岗位职责： 1、负责组织、培训、管理和激励销售团队，优化销售流程，确保团队的高效运作和业绩达成。 2、制定团队销售报告，分析团队销售数据和业绩情况，并提出相应的改善建议和措施。 3、制定团队绩效考核方案、销售目标并监控执行情况，确保团队能够实现公司的销售业绩目标。 4、带领团队维护公司目标客户，对目标客户进行二次开发； 5、业务、产品开发、客户服务等部门密切合作，协调资源，共同推动销售目标的实现。 6、负责收集、整理和分析市场信息，了解旅游市场的动态，推动旅游产品的改进和升级。 任职要求 1、5年销售团队管理工作经验，3年以上旅游行业经验； 2、对工作有责任心，虑事周全，待人谦和，品行端正，具有团队合作精神； 3、能够熟练使用Word、Excel等办公软件。 4、热爱销售工作，有良好的语言表达及沟通能力，能承受一定的工作压力。

[工作内容]： 1、建立和完善公司招聘制度、招聘流程SOP及工作手册，并根据实际需求进行调整和优化； 2、根据公司的发展规划和各部门的用人需求，制定月度、季度、年度招聘计划； 3、开拓和管理大客户招聘渠道，例如招聘网站、猎头、RPO、人才推荐单位、校园等； 4、开拓和管理招聘系统、测评系统，并做好招聘、测评系统的建立和完善； 5、定期进行招聘相关数据的汇总分析以及部门工作汇报； 6、制定部门KPI考核方案； 7、带教新员工，为团队下属提供培训和指导，做好团队建设的工作； 8、拟定年度校园招聘计划，维护和推广企业品牌，组织开展校园宣讲会； 9、熟悉整个招聘流程，负责经理、总监等高端岗位的面试与薪资谈判； 10、与各部门经理及加盟商做好沟通及协调的工作； 11、公司交办的其他工作。 [任职资格]： 1、***本科及以上学历，人力资源相关专业优先，985/211院校优先； 2、5年以上招聘经验并具有一定的团队管理能力； 3、积极主动、有责任心，有良好的自学能力和执行力； 4、思维敏捷，有条理，善沟通； 5、良好的团队合作精神，出色的服务意识； 6、抗压能力强，能持续保持积极向上的工作态度； 7、认可企业的核心价值观。

岗位职责: 1.负责产研部门招聘目标的达成、高级人才寻访，快速完**才搭建； 2.为业务扩张和发展提供招聘支持，整合内外部资源，制定有效的招聘策略； 3.招聘分析的各类报表，建立公司人才储备库，做好人才mapping； 4.参与部门的其他项目； 任职要求: 1.本科及以上学历,3-5年互联网招聘工作经验，有高端招聘/产研岗位交付经验； 2.了解行业内人才市场现状以及人力招聘流程和渠道，掌握各岗位的招聘面试技能； 3.良好的团队合作意识，开放的心态和主动的学习意识，有较强的执行力; 4.具有较好的数据敏感度及分析能力； 5.较强的英语听说读写能力是加分项。

工作内容： 1.负责回复渠道问询，解答用户疑问和分析顾客需求，并完成订单转化； 2.负责查询跟进订单预订信息，受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务； 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力； 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求： 1.具备1年以上旅游行业工作经验，愿意从事旅游销售工 2.热爱旅游行业及操作工作，工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力； 3.具有良好的职业理念和团队协作精神，高度的服务意识，性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制，月休8天，节假日上班按照法定三倍工资发放（早班 8:00-16:00，晚班16:00-24:00、常规休息1h）

工作职责： 理解和分析用户需求，为用户打造个性化的定制游体验。 与研发团队配合，进行产品需求的定义和设计。 负责产品全生命周期的管理，包括立项、设计、开发、测试及上线等。 追踪产品运营数据，持续优化产品，提高用户体验。 关注旅游市场动态，快速响应市场变化。 任职要求： 3年以上互联网产品经理经验，有旅游行业经验者优先。 熟悉互联网产品设计，研发流程，具有良好的需求把控能力和项目推动能力。 良好的数据分析能力，能够根据数据驱动产品方向。 具备良好的团队协作能力，沟通能力和解决问题的能力。 热爱旅游，对于新的旅游潮流和趋势有敏锐的洞察。 我们会为您提供充满挑战和机会的工作环境，期待您的加入！

[工作内容]： 1、根据公司的发展规划和用人部门需求，明确招聘计划，实施招聘，完成招聘目标； 2、负责总部各职能部门基础岗、管理岗、高级管理岗以及全国区域酒店总经理的招聘； 3、搜寻、考察、评估、维护各类招聘渠道（招聘网站、猎头、现场招聘会、中介、学校等），并发布职位信息； 4、跟进整个招聘流程，如简历筛选、电话邀约、面试、背景调查、报批、薪资谈判、确认offer、办理入职等； 5、与用人部门做好沟通及面试协调等工作； 6、协助做好招聘系统及测评系统的维护； 7、酒店招聘支持工作； 8、主管交办的其他工作。 [任职资格]： 1 *****本科及以上学历，人力资源相关专业优先，985/211院校毕业者优先； 2 1年以上招聘经验，有猎头工作经验或校园招聘经验者优先； 3 积极主动、有责任心，有良好的自学能力和执行力； 4 思维敏捷，有条理，善沟通； 5 良好的团队合作精神，出色的服务意识； 6 认可企业的核心价值观。

工作内容：负责每天在平台寻找旅游领队司机（平台都是客户主动投的有效简历，每天负责回访邀约到公司，讲解旅游行业优势条件要求等，并办理入职，在讲解过程中会带有一点点销售性质） 年龄24-32岁。 工作时间：早9:30晚17:40每天工作6小时（中午12:00-13:30休息，16:00-16:30下午茶休息时间），摸鱼工作两不误，节假日正常带薪休假，周末双休！周末双休！周末双休！不加班！ 薪资待遇：无责3000+提成（2300起/个入职司机）+年终奖+社保。 入职满一个月的小伙伴薪资7K8K随便拿，行业有限，封顶也就30K左右。 公司环境舒适，氛围好，期待你的加入（能力强的小伙伴学历可以适当放宽哈）

1:勤劳苦干，能够吃苦，主要负责接送旅游乘客 2:公司提供单量，提供资源(师傅只是负责接单跑) 3:工作时间:每天工作十个小时保底360，多劳多得,月收入过万 4:公司平台单量稳定，都是平台一对一-派单(不需要去抢单) 5:招聘年龄: 22-60岁 要求:驾龄三年以上，无一次性扣12分记录

本岗位只接受有经验的，热爱旅游，最好是有过境外游经验 上班时间：早班7-16点，夜班16-24点。淡季月休6天、旺季月休4天排班制度；晚班可居家办公。 A 级办公环境，人际关系简单；入职购买社保，节假日福利，带薪年假，带薪节假日等；另外还有全勤奖，好评奖，季度奖金，年终奖等。 一、定义 旅游策划师或旅游定制师，旅游客服统称为旅游顾问 二、岗位职责 1.负责各电商平台（携程、飞猪等）的接待和销售工作，耐心解答客户的咨询，挖掘客户需求，并结合客户预算推荐定制适合客户的旅游产品方案，持续跟进，报价，成交转化; 2.与客户达成交易后，与供应商地接完成资料对接工作; 3.即时解答客户出游前、出游中、出游后的问题; 4.不断提高个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通技巧，提升客户满意度。 三、招聘要求 1.高中毕业或***大专及以上学历，市场营销、旅游管理、英语等相关专业优先； 2.普通话标准，英语等级为4级以上者优先； 3.情绪稳定，性格外向，责任心强，有耐心，有良好的客户服务意识； 4.具备一定的市场分析及判断能力，具有优秀的沟通技巧、销售技巧和表达技巧； 5.热爱旅游事业，熟悉互联网销售、有出境游（有东南亚印尼/泰国; 中东非/土耳其/埃及/摩洛哥/肯尼亚/坦桑尼亚; 日本/澳新）经验者优先 6.可接受早晚班制度：早班7-16点，夜班16-24点。淡季月休6天、旺季月休4天排班制度； 7.有良好的团队协作精神，服从各平台负责人的工作安排。

招聘旅游销售 不坐班 自主定价权 线路产品 国内游 出境游 省内周边游 签证 酒店 机票 房车旅游 研学 提成300-1500 一单一结 公司提供宣传素材 和收客指导 售前售后有客服处理 

我们是一家做旅游卡项目的公司，一张旅游卡即可免费包吃包住包玩，一遍旅游一遍赚钱；旅游行业未来发展蓝海市场。因业务发展现招聘旅游卡销售，主要负责公司旅游卡项目的招商。 　一、岗位职责： 　1、负责对公司产品的引流及招聘销售     2 、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力，分析与解决问题的能力。      3、团队协助能力。      4、跟各实体商家谈合作，以赠品的形式推广给客户，实现商家业绩增长。       5、运用各渠道招商代理      　　二、任职要求： 　　1、年龄18-40岁，学历不限。 　　2、善于与人沟通，具有较强的应变能力，心理素质好。 　　3、有招商销售经验者优先 　　4、有创业经验意识的优先        5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。        6、时间自由，高提成，高收入，可兼职。 　　7、属于长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利。

我们是一家做旅游卡项目的公司，一张旅游卡即可免费包吃包住包玩，一遍旅游一遍赚钱；旅游行业未来发展蓝海市场。因业务发展现招聘旅游卡合伙人，主要负责公司旅游卡项目的招商和销售。 　一、岗位职责： 　1、负责对公司产品的引流及招商销售     2 、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力，分析与解决问题的能力。      3、团队协助能力。      4、跟各实体商家谈合作，以赠品的形式推广给客户，实现商家业绩增长。       5、运用各渠道招商代理      　　二、任职要求： 　　1、年龄18-40岁，学历不限。 　　2、善于与人沟通，具有较强的应变能力，心理素质好。 　　3、有招商销售经验者优先 　　4、有创业经验意识的优先        5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。        6、时间自由，高提成，高收入，可兼职。 　　7、属于长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利。

招聘旅游卡销售人员 你喜欢旅行吗？你想在工作中实现自己的旅行梦想吗？如果你的答案是肯定的，那么我们正在寻找的就是你！ 我们是一家专注于旅游卡销售的公司，现诚招销售人员加入我们的团队。我们的旅游卡为客户提供了全球范围内的优惠旅游服务，包括机票、酒店、景点门票等。作为我们的销售人员，你将有机会与各种客户沟通，了解他们的需求，并为他们提供最优质的旅游卡产品。 我们希望你具备以下条件： ● 热爱旅游，对旅游行业有一定的了解和兴趣； ● 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的关系； ● 有责任心和团队合作精神，能够承担工作压力； ● 有相关销售经验者优先。 作为我们的销售人员，你将享有以下福利： ● 具有竞争力的薪酬和提成制度； ● 完善的培训和晋升机制，为你提供广阔的职业发展空间； ● 定期的团队活动和旅游机会，让你在工作之余放松身心，享受生活。 如果你想加入我们的团队，请投递你的简历，我们期待你的加入！

招聘旅游卡销售人员 你喜欢旅行吗？你想在工作中实现自己的旅行梦想吗？如果你的答案是肯定的，那么我们正在寻找的就是你！ 我们是一家专注于旅游卡销售的公司，现诚招销售人员加入我们的团队。我们的旅游卡为客户提供了全球范围内的优惠旅游服务，包括机票、酒店、景点门票等。作为我们的销售人员，你将有机会与各种客户沟通，了解他们的需求，并为他们提供最优质的旅游卡产品。 我们希望你具备以下条件： ● 热爱旅游，对旅游行业有一定的了解和兴趣； ● 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的关系； ● 有责任心和团队合作精神，能够承担工作压力； ● 有相关销售经验者优先。 作为我们的销售人员，你将享有以下福利： ● 具有竞争力的薪酬和提成制度； ● 完善的培训和晋升机制，为你提供广阔的职业发展空间； ● 定期的团队活动和旅游机会，让你在工作之余放松身心，享受生活。 如果你想加入我们的团队，请投递你的简历，我们期待你的加入！

岗位职责： 1、负责与各平台（飞猪、官网）的客户对接，耐心聆听客户需求，根据需求推荐和介绍旅游产品、路线及价格； 2、跟踪客户需求变化，及时调整方案。及时和客户沟通，提高成单率； 3、按照成交方案，落实相关资源的预定及客户的出行细则； 4、行程中，随时了解客户动态，及时解答客户提出的问题。保证客人出行 任职要求： 1、专科以上学历。有携程/飞猪平台接单经验者优先考虑； 2、具有较强的沟通能力及交际技巧，富有亲和力，良好的客户服务意识； 3、能吃苦，有自我管理能力。 工作时间：小夜班轮休。白班是早九晚六，夜班是下午7点到凌晨3点，按周轮班，夜班在家上班。每周双休。 招聘人数：2人