岗位职责： 1、向潜在学员介绍我们的产品和课程，提供考研四六级课程咨询和规划。 2、为学员设计符合其需求的学习计划； 3、协助高校市场的推广，如高校会销、讲座等； 4、通过团队合作实现月度、季度业绩目标； 5、与学员建立良好的关系，完善学员数据库，促进学员转介绍。 任职要求： 1、形象气质佳，口齿清晰，普通话标准； 2、本科及以上学历，学习能力强，有考研咨询工作经历者或大公司销售经历者优先； 3、良好的表达能力和销售能力、客户心理洞察力； 4、良好的团队协作精神，自驱力和抗压能力强。

职位概述： 我们正在寻找一位热情、专业的招生顾问，加入我们的团队，负责为学生和家长提供卓越的服务体验。作为招生顾问，您将是我们学校与学生、家长之间的桥梁，通过您的专业知识和热情服务，帮助他们找到最适合的艺术课程，并促进学校的持续发展。 主要职责： •  客户接待与咨询： 负责日常接待来访的学生和家长，提供专业的咨询服务，解答他们关于课程、教学方法和学校政策的疑问。 •  电话沟通： 接听学员热线，及时回应学员和家长的咨询，并通过电话回访潜在客户，了解他们的需求，提供个性化的课程建议。 •  课程推荐： 根据学生的兴趣和家长的期望，提供专业、符合需求的课程建议，帮助他们做出最佳选择。 •  签单促进： 通过有效的沟通和专业的建议，促进家长的签单决策，提高学校的招生率。 •  家长关系维护： 维护与家长的良好关系，确保他们对学校的满意度，促进家长与老师、校区之间的沟通和合作。 •  口碑传播： 通过优质的服务和积极的沟通，促进家长和学生的口碑传播，增加学校的知名度和影响力。 •  品牌推广： 利用各种渠道和方法，扩大学校品牌的影响力，吸引更多的学生和家长。 任职要求： •  教育背景： 大学专科及以上学历，艺术或教育相关专业优先。 •  工作经验： 至少1年以上的教育行业工作经验，有招生顾问经验者优先。 •  沟通能力： 优秀的沟通技巧，能够与不同背景的人有效沟通。 •  服务意识： 强烈的服务意识，能够提供卓越的客户服务体验。 •  团队合作： 良好的团队合作精神，能够与团队成员协同工作。 •  市场敏感度： 对市场动态有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整招生策略。 我们提供： •  竞争力的薪酬和福利。 •  专业的培训和发展机会。 •  友好和支持的工作环境。 •  广阔的职业发展空间。

岗位职责： 1.热情接待来访家长，根据综合情况了解和测评结果，给家长和学生提供学科咨询与学业规划，并达成课程销售； 2.确保按时完成中心下达的个人销售任务和指标，以及完成团队销售任务和指标； 3.负责为已付费的学员完成学员入学的各项工作； 4.及时了解学生学习情况，与家长保持经常的沟通，建立良好的关系，以维护学校的形象； 5.协助组织并参加家长座谈会，向家长汇报学员的学习情况，进行保单，引导和转介绍； 6.汇总个人市场、销售等数据，完成各类相关报表的制作，以及客户信息数据的及时输入； 7.提高转介绍比例； 8.完成中心和总部交待的其他任务。 职位要求： 1.2年以上销售或客户服务经验,有管理或教育培训机构销售经验者优先； 2.职业形象好、气质佳、成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有激情，有亲和力； 3.具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力； 4.热爱教育事业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力； 5.有奋斗精神，团队合作精神，能适应灵活的

公司：39度艺术空间 招聘类型：社招 职位名称：课程顾问 岗位职责： 1、根据学员的需求设计最有效的学习计划，完成销售目标 2、通过电话和微信负责客户资源的电话回访、跟进 3、配合公司策划或营销工作计划，获取客户资源 3、协助画室日常客户接待与画室管理 4、完成公司给予的业绩指标 6、上级领导交办的其他事项 任职要求： 1、形象较好，热爱教育行业，热爱销售工作，喜欢与人打交道 2、专科以上学历、有一年销售相关的经验 3、具有良好的沟通能力和技巧，善于挖缺客户的需求； 4、做事有耐心、仔细，按公司流程跟进客户，使用小程序后台更新客户信息 5、有教培行业课程顾问经验者优先考虑

教育顾问 岗位职责：  1) 接听和呼出电话、通过各种市场活动预约客户上门咨询；  2) 接待来访客户，对客户进行现场咨询；  3) 引导客户签约，完成销售任务；  4) 做好学员信息管理及数据统计分析，为总部市场部提供参考；  5) 协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作；  6) 对签约客户进行后续不定期跟踪，协助班主任促成在读学员续费；  7) 引导在读学员推荐新客户；  8) 完成部门内部工作及上级交待的其他任务。  岗位要求：  1) 大专及以上学历(应届毕业生须本科学历以上)；  2) 自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；  3) 有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力；  4) 善于沟通、亲和力强、协调说服力强；  5) 热爱教育行业，有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间（包括周末）。  薪酬福利：  底薪+业绩提成+团队奖金+月度特别奖  1）无责任底薪：4000元/月,业内极具竞争力的高额奖金；  2）严格按照国家相关规定缴纳社保及公积金；  3）根据国家规定，提供年休假期，且司龄每满一年增加一天；  4）额外提供商业福利保险及医疗保险，保额高达10万（具体以公司制度为准）；  5）年度旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等 ；

课程顾问主要负责为教育机构的课程进行推广和销售，并为客户提供专业的课程咨询服务。以下是课程顾问的岗位职责： 一、客户开发与维护 1. 通过各种渠道（如电话销售、网络推广、线下活动等）积极寻找潜在客户，建立客户资源库。 • 例如，利用社交媒体平台发布课程信息和优惠活动，吸引潜在客户的关注；参加教育展会，与潜在客户面对面交流，了解他们的需求并介绍机构的课程优势。 2. 定期与潜在客户进行沟通和跟进，了解他们的需求变化，提供个性化的课程解决方案。 • 如根据客户的孩子年龄、学习情况和兴趣爱好，推荐适合的课程套餐；对于犹豫不决的客户，通过分享成功案例和学员的学习成果，增强他们的信心。 3. 维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 • 定期回访已报名的客户，了解他们对课程的反馈和建议，及时解决客户的问题；在重要节日或客户生日时，送上祝福和小礼物，增强客户的情感联系。 二、课程咨询与销售 1. 了解机构的各类课程体系、教学方法和特色，为客户提供专业的课程咨询服务。 • 例如，熟悉不同课程的教学目标、适用人群和教学内容，能够准确地回答客户的问题；向客户介绍机构的师资力量、教学设施和教学成果，展示机构的实力和优势。 2. 根据客户的需求和情况，制定个性化的课程规划和学习方案。 • 如针对学生的学习薄弱环节，推荐相应的辅导课程；根据客户的时间安排，为他们制定合理的课程时间表。 3. 引导客户完成课程报名手续，确保销售目标的达成。 • 协助客户填写报名表格，办理缴费手续；解答客户关于课程费用、退费政策等方面的疑问，消除他们的顾虑。 三、市场调研与反馈 1. 关注教育市场动态和竞争对手情况，收集相关信息并进行分析。 • 定期了解同行业其他机构的课程设置、价格策略和促销活动，为机构的课程优化和市场推广提供参考；关注教育政策的变化和行业发展趋势，及时调整销售策略。 2. 收集客户反馈意见，为课程改进和服务提升提供建议。 • 通过问卷调查、电话回访等方式收集客户对课程内容、教学质量、服务态度等方面的意见和建议；将客户的反馈及时传达给教学部门和管理层，推动机构不断改进和完善。 四、团队协作与沟通 1. 与教学部门、市场部门等密切合作，共同推动机构的发展。 • 与教学部门沟通客户的需求和反馈，协助教师改进教学方法和内容；配合市场部门开展促销活动，提供客户资源和销售支持。 2. 参加团队培训和学习活动，不断提升自身的业务能力和综合素质。 • 学习最新的教育理念和销售技巧，提高课程咨询和销售水平；与同事分享经验和心得，共同进步。 3. 完成上级领导交办的其他工作任务。 • 如协助组织家长会、学员活动等，为机构的品牌建设和客户满意度提升做出贡献。

岗位名称：课程顾问 岗位职责： 1. 负责接听咨询电话，了解客户需求，为客户解答课程相关问题，并邀约客户到访参观； 2. 负责接待到访客户，深入了解客户需求，为客户提供专业课程咨询及服务，协助客户制定合适的课程计划； 3. 负责课程推广工作，通过线上线下渠道拓展新客户，提高课程知名度和市场占有率； 4. 负责收集、整理客户信息，建立和维护客户档案，及时跟进客户学习情况，为客户提供优质服务； 5. 负责完成课程销售任务，完成个人及团队销售业绩目标； 6. 负责与客户保持良好沟通，维护客户关系，提升客户满意度； 7. 负责及时反馈客户意见和建议，协助部门优化课程体系和教学服务质量； 8. 负责完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，教育、市场营销等相关专业优先； 2. 具备1年以上课程顾问或相关销售工作经验，有成功案例者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力和说服力，能与客户建立良好的关系； 4. 具备较强的团队协作精神和抗压能力，能适应弹性工作时间； 5. 热爱教育事业，有责任心和使命感，关注学生成长； 6. 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。

岗位职责： 1、负责课程的宣传推广（线上、地推）； 2、负责前期家长的咨询、到馆接待，并进行信息登记，促成交易； 3、维护客户关系，完成二次销售跟进； 4、其他领导交办的工作。 任职要求： 1、大专学历，专业不限，有教育培训行业招生经验的优先考虑； 2、阳光、开朗、具备亲和力； 3、思维敏捷，善于沟通，目标意识强； 4、乐于学习，愿意进步，具备较强的抗压能力和韧性。

1、了解客户目前对课程的理解程度以及客户的需求，帮助其解决问题； 2、了解公司的课程体系，在为客户解决问题的过程当中推广公司的课程； 3、跟进客户的购课流程并在关键时刻做好积极的顾客引导； 4、定期参加公司举办的培训和会议，提高自己的业务水平； 5、搜集市场动向以及竞争对手的信息，做好汇报整理，定期向上级提交； 6、与公司其他部门工作人员相配合，共同完成销售目标。

课程顾问： 岗位职责： 1、网络招生宣传(各大信息网、微信朋友圈等)； 2、收集潜在学员家长的联系方式并做好登记； 3、电话邀约家长上门咨询、试听等; 4、负责接听电话时的咨询，并邀请家长带孩子前来校区参观； 5、负责家长来访时的当面咨询，了解孩子特点，向家长推荐适合课程; 6、负责活动和试听课的组织，及时通知家长带孩子准时参加，并对活动和试听课效果进行分析; 7、负责咨询的后续服务(促成报名、交费，或续费) 8、积极参加部门内部的工作交流会，分享经验，分享成功经验，及时发现并解决问题，不断提升咨询技能； 9、做好老生新生报名缴费工作，学生及家长微信添加及管理； 任职资格： 1、**大专及以上学历，热爱教育事业，有一颗热爱教育的心； 2、年龄在23-35岁之间，有1-3年培训机构课程顾问工作经验者优先考虑； 3、普通话标准，乐观开朗，富有亲和力，有良好的沟通能力； 4、有强烈的责任感与客户服务意识； 5、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强。 薪酬待遇：初级底薪2500+提成，中级2800+提成，高级3100+提成（综合薪资6000+） 职位福利：五险、绩效奖金、多次晋升机会 工作时间：周三至周天（工作时间早9:00—18:00，午休：12:00—14:00） 工作地址：温江区融信智慧广场B座12层1211号 职位亮点：有无经验均可

职位职责： 1.负责收集客户信息，调研分析市场数据； 2.协助部门制定市场计划并能实施完成； 3.建立客户关系，通过咨询完成招生目标； 职位描述： 1、对潜在客户进行销售跟进，推进其完成报名付费，达成业绩指标； 2、通过电话销售等方式，开发潜在客户，完成销售； 3、配合转化其他渠道获取的有效咨询客户，完成销售； 4、协助团队运作有序、有度、有效，配合团队达成年度目标； 5、根据市场情况，配合公司完成其他工作安排; 职位要求： 1、大专及以上学历，有教育行业销售经验者优先； 2、执行能力强，且有-定的抗压能力； 3、遵守办公室日常工作及管理制度。 4、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强； 5、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。

岗位职责： 1、通过电话外呼和微信的形式，与质心线上注册用户联系，了解学生学习情况，针对性的推荐线上课程。 2、负责协助家长&学生完成线上客户端操作及课程报名。 3、对客户进行分类管理，热情解答用户异议，促成潜在用户成单。 4、服从上级安排、完成月度销售目标。 5、每日总结复盘，为销售团队提供高质量的客户线索。 任职要求： 1、大专及以上学历，优秀人员可放宽。 2、有一年以上电销中心工作经验或销售经验优先；优秀的应届生也可以。 3、性格活泼开朗、普通话标准、有销售思维、逻辑清晰、应变力佳。 4、热爱教育行业，抗压性强，敢于挑战，使命必达。 福利待遇：五险一金、交通补助、团建、生日福利、节日福利、年度体检等

岗位职责： 1.负责市场调研客户信息的开发，推荐公司产品，宣传企业品牌； 2.定期参加产品培训，并深入研究，为客户提供更好的咨询服务； 3.分析客户需求，了解客户关注点，换位思考，制定合理学习计划及改进学习方案，有针对性销售； 4.电话邀约客户参观分校、参加试听课程，通过面谈的方式完成课程销售； 5.负责未报名客户的跟踪回访，长期跟进，最终达成签单。 任职条件： 1. 中专及以上学历，有销售工作经验优先； 2.年龄20-40，男女不限； 3.愿意学习，想要得到提升的； 5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通； 6.欢迎优秀应届毕业生 上班时间：10:00-19:00（错开上班高峰期），午休1.5小时，周休1.5天，各种奖金福利，法定节假日有假期，节假日礼品，不定时下午茶和团结。 薪资结构：底薪4000-5000+提成+人头奖+激励奖+社保，综合薪资6-10k+ 各校区可就近安排 越秀校区：广州市越秀区寺右新马路5-6号华友大厦202（5号线五羊邨/1号线东山口地铁站） 海珠校区：广州市海珠区昌岗中路117号-123号二楼（8号线宝岗大道地铁站） 荔湾校区：广州市荔湾区东漖南路123号芳和荟广场（1号线坑口地铁站） 农讲所校区：广州市越秀区中山四路178号新以泰大厦4楼（1号线农讲所地铁站）

【工作职责】：  1.熟悉产品课程，为意向客户提供专业的课程介绍，达成签单； 2.沟通潜在客户，邀约新客户，确保试听课到访量； 3.维护已有客户，辅助老师跟进学员学习情况，辅助完成续费； 4.积极参与内训，不断提升专业技能，为客户提供专业的课程咨询； 5.协助配合其他部门工作，做好品牌推广宣传工作 【任职要求】： 1.本科以上学历，半年以上销售相关工作经验；或从事相关行业意向转岗销售； 2.普通话标准，具有较强的抗压能力，沟通能力，能够从容的应对各种客户；具有较强的亲和力，喜欢小朋友，有爱心； 【成长路线】： 横向：入职满一年职业规划发生改变可跨岗位去做内部灵活转岗（教学岗位需专业对口） 纵向：课程顾问—资深顾问—销售主管—中心校长 【员工福利】： 1.专业化的系统培训，满足员工职业素质提升的需要； 2.完善的社保福利体系； 3.有竞争力的薪酬（岗位工资+绩效+提成奖金福利）； 4.节假日福利以及年假、婚嫁、产假、陪产假等一系列的假期； 5.活泼愉快有爱心的团队氛围，舒适的工作环境，不定期下午茶，核心商圈工作（地铁沿线）配套交通便利；  6.定期可获得职级晋升的机会，获得不同幅度的涨薪。

专科及以上学历不限专业 有较强的销售工作能力 熟悉线上 外呼等销售手段 有较强的客户转化能力 能独立转化成单