，提升导购效率。 base地：北京/上海都可以。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、数学，统计学，电子工程，信息系统相关专业； 2、具有5年以上To B的商品基础信息规划和设计相关经验，有商品知识图谱建设经验优先； 3、熟练使用Axure,xmind等设计工具，熟悉产品流程图绘制以及产品需求文档（PRD）及技术功能描述文档的编写； 4、需要具备优秀的系统抽象能力、逻辑分析能力、数据洞察能力、沟通表达能力； 5、具有一定的项目管理经验，执行力强，能够高效推动多部门协作，确保项目或需求按时上线，并能及时发现项目风险及问题。

美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立，通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能，以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域，同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络，为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验，为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平，为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月，下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市，帮助百万商户实现本地生活服务数字化，日订单量突破千万，为数十万名骑手提供就业岗位，让本地生活服务逐渐成长为地方新基建，实现美团“帮助大家吃得更好，生活更好”的使命！ 岗位职责 负责医药下沉市场的增长机会洞察、策略制定及落地实施，实现医药业务在下沉市场的业绩增长及业务线拓展，主要包括： 1、识别不同业务线（包括即时零售、快递电商、互联网医院及创新支付等）的增长机会及核心问题； 2、制定相应增长策略（用户策略、供给策略及品类策略等）并进行相关拆解； 3、协同前线大区及中后线相关部门（合作商管理、用户、配送、产品、治理等），推动策略落地及结果达成。 岗位基本需求 1. 本科及以上学历，3年以上策略运营/商家运营相关经验； 2. 学习能力强，有斗志，有较强的策略制定能力，能够结合业务特性，对目标进行有效策略的拆解并推动落地； 3.在复杂度高的项目中，能够高效协同内外部团队，推动运营工作不断前进，最终拿到结果。 具备以下者优先 有医药行业/零售行业相关岗位经验者及数据分析相关经验者优先。 岗位亮点 1、业务视角广，从供需两端深入研究医药业务多种业务场景及业务机会； 2、下沉市场业务发展潜力大，团队氛围好，欢迎加入一起共同成长。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 岗位职责： 1. 负责公司人事行政管理工作，包括招聘、培训、绩效考核、员工福利等； 2. 负责员工档案管理，包括员工信息录入、档案维护、档案归档等； 3. 负责员工考勤管理，包括考勤记录、请假管理、加班管理等； 4. 负责员工薪资管理，包括薪资核等； 5. 负责员工关系管理，包括员工投诉处理、员工纠纷调解等； 6.社保、公积金等手续办理 7. 其它相关安排。 任职要求： 1、 28岁以内，***本科科及以上学历、人力资源、心理学专业优先； 2、3年及以上相关工作经验 3、 具备人力资源管理知识，熟悉关于合同管理、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策； 4、熟练操作办公软件，精通 Excel、Word、Visio 应用，具备较专业的 PPT 制作能力具有较强口头表达能力和文字功底;/5、 对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧； 6、 熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道； 7、 对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验； 8、 具备良好的团队合作精神和沟通表达能力； 9、 自我驱动型，目标感强，积极正能量，有较强的抗压性。 作息时间： 上班时间9：00-18:00，周末双休，五险一金入职即交，节假期正常休息 春节假期15天 欢迎优秀的人才来沟通呀 公司大部分都是00后 90后居多 氛围活跃

岗位职责： 1、负责协助智能招投标产品经理完成业务分析、逻辑推演、概念梳理以及产品实现确认，辅助推动产品功能开发和上线； 2、负责按需编写有关的业务梳理文档、研发配合文档等； 3、负责将业务分析结果与研发同步，配合研发人员完成业务到系统功能的转换； 4、负责招投标领域相关业务信息的反馈收集、整理和分析，形成迭代积累； 5、负责与产品团队协同，完成智能化产品功能开发、上线和项目落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、电子商务等相关专业； 2、两年以上电子招投标产品相关工作经验，熟悉电子招投标相关政策、规范以及技术要求； 3、对招投标业务有深刻的理解，熟悉国家招投标法、招投标相关条款等业务含义； 4、对智能化技术有一定的了解，了解大语言模型、智能体相关技术、主流前沿的智能化技术等； 5、熟悉互联网产品整体实现过程，具备一定的技术理解能力； 6、具备良好的沟通和协作能力。

1.协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持; 2.组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行; 3.负责本销售公司的部门管理工作; 4.负责销售公司营销团队的组建和管理组织员工培训培养员工的团队协作精神与高效执行力,提高员工综合素质和士气; 5.配合及协助其他部门完成相关工作;

岗位职责： 1、深入研究现有的 AI 开源工具，掌握主流大模型的技术原理和架构。 2、基于现有工具和代码，完成与公司业务相关的接入工作，保障系统稳定运行。 3、分析业务需求，结合开源工具特性，提出合理的技术解决方案并实施。 4、与团队成员协作，优化现有算法和模型，提升系统性能和效率。 5、跟踪 AI 领域最新技术动态，对开源工具进行评估和更新，为公司引入先进技术。 任职要求： 1、随时关注、了解最新Ai模型、工具； 2、拥有Ai接入能力，如deepseek等模型，能够快速完成各类Ai能力接入，成功完成不少于3个Ai项目对接； 3、能够完成知识库构建，对模型进行蒸馏； 4、熟悉工作流和agent； 5、Ai发烧友，喜欢钻研各类技术、工具，能够快速响应Ai项目需求； 6、最好拥有Pathon(不是硬性条件)技术能力。

岗位职责： 1.主导手持设备（如专业对讲机、工业终端等）的工业设计方向，制定符合行业特性的设计策略，统筹ID设计、CMF开发及人机交互优化全流程。结合手机设计经验，融合消费电子与专业设备的特性，解决极端环境（如IP68防护、抗震抗摔）下的设计难题。 2.深度参与硬件架构与结构研发，优化射频模块集成、散热系统设计等核心布局，建立工业设计规范及CMF标准库，确保产品符合军用/警用设备标准（如MIL-STD-810G）。 3.分析手持设备行业趋势（如公共安全、物流等领域需求），主导新材料（如防爆材质）和新工艺（如三防表面处理）的应用研究，协调供应商资源解决量产问题。 任职要求： 1. 工业设计、产品设计相关专业硕士优先，5年以上消费电子或专业设备设计经验。 2. 精通Rhino、SolidWorks等工具，熟悉注塑、压铸及三防工艺，主导过至少3款手持设备量产项目（如对讲机、工业PDA）。 3.理解通信设备行业标准（如PDT、TETRA），具备北斗定位模块集成、人机交互优化（如防误触按键设计）等经验。 薪酬福利： 薪资根据能力经验面谈； 全额为基数购买五险一金和补充商业保险，年终奖； 餐补，节日福利，免费班车，免费娱乐设施等，各种团建活动等； 双休，法定节假日休息，带薪年假，外省员工探亲假。 工作地点：广州市黄埔区 工作时间：朝八晚五 企业优势：科研型国有上市企业，工作稳定，发展空间大

岗位职责： 1.巡视生本产线内各个猪舍、监控内部环境，及时发现特殊猪只并进行处理； 2.充分了解本生产线猪群动态、健康状况，发现问题及时反馈； 3.负责整理和统计本生产线的日报表和周报表。 任职要求： 1.大专以上学历，专业不限； 2.1年以上工作经验，拥有大型规模化养猪场工作经验者优先录用； 3.责任心强，具有良好的执行能力、组织协调能力；

一、岗位职责： 1. 根据公司发展战略，制定招商加盟业务战略规划及目标，并确保实施； 2. 负责招商加盟业务的整体运营管理，对招商加盟业绩指标负责； 3. 建立并完善招商加盟体系，优化招商加盟政策、流程及标准； 4. 拓展全国范围内的招商加盟渠道，开发潜在合作伙伴，完成招商任务； 5. 负责招商团队的组建、培训、考核及激励，提升团队整体业务能力； 6. 分析市场趋势，了解竞争对手状况，制定应对策略，确保招商加盟业务的市场竞争力； 7. 维护与合作伙伴的良好关系，确保合作项目的顺利进行； 8. 完成上级领导交办的其他工作。