• 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、开拓抖音快手和淘系直播资源,推进公司直播合作主播资源库(纯佣、付费直播达人合作矩阵)的建设,完成每月直播场次和带货销售指标; 2、收集主播各项数据资料,分析竞品的直播渠道,完善和优化公司主播合作计划 3、促成达人主播合作,确认排期,执行直播营销活动计划及玩法策划和脚本拟写,跟播,与运营、客服等团队紧密合作以保证高质量直播转化和ROI,反馈和总结直播方案的执行情况, 4. 定期维护有价值的直播达人,同时挖掘潜力中小主播。 任职要求: 1、2年工作经验,半年以上商务BD或媒介经验 ,美妆垂直个护优先考虑 2. 了解直播带货,熟悉不同层级抖音快手和淘系主播。有较强的分析能力,性格开朗,优秀的沟通和谈判能力。 3. 执行能力强、数据敏感,逻辑清晰,优秀的分析、学习能力,善于总结 待遇: 1、提成:(提成很高,薪资待遇十分可观) 2、环境:位于三号线汉溪长隆地铁站,舒适办公写字楼,周边环境优美,团队凝聚力高氛围好。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、开拓抖音快手和淘系直播资源,推进公司直播合作主播资源库(纯佣、付费直播达人合作矩阵)的建设,完成每月直播场次和带货销售指标; 2、收集主播各项数据资料,分析竞品的直播渠道,完善和优化公司主播合作计划 3、促成达人主播合作,确认排期,执行直播营销活动计划及玩法策划和脚本拟写,跟播,与运营、客服等团队紧密合作以保证高质量直播转化和ROI,反馈和总结直播方案的执行情况, 4. 定期维护有价值的直播达人,同时挖掘潜力中小主播。 任职要求: 1、2年工作经验,半年以上商务BD或媒介经验 ,美妆垂直个护优先考虑 2. 了解直播带货,熟悉不同层级抖音快手和淘系主播。有较强的分析能力,性格开朗,优秀的沟通和谈判能力。 3. 执行能力强、数据敏感,逻辑清晰,优秀的分析、学习能力,善于总结
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    【工作要求】:1、年龄18-40岁,身体健康,无犯罪记录。2、会骑车和会看手机导航。3、男女不限,经验不限,学历不限。【工作内容】:1、系统线上派单。2、根据订单信息到商家取餐然后准确及时把商品送到客户手中。3、骑手遵守交通规则,并且保障自身安全。【工作时间】:1、【早高峰】:09:00-13:00。2、【下午茶】:13:30-17:00.3、【晚高峰】:17:30-21:30.4、【夜宵段】:22:00-05:00【自愿选择跑或不跑】5、每天在线满8小时,其余时间自己安 排。6、月休 4 天,可调休可排休。【薪资待遇】:1:工资按单提成一单6-14元;2:每天单量30-40单,月平均薪资5000元-10000元,多劳多得。【福利补贴】:1、求职者有车可自带,无车站点可以提供【电动车,雨衣,头盔,保温箱,工服】2、承诺无需押金,可以0元拿车。3、美团不会有分期购买电动车,大家避免上当受骗;一.职位要求:年龄18周岁—40周岁,身体健康、会骑车、会导航,无案底、有无经验均可二 , 薪资待遇】:1、底薪3100-3700+提成5-12块/单2、公司配车3、提供住宿4、发薪日:每月20号发薪5、派单模式:直接派单,无需抢单,综合单价7元/单6、多劳多得,公司配送员工资平均7000左右,优秀配送员在10000以上。随便干:6000元/月正常干:7000元/月努力干:8000元/月拼命干:10000+元/月三 , 工作内容:按时将客户的餐送至 地点,工作内容简单,配送范围3-5公里内。适应1天即可上手四, 工作时间:1.弹性自由9:30-14:00 17:00-21:00每天在线8小时2.每个月20号为发薪日(可预支)五, 工作区域:(我们的站点遍布整个区域),均可就近分配,离家近薪资高也可提供宿舍六,福利待遇】:1、高低温补贴+冲单量提成+全勤+车补+话补+站点免费配车子+恶劣天气补贴+早班补贴+优秀员工奖励+住房补贴+寒冬高温补贴。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    服务业 / 未融资 / 150-500人
    公司成立6年,真实诚信。本公司车型较多,有油车、油电混动、电车多种车型,且都是自动挡。如果您是**次做这个职业的话,我们这边有专业的司机管理员教您怎么做,您大可放心;不了解流程没关系我们有专业免费的指导服务。公司负责车辆的保养、维修、保险,24小时免费道路救援。欢迎来公司详细了解和接受速成培训。 职位要求:C1即以上驾驶证,年龄22-55周岁者均可,无交通肇事、危险驾驶和暴力犯罪及吸毒酒驾犯罪。工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦。 工作时间:10小时以上,时间自由,多劳多得。 本公司直招!一级代理,享受后台权限,优先派单,一对一派单。完全不用担心单量问题。一人一车,车24小时在您手,不用回公司报道。跑车时间自己安排,弹性工作,多劳多得。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    服务业 / 未融资 / 150-500人
    公司成立6年,真实诚信。本公司车型较多,有油车、油电混动、电车多种车型,且都是自动挡。如果您是**次做这个职业的话,我们这边有专业的司机管理员教您怎么做,您大可放心;不了解流程没关系我们有专业免费的指导服务。公司负责车辆的保养、维修、保险,24小时免费道路救援。欢迎来公司详细了解和接受速成培训。 职位要求:C1即以上驾驶证,年龄22-55周岁者均可,无交通肇事、危险驾驶和暴力犯罪及吸毒酒驾犯罪。工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦。 工作时间:10小时以上,时间自由,多劳多得。 本公司直招!一级代理,享受后台权限,优先派单,一对一派单。完全不用担心单量问题。一人一车,车24小时在您手,不用回公司报道。跑车时间自己安排,弹性工作,多劳多得。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责支持AI大模型语音产品效果提升,包括提供PE调优、Agent搭建、模型精调数据构造与交付等; 2、负责优化智能外呼、销售助手、智能培训等大模型产品效果,通过模型评测、PE调优等方式推动产品效果提升; 3、负责推进Agent搭建以ToB行业方案在业务侧的落地,保证效果及业务目标达成; 4、负责持续监控和跟进大模型产品上线后效果及ToB客户反馈,并针对性进行调优。 职位要求: 1、计算机相关专业,有基础编程代码能力,有1年以上大模型数据类项目经验优先; 2、了解语音原子化能力,有大模型智能外呼、大模型销售助手等AI语音产品经验优先; 3、具有处理和分析数据的能力,并熟悉大模型、数据挖掘等相关领域的基本方法; 4、思维活跃、学习能力强、有探索精神、耐心细致、渴望挑战真实业务场景中的大模型产品能力。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责项⽬整体进度把控、计划执⾏,确保项⽬的按时交付 2、负责确保POC项⽬的成功,协助售前保证POC质量,能够独⽴排查并解决项⽬可能出现的问题 3、根据内外部需求,进⾏运营策略制定和不断优化策略结果 4、需要熟练掌握和使⽤内部运营⼯具,必要时协调内部各部⻔共同解决客户问题 任职要求 1、本科以上学历,中⽂、英⽂流利 2、具备银⾏、消费⾦融公司、互⾦公司等⾏业⽤户运营相关⼯作经验从业者优先 3、具有⾯向客户的项⽬实施经验,有智能语⾳产品⾏业相关⼯作经验从业者优先 4、较强的逻辑和数据分析能⼒ 5、较强的沟通⼒、协调及应变能⼒ 6、具备较强的抗压能⼒和多任务并发处理能⼒
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】: - 负责公司谷歌独立站的搜索引擎优化(SEO)策略制定与执行; - 分析行业趋势和竞争对手,制定有效的关键词策略; - 优化网站结构和内容,提高网站在谷歌搜索引擎中的排名和流量; - 跟踪、分析网站数据,优化SEO策略,提升网站转化率和用户体验; - 协调与优化网站的技术、内容和链接策略; - 与其他部门紧密合作,确保SEO策略的有效实施。 【岗位要求】: - 本科及以上学历,计算机、市场营销等相关专业; - 5年以上SEO相关工作经验,有丰富的谷歌独立站优化经验; - 熟悉谷歌搜索引擎算法和优化策略,具备良好的数据分析能力; - 熟练掌握关键词研究、网站结构优化、内容优化、外链建设等SEO技能;- 熟练掌握关键词研究、网站结构优化、内容优化、外链建设等SEO技能; - 具备良好的沟通和团队协作能力,能承受工作压力; - 有成功提升网站排名和流量的案例; - 英语水平良好,具备阅读和撰写英文文档的能力。 
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,信息安全 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: •员工关系: 1.负责员工入职全生命周期(入/离/调/转)的事务处理,确保流程高效合规与员工服务体验 2.负责劳动合同/社保异动/人事档案等基础信息的建设与事务管理,确保人事信息的准确性与完整性 3.负责员工居住证/落户等相关事宜的支持与办理 •企业文化 1.负责企业内部文化活动的组织策划与执行落地,推动文化渗透与组织凝聚力建设 2.负责员工福利关怀方案的策划与执行落地,持续健全员工关怀体系 3.建立有效多元的沟通渠道,通过员工面谈/满意度调查等了解员工动态与需求,确保员工敬业 4.建立与用人部门的有效连接,收集组织管理意见与反馈,确保人力资源制度/政策在内部的推动与落地 •人才招聘: 1.充分了解企业战略与业务需求,协助人才画像的精准构建与迭代 2.协助招聘全流程工作,包括但不限于职位发布/简历筛选/面试安排/offer入职等 3.协助企业在招聘渠道的品牌建设,提升品牌影响力 4.拓展拓宽人才招聘渠道多元化 •其他: 领导交代的其他工作事项 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限,熟悉劳动法律法规 2.3年左右人力资源领域工作经验,其中不少于1年企业文化/员工关系或HRBP相关经验 3.优秀的组织协调与沟通能力,敏锐的洞察力与同理心 4.亲和力佳,较强的应变能力与抗压能力 5.正直、内驱、勤奋
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位职责 1、参与经营分析、专题分析等报告撰写等相关工作,并输出相关文档。 2、按照要求完成相关的周月报等报表整理及数据统计、分析; 3、使用SQL 、Excel等完成数据获取及统计分析 4、按要求撰写报表、标签等开发需求,确定报表指标及口径; 5、配合项目经理完成相关任务目标。 岗位要求: 1.本科及以上学历,计算机及软件、信息管理、统计、数学、电子商务、工商管理、市场营销等相关专业; 2.1年及以上数据库操作、数据整理、数据分析等相关工作经验; 3.熟练应用基础办公软件,可独立完成Excel报表整理,熟练使用基础函数进行分析统计;可独立完成Word、ppt等数据分析报告。 4.有写过创新申报、应标文件、汇报性材料的优先。 5.较强的需求理解、判断、引导、控制能力,可以将客户需求通过文档方式进行展示和描述。 6.较强的学习能力,逻辑思维清晰,沟通能力良好,良好的工作主动性和责任心。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    新零售 / A轮 / 150-500人
    工作职责: 1.负责公司核心产品的 Android 客户端研发工作,确保高质量、高性能的交付; 2.主导客户端架构设计与优化,推动模块解耦、组件化建设,提升代码复用性与可维护性; 3.深入理解产品需求,与产品经理、设计师紧密协作,快速实现并持续优化用户体验; 4.参与跨端技术方案评审,与后端、前端、测试等团队协作推动整体技术方案落地; 5.跟踪安卓技术发展,探索并引入合适的新技术或工具提升研发效率和产品质量; 6.指导中初级工程师进行技术成长与代码评审,推动团队整体技术水平提升。 任职资格: 1.本科及以上学历,计算机相关专业,3 年以上 Android 开发经验,有复杂项目主导经验; 2.精通 Kotlin,掌握 Java,具备良好的面向对象设计思想和编码习惯; 3.熟悉 Android SDK 体系及主流 Jetpack 组件,具备扎实的多线程、内存管理、性能优化能力; 4.熟悉组件化、插件化、模块化开发,具备大型项目架构设计与演进经验; 5.熟悉网络通信机制、常用协议(如 HTTP/HTTPS、WebSocket)、数据存储方案(Room、DataStore 等); 6.有 RxJava、Coroutine、Jetpack Compose 等现代开发框架实战经验优先; 7.有良好的技术文档撰写能力、团队协作和沟通能力,具备技术分享或开源项目经验者优先。 【加分项】 1.有 Flutter、React Native 等跨端开发经验; 2.有 AOSP、系统定制、Framework 层开发经验; 3.有参与高并发、高用户量 App 的性能调优经验; 4.有 Unit Test / UI 自动化测试建设经验。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与金融交易系统和业务的需求梳理及跟进; 2、参与各终端平台的交易能力支持与产品设计; 3、对所负责模块进行需求分析、数据监测及用户反馈跟进,对特性交易体验持续优化; 任职要求: 1、较强的数据分析能力,善于数据驱动产品迭代及优化; 2、优秀的文档撰写能力,逻辑清晰; 3、很强的责任心,优秀的沟通和协调能力; 4、加分项:熟悉区块链、证券、证券衍生品、基金、债券等金融产品优先
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    客服流程优化专家 主要职责 流程分析: 评估现有业务流程,识别效率低下和浪费的环节。 收集、分析和整理相关数据,为流程优化提供依据。 设计优化方案: 制定流程优化策略和计划,提出切实可行的改进建议。 设计新的工作流程,确保其符合公司战略目标。 项目管理: 负责流程优化项目的规划、实施和监控,确保按时完成项目目标。 协调各部门之间的沟通与合作,推动项目落地。 任职要求 教育背景: 本科及以上学历。 工作经验: 2年以上流程优化、项目管理或客服相关领域的工作经验。 有Lean、Six Sigma(精益六西格玛)等流程优化相关认证者优先。 技能要求: 熟悉流程分析工具和方法(如流程图、价值流图等)。 优秀的数据分析能力,熟练使用Excel、SPSS等分析工具。 较强的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各方资源。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1. 预算获取与谈判: ① 深度挖掘各业务线需求,制定大促期间业务增投预算获取策略; ② 建立广告资源共建合作模式,推动跨部门预算协同机制落地; ③ 设计大促流量价值评估体系,输出数据化价值报告。 2)整合营销方案设计: ① 制定包括效果广告/社媒传播/直播带货等跨渠道流量解决方案; ② 结合各业务特点制定差异化效果广告、社媒传播策略。 3)项目全周期管理: ① 制定目标及考核指标,活动后复盘投放效果与业务贡献,为后续合作提供依据; ② 建立可复用的营销合作模型及跨部门协同SOP 岗位基本需求 1. 5年以上整合营销/效果广告经验,熟悉电商/本地生活行业业务逻辑,有平台大促操盘案例; 2. 主导过大型促销活动或跨部门预算整合项目,有从0到1获取增量预算成功案例优先; 3. 强商业敏感度,能快速拆解业务线核心诉求,擅长用数据+案例说服业务方投入资源,平衡多方利益诉求; 4. 具备跨部门协作能力,能有效推动资源共建和流量共享。 具备以下者优先 岗位亮点 1. 参与跨业务资源共建方向的工作,拓展专业领域和人脉关系,强化本地生活行业理解; 2. 全局视角的流量分发与运营; 3. 参与平台级大促活动的运营策划和执行,对业务发展有重要影响。
  • 8k-9k 经验3-5年 / 大专
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    此岗位是在 工厂上班:东莞凤岗中科金麒智能制造科技园 能接受6天工作制。 重点描述,定位:凤岗周边,如人住凤岗优岗位职责】有车机行业的软件系统测试经历。 主要 :导航、用户体验,通信蓝牙,APP功能与交互等 1、负责测试任务分解,工作执 行。 2、3年+的车机产品的软件,系统及功能的测试经历; 3、负责车机测试后的问题的跟进工作反馈问题,并跟进过程直到问题完全彻底解决; 【任职要求】 1、车机,车载导航软件系统测试经验者优先,男女不限; 2、熟悉操作安卓系统; 3、有驾照会开车者优先; 4、热爱本职工作、能承受一定工作压力、有大局观,责任心和团队意识,具备较强的沟通、理解、学习、领悟能力和创新精神。