拓展创新业务，提升创新收入 1、探索企业esg项目，跑通业务模式，项目roi为正，且为企业带来品牌正向效应，提升综合价值 2、接入不限于广告流媒体、异业渠道、游戏话费充值合作等变现项目，跑通模式，且可持续经营 3、保险业务开拓，包括车险、意外险、宠物险等项目的落地实施，不断挖掘流量价值 4、监控活动数据及分析复盘，输出活动经验，迭代活动内容； 5、营销玩法与工具能力沉淀，促动玩法工具化。

职位职责： 1、主导抖音游戏合作客户阵地经营、用户数据资产管理、资金入账与结算等业务，关注平台客户的全流程体验和业务流程精密度，能基于业务变化持续迭代各类服务SOP，始终为内外部用户提供高效优质的解决方案； 2、负责抖音游戏的行业服务标准制定，服务效率提升与业务增长速率，与行业运营、用户服务、内容审核团队紧密协作，建设必要的Oncall&反馈机制，协同内部服务团队，提升平台用户的运营满意度； 3、与产品研发及合作部门协同，深入探查业务部门在业务分析和诊断场景中的场景、链路、方法论，开展专题性分析，为产品迭代提供决策和业务支持，发现-分析-改善用户使用痛点，挖掘可优化因素，推动平台持续完善功能、增强用户体验； 4、通过多渠道多形式完成平台产品能力的对内/对外包装及宣传，不断提升目标用户的使用率与使用深度。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备互联网产品运营经验或具备短剧等其他泛娱乐行业经验优先； 2、优秀的跨部门沟通协作能力，项目管理能力，风险预判能力，抗压能力强，思考全面，具备解决复杂问题的能力，能推动复杂流程、多业务角色的项目顺利落地； 3、具有主人翁意识，自我驱动，以结果为导向； 4、逻辑清晰，有数据敏感度和数据分析能力，有持续迭代优化的意识，以结果为导向，并对最终结果负责。

岗位职责： 1、负责创作者、社交模块的产品和数据工作，完成公司目标; 2、搭建社交玩法的功能、机制，构建良性社区生态； 3、进行深入的数据统计分析，为产品优化和运营决策提供策略支持； 4、负责部门数据及后台运营工具迭代，提升效率； 5、与协作部门（如产品、技术、研发等）紧密合作，推动产品优化与发展。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上产品经理或相关工作经验，有团队管理经验； 2、具备产品功能分析、原型设计、PRD编写能力，承担过核心项目； 3、熟练掌握基本数据分析方法，熟悉分析各项指标，熟练掌握SQL； 4、良好的沟通协调能力和抗压性，优秀的时间管理和问题解决能力； 5、具备互联网大厂内容或社交平台相关工作经验者优先。

职位职责： 1、负责抖音社交方向的运营工作，通过运营手段提升社交功能相关渗透和影响力； 2、深入了解用户需求，社交生态和产品功能，能独立完成活动策划和落地，并推进运营手段的迭代； 3、能够独立产出相关需求，对结果负责，明确运营动作和活动的收益； 4、与跨团队协作方建立高效合作机制，协调各方资源并和跨部门团队建立协同效应和影响力。 职位要求： 1、3 年及以上社交、社区产品运营相关工作经历，思维活跃有创意；内容敏感度高，善于捕捉趋势和策划运营活动； 2、目标导向，有出色的沟通协作和项目管理能力；抗压力强，具备较强的推动力和执行力，和解决复杂问题的能力； 3、善于观察和挖掘数据，能清晰定义问题和寻找多种解决方案； 4、对社交方向有热情，了解行业主流产品以及新的趋势。

岗位职责： 1. 会员曲库驱动力和价值评估； 2. 会员付费模式和策略的策划探索； 3. 制定会员内容再各个消费场景的策略以提升会员用户的整体渗透转化效果； 4. 提升会员曲库的播放量和资产份额。 岗位要求： 1. 本科及以上，有5年以上互联网产品经验； 2. 3年以上内容平台的会员业务经验，音乐会员业务经验优先； 3. 目标清晰，数据敏感，逻辑性强，较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。

岗位职责： 1、负责健康险的互联网运营工作，根据公司及业务发展目标，制定相应运营策略并推动执行；对产品的保费指标负责； 2、负责制定产品的营销推广计划并执行，结合保险业务特点推进营销和运营工作，对投产负责； 3、负责所运营产品的数据分析、用户需求分析，输出产品迭代需求； 任职资格： 1、本科以上学历，2年以上互联网行业从业经验，具备保险行业运营经验优先； 2、较强的数据分析能力与沟通协调能力； 3、抗压能力强，结果意识强。

岗位职责： 1、负责手游产品的整体运营管理工作，制定游戏运营策略，并执行、监督与分析； 2、搭建并完善运营数据分析框架体系，及时分析产品运营数据和用户反馈； 3、建立关键指标的日常监控机制，对数据波动进行原因挖掘，推动游戏内容及运营策略调优； 4、负责游戏的产品调优、活动规划、发行策略实施等，负责协调和管理内外各种资源，并达成规划目标； 5、负责运营团队日常管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年及以上运营、策划相关工作经验，2年及以上管理经验； 2、对运营管理有较全面的知识体系，具有良好的项目管理能力，熟悉游戏运营的流程，能够全局把控； 3、对数据及用户反馈比较敏感，能快速定位问题方向，快速展开分析； 4、善于交流沟通和协调，具备较强的抗压能力、责任心和团队协作能力； 5、有成功手游、端游产品运营经验者优先。

岗位职责： 1.负责音乐社区的达人用户拉新、转化和维系； 2.负责构建社区生产内容和互动的机制和氛围，对社区内容生产量与质量负责； 3.负责音乐类创作者的挖掘和维系，对创作者频道主活跃度和发布量负责； 4.负责引导社区内容，挖掘和跟踪热点内容； 5.定期跟踪数据，通过数据制定运营策略。 岗位要求： 1.本科以上学历，3年以上社区类运营经验，有成功的内容类，社区类运营经验者优先； 2.思维逻辑清晰，能设计合理的社区激励体系和互动体系，优化互动体验和流程，提升用户生产积极性和活跃； 3.热爱音乐，有较强的同理心，理解创作者和用户诉求，具备一定up主及公众号运营经验优先。

工作职责： 1. 会员体系建设与优化：根据业务现状，协同各部门建设和完善会员体系，制定会员分层策略及运营方法，建立积分激励体系与权益体系，提升各阶段会员体验，提升活跃度和留存率，挖掘私域消费者的价值。 2. 会员政策制定：创新制定会员政策，拓展会员权益，丰富会员积分等活动，策划针对会员的主题营销活动，协调相关部门共同实施活动。 3. 用户标签与分群管理：建立和完善用户标签，根据标签分群，制定差异化的运营策略，通过试验和分析，有效提升激活和留存效果，同时完善用户画像体系。 4. 数据分析与优化：进行数据分析，挖掘私域用户潜在需求、复购障碍、核心驱动等机会点，不断优化私域运营效率。 5. 全球会员运营：负责全球会员运营策略制定与优化，确保策略符合不同区域市场的法律法规及文化习惯，提升会员活跃度、留存率及消费价值。 任职要求： 1. 本科及以上学历。具备海外留学或工作经验者优先。 2. 具备5年以上用户产品、用户运营、用户策略、商业分析等方向工作经验优先，有快消品会员运营、电商会员运营相关从业经历优先。 3. 具有专业的会员运营理论，熟悉线上会员运营操作方法，擅长会员活动策划与数据分析，具备运营规划能力和体系建设经验，有搭建会员体系、积分商城经验。 4. 数据分析能力强，能够独立使用数据分析工具进行数据分析并提炼业务洞察。 5. 创新思维强，对新鲜事物保持好奇心，能够快速适应变化，提出并实施创新的运营策略。 6. 优秀的团队合作精神，能够跨部门协作，推动项目高效执行。 7. 可使用英语办公（硬性条件），具备良好的跨文化沟通能力。

工作职责： 1、负责彩贝壳发布方向的产品运营，根据现有产品功能进行策划； 2、提高社区内容发布的活跃度，挖掘社区优质内容，对UGC和PUGC产出内容的数量和质量负责； 3、负责发布相关运营能力建设，包括但不限于爆款内容策划，优质内容生产、引入及落地； 4、负责发布模块的数据建设，通过数据监控和分析指导内容生产和分发策略 岗位要求： 1、3年以上社区产品运营经验；有社区内容生产方向经验者优先，有成功案例者优先； 2、强目标导向，可以通过数据等方式找抓手，发现并尽快落地解决问题； 3、强执行力，具备优秀的流程管理意识和丰富的项目推进经验； 4、有自驱力，有韧性，乐于创新，享受从0-1的创造过程。

【岗位职责】 1. 负责管理和招募公会、经纪。扩展公会&新用户资源，熟悉海外1v1社交市场，拥有一定规模目标市场的优质公会资源； 2. 协调好公会和经纪等多方保持良好合作； 3. 系统化地培训公会和主播； 4. 策划房间活动，增加氛围及用户粘性； 5. 收集及分析信息，形成产品功能或者活动需求； 6. 独立进行产品运营数据分析，及时调整运营策略与运营活动节奏，并针对发现的问题推动产研部门进行解决 【岗位要求】 1、热爱互联网行业，对各种互联网应用/网站有深度认知； 2、通过大学英语4级考试，英语可作为工作语言； 3、 熟悉海外语社交1V1运营套路者，有营收经验者和欧美 东南亚 南美公会资源的优先； 4、对数据敏感，能熟练使用数据分析工具者优先。识别问题，解决问题，赋能产品； 4、3年以上海外互联网运营/产品经验，有团队主管经验值优先。 【相关福利】 1.试用期即购买五险一金，项目奖(上不封顶)、年终奖，根据公司经营状况每年享有1次调薪机会~ 2.双休，国家法定节假日统统安排~ 3.每月1天带薪病假，每年1次年度体检，每周三减负日各种活动安排~ 4.公司坐落于珠江新城核心CBD，交通十分便利，地下通道直达地铁站(再也不怕上下班晒太阳淋雨了~)，楼下就是花城汇花园，环境优美，风景宜人~ 5.错峰上下班，弹性打卡且每月还有60分钟迟到缓冲时间~ 6.丰富的团建活动，生日会，下午茶，节日礼品，生日礼品，不间断的零食供应等

【职位名称】腾讯音乐-酷我线-会员运营（用户体系方向） 【岗位职责】 1、负责落地用户各生命周期运营策略，通过对现有权益、价格、内容等引导用户付费转化或续费召回，为会员用户生命周期全流程运营指标负责； 2、搭建和维护 用户画像、用户等级体系、用户权益，尤其是会员权益的设计及运营。 3、负责会员频道运营，对频道用户留存和收入负责。 【岗位基本需求】 1、有2年以上用户运营经验，对包月业务模式熟悉，熟悉会员生命周期管理理念，用户分层设计； 2、对业务结果负责，数据导向，优秀的数据分析能力‘； 3、具备良好的商业敏锐度，思维逻辑清晰，沟通协调能力强，自驱力强。

职位名称: 品牌运营专员（远程/兼职） 工作地点: 远程办公 岗位类型: 兼职/全职 公司简介 我们是一家专注于水晶私人定制的品牌，结合五行与脉轮能量理念，为客户提供独特的水晶饰品定制服务。我们的产品以帮助客户提升个人能量和运势为宗旨，通过小红书、抖音等社交媒体渠道进行推广。我们现寻找一名品牌运营专员，帮助品牌在市场上获得更多曝光，提升客户转化率，助力公司成长。 岗位职责 1. 品牌策略执行：根据公司品牌定位，制定并执行品牌推广计划，提升品牌知名度和客户信任度。 2. 社交媒体运营：负责小红书、抖音等社交媒体平台的内容策划、发布、互动和粉丝运营，提高品牌曝光率和用户粘性。 3. 市场活动策划：策划并实施线上活动、直播、促销等活动，吸引目标用户参与，推动产品销售转化。 4. 数据分析：定期监控并分析社交媒体运营数据、销售转化率，提出优化建议，调整运营策略。 5. 用户需求洞察：通过用户反馈和市场调研，了解客户需求，协助产品研发和市场定位的调整。 6. 品牌合作拓展：寻找并推动与相关行业KOL、媒体、平台的合作，拓展品牌曝光渠道。 岗位要求 1. 经验要求：具备2年以上品牌运营或社交媒体运营经验，有成功提升品牌知名度和用户转化的实际案例。 2. 行业背景：对水晶、能量学、五行与脉轮等领域有兴趣或了解，能快速学习并适应品牌定位。 3. 内容策划能力：具备良好的内容创意能力，能够独立撰写推广文案，策划有吸引力的线上活动。 4. 数据驱动：具备数据分析能力，能通过数据监控，提出运营策略的改进建议。 5. 沟通协作能力：善于与团队成员、外部合作伙伴沟通协作，推进项目的高效执行。 6. 平台操作经验：熟练使用小红书、抖音等社交媒体平台，有社群管理和粉丝运营经验者优先。 薪资福利 • 基础薪资：根据经验和能力，基础薪资范围为¥8000-12000/月，具体可谈。 • 绩效奖金：根据业绩表现发放额外奖金，按季度评定。 • 销售提成：根据品牌推广效果及产品销售转化，提供额外销售提成（提成比例约为3%-5%）。 • 远程办公：灵活工作时间，远程办公模式，不限办公地点。 工作时间与地点 • 工作时间：每周至少20小时，灵活排班。 • 工作地点：远程办公，需保证沟通及时与任务按时完成。

工作职责  1、管理产品运营团队，负责SAAS平台及云工具的总体技术迭代及综合竞争力提升，为客户最终使用体验负责；  2、根据行业及市场竞品情况，梳理SAAS产品运营总体策略，包括产品价格体系、运营活动、营销策略等，提升用户的付费转化；  3、根据产品运营策略，与内部产研、运营部门横向配合，确保技术迭代进度，以及SAAS平台客户到项目综合运营客户的转化；  4、定期输出产品运营分析报告、以及市场竞品监控报告，指导相关部门进行市场及运营的相关动作。  岗位要求：  1、本科及以上学历，至少3年以上产品运营经验，有To B运营经验加分；  2、需要具备出色的信息收集和信息整合能力，可以深入理解业务节奏；  3、有市场敏感度、有较强的数据思维，能够基于数据分析进行判断和动作迭代；  4、有管理经验，并且善于统筹多部门协同，充分了解整合各方需求，提高工作效率；

岗位职责： 1、企业购双端交易漏斗策略运营，能精准把握企业用户的采购需求，设计迭代包括搜索、商详、推荐等场域的转化类提升策略，优化用户体验，对转化率指标负责； 2、能够识别企业用户在采购中对商品、价格及采购服务的需求，整合产研团队资源，推进在搜索、推荐的应用优化，提升搜推体验； 3、能从站内外热点、场景等角度，识别企业市场变化，协同部门内外深度运营，提升用户采购效率； 4、从平台视角触发，通过数据体系跟踪，形成多维的业务洞察报告，为业务线提供策略指导。 任职要求: 1、5年以上电商平台运营经验，能够深入了解电商运营逻辑 2、具备算法策略运营相关经验，对算法排序、相关性等有一定理解 3、数据驱动，有较强的数据分析能力，能够使用SQL等数据工具 4、有复杂项目经验产出者优先