• 6k-10k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司全渠道运营策略的制定与执行,提升品牌知名度和销售额; 2. 擅长新媒体运营,包括但不限于微信公众号、微博、抖音等平台; 3. 负责抖音、京东商城、视频号店铺的直播运营,提升直播效果和用户互动; 4. 深入了解社群私域营销,制定并执行社群营销策略,提升用户粘性和转化率; 5. 负责实体店小程序的运营,优化用户体验,提高店铺销售额; 6. 跨部门协作,与市场、产品、设计等部门沟通,确保运营目标的达成。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2. 3年以上全渠道运营经验,有成功案例者优先; 3. 熟悉新媒体运营策略,具备一定的文案撰写和图片处理能力; 4. 擅长抖音、京东商城、视频号店铺直播运营,有成功直播案例者优先; 5. 熟悉社群私域营销,具备社群运营和管理经验; 6. 了解实体店小程序运营,能独立完成小程序的推广和运营; 7. 具备良好的沟通协调能力,具备团队合作精神; 8. 具备较强的数据分析能力,能根据数据调整运营策略。 岗位职责: 1. 制定全渠道运营策略,包括新媒体运营、直播运营、社群私域营销、实体店小程序运营等; 2. 负责公司新媒体平台的日常运营,包括内容策划、发布、互动、数据分析等; 3. 负责抖音、京东商城、视频号店铺直播的策划、执行和跟进,提升直播效果; 4. 制定社群营销策略,搭建和管理社群,提升用户活跃度和转化率; 5. 负责实体店小程序的日常运营,优化用户体验,提高店铺销售额; 6. 定期分析运营数据,调整运营策略,提升运营效果; 7. 参与公司重大活动策划与执行,提升品牌形象。 岗位待遇: 1. 薪资:面议,根据个人能力及经验; 2. 五险一金、年终奖、分红、节假日福利等; 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会、合伙人计划; 4. 舒适的工作环境和团队氛围。 联系方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱:*********************,邮件标题请注明“全渠道运营专员+姓名”。我们会尽快回复您的邮件,谢谢!
  • 7k-11k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、结合当下的热门游戏资讯,输出视频、热点文章发布到海外各自媒体平台,完成用户新增目标; 2、根据用户需求点制作视频、图文(视频)攻略教程等发布各自媒体平台渠道(包括但不限于Tiktok、Facebook、Youtube、Twitter等平台渠道); 3、负责各个自媒体平台账号的日常运营工作,对各平台曝光进行数据分析并做出相应优化运营策略,探究各视频平台运营规则和流量最大化; 4、结合实时热点,在各本地论坛、Facebook社群、Reddit等渠道找到产品潜在用户,发布产品软广为产品及品牌曝光。 任职要求: 1、大专以上学历,有短视频运营相关工作经验者优先,具备视频剪辑能力,可熟练使用PR等视频剪辑工具,可接受应届生; 2、优秀的内容创作能力、市场营销思维和数据分析能力; 3、英文读写流利,4级以上,有小语种背景为加分项; 4、对加速器了解,热爱游戏,游戏涉猎广泛,关注海外游戏行业资讯,了解游戏用户群体,自媒体负责人/B站UP主等身份优先; 5、沟通能力强,良好的自驱力,有责任心,有耐心,强烈的成就动机,勇于不断挑战与进步。 俊云收入结构: 月薪+年终奖金+绩效奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 俊云各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
  • 10k-13k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责展览设计,包括展览、展会、展台、展位等的效果图、施工图、平面图等设计; 2、根据客户要求制定项目总体创意思路,如期完成项目设计工作; 3、负责公司所属重要项目的创意及方案设计工作并完成项目创意讨论; 4、设计效果优化、送审图、施工图和竣工图等制作及整合工作; 5、负责项目成本控制,跟踪施工过程并配合项目执行人员工作、项目资料整理归档; 6、负责设计项目前期视觉研究、设计流行趋势分析;设定设计项目的整体视觉风格;根据制定的流程和规范执行制作。   任职要求: 1、具有良好的美术基础,有活动、展台美术设计工作经验; 2、熟练掌握3Dmax三维设计软件、AutoCAD、Photoshop等工程设计软件,具有一定的建模和渲染能力; 3、熟悉展会活动运作流程,展会布展设置; 4、懂材料和灯光,具有创作激情,善于沟通,责任心强;
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 1、产品的入库管理 2、产品的出货管理 3、库存品的日常管理 4、领导安排的其他工作 任职要求: 1、能长期工作 2、能接受上班时间早7点--晚7点 高中以上文化程度,年龄35岁以下
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务,居住服务 / 上市公司 / 15-50人
    1.按酒店规定自查仪表仪容,准时上岗. 2.为客人办理入住退房手续,以及开具发票 3.具有良好的服务意识和团队,具有良好的服务意识和健康体质 4.具备良好的沟通能力,有良好的销售意识及技巧,完成指标
  • 2k-4k 经验不限 / 大专
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 15-50人
    1)、负责前端架构及组件开发,前端页面制作; 2)、理解需求,实现高品质的web界面,与后端开发人员协作,对界面样式和js交互效果进行分析和调试; 3)、优化及提高前端代码的质量,包括服务端和客户端的整体用户体验,保持浏览器良好兼容性; 4)、为产品后期运营提供升级、维护等技术支持。 5)、部门安排的其它相关工作。 任职要求: 1)、有web前端开发经验; 2)、精通HTML5+ CSS3特性,了解HTML5最新规范,能够熟练运用HTML5特性构建移动端的WebApp; 3)、熟悉Javascript/Json/XML等Web前端技术,熟练使用Javascript编写面向对象的应用程序,对Javascript的各种特性以及浏览器(包括移动浏览器Webkit)兼容性有实战经验; 4)、深入了解Vue以及Vue的基本使用,能够使用vue进行开发。 5)、熟悉Webpack等构建前端工具。 6)、有公众号/微信小程序开发经验者优先; 7)、学习能力强,诚实敬业,有钻研精神,良好的团队协作能力; 8)、具备团队合作精神,有较强的沟通及协调能力,对工作有激情并能够承担较大的工作压力。
  • 房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    加入链家做经纪人的十二个理由 2001年创立至今,链家不断打破行业潜规则,用创新变革的姿态推动行业进步,改善消费者体验,逐渐成为领跑者,也让经纪人成为具有竞争力的职业选择。那么,对于一个感兴趣加入这个行业的新人来说,来链家可能意味着以下这些: 一、加入十万亿级的大行业 房地产是一个年交易额近二十万亿的大行业,房产经纪公司在其中扮演着越来越重要的角色,大行业意味着成长潜力巨大。 二、加入最具代表性的国民品牌 链家是行业最具影响力和美誉度的品牌,良好的口碑和声誉会给经纪人的工作带来强大背书,实现职业增值。 三、行业最具竞争力的薪酬 链家为应届毕业生提供了行业最具竞争力的保障底薪,让新人可以安心度过职业的适应期,享受“越老越吃香”的职业红利。 四、透明清晰的晋升通道 在链家,经纪人有清晰的职业发展路径,每一次晋升评选都透明公正,每个奋斗者都能得到回报。经纪人是一个成长很快的职业,在链家,90甚至95后的管理者已经在脱颖而出。 五、系统化的职业培训 链家是行业最早成立职业学院的企业,培养了一代又一代专业化经纪人。每一个入职的新人,都会经历新人训等线上线下的系统化培训。链家正致力于将经纪人的职业属性,从简单的交易撮合型的销售,变成更具价值的顾问型经纪人。 六、师徒文化,实现快速成长 链家有师徒制的机制,新人入职后,会有经验丰富的经纪人以师傅的角色手把手言传身教,帮助新人快速融入职业。 七、合作文化以及业务分边机制 链家提倡合作文化,并通过ACN经纪人合作网络,实现经纪人的协作和佣金共享,新人可以通过参与合作,更好地学习和成长,并稳定的获取业绩,度过业务空白期。 第八、线上化作业提升工作效率 链家是行业最早进行线上化作业的企业,强大的线上平台和产品工具可以让经纪人提高工作效率和职业感受,也更能收获客户的认同。 第九、温馨有助的福利待遇 在链家,有CG文化圈和团队文化活动,有英雄大会、精英社等荣誉活动和激励体系,还有互助金等保障福利,可以给经纪人更多的关怀与温暖。 第十、高度的社区融入感和认同感 链家一直致力于做社区的好邻居,长期提供便民助民和公益活动,参与社区共建,得到了社区居民的广泛好评。房产经纪人是一个与客户深度交互的职业,可以通过优质的服务,建立客户的信任,并成为关系亲密的朋友。 第十一、全国近30城的职业选择 链家目前已经进驻全国29个经济最发达、市场最繁荣的一二线城市,可以给经纪人更多的职业选择和发展空间。 第十二、与优秀者同行 链家经纪人具有行业最高的学历水平,其中大专及以上的比例为87.5%,**本科比例为31.3%,还有近两千名985和211的高材生。链家被誉为房产经纪行业的黄埔军校,十几年来培养了一批又一批的专业人才和管理人才,像满天星般遍布各地,成长为本行业或其它行业的企业家、店东和管理者。链家还有着优秀的文化价值观,并深刻影响着整个行业。 当然,尽管有这样那样的好,但经纪人并不是一份容易的职业,需要付出足够的努力,去做时间的朋友。链家正努力培养“高学历、高专业度、高职业素养、高社区参与度”的4.0经纪人,提升职业的内涵和价值,改善经纪人生态。我们也期待你的加入,一起来Make Change! 【岗位要求】:
 1、**本科及以上学历,专业不限!
 2、学习能力强,并具备管理素养,服务意识。
 3、阳光踏实,务实进取,有理想有追求(优秀青年)
 4、具备良好的心理素养,具备团队合作精神。 【工作职责】:
 1、负责线上Online渠道的房产信息维护推广,打造个人的专业品牌; 
2、Offline线下为客户提供优质的看房体验;
 3、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属移等工作。 【丰富的回报】: 
1、试用期无责任底薪6000元/月,转正后6000-10000底薪,或提成30%-90%。 
2、团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游; 3、开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴; 
 【晋升空间】: 
1.、横向晋升(业务层面):销售岗位分为14个等级,随着级别的增高,工资提成点也会增高,30%--90%; 
2、纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理(最快2年晋升为商圈经理)。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、支持业务部门岗位招聘,满足部门招聘需求 2、负责海外招聘渠道维护,及跟进海外招聘网站上的外籍人士沟通和和项目组招聘需求跟进 3、负责日常招聘基础工作的推进,包括岗位分析,渠道维护,开拓等 4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 5、提出有利于优化部门流程及工作方式方法的可行性建议; 职位要求: 1、1-3年相关工作经验 2、有过游戏行业加分 3、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力,亲和力和敏锐的洞察力和分析判断力 4、责任心强,亲和力好,善于沟通,认真细心 5、协助各模块HR工作 4、优秀的语言表达能力及良好的文字组织能力,善于分享,高效沟通,注重团队协作。 福利待遇: 1、月薪+年终奖+五险一金+弹性工作+节假日福利+下午茶+生日会+团队旅游周末双休 2、办公室下午茶新鲜水果小零食不限量供应; 3、不定期的各种员工活动,篮球、羽毛球、聚会; 4、享有专业的岗位、商务礼仪等提升能力的培训; 有游戏公司工作经验者优先!
  • 25k-30k 经验5-10年 / 大专
    人工智能,软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:      1、 负责公司开发人员管理及业务的开发;     2、 负责协调团队资源,和产品、测试等团队共同推动项目研发工作;     3、 负责后端研发团队的建设和日常管理工作,不断提供团队成员技术水平;     4、 负责组织、推动、实施技术架构的不断优化演进;     5、 完成上级领导交付的任务。     岗位要求:      1、 熟悉C#/.NET Core,WebApi/Job应用架构原理,8年以上开发经验,2年以上技术管理经验     2、 熟悉MySql,索引优化、分表分库     3、 熟悉Redis缓存、队列、分布式锁     4、 熟悉分布式系统设计,MQ、日志、监控、分布式链路追踪     5、 熟悉Windows/Linux操作     6、 积极主动、认真细致、头脑灵活、思路清晰,具有良好的沟通和团队协作能力     7、 带领团队制订OKR,对项目结果负责     8、 具有大数据量、高并发系统和大型电商网站业务架构经验者优先 .net架构师岗位岗位职责:      1、 负责公司末端交付SaaS平台和物联网平台的架构规划。           岗位要求:      1、 大专以上学历,精通C#/.NET,10年以上经验,10万级WebApi/Job吞吐;     2、 精通MySql / SQL Server,10亿级大数据处理经验;     3、 精通Redis,10万ops以上经验;     4、 精通分布式系统设计,10亿订单系统架构,异地容灾;     5、 制订并监督推进系统质量规范,系统可用性99.99%以上;     6、 培养并提升团队整体实力,对公司战略目标负责;
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,人工智能服务 / B轮 / 150-500人
    岗位描述: 1. 负责相关产品中多个场景的推荐算法应用与效果优化。 2. 负责召回,排序,多目标等推荐算法创新与机制优化。 3. 负责提升用户体验,探索推荐的目标。 岗位要求: 1. 熟练掌握golang/python编程技能,有扎实的编程基础,良好的编码风格与习惯。 2. 熟悉主要的机器学习算法(LR/DNN/FFM/WideDeep),对其原理及应用有较深入的理解。 3. 具有独立解决问题的能力,良好的团队合格意识与沟通能力。 4. 有广告与推荐算法相关经验优先。
  • 25k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责相关课程教学工作,按进度完成教学任务; 2、参与JavaEE课程研发和后期优化; 3、参与完成教学相关的文档编写工作(教学、教案文档等); 4、参与学术交流与研讨,不断提升业务水平任职资格; 5、完成级安排的其他与教学相关的工作。 任职要求: 1、*****4年本科;表达能力强,声音清晰自然,个性开朗,乐于与人交流;(注:本职位对这条很重视) 2、精通Java语言,有扎实的语言功底; 3、熟悉Spring、SpringMVC、Mybatis、SpringCloud生态体系等框架的工作原理,能够无障碍阅读源代码并作二次封装。 ; 4、熟悉JQuery、AJAX、VUE等前端框架;熟悉Nginx、Tomcat、MySQL、Redis、MQ等工作原理,具有相关的调优经验 5、6年以上JavaEE项目开发经验,至少5个项目的开发经验,精通Spring Cloud、Dubbo、istio等主流的微服务开发与治理框架,具有生产环境大型互联网项目微服务设计及开发经验。; 6、熟悉常用数据库Oracle、Mysql的工作原理,具备数据库设计、数据库读写分离、分布式数据库技术能力。 7、对技术有强烈的求知欲,可独立承担挑战性的技术研究工作;除了讲师也可以从事项目研发工作。 8、丰富的Java项目开发经验和行业解决方案,有大型项目开发经验更优。 注:无需相关授课经验,进来会有老师指导授课,只要技术能力可以,授课不成问题! 【丰厚的福利待遇】 1、【工作时间】 根据课表进行上班; 2、【五险一金】 入职缴纳社保、住房公积金、意外险; 3、【生活补贴】 提供餐补、交通补; 4、【假期福利】 享受国家规定的节假日及带薪假期(年假、婚假、产假等); 5、【节日福利】 节日礼品、员工生日礼物、父母节大礼包(关怀员工家人); 6、【温馨福利】 年度体检、集体旅游; 7、【团队活动】 每月生日会、部门聚餐、轰趴等团建项目; 8、【员工奖励】 设有优秀员工奖、优秀团队奖等各种奖励机制。
  • 11k-18k 经验3-5年 / 本科
    区块链,科技金融 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司开发环境,测试环境,生产环境的运维部署,日常维护,资源管理等工作; 2、负责SpringCloud微服务应用的部署升级配置监控等工作; 3、负责生产环境生产巡检,监控和报警体系构建,保障生产环境的安全,稳定,高效运行; 4、负责运维体系构建更新迭代,输出运维标准; 任职要求: 1、本科(含)以上学历,计算机、网络专业知识扎实; 2、拥有3年以上运维工作经验,有一定的Python/Shell编程能力,拥有电商等交易系统、金融系统经验者优先; 3、熟悉阿里云,亚马逊等常见云计算产品和服务,有海外云经验者优先; 4、熟悉Linux等系统,能够独立部署,配置,优化,维护系统; 5、熟悉SpringCloud分布式系统微服务架构体系,能够独立部署和维护系统; 6、熟悉主流中间件系统、数据库系统等组件; 7、具备良好的沟通,协作,管理能力; 8、具备高度的责任心,良好的分析解决问题的能力,优秀的学习能力; 9、具有运维、安全等行业认证者优先;
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    面试形式:面试+机试(考核实操经验) 需要自带电脑;  岗位职责:  1.负责研发公司应用软件的设计、开发和交付;  2.学习公司研发平台,并可独立进行研发并参与平台设计;  3. 编写技术设计文档;  4参与业务相关的需求变更评审;  5.完成上级交代的其他事项。  任职要求:  1.熟练使用spring、spring mvc、spring boot、mybatis开发,有事务管理等项目经验;  2.有良好的编码习惯,遵循团队开发规范和代码规范,并具备团队意识,带领团队其他成员进行研发;  3.熟悉数据库相关知识,能够熟练使用ORACLE、mysql数据库进行开发。
  • 15k-27k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责  1、参与产品需求分析,参与系统分析和设计,承担系统功能或组件的代码编写  2、参与技术难点的攻关,持续提升系统的代码质量、稳定性,扫除存在的风险点  任职资格  1、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解,具备一定的线上问题处理能力  2、三年以上Java项目开发经验,熟悉Spring、Dubbo等常用框架,熟悉Redis、MQ等常用中间件  3、有良好的沟通能力,具备良好的团队协作技巧  4、喜欢尝试最新的技术,了解业界动态,具备良好的学习能力。具备良好的编码习惯  5、有大型电商,、大型网站、企业ERP、企业采购相关行业开发经验优先考虑 
  • 12k-16k 经验1年以下 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、负责管理区域内渠道推荐的客户群营销、项目跟踪、交易安排和后期维护等各项工作; 2、负责独立或协助合作方完成资料的收集、审核、调查和交叉验证等工作,对区域内的客户与项目进行有效的风险识别与管理; 3、负责管理成交客户的合作意愿,保障公司的资产安全,及时发现和处理不良资产,避免公司损失; 4、负责区域的行业机会开发与推动,协助店长完成新行业、新产品、新渠道的开发工作; 5、领导交办的其他工作。 任职要求 1、专科或本科学历,金融、营销、经济、财会类专业优先; 2、1年以上工作经验,具有金融产品销售经验者优先; 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力; 4、具有较强的学习能力和工作责任心,较强的抗压能力,能够自我指导与自我激励; 5、有渴望愿付出,勤奋能吃苦,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情; 6、诚实守信,个人信用记录良好; 7、形象气质良好,有亲和力,普通话标准流利。