• 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.独立完成公司产品的Web、小程序的前端开发; 2.按照前端开发流程和规范进行开发、编写开发文档; 3.与产品、设计、后端、测试等团队紧密配合,按时高质量完成开发任务; 4.参与前端需求评审、技术方案设计,持续优化用户体验,保证系统稳定性和兼容性。 任职资格: 1.计算机相关专业**本科及以上学历,能熟练阅读英文技术文档; 2.两年及以上前端开发经验,熟悉ES6、CSS3、HTML5等前端技术; 3.熟练掌握React/Vue等前端主流框架,并对其原理有深入理解; 4.熟悉Vite、webpack等前端构建工具; 5.掌握前端安全性原则,理解Web领域内场景的安全问题及防控方式; 6.有良好的沟通能力和较强的逻辑思维,能独立解决技术难题,善于分析、归纳、总结。
  • 14k-18k·13薪 经验3-5年 / 大专
    工具,电商 / 未融资 / 少于15人
    1. 基于Flutter进行移动应用开发,独立完成iOS和Android双端应用的开发工作; 2. 参与客户端编码设计,编写,维护工作; 3. 与服务端工程师一起研讨技术实现方案,进行应用及系统整合; 4. 持续对代码进行改进与优化,通过技术提升产品性能、用户体验和可用性。 任职要求: 1. 精于 Flutter 开发技术,熟练使用Dart语言; 2. 能熟练整合RESTful API和熟练使用第三方插件及框架库, 能够独立完成 iOS 和 Android 应用的开发工作; 3. 熟悉Flutter、原生混合开发、独立开发下的技术流程,熟悉Flutter性能优化和高效布局 4. 对复杂页面性能优化、夜间模式、紧急修复、热更新、埋点等常规技术有一定经验; 5. 熟悉移动端开发框架,具有将APP部署到Google Play Store和Apple App Store的经验。 6. 能熟练使用代码版本管理工具(例如Coding、GitHub、GitLab)。 7. 熟悉调试和测试工具,如Android Studio或Flutter DevTools; 8. 喜欢一起研讨技术实现方案,具备良好的沟通能力;
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    算法工程师,运控算法最为着急,其他方向可聊
  • 25k-35k 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1.负责基于C++/Qt跨平台桌面端应用的架构与设计; 2.与业务部门人员沟通,协助完成产品需求分析与设计; 3.负责软件功能模块的研发,代码编写工作,确保项目开发按进度推进。
  • 50k-80k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    a.数据架构师 数据架构规划和评审,数据架构运营体系设计及数据架构数字化平台能力建设等。 任职需求: 1、5年及以上IT领域经验,成功主导过大型软件项目的方案设计和落地工作; 2、具有数据建模实践经验、熟练使用SQL,具备ERP软件包/BI数据仓库实施经验者优先 b.数仓架构师 技术架构设计或服务化云化架构重构,识别技术瓶颈,牵引架构持续演进。 任职需求: 1. 8年以上数据相关工作经验,有数据仓库、大数据平台规划与落地实施经验,主导过2个以上数据项目0-1的建设; 2. 精通至少一种数据仓库技术(如Greenplum、Hadoop等),熟悉至少一种大数据高性能计算框架(如Flink、Spark等),熟悉实时数仓的规划、设计与实施,具备实时数仓0-1建设经验者优先
  • 50k-80k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    技术架构设计或服务化云化架构重构,识别技术瓶颈,牵引架构持续演进。 任职需求: 1、5年以上软件工作经验,3年以上系统架构和设计经验; 2、有服务化、云化架构设计和SAAS产品设计经验优先
  • 50k-80k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    主要职责: - 负责公司的技术规划和开发,确保公司的技术路线符合业务需求和市场趋势。 - 进行后端技术方案设计和核心代码研发。 - 参与公司的技术决策,提供技术支持和建议。 - 与其他部门的同事合作,确保公司的技术方案能够满足业务需求。 职位要求: - 5年以上软件开发工程师/技术经理的相关经验,有成功的项目开发经验。 - 熟悉SAAS商业模式,有类似项目开发经验。 - 熟悉软件开发流程,具备良好的代码管理和版本控制能力。 - 具备良好的团队协作和沟通能力,能够有效地与其他部门的同事合作。 - 具备较强的解决问题能力,能够快速应对技术挑战。 - 具备流利的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解技术文献。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资和福利待遇。 - 提供完善的培训和晋升机会,助力职业发展。 - 提供良好的工作氛围和发展平台,让员工在舒适的环境中发挥最大潜力。
  • 30k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1.负责k8s环境下的Operator开发,包括并不限于中间件(如:Redis/MySQL/ES/Kafka等)和其他K8s扩展插件 2.负责指导上述中间件和其他K8s扩展插件的运维工作 岗位要求 1、熟练使用golang,python,shell等脚本语言。 2、熟练kubernetes基本组件、并熟练使用kubernetes。 3、熟练使用kubebuilder或client-go、controller-gen等工具。 4、熟练pod、job、cronjob、svc、pv、pvc、statefulsets、deployments等基本原理 5、熟练编写CustomResourceDefinition经验。 6、熟练使用helm,并能编写chart 7、对Redis、MySQL、ES、Kafka等中间件上云/运维/operator研发工作有相关工作经验的优先
  • 20k-28k·20薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1、负责智能营销业务的商业模式论证、投入产出分析、撰写业务方案、组织实施以及推广等工作; 2、推动大数据分析理念、方法及工具在财富管理业务中的应用,协同相关部门对现有业务开展提供智能营销支持; 3、基于线上渠道为客户提供千人千面、智能化、精准化、场景化服务,基于线下分支机构、一线员工开发供智能营销工具,并实现线上、线下联动营销; 4、基于大数据分析、业务规则梳理及算法模型预测,建立用户的全生命周期智能精准营销服务体系,完善业务运营机制和标准化流程; 5、其他日常工作及领导交办的工作。 任职资格 1、计算机、数学、统计学、金融、财务、经济学、法学、管理学、文学、传播学、心理学等相关专业***本科及以上学历; 2、熟练掌握SQL、Python及常用的机器学习算法模型,熟悉数据清洗、挖掘及统计分析方法; 3、能够通过需求分析准确实现数据建模及数据挖掘,能够基于业务场景完成数据智能工具的设计和落地; 4、有金融行业相关智能营销、数据挖掘、数据建模分析等工作经验优先; 5、 具备良好的沟通和项目管理能力,较强的责任心和团队协作意识。
  • 18k-25k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1.负责证券公司办公管理系统(包括OA系统、邮件系统、录音系统、人力资源系统、电话系统等)的日常运维、监控、安全检查及文档编写等工作。 2.根据公司计划,参与实施办公管理系统的优化、测试及部署上线等工作。 3.负责公司的办公网络维护工作,利用上网行为管理、网络负载均衡等设备对公司办公网络进行管理与维护。 4.负责域名维护,包含域名的设置与管理、公网映射等。 5.负责日常终端用户办公软件的技术支持工作,包括:Windows系统安装及设置,办公软件、杀毒软件、即时通讯等软件的安装工作、办公设备的异常修复等。 6.负责日常办公设备的安装、配置及维护工作,包括:台式机、笔记本、打印机、扫描仪、投影仪、传真机、无线路由器、电话等IT相关设备。 7.负责各楼层办公机房日常管理与维护。 8.完成部门交办的其他工作。 任职资格 1.计算机技术或相关专业硕士研究生及以上学历。 2.具有1年以上工作经验;有信息系统运维经验者优先考虑。 3.具备证券从业资格、计算机相关资格证书。 4.熟悉各种网络设备、服务器设备、操作系统。熟悉计算机常用软硬件的安装和设置。熟悉各种应用支持软件如数据库(SQL Server、Oracle、MySQL);学习能力强,能够在最短的时间掌握所需的知识技能。 5.具有网络设备、网络环境有相关的知识;有数据库维护经验(Oracle、SQLServer、MySQL等),能编写读懂SQL语句,熟悉windows、Linux操作系统;对信创类操作系统、数据库有一定了解;具有运维基本技能和知识,能对故障事件进行分析判断并快速解决,对网络、服务器等硬件及相关配置有一定了解;语言与文字表达能力强,具有较强的合规和风险防范意识。 6.对工作具有高度的责任心;对技术工作具有高度的敬业精神,高涨的工作热情,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观;善于与各类性格的人交往,亲和力强,良好的协作能力。
  • 25k-35k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1.负责一部分人工智能算法设计和模型训练工作; 2.负责算法工程化; 3.负责算法服务的封装和部署 4.负责产品界面的实现 任职要求: 1.计算机相关专业硕士及以上学历; 2.有完备的计算机科学知识体系; 4.熟练掌握C++,Python和 CUDA; 5.熟练使用VTK/ITK/QT等进行软件界面的开发; 6.工作认真负责并且有强烈的自驱力。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1.负责一部分人工智能算法设计和模型训练工作; 2.负责算法工程化; 3.负责算法服务的封装和部署 4.负责产品界面的实现 任职要求: 1.计算机相关专业硕士及以上学历; 2.有完备的计算机科学知识体系; 4.熟练掌握C++,Python和 CUDA; 5.熟练使用VTK/ITK/QT等进行软件界面的开发; 6.工作认真负责并且有强烈的自驱力。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责初中数学科目授课; 2、熟悉武汉地区学科教材,知识点把握准确,并能融会贯通; 3、解答学生学习中的疑问,并督促学生学习; 5、系统安排辅导课程,做好辅导教案; 6、做好相关的记录。 任职资格: 1、本科以上学历,数学类、师范类专业优先,具有丰富的专业知识,功底扎实者优先; 2、授课思路清晰,教学严谨,能够胜中学的数学授课; 3、具有幽默感,上课生动活泼,富有朝气和活力,能够激发学生的学习热情; 4、热爱教育事业,有耐心和责任心,语言表达能力强,有较强的沟通能力。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、该职位以招聘中高端人才为主,为客户企业提供企业管理人员或技术人员招聘; 2、根据顾问对所在行业,公司以及职位的分析,参与制定目标候选人的寻访方案; 3、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选; 4、通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步面试和评估; 5、提供候选人评价和推荐报告,向顾问推荐; 6、沟通协调候选人与公司之间的面试安排,跟进进展并及时反馈; 7、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等。 任职资格:你需要是:***本科及以上学历(优秀者学历可适当放宽),热爱猎头行业,愿意在人力资源领域长期发展;你最好是: 1、具有一颗感恩的心,有团队精神,积极、乐观、热爱生活; 2、目标感明确,为了达成目标愿意全力以赴; 3、具有很好的执行力,光说不做嘴把式可不行哦; 4、你可以是职场小白,但是你必须愿意学习,有一个open的心态。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责公司法规建设,法律风险管控体系的搭建,规避公司经营管理的法律风险; 2.负责公司各类合同、制度及法律文件的法律审核; 3.起草、审查和修改公司各类法律文书及合同; 4.参与公司项目考察,重大项目谈判,评估存在的法律风险并出具法律意见; 5.代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,维护公司合法权益; 6.为公司总部及下属公司的经营管理活动提供相应的法律咨询; 7.配合完成公司系统知识产权法律管理制度体系的建设与实施; 8.负责公司重大决策、规章制度、经济合同的法律合规审查; 9.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.法律相关专业,硕士及以上学历,5年以上法律相关行业从业经验,通过司法考试,企业法务工作经验优先; 2.熟悉公司法等,对上市公司相关规定有清楚的了解,能够独立承办相关的法律事务,原则性强; 3.丰富的诉讼经验和合同谈判经验; 4.较强的法律逻辑思维能力和良好的文字处理能力,能够独立撰写各种法律文书; 5.具有一定的争议解决能力,熟悉诉讼和仲裁程序; 6.思维活跃敏捷,乐于沟通,工作严谨、细致。