• 本岗位全职兼职都可以 任职资格: 男女不限 学历不限 工作经验不限,可以接受优秀应届生 岗位描述: 公司客户资源,不需要自主拓客 时间自由,不坐班。 公司有完善的业务培训,小白可以轻松上手 工作氛围轻松,同事关系融洽 薪资描述: 月薪7K-10K,优秀者月入2w以上 管道受益,提成长久有效 这是一份能配得上自己野心的职位,我们在找对挣钱有极度渴望,挣多少自己说了算,一个自己当老板的带队伍的岗位,想控自己人生的人。 本岗位期待那些有梦想,有拼搏,想通过自己的努力 在陌生的城市打出一片天地的小伙伴 工作地点:天津市全境,区域可自行选择
  • 1、本岗位不属于地推陌拜类: 2、所有客户均为本司派单,不需要自己发展,总部后台系统派发实时单给外勤人员,外勤人员第二天进行上门拜访客户销售产品; 3、上手简单,销售简单,高额提成; 4、要求人员有车; 5、就近派单,时间自由,不坐班不打卡 6、兼职,全职均可 一、公司介绍 1、公司实力 公司总部设立于青岛,技术研发位于深圳,全国战略部署5个分公司,全国运营中心覆盖435个城市辖区 2、公司十大优势 被动收入更自由一一发展无区域限制一收益具有叠加和**性一事业与收入具有继承世袭制一一移动办公操作简单一一独立APP,优质产品叠加-专业系统培训 3、公司六个 自己生产POS机的聚合平台一一连续10年稳定发放分润的公司一具有独立交易前置系统的公司一一拥有自己的SAAS技术的公司一一拥有代征代缴牌照聚合平台-拥有自己小贷牌照聚合平台 4、公司核心竞争力 平台口碑靠谱一一持续的稳定长跑--娴熟的 2.0打法一一全方位的运营扶持 5、公司核心价值观 一切利他行为才能利己,小河有水大河满,小河没水大河干,公平公开公正,以代理商的利益为根本利益,以客户的需求为导向,坚持长期主义。
  • 6k-12k·13薪 经验3-5年 / 不限
    任职资格: 年龄18-45, 男女不限 学历不限,优秀者可以放宽要求 工作经验不限,可以接受优秀应届生 岗位描述: 公司有现成资源,自主派单上门(不需要自主拓客) 时间自由,可以不坐班 公司每月有完善的业务培训,小白可以轻松上手 工作氛围轻松,扁平管理,人事关系融洽 薪资描述: 月薪5K-10K,优秀者月入2w以上 管道受益,提成长久有效 这是一份能配得上自己野心的职位,我们在找对挣钱有极度渴望,挣多少自己说了算,一个自己当老板的带队伍的岗位,想控自己人生的人。 本岗位期待那些有梦想,有拼搏,想通过自己的努力 在陌生的城市打出一片天地的小伙伴 本岗位全职兼职都可以 工作地点:天津市全境,区域可自行选择
  • 1、本岗位不属于地推陌拜类: 2、所有客户均为本司派单,不需要自己发展,总部后台系统派发实时单给外勤人员,外勤人员第二天进行上门拜访客户销售产品; 3、上手简单,销售简单,高额提成; 4、要求人员有车; 5、就近派单,时间自由,不坐班不打卡 6、兼职,全职均可 一、公司介绍 1、公司实力 公司总部设立于青岛,技术研发位于深圳,全国战略部署5个分公司,全国运营中心覆盖435个城市辖区 2、公司十大优势 被动收入更自由一一发展无区域限制一收益具有叠加和**性一事业与收入具有继承世袭制一一移动办公操作简单一一独立APP,优质产品叠加-专业系统培训 3、公司介绍 自己生产POS机的聚合平台一连续10年稳定发放分润的公司具有独立交易前置系统的公司一一拥有自己的SAAS技术的公司一一拥有代征代缴牌照聚合平台-拥有自己小贷牌照聚合平台 4、公司核心竞争力 平台口碑靠谱一一持续的稳定长跑--娴熟的 2.0打法一一全方位的运营扶持 5、公司核心价值观 一切利他行为才能利己,小河有水大河满,小河没水大河干,公平公开公正,以代理商的利益为根本利益,以客户的需求为导向,坚持长期主义。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 不限
    服务业 / 未融资 / 15-50人
    1、年龄20-30岁,身高160以上。 2、热情,礼貌,形象好气质佳。 3、有西式餐饮服务经验者优先。 4、包吃住,月休4天。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    物联网 / 未融资 / 15-50人
    目前招聘的是未来总监, 1、主要是负责团队建设与管理; 2、辅导业务经理组辖的管理; 3、贯彻落实公司的经营理念、规章制度和工作要求,推动完成家族的目标和任务; 4、协助组织直辖家族的各项培训、活动等 5、完成公司安排的其他事务
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    物联网 / 未融资 / 15-50人
    负责中国工商银行旗下工银安盛企业家俱乐部的团队管理工作
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司指定账户的资金运作; 2.认真做好开盘前的准备工作,以良好心态进行当日操盘; 3.实时盯盘,研判行情走势,制定每日交易策略:把握市场交易机会; 4.负责执行交易员的期货交易指令,完成执行下单,熟悉境内及境外期货市场交易规则; 了解研究员策略逻辑,对已有持仓头寸及未来持仓计划进行风险评估, 5.对各个交易方案进行全面的风控管理,确保下单操作和方案盈亏在计划范围内,如有异常过及时进行止盈或止损操作。 6.检查交易结果,汇总交易数据,进行阶段汇报。 岗位要求: 工作经验1-2年,有股票、期货、期权市场交易经验优先; 本科以上学历,理工科、金融数学、算法编程专业,具有量化策略工作或实习经验者优先; 具有一定的市场洞察分析能力和良好的心理素质; 具有良好的数据解析能力、团队精神,在金融监管部门没有不良记录; 人品端正,性格开朗,积极进取,自信果敢,渴望成功,有良好的情绪控制能力和自律性。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责巨量引擎电商广告业务流量策略方向,包括策略制定、实验设计和数据分析,为流量变现效率负责; 2、负责电商广告策略优化,包括流量提升,样式交互,投放转化漏斗等,配合行业预算引入,提升电商广告整体收入; 3、基于预算视角和客户视角,关注电商行业最新增长模式,发现客户问题并深入结合诉求提出流量方向的解决方案,持续挖掘流量效率提升的空间。 职位要求: 1、3~5年广告产品经验,广告和电商流量策略相关经验者优先; 2、有较强的数据分析能力,对数字敏感,较好的逻辑思维能力和理解能力; 3、有商业化经验,熟悉广告流量策略,对广告系统、架构和逻辑有充分的认知和了解; 4、具有良好的表达能力、沟通能力、执行能力、团队协作能力,思维活跃,有创新精神,认真负责。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、负责公司关键业务的数据统计分析挖掘和数据报表系统建设,通过业务指标体系反映运营状况; 2、负责公司业务数据分析,各类主题挖掘工作,发现和分析其中隐含的变化和问题,为业务发展提供决策支持。 基本要求: 1、必须熟练使用SQL语句,熟悉R或者Python数据分析,熟练Tableau工具尤佳; 2、掌握数据分析体系架构、方法和相关数据建模知识和理论,熟悉一种及以上数据报表系统建设; 3、有良好的数据分析意识和开发能力; 4、有产品运营和数据分析工作经验优先; 5、有金融公司工作经验的候选人优先(基金、证券、私募); 6、有涉及分析报告工作经验的候选人优先(专题报告、变动分析、月报等)。
  • 40k-80k·22薪 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责核心系统的架构设计、优化及实施,确保系统具备高稳定性、高性能和可扩展性。 2、参与关键技术选型,优化服务端架构,提升系统的可维护性和运行效率。 3、负责代码质量管控,推动最佳开发实践,确保代码规范、可读性和安全性。 4、设计并优化数据库架构,提升SQL查询效率,优化索引及数据库性能。 5、负责高并发、高吞吐场景下的系统优化,包括微服务架构、缓存、消息队列等技术的应用。 6、领导开发团队,提供技术指导与培训,提升团队整体技术能力。 7、与产品、运营、数据团队紧密合作,推动技术与业务的深度融合,支撑数字货币交易、理财、量化、社交、用户增长等核心业务。 8、参与安全与合规体系建设,确保系统符合行业规范,保障交易和用户数据安全。 【任职要求】 1、计算机、软件工程等相关专业本科及以上学历,8年以上后端开发经验,3年以上架构设计及技术管理经验。 2、精通Golang/PHP/java等至少一种后端开发语言,具备良好的系统架构能力和编码能力。 3、具备大数据、高并发、分布式系统架构设计及优化经验,有大型互联网或金融行业经验者优先。 4、深入理解数据库设计和优化,精通SQL调优、索引优化,具备复杂业务数据建模经验。 5、熟练掌握Nginx、Redis、MySQL、Kafka等常见中间件的配置、调优及高可用方案。 6、熟悉微服务架构、RPC框架、容器化部署(Docker/Kubernetes)等技术,具备云计算或DevOps经验者优先。 7、具备良好的团队管理能力,能够推动技术团队成长,提升整体研发效能。 8、优秀的沟通和协作能力,能推动跨部门合作,提高技术与业务的协同效率。 【加分项】 1、具备数字货币交易、支付、量化交易等相关业务经验。 2、熟悉区块链、智能合约开发或安全合规体系。 3、具备C-Level汇报经验,能够将技术方案转化为业务价值。 4、具备技术创新能力,能够主导新技术的落地和实践。
  • 9k-18k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    职位概述 卖家精灵(SellerSprite)是一家专注于为全球电商卖家提供数据分析和运营工具的科技公司,致力于通过智能化工具帮助卖家提升业务效率。 为加速日本市场增长,现招募一名日本市场营销负责人,全面负责日本市场的品牌推广、用户增长、渠道管理及本地化战略落地,推动销售额与市场份额的持续提升。 核心职责 1. 市场战略与执行 - 制定并落地日本市场年度营销计划,包括品牌定位、竞对分析、用户增长策略; - 主导本地化营销活动(如直播、线下展会、KOL合作),提升品牌知名度与用户粘性。 2. 代理渠道管理 - 优化代理分层激励机制,提升头部代理贡献率,激活中尾部代理潜力; - 推动代理与KOL的内容共创,强化销售转化链路。 3. 用户增长与留存 - 分析用户行为数据(注册、付费、退款),针对性设计新手引导、付费转化及留存策略; - 推出本地化促销活动,降低退订率与退款风险。 4. 跨部门协作与产品优化 - 联动产品团队推动日本市场功能优化; - 协同团队建立用户反馈闭环,提升产品体验与口碑。 5. 数据分析与决策 - 监控市场投放ROI、代理贡献率等核心指标,动态调整资源分配; - 定期输出市场洞察报告、竞品分析报告等,动态调整市场策略。 任职要求 1、经验:5年以上日本市场推广经验,有电商/SaaS行业背景优先,成功主导过从0到1市场拓展案例。 2、技能: - 精通日本电商生态(Amazon、乐天等)及主流营销渠道(Google Ads、Line、TikTok); - 熟练使用数据分析工具(Google Analytics、Tableau),擅长从数据中提炼策略; - 出色的谈判与资源整合能力,具备代理/KOL合作管理经验。 3、语言:日语母语水平(对日本文化有深度理解)。 4、特质:结果导向,擅长资源整合,善于沟通。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    主要职责: 1.故障处理 •及时有效的解决复杂的技术问题,包含但不限于分析和诊断复杂系统故障、重要用户请求、网络中断等问题。 •通过技术指导和培训,提升团队中工程师的故障处理能力,建立知识库,确保在未来问题处理过程中有据可依。 2.运营优化管理 •作为桌面运维专家,主导协调所辖运维领域并提出改进优化方案,包括但不限于IT采购、音视频会议系统/电话系统管理、Windows服务器系统管理等。 3.项目管理 •作为桌面运维专家,负责带领部门内部的关键项目,并参与支持全球或跨部门的重要项目。能够有效运用项目管理的知识和技能,识别关键指标,与项目相关人进行有效沟通,并确保项目落地执行达到预期效果。 任职资格: •本科或以上学历,计算机科学、信息技术或相关专业优先。 •3年或以上IT运维行业经验,有外企工作经验优先。 •具备丰富的电脑硬件和软件故障处理经验,熟悉并精通Windows操作系统及Office套件。具备Linux及Windows服务器管理经验者优先。具备网络运维管理经验者优先。 •出色的沟通能力,工作严谨细致,具备主动识别问题、解决复杂问题和持续优化改善的能力。 •CET-4或以上,具备良好的英语读写能力。
  • 移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.中国区商务合作推进:专注于Dealmoon在中国地区的商务对接事宜,助力中国出海面向C端的商家,实现品牌拓展以及电商销售转化提升。 2.合作拓展与客户维护: o依据公司业务规划,积极开拓与品牌商家、电商平台、广告联盟的合作关系,深入挖掘行业展会潜在合作机会。 o负责客户关系的全生命周期维护,精准洞察行业趋势,挖掘潜在商业契机。 o全力推广销售站内广告,包括品牌种草类、效果转化类等,以及相关衍生业务,确保公司KPI考核指标圆满达成。 3.品牌合作全流程执行:独立完成品牌合作项目,从方案的精心策划、平台价值的精准宣讲,到合同签约以及落地执行,全方位跟进把控。 4.数据分析与策略指导:凭借出色的逻辑分析与数据处理能力,针对周期性广告投放数据深入剖析,为运营团队提供策略优化方向,提升业务转化效果。 5.跨部门协作:具备优秀的跨部门沟通协调能力,合理高效利用公司内部各类资源,推动业务顺利开展。 任职要求: 1.行业认知:对跨境电商领域有深入了解,熟知导购类网站(dealssite)运营模式,熟悉Amazon和DTC站外推广、联盟营销等业务环节。 2.资源与人脉:拥有丰富的跨境电商行业经验、行业人脉以及展会资源,具备长期主动开拓新客户的能力。 3.个人素养:工作认真负责,态度积极主动,充满工作激情,具备优秀的资源统筹、人际沟通技巧以及创新思维能力。 4.学历与语言:大学本科及以上学历,英语水平良好,能够流畅进行英语交流与写作。具有澳洲留学、生活经验者优先。
  • 30k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责: 1.负责推荐系统架构设计,进行技术可行性调研,实现在线引擎服务,优化在线性能,保证平台安全、稳定、快速运行; 2.深度参与信息流推荐业务,满足业务对于核心引擎或者基础平台的功能需求; 3.参与推荐引擎、模型预测、向量检索、调度系统等基础系统、平台的设计、研发及调优工作; 4.从业务中了解需求并抽象和设计新的平台,或者优化已有系统,以提升效率并降低成本。 要求: 1.基础功底扎实,熟练掌握C++,了解Python语言,熟悉linux 开发环境及内核,熟悉Perf、Vtune、valgrind等辅助工具; 2.参与过大规模系统的设计及研发工作,能承担一线的架构设计或研发工作; 3.有丰富的搜索或推荐引擎研发经验,对搜索、推荐、KV、模型预测等任一引擎或调度系统有实际开发经验; 4.熟悉开源系统,了解leveldb、Redis、Lucene、mesos,K8s,Docker,TensorFlow等任一系统者优先; 5.对信息流推荐业务有较大兴趣,愿意在该领域长期发展。