• 3k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    合香珠制作师 工作内容: 合香珠的初步制作 要求: 沉稳,细心,有耐心 优先考虑有手工制作经验的人才 工作内容可兼职,居家办公,时间自由,工作内容易学易上手。 无押金!无培训费用!
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、行业策略:对食饮或其他快消行业有深刻认知,理解品牌诉求和行业痛点,能根据行业的特点和产品的适配场景,制定行业产品策略方案,为行业广告收入负责; 2、产品策略:对市场投放广告有比较深的理解和从业经验,需要跟进行业情况做产品的场景适配策略,推动产品在行业的适配落地,为负责产品专项的产品收入负责; 3、专项推进:依据业务发展需求,制定行业专项,有效协同产品、数据、中台、销售、客户等各部门,完成专项策略、专项共建以及执行。 职位要求: 1、3年以上行运/产运经验,有效果广告产品运营经验,电商平台经验/有产品推广方法论者优先; 2、优秀的数据分析能力/思维,能通过数据发现产品推进中的机会点,并据此制定推进策略; 3、具有B端产品经验,可以推动产品持续更新迭代,更符合用户需求; 4、强大的沟通及推动力,善于整合资源,能够把制定的策略落实到位并获得业务结果。
  • 15k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据公司整体发展战略,寻找和挖掘人工智能等科技领域投资机会,有较强的sourcing能力。 2、组织开展尽职调查,开展目标领域的行业分析、产业政策跟踪、市场分析和技术趋势研究; 3、负责投资项目资源拓展、关系维护和对接、项目谈判和具体执行等工作。 任职要求: 1、211/985*****本科及以上学历,硕士优先,金融、计算机等相关专业,英文听说读写流利; 2、3-5年PE/VC/FA/CVC/券商经验,对前沿科技充满热情,有完整项目投资经验者优先; 3、具备一定的行业资源和人脉关系; 4、具有敏锐的洞察力、较强的分析能力、报告撰写能力和良好的谈判能力,具有极强的执行力和自驱力。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 岗位职责: 1、根据公司业务要求,规划本专业领域内容版块和工作目标;围绕医疗行业、产品特点以及慢病用户,持续输出优质原创内容; 2、负责策划并制定原创内容的策划方案与内容撰写工作,将枯燥的科普知识展现给读者,提供专业医学学术支持和服务; 3、负责自有平台文章以及微信公众账号的撰写和发布工作; 4、基础的图片修改和视频剪辑工作。 任职要求: 1、医学、营养、药物等相关专业优先,对慢病(糖尿病,高血压等)领域有了解优先; 2、有过医学杂志社、医学文字编辑工作经历、采访稿撰写经验者优先; 3、具有创新思维,有较强的文字撰写和信息采编能力。有扎实的医学基本功,熟悉医学专业名词; 4、热爱写作,擅长信息的搜集与整合,文笔优秀,思维活跃,能独立完成文章撰写,有一定企划和文案工作者优先; 5、良好的抗压能力,解决问题的积极心态,敢于挑战并用于承担结果。 简历请附带之前写过的文章或作品链接。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 根据版本需求,制定和优化游戏开发协作流程和制度,并推动流程落地; 2. 负责游戏项目开发的内部管理工作,组织并执行从需求、计划、制作、审核,验收到结算的整个过程; 3. 负责制定游戏开发需求规划和详细计划,跟进执行推动项目进展,并定期总结; 4. 负责对开发制作进度,质量的沟通和管理; 5. 负责接口其他相关部门工作,并合理协调资源和排期; 6. 推进团队内部的知识分享和知识管理。 任职资格: 1. 本科及以上学历,4年及以上游戏行业经验; 2. 热爱游戏行业,熟悉游戏开发、测试、版本管理过程,至少参与过一款手游开发全过程; 3. 了解项目管理知识体系,对开发进度敏感,善于发现总结开发关键问题,并能够输出解决方案; 4. 逻辑清晰,细致严谨,有较强的项目管理、计划推行、分析研究解决问题能力; 5. 具备团队意识和交付意识,有较强的执行力和处理并发事务的能力; 6. 熟悉Jira、TAPD等管理工具和Excel、PPT等日常办公软件; 7. 有版本管理落地经验者加分;有产品经验加分;有程序经验加分;
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍: 字节跳动头西番增长智能团队负责公司今日头条、番茄小说、西瓜视频、剪映/Capcut等爆款产品的增长算法建设,通过优化获客、留存、收入等核心业务目标,助力集团实现规模化的用户增长。 团队使用因果推断、运筹优化、内容推荐等前沿机器学习技术,建设行业领先的智能增长方案。在这里,你可以了解到一款产品从0到1,从1到N的秘密;也可以了解到年数十亿资金、日百亿曝光流量的调度方案。我们诚邀您加入增长黑客家庭,一起应对其中的业务和技术挑战。 职位描述: 1、参与个性化营销引擎设计:通过因果推断、运筹优化等技术,驱动激励广告、玩法任务、优惠券的智能补贴系统建设,算好每一分钱的边际效益,做好资金的最优调度; 2、参与内部产品矩阵联动方案设计:通过NLP、推荐技术,做好多产品的内容生产、改写、匹配、分发的推荐系统建设,让好内容找到合适的人,提升字节系的多持用户规模; 3、参与增长算法基础研究,包括大规模因果推断技术、自动化预算分配系统; 4、参与年度增长方案制定及业务创新。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、统计学、数学等相关专业; 2、扎实的机器学习理论和应用基础,熟悉LR、FM、DNN、GBDT等常见的算法模型; 3、良好的工程师素养及沟通协作能力,踏实负责的工作风格。 加分项: 1、有智能营销、推荐、广告、NLP项目经验者优先; 2、有相关研究经历、论文、算法/机器学习竞赛奖励者加分。
  • 3k-4k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能,信息安全 / 未融资 / 15-50人
    1、兼职岗位,不限定地点,需要确保独立完成项目任务; 2、了解前后端技术,能独立主导项目进展; 3、能进行相应数据库应用开发; 4、项目以人工智能技术为主线的应用落地,需要考虑跨行业融合; 5、项目式计费,有条件跟团队一起成长; 6、有意向面谈。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责二次元行业优质创作者的运营(cosplay、三坑方向),制定并执行相应扶持策略,提升优质达人规模; 2、制定二次元内容运营策略,提升站内优质内容规模,强化二次元用户消费心智; 3、承接创作者成长、活跃与增长的全链路,拉通资源为优质创作者提供有效的成长通道; 4、落地站内外活动及行业合作,整合资源扩大垂类声量及行业影响力。 任职要求 1、本科及以上学历,3-5年互联网工作经验,对行业有高度敏感性; 2、拥有较深的用户洞察和内容理解能力,可总结内容优化路径,富有激情和创造性,有过账号孵化经验者优先,有相关内容平台运营经验者优先; 3、积极主动,有责任心,良好的沟通技巧和组织协调能力,细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,以及较强的抗压能力。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、制定二次元动漫品类的创作者策略,为业务增长指标负责; 2、挖掘和动漫品类核心用户的需求,策划并落地创作者激励和成长体系; 3、针对用户特征,进行精细化分层运营和策略迭代优化。 任职要求 1、本科及以上学历,5年以上运营相关工作经验; 2、对二次元行业有一定了解,能够充分理解用户运营链路,有沉淀和优化业务路径的能力,有策略运营经验者优先; 3、责任心强,抗压性好,交付效率高,思维活跃,能够做到对工作积极主动,有良好的沟通技巧和组织协调能力。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    系统 【岗位职责】 1、负责游戏系统、玩法相关的执行内容,包括但不限于执行配置工作以及部分功能、玩法设计工作; 2、负责部分优化方案的跟进开发; 3、负责跟进完成运营、合作方相关配置需求。 【任职要求】 1、本科以上学历,具有良好的沟通表达能力,985、211院校优先; 2、熟练使用Word、EXCEL等工作软件,Unity使用或开发经验者优先; 3、游戏经验丰富,对游戏设计有系统性思考者优先; 4、MMORPG回合制类产品资深玩家优先。(梦幻、神武、新梦诛、长安幻想等)。 数值 【岗位职责】 1、负责游戏数值执行的相关内容,包括但不限于执行配置工作以及部分功能数值设计工作; 2、负责部分优化方案的跟进开发; 3、负责跟进完成运营、合作方相关配置需求; 【任职要求】 1、本科以上学历,具有良好的沟通表达能力,985、211院校优先; 2、熟练掌握EXCEL的函数基本功能; 3、手游经验丰富,对游戏设计有系统的思考优先; 4、MMORPG回合制类产品资深玩家优先。(梦幻、神武、新梦诛、长安幻想等)。 战斗 【岗位职责】 1、负责游戏战斗模块相关的执行内容,包括但不限于执行配置工作以及部分战斗设计工作; 2、负责部分战斗相关优化方案的跟进开发。 【任职要求】 1、本科以上学历,具有良好的沟通表达能力,985、211院校优先; 2、熟练使用Word、EXCEL等工作软件,Unity使用或开发经验者优先; 3、游戏经验丰富,对游戏设计有系统性思考者优先; 4、MMORPG回合制类产品资深玩家优先。(梦幻、神武、新梦诛、长安幻想等)。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    身高170 身体健康无前科 工资4000-6000 包吃包住包被褥
  • 在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、根据教育类目用户需求及痛点,完**设挖掘、选题策划、脚本文案等工作,把控账号内容整体风格; 2、负责抖音千川/信息流/视频号投放素材创作,为消耗和转化数据负责; 3、统筹拍摄规划,与拍剪团队合作,不断提高视频质量,为素材质量和目标负责; 4、有运营和数据思维,分析对标爆款素材,研究热点话题与玩法,不断迭代优化内容。 任职要求 1、**本科及以上学历,影视编导相关专业,有2年以上编导工作经验; 2、短视频APP重度用户,熟悉抖音、快手、视频号、小红书等视频平台生态及热门内容玩法,对内容敏感、网感好、脑洞大、文字功底强; 3、有教育类目、千川广告短视频经验,有独立孵化IP账号经验优先。
  • 12k-16k 经验1-3年 / 本科
    数据服务,广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    北京数榜信息科技有限公司,一家传播科技(Communication Technology)公司,成立于2017年,运用大数据+机器学习技术,打造传播领域的SaaS服务平台,为企业公关、广告、市场、营销和运营提供基于社交媒体大数据的传播决策服务,识别战场状况,提高心智占有率,计算品牌在数据时代的数字资产价值。 数字品牌榜——社交媒体时代的用户口碑评价排行榜。 了解我们,可关注微信公众号:『数字品牌榜』(ID:dbrank) 官方网站:http://www.dbrank.net 前后端开发工程师 1-2名 12k-16k / 北京 / 工作经验2年 / 本科及以上 / 全职 职位要求: 1、*****大学本科及以上学历; 2、两年以上开发经验,除了精通前端开发以外,也有能力兼顾后端开发,形成前后端一体化;以往有项目独立开发经验、有后端实际开发经验者优先; 3、熟悉java,掌握j2ee开发框架spring、springmvc、springboot等任意一种; 4、熟练使用mysql、redis; 5、精通react/vue; 6、精通echarts/d3/antv等至少一种可视化工具; 7、有小程序开发经验者优先。 工作内容: 1、负责公司新项目前后端开发,以及已有项目的后端、web前端,小程序、H5 的优化、维护; 2、完成代码编码、单元测试、集成测试工作,并编写相应的技术文档; 3、持续的优化前端体验和提升访问效率,优化代码并保持良好兼容性,提升 web 界面的友好和易用; 4、负责前后端技术难题攻克,建立前后端开发规范,参与前后端基础架构设计搭建; 5、与团队协作,研究并改善用户体验。 加分项: 1. 和前同事、前老板仍然是不错的朋友。 2. 微信秒回。 以下这些也许会吸引你: 1. 主动加薪。 2. 表扬和自我表扬为主的团队文化;己所不欲、勿施于人的管理文化。 3. 一个典型的创业团队,阳光、正能量、各种有趣。 4. 允许各种胡搞式创新,有想法的人会得到最大的尊重。 5. 不用加班。
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位描述:   负责对印制业务进行印制前的工艺确认、文件检查、工单管理等工作   检查客户文件是否符合印制要求,判断能否承接;对印制品规格、材质,色彩,装订方式、工艺等进行确定   对印前电子文件转取、版式调整,检查是否有跑图、丢字等情况   对客户文件检查无误后,在工单管理系统进行开单,并准确交付下游工作环节   做好业务员、客户与生产环节的信息沟通 任职资格:   具备计算机或者排版设计相关专业知识   能熟练操作常用图书排版软件,如PDF、Indesign、AI、PS等   熟悉相关数码印刷、装订设备   了解印刷行业适用的法律、法规   具备较强的执行力及抗压能力,吃苦耐劳,善于沟通   精通印前制作、印前输出、色彩管理,具有相关行业经验者优先 福利待遇: 五险一金、每周双休、带薪年假、定期体检、商业保险、生日福利、季度劳保、食堂工作餐
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    职责描述: 1. 拓展符合千川的品牌客户,独立完成任务和业绩要求; 2. 建立与品牌方的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题及挑战; 3. 定期定量进行客户拜访,与客户形成良好的合作关系,收集一线市场信息与意见; 任职要求: 1 丰富的品牌客户资源,具备化妆品 家电快消 母婴 生活服务类客户资源优先; 2 熟悉直播,短视频,等社交媒体营销及内容媒体营销方式; 3 较强的主动拓展和销售谈判能力,良好团队合作意识,能够承受较大压力; 4 较强的学习能力,能够实际解决问题;