• 5k-10k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    1、房产销售 2、房产租赁 3、房屋录入系统 4,网络维护 5、房源收集
  • 居住服务 / 不需要融资 / 50-150人
    1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息, 并根据客户需求,帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务; 2.通过Online to Offline(O2O)模式,运用互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务; 3.参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系; 4.深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。 岗位要求: 1.**大专学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先; 2.气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识; 3.诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战; 4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强。 薪酬福利: 1.具有竞争力的薪酬:薪资3000元、提成70%~90%; 2.贴心的保障:带薪年假及公休假、每周休息2天双休,购房优惠、激励旅游团建活动、生活关怀,商业保险等;
  • 居住服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息, 并根据客户需求,帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务; 2.通过Online to Offline(O2O)模式,运用互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务; 3.参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系; 4.深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。 岗位要求: 1.学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先; 2.气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识; 3.诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战; 4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强。 薪酬福利: 1.具有竞争力的薪酬:薪资3000元、提成70%~90%; 2.贴心的保障:带薪年假及公休假、每周休息2天双休,购房优惠、激励旅游团建活动、生活关怀,商业保险等;
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    其他,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 负责新客户与业主的开发,陪同客户看房,并且做好房源介绍工作,匹配合适的房源。 线上线下维护新增房源 任职要求:学历不限,男女不限,有无经验均可,入职培训,师徒带教
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    简单介绍一下,房地产经纪人是一个特殊的销售行业,需要的是真正能吃苦的小伙伴,真正能踏踏实实努力干的小伙伴,只为了图享受,想混无责任底薪的勿扰,选择销售行业就要做好充分的准备,勤快不能懒,说话要大方,大家出来干活都是为了挣钱,坚持这个目标而为之努力奋斗 【基本工作内容】 1.负责前台客户的接待,咨询服务工作 2.陪同客户看房,促成客户成交租赁或买卖业务 3.完成每日的录入操作,操作系统,公司提供账号 4.通过电话,微信,面谈等方式,保持与客户之间的沟通和联系,解答客户的问题 等等具体其他工作内容待入职后每天分配 【招聘要求】 1.年龄20周岁以上,品行端正,男女不限 2.无学历要求,有无经验均可 3.上进心强,肯吃苦,有优秀的服务意识和团队意识 4.语言表达清晰,有亲和力,有良好的人际交往沟通能力 5.不甘平庸,敢于挑战自我 6.有经验者优先 【薪资待遇】 底薪3000+提成,节假日正常休 【工作时间】 早8:30-晚6:00 【工作地址】甘井子区千山路81号德佑地产(千山路店)千山心城北门进车口 贝壳品牌—德佑地产,全大连800家门店,10万套真实房源,欢迎有梦想,有 追求的你加入 找工作,选大品牌
  • 7k-10k·14薪 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    【薪酬福利】 1.底薪4800元/月+高佣金提成50% 2.定期团建+月季年度+国外旅游一次 3 .  2022年度达成实收业绩销冠,奖励15万元现金! 4.房地产经纪人平均薪资2-3万/月起! 5.有同行业经验者可通过面试定级。 【工作时间】: 早8:30晚6.30点,下班不用打卡。 法定节假日带薪休假串休 每年带薪春节假20天; 工作满一年的员工可享受带薪年假25天,每增加一年增加5天。 【晋升空间】 1、经纪人﹣店长﹣片区负责人﹣中心负责人﹣地区负责人﹣总经理 2、经纪人﹣职能专员﹣职能主管﹣职能经理﹣职能总监﹣职能总经理 3、经纪人﹣分公司或事业部负责人 【工作地址】:(带宿舍供住!)沙河口区、黑石礁、西安路、高新园区、小平岛,可根据居住地址就近分配。 平常奶茶,炸鸡,水果捞,嘿嘿,团队聚餐什么的, 马云说过,员工离职无非干的不开心,要么钱不到位。我目前的团队,应该算是,钱挣到了,大家干的也挺开心。好了,信息发布完了,其实我不太会写招聘信息,想了半天,不知道怎么写才能突出我们公司的优越,其实我们做的还挺牛的。 怎么才能吸引那些优秀的人来呢?差的,一般的。我们也看不.上,宁缺毋滥。都是双向选择。 你需要有什么 对销售充满热情,一颗赚钱的心! 需要可以联系我!!!!
  • 7k-9k 经验5-10年 / 大专
    金融 / 未融资 / 15-50人
    【岗位名称】城市分公司副总经理 【核心职责】团队管理、市场开发、销售目标达成 【岗位职责】 1.负责团队的组建,业务日常运营管理,团队销售目标的达成。 2.带领团队通过沙龙、高端论坛、家族峰会等市场活动进行客户的转化与开发。 3.指导团队完成高净值个人客户积累,通过对客户财富管理需求的分析,为高净值客户提供全方位的资产配置服务。 4.建立完备的客户档案,根据客户的理财目标和投资偏好,有针对性做好客户日常维护工作。 【岗位要求】 1.*****大专以上学历。 2.5年以上银行、财富、信托、券商、基金等金融公司工作经验,或移民留学、高端房产、俱乐部、会所、奢侈品等相关行业经验。 3.2年以上团队管理经验。 4.拥有一定规模的高净值及超高净值客户资源,客户粘性高,客户开发与管理能力强,客户关系维护能力强。 5.有较强的沟通表达能力,抗压能力,自我管理能力,自我驱动力及成就欲望。 6.具有敏锐的市场洞察力,和准确的客户分析能力,对行业、公司及产品理念高度认同。 【福利待遇】 1.薪酬结构:固定+绩效+提成+年终奖 2.固定工资区间:6.4K-9.6K(依据岗位级别差异) 3.年终奖区间:1.8万-7.2万 4.五险一金,双休 5.团队规模:大于10人
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 未融资 / 15-50人
    【核心职责】市场开发、销售目标达成 【岗位职责】 1.通过沙龙、高端论坛、家族峰会等市场活动进行客户的转化与开发。 2.完成高净值个人客户积累,通过对客户财富管理需求的分析,为高净值客户提供全方位的资产配置服务。 3.建立完备的客户档案,根据客户的理财目标和投资偏好,有针对性做好客户日常维护工作。 【岗位要求】 1.*****大专以上学历。 2.2年以上银行、财富、信托、券商、基金等金融公司工作经验,或移民留学、高端房产、俱乐部、会所、奢侈品等相关行业经验。 3.拥有一定规模的高净值及超高净值客户资源,客户粘性高,客户开发与管理能力强,客户关系维护能力强。 4.有较强的沟通表达能力,抗压能力,自我管理能力,自我驱动力及成就欲望。 5.具有敏锐的市场洞察力,和准确的客户分析能力,对行业、公司及产品理念高度认同。 【福利待遇】 1.薪酬结构:固定+绩效+提成+年终奖 2.固定工资区间:2.4K-16K(依据岗位级别差异) 3.年终奖区间:按销售额比例 4.五险,双休
  • 护士

    [北京]
    08:40发布
    8k-10k 经验3-5年 / 大专
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    非诚勿扰 主要是中医大健康行业 全国中医连锁 需要你有一定的沟通能力 一、职位描述/要求: 协助医生工作 接待来访患者 帮助患者挂号 以及后续用药情况跟进 保持门诊环境 收快递 帮助团队拍摄需要的视频 二、任职要求: 细心 负责 有证无证都可 福利待遇: 1:薪酬:试用期五天 2:工作时间:早8:00--晚17.30,午休11.30-13.00 3:福利:五险一金+带薪年假; 4:晋升机制:门诊护士-实习店长-门诊经理-总经理 5:其他:国内外旅游+五险一金+提供食宿 6:工作地点:北京市海淀区林语山庄 北京市昌平区南环路22号
  • 8k-13k 经验5-10年 / 本科
    在线医疗 / 未融资 / 50-150人
    工作内容:中医坐诊,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药。 职位要求:医生执业证5-10年以上,有良好的职业道德。 待遇优厚****
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、了解旅游市场动向,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,达成业绩目标; 2、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领BD团队完成地区GMV等任务目标; 3、深入挖掘商户需求和潜力,结合市场新玩法,制定个性化营销方案,带领团队打造标杆案例; 4、组建高质量的游玩BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责; 5、定期开展旅游市场数据信息挖掘工作,分析市场动向、特点和发展趋势,并针对性的进行业务规划调整; 6、协调内外部各方资源,快速有效地解决突发事件,有效执行落地商务合作方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年酒旅行业工作经验,成熟管理经验; 2、具备景区游玩类客户经营经验,对行业客户的生意、营销有认知; 3、具备良好的旅游从业知识和操作技能、熟悉旅游产品渠道销售,熟悉旅游业内运行规则,熟悉旅游市场营销策略; 4、熟悉市场新玩法,有直播/短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维敏捷,具备良好的应变能力; 6、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的团队。
  • 21k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责游戏(IAA&IAP)在不同信息流渠道(腾讯&巨量等)的投放工作与效果跟进,对游戏推广导量回收效果负责; 2、密切关注市场优质投放素材方向,深度剖析广告素材,与设计团队协作设计高效的广告创意和推广文案,持续优化素材投放效果; 3、推广渠道数据监控和统筹,对推广数据进行分析,有针对性的调整推广策略; 4、掌握数据回传和埋点能力,具有较强的逻辑思维及数据分析能力,善于在数据中挖掘有价值的信息。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有3年以上手机游戏产品广告投放相关工作经验; 3、逻辑性强,善于与他人沟通,具有高度责任心,具备一定的抗压能力;
  • 企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    (一)岗位职责 1、与产品需求方、产品研发团队内部,以及关联产品团队紧密合作,负责开发和维护高质量的代码; 2、充分理解产品的业务需求和设计需求,编制项目过程文档,独立承担复杂的工作; 3、为产品运营、运维工作提供必要的技术支持。 (二)岗位要求 1、计算机相关专业,本科生及以上学历,至少2年以上 Java 开发经验; 2、扎实的 Java 基础,具备良好的面向对象设计思想,熟练掌握 Mybatis 、 Spring MVC 、 Spring Boot 、 Spring Cloud; 3、熟悉 mybatis 、 Zookeeper 、 Redis,RabbitMQ 、 Kafka 等常用中间件; 4、熟悉 MySQL 或 高斯数据库,了解索引、锁等基本原理,对 SQL 语句有性能调优的能力; 5、熟悉项目开发流程,熟练使用 IDEA / eclipse , maven , svn 、 git 等项目管理工具; 6、具备良好的沟通协作、思维逻辑能力,认真负责,执行力强,热爱学习,关注技术发展趋势; 7、具备中大型项目开发经验者优先。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.负责共享厨房门店的食品安全管理工作,监督、检查、指导所辖门店各类商家的外卖加工环节,并持续追踪门店整改执行情况。 2.负责制定部门考核月度计划,并按计划开展工作。 3.负责月度考核复盘例会,总结、部署安全工作目标。 4.负责考核团队的搭建、管理。 5.负责考核标准的修订、培训。 6.负责考核平台的对接与应用。 7.负责驻点帮扶安全管理薄弱的门店和商家,持续追踪整改情况。 8.收集食品安全信息及更新法律法规清单,及时为公司决策提供有力的依据,根据各类标准实施效果,精细化管理进行建议优化,推动管理创新。 9.完成门店管理负责人交办的其他工作。 岗位基本需求 1.热爱餐饮行业,6年以上餐饮行业食品安全品控(质检、督导、体系、考核)管理工作经验。 2.本科及以上学历,食品质量与安全、食品生物、 检测与管理等相关专业,熟练使用常用办公软件,可以制作各类课件。 3.熟悉餐饮行业工作流程,有知名团餐公司、知名餐饮公司食安管理经验优先。 3.熟悉餐饮行业工作流程,有知名团餐档口商户经验优先。 4.有4D规范厨房打造经验者优先。 5.有内审、营养师、质检员工作经验者优先。 6.有零售及餐饮质量工作经验者优先。 岗位亮点 该岗位在未来两年需要聚焦于食品安全管理体系的运行、食品质量的全程控制以及管理策略的创新与优化。在解决核心问题中扮演着至关重要的角色,具有不可替代的价值。