负责装卸车工作，分货，码车等，管吃住，月休4天

负责加盟商招商管理工作，异常处理，公司业务处理

壹米滴答郑州分拨中心-高薪招聘 一、装卸搬运工： 工作内容：班车到达后，主要负责装车或者卸车，当前可根据个人意愿选择 岗位要求： 1、年龄：18-50周岁 2、(能上夜班优者先)，月休两天；不倒班 3、工作要求：认识常用字，身体健全，无重大疾病，吃苦耐劳、经验不限 4、薪资：月综合薪资：7000-13000，多劳多得；其他福利均享有 二、电动地牛分拣工： 工作内容：将待叉区货物扫描后、叉放到指定区域 岗位要求： 1、年龄：18-50周岁 2、工作要求：认识26个英文字母；有一定的文化基础，认识常用字；无重大疾病。经验不限，无经验者安排导师培训上岗 3、薪资：月综合薪资5000-7000，其他福利均享有 以上岗位享有正式工福利待遇： 1、以上工资结构：标准薪资+绩效（计件）+福利补贴 2、免费提供住宿（热水器，洗漱间，洗衣房，空调等），有员工食堂 3、缴纳保险，餐补、高温补贴、全勤奖、工龄奖、节假日福利等

壹米滴答郑州分拨中心-高薪招聘 一、装卸搬运工（仅**工）： 工作内容：班车到达后，主要负责装车或者卸车，当前可根据个人意愿选择 岗位要求： 1、年龄：18-50周岁 2、工作时间：中午14:00-2:00/18:00-6:00(能上夜班优者先)，月休两天；不倒班 3、工作要求：认识常用字，身体健全，无重大疾病，吃苦耐劳、经验不限 4、薪资：月综合薪资：7000-12000，多劳多得；其他福利均享有 二、电动地牛分拣工（男女不限）： 工作内容：将待叉区货物扫描后、叉放到指定区域 岗位要求： 1、年龄：18-50周岁 2、工作时间：18:00-6:00 3、工作要求：认识26个英文字母；有一定的文化基础，认识常用字；身体健康，无重大疾病。经验不限，无经验者安排导师培训上岗 4、薪资：月综合薪资5000-7000，多劳多得；其他福利均享有 以上岗位享有正式工福利待遇： 1、以上工资结构：标准薪资+绩效（计件）+福利补贴 2、免费提供住宿（热水器，洗漱间，洗衣房，空调等），有员工食堂 3、缴纳保险，餐补、高温补贴、全勤奖、工龄奖、节假日福利等

沟通能力强、具备拓展强、服从管理、刻苦耐劳、

岗位职责： 1. 负责区域内快递的收派工作，确保快递物品的安全、准时送达； 2. 按照公司要求，驾驶C1照车辆进行配送，保证货物安全、高效运输； 3. 维护客户关系，提供优质的客户服务，解答客户咨询，处理客户投诉； 4. 负责车辆清洁、维护及保养，确保车辆正常运行； 5. 遵守交通法规，确保行车安全。 岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历； 2. 年龄要求：18-45周岁； 3. 持有C1及以上驾驶证，具备2年以上实际驾驶经验，熟悉当地交通路线； 4. 具备良好的沟通能力，具备一定的服务意识； 5. 吃苦耐劳，能适应倒班工作； 6. 无犯罪记录，身体健康，具备较强的责任心。 岗位职责详细描述： 1. 快递收派：     - 按照公司规定的路线和时间，完成快递物品的收派工作；     - 确保快递物品的包装完好，避免损坏；     - 准确记录快递信息，及时反馈给公司；     - 对于客户有特殊要求的快递，按照要求进行处理。 2. C1照司机：     - 驾驶C1照车辆，按照公司要求进行配送；     - 确保货物安全、高效运输，避免货物丢失、损坏；     - 负责车辆的清洁、维护及保养，确保车辆正常运行；     - 遵守交通法规，确保行车安全。 3. 客户服务：     - 维护客户关系，提供优质的客户服务；     - 解答客户咨询，提供快递查询、投诉处理等服务；     - 收集客户反馈意见，及时改进服务质量。 4. 团队协作：     - 与同事保持良好的沟通，共同完成工作任务；     - 互相学习，提高工作效率；     - 积极参与公司组织的培训和活动。 5. 安全保障：     - 遵守公司安全规定，确保自身和他人的安全；     - 定期进行安全培训，提高安全意识；     - 发现安全隐患，及时上报并采取措施解决。 福利待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成+奖金； 2. 社会保险：按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 3. 带薪年假：按照国家规定享受带薪年假； 4. 节日福利：发放节日礼品或购物卡； 5. 提供住宿：根据公司实际情况提供住宿； 6. 培训晋升：提供丰富的培训机会，支持员工职业发展。

【岗位职责】 1、负责公司产品的广告投放和优化工作。熟悉抖音、腾讯、快手、百度广告投放及运营，熟悉引流技巧和平台规则，结合产品和平台特点，制定投放策略，搭建账户优化数据，对投放指标负责；  2、实时监控广告数据，根据市场环境和投放策略及时调整方案，有效控制预算，获取更多用户，使项目利润最大化，提高ROI转化； 3、负责与素材团队沟通协调，针对不同产品提出相应的素材需求和优化建议，及时跟进投放效果，持续优化，定期总结投放效果；  4、具备数据分析能力和系统思维能力，善于团队沟通和跨部门合作，抗压能力强有良好的团队协作精神；  5、关注市场动态，监控竞品和渠道爆款产品投放情况，输出分析报告，提出合理建议和应对措施，探索新的投放模式。  【任职要求】 1、3年以上信息流工具类APP广告优化师经验，熟悉主流媒体工具类APP投放的优先；  2、具备良好的逻辑、数据分析能力，优秀的执行能力与沟通能力，并能熟练使用Excel； 3、善于主动思考，有创新精神，能从数据以及素材表现发现问题，并发挥自己的主观能动性及协调团队资源优化/解决问题； 4、工作态度认真负责，有目标感，能承受较大工作压力，具备高度责任心和极强的团队合作精神。

我们的社交产品团队正在寻找一位有激情、有创意、有责任感的社交产品经理。作为我们的社交产品经理,你将负责设计和推广我们的社交产品,与开发团队和市场团队合作,确保产品的成功推出和营销。 职位要求: 1. ***本科学历,新闻、传播、社会学、心理学等相关专业; 2. 至少有一年的社交产品经验,有独立的项目经验者优先; 3. 熟悉社交网络和移动应用,了解用户需求和行为; 4. 具备数据分析和产品设计的技能,能够基于数据和用户反馈优化产品; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和团队进行有效沟通和合作; 6. 具备创新思维和创意能力,能够提出并执行有创意的产品策略和计划。 岗位职责: 1. 研究社交网络和移动应用市场,了解用户需求和行为,并结合公司战略制定产品规划; 2. 策划和执行产品开发计划,协调开发团队和市场团队,确保产品成功推出; 3. 根据用户反馈和数据分析结果,优化产品设计和功能,提升用户体验和满意度; 4. 定期撰写产品分析报告和竞品分析报告,为产品改进提供决策支持; 5. 参与社交网络和移动应用行业交流和合作,维护行业动态和信息。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利,包括弹性工作时间、培训和晋升机会等。如果你对这个岗位感兴趣,并且符合上述要求,请提交你的简历和个人陈述,我们期待你的加入。

任职要求： 1、负责公司基于IOS平台手机应用软件开发和维护； 2、负责制定项目计划并能够按计划完成任务； 3、负责公司Swift及OC项目开发、重构和代码复审； 4、负责相关技术文档编写。 岗位要求 ： 1、相关专业本科毕业，3年以上实际ios工作经历； 2、熟练掌握Xcode的使用，熟练使用SVN,git等工具； 3、掌握Obj_C/Swift编程； 4、熟悉iOS开发语言及设计思想，掌握内存管理机制； 5、良好的沟通和团队协作能力，富有责任心、吃苦耐劳、积极上进。

定期进行招聘数据的统计和分析，优化招聘流程，提高招聘效率； 3. 负责员工入职、离职手续的办理，员工档案管理及劳动合同签订； 4. 协助上级进行员工培训、绩效考核、员工关系等人力资源相关工作； 5. 完成上级领导交办的其他事务。 任职要求： 1. 一年以上人事招聘工作经验，熟悉招聘流程及各种招聘渠道； 2. 具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，能独立进行面试； 3. 工作细致认真，有责任心，具备良好的团队协作精神； 4. 熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等； 5. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先。 薪资福利： 1. 底薪3000元/月，综合薪资4000-6000元/月，****； 2. 提成制度，根据招聘业绩享受相应提成； 3. 享有国家法定节假日，带薪年假； 4. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 5. 良好的工作氛围，团队凝聚力强。 工作时间： 周一至周六，早上 9:00-下午 6:00，午休 1 小时。

平台配送日用百货五金电器等 转正就近安排固定仓库

岗位职责： 1. 负责公司 SaaS 平台(多租户)后端服务的设计、开发和维护，确保高性能、高可用性和可扩展性; 2. 参与系统架构设计与核心代码编写，优化现有系统性能，解决关键技术难题; 3. 负责 API 接口的开发与文档维护，支持前端和第三方平台的业务需求; 4. 配合产品经理及团队成员完成功能需求分析，并按时交付高质量代码. 任职要求： 1. 有大型 SaaS 系统或 B2B/B2C 平台开发经验; 2. 三年以上开发经验, 一年以上 Golang开发经验; 3. 熟悉 Go 语言及其生态，包括但不限于常用框架和工具，如 http框架、rpc框架、orm 框架等; 4. 对微服务架构、后台架构有了解，有较强的技术规划和实现能力; 5. 有良好的数据结构和算法基础能够独立地进行功能模块的设计和开发.

公司介绍： 我们是一家专注于互联网技术的创新公司，致力于为客户提供卓越的软件开发和解决方案。我们的团队由一群富有经验的专业人士组成，我们鼓励创新，重视团队合作，并始终致力于提供最优质的服务。 职位职责： 1. 负责公司Web和移动应用程序的前端开发。 2. 参与产品需求分析，根据需求完成高质量的前端开发工作。 3. 持续优化前端性能，提高页面加载和运行速度。 4. 与后端工程师、UI设计师及其他团队成员紧密合作，确保项目进度和质量。 职位要求： 1. 计算机科学或相关领域专科以上学历，2年以上前端开发经验。 2. 熟练掌握React、React Native、Next.js、小程序开发等前端框架和技术。 3. 具备良好的英文阅读文档能力。 4. 具备良好的代码习惯，熟练使用ES6+语法，熟悉Webpack等构建工具。 5. 对前端性能优化有深入的了解，能提出并实施有效的优化方案。 6. 具备良好的团队协作和沟通能力，能独立解决问题，主动学习新技术。 加分项： 1. 有小程序开发经验。 2. 有大型项目开发和管理经验。 3. 对前端自动化测试和持续集成持续部署有深入的理解和实践。 岗位福利： 1. 具有市场竞争力的薪资水平。 2. 五险一金，带薪年假，节日福利，健康体检

岗位职责： 1、负责公司账号的日常内容输出、日常维护及管理； 2、根据节日、阶段性行业热点策划小视频、H5、直播等主题活动； 3、负责小视频拍摄与后期剪辑工作； 4、协调部门内部沟通协作事宜。 岗位要求： 1、本科及以上学历，会剪辑和摄影，愿意出镜； 2、有短视频或直播经验优先； 3、热爱运营工作，网感好，脑洞大，有创意； 4、具备良好的沟通协作能力，勤奋踏实，责任心强。

岗位职责： 1. 岗位概述 负责公司娱乐直播平台的日常运营和管理工作，提升平台用户活跃度、观看时长及用户粘性，实现平台业务的持续增长。 2. 主要职责： （1）内容策划与执行 - 负责直播内容策划，制定直播活动方案，提高直播节目质量； - 跟进直播活动执行，确保直播活动顺利进行； - 分析用户需求，调整直播内容，提升用户满意度。 （2）主播管理 - 负责主播选拔、培训、考核及激励； - 维护主播关系，提升主播综合素质； - 监督主播直播行为，确保平台内容健康、合规。 （3）用户运营 - 分析用户数据，了解用户画像，制定用户运营策略； - 负责用户增长、活跃、留存等关键指标的提升； - 开展线上线下活动，提高用户参与度和忠诚度。 （4）平台推广 - 制定直播平台推广策略，提升平台知名度； - 负责平台广告投放、合作洽谈及效果评估； - 利用社交媒体、网络论坛等渠道，进行平台宣传和推广。 （5）数据分析与优化 - 收集、整理直播数据，分析平台运营状况； - 根据数据分析结果，调整运营策略，优化直播体验； - 定期撰写运营报告，向上级汇报工作。 3. 任职要求： （1）本科及以上学历，传媒、市场营销等相关专业优先； （2）2年以上娱乐直播行业运营经验，熟悉直播行业发展趋势； （3）具备良好的策划能力，能独立完成直播活动策划及执行； （4）具备良好的沟通协调能力，能与主播、用户建立良好关系； （5）熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力； （6）工作细心、认真负责，具备团队合作精神。 4. 薪资待遇： 根据个人能力和工作表现，提供具有竞争力的薪资待遇。 5. 工作地点： [公司所在城市] 欢迎有志之士加入我们的团队，共同打造国内领先的娱乐直播平台！