• 15k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位目标: 根据车型定位,完成符合公司财务要求且具有一定竞争力的备件商业模型 主要工作职责 1、协助备件负责人及财务对备件进行合理定价 2、负责销售策略制定及商务政策的落地 3、负责全国服务中心的订单规则的制定及落地 4、负责全国对备件到货物流索赔流程的制定及落地 5、负责公司内部对于备件需求的收集跟踪处理 6、负责全国范围内的缺货统计,分析及时反馈给上游业务 7、负责全国范围内的门店备件业务提升的闭环管理 8、负责备件整体盈利模式分析 任职要求 教育背景: 本科及以上学历 经验:5年以上主机厂售后备件销售管理工作经验,有团队管理经验者优先; 能力: 1、熟悉新能源汽车售后备件的定价流程,对于备件定价有丰富的经验; 2、熟悉新能源售后经销商的管理,有过经销商管理的经验; 3、具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力,积极主动,具备团队精神并以工作结果为导向。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    电车通隶属于雷科技汽车内容板块,重点关注新能源汽车,以及相关的热点时事,创作面向购车用户、关注智能汽车/新能源汽车的车主、准车主的内容。 职位要求: 1.热爱汽车,经常关注汽车资讯与新闻,对主流汽车品牌非常熟悉,对新能源汽车科技有一定的认知; 2.每天制定选题,撰写汽车相关的原创文章; 3.挖掘读者需求及兴趣点,提升文章内容质量,提高文章阅读量。 4.可接受实习,需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点:广州 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者(其中雷科技170万,小雷哔哔56万,电车通36万,智能Pro20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1.转正后每月餐补500元; 2.常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3.定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 4.双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 5.月度多重KPI绩效考核奖金,年终奖等,只要你够优秀!
  • 智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1. 支持自动驾驶感知、预测、规控、部署优化等方向算法工作。 职位要求: 1. 深入了解车载高算力计算平台与底层系统; 2. 有计算机视觉量产部署、系统性能优化等相关领域的经验; 3. 熟悉常见的深度学习推理框架,如TensorFlow、PyTorch、TVM等; 4. 熟悉自动驾驶算法数据流和通讯机制,有仿真开发经验者优先; 5. 熟悉Nvidia平台开发、有自动驾驶框架开发经验者优先; 6. 具备较强的问题解决能力和自我驱动能力。
  • 智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1. 自动驾驶模型部署,性能优化,将算法模型部署上车; 2. 算法后处理逻辑编写,通过后处理逻辑解决一些算法问题。 职位要求: 1. 精通C/C++; 2. 对深度学习有一定了解,有过模型部署经验,与算法团队有过密切合作; 3. 对cuda/tensorrt有一定了解; 4. 有自动驾驶AI模型部署,或者模型后处理经验者优先; 5. 具有良好的语言沟通及团队协作能力。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    **岗位名称:汽车机电维修技师 **职位概述**: 负责车辆的维修、保养和检测工作,确保车辆的正常运行。需要具备丰富的汽车维修知识和技能,能够独立解决各种汽车故障问题。 **岗位职责**: 1. 对车辆进行维修、保养和检测,确保车辆的正常运行; 2. 根据客户需求,提供专业的汽车维修建议和解决方案; 3. 熟练掌握各种汽车零部件和工具,能够独立更换和维修各种零部件; 4. 协助客户解决车辆故障问题,提供优质的售后服务; 5. 保持工作区域的整洁和卫生,确保维修质量; 6. 完成领导交办的其他任务。 **任职资格**: 1. 中专及以上学历,汽车维修等相关专业; 2. 一年以上汽车维修工作经验,有途虎,京东品牌维修经验者优先; 3. 服从指挥,抗压性强; 4. 熟练掌握各种汽车零部件和工具,能够独立更换和维修各种零部; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 **薪资范围**:月薪3000-6000(****) 以上内容仅供参考,您可以根据实际情况进行修改和调整。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:汽车车身设计高级工程师 主要职责: 1. 根据项目要求,设计和优化汽车车身部件,包括车身框架、覆盖件等。 2. 熟练使用CATIA三维设计软件,进行车身部件的建模、渲染和仿真分析。 3. 与其他团队成员紧密合作,确保车身设计满足性能、安全、质量和成本要求。 4. 参与车身材料的选择,以及相关工艺的制定。 5. 撰写和更新设计文档,确保设计信息的准确性和完整性。 6. 参与技术难题的解决,推动创新和改进。 基本要求: 1. 车辆工程、机械工程或相关领域本科学历。 2. 3-5年汽车车身设计工作经验,熟练掌握CATIA三维设计软件。 3. 具备良好的团队协作精神,能够在跨部门项目中发挥作用。 4. 具备较强的分析问题和解决问题的能力。 5. 良好的英语沟通能力,能够流利地使用英语进行书面和口头交流。 优先条件: 1. 拥有在汽车品牌或新能源汽车领域的工作经验。 2. 熟悉其他相关汽车设计软件和工艺流程。 3. 拥有相关专利或发表过专业论文。 4. 具备领导和指导初级工程师的经验者优先。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    汽车|出行,工具 / 未融资 / 50-150人
    1.职位名称:新能源汽车测试实习生 2.职位描述: (1)对新能源汽车方面的测试感兴趣,并想长期稳定的发展 (2)配合主检员进行各项试验数据记录、整理工作 (3)协助完成其他相关检测试验事务及交办的其他临时工作 (4)专科及以上学历,车辆工程、机械、电气、电化学、材料学等汽车相关专业优先考虑 (5)可熟练使用日常办公软件; (6)具备一定的抗压能力,有责任心,吃苦耐劳;具备良好的人际沟通、协调能力;具有创新意识和团队合作精神 3.职位要求:专科及以上,薪资6K——8K,技术岗位后期晋升空间非常大!
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 作为汽车维修学徒,你将接受专业的培训和指导,学习汽车维修技能和知识,并在实践中练习和巩固这些技能。你将负责: 1. 学习和掌握汽车维修技能和知识,包括汽车发动机、变速器、制动系统、转向系统、照明系统和车内音响系统等。 2. 协助汽车维修专业人员进行车辆检查、维修工作,包括更换零部件、调整、清洁和测试等工作。 3. 参与车辆的维护和保养工作,包括清洗、轮胎充气、机油和刹车油的更换等。 4. 参与车辆保险索赔和事故处理工作,包括现场勘查、事故记录和索赔处理等。 5. 参与汽车维修记录和报告的撰写和维护,以便对车辆进行跟踪和管理。 6. 遵守公司的安全、环保和质量要求,确保维修工作的安全和环保。 7. 协助其他部门进行车辆维护和维修工作,如车辆销售和客户服务等。 职位要求: 1. 中专或高中毕业,具有汽车维修或相关领域工作经验者优先。 2. 具备良好的学习能力和沟通能力,能够理解和遵守相关的工作标准和流程。 3. 具备基本的计算机技能 4. 具备一定的能够阅读和理解相关技术文档和沟通文件。 5. 具备较强的动手能力和团队合作精神,能够独立完成维修工作,并与其他团队成员密切合作。 6. 对汽车维修或相关领域充满热情,并希望在未来的职业发展中不断提升技能和知识。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.通过电话、互联网等渠道,开发新汽贸店客户,并做好老客户的客情关系维护; 2.保持与客户的日常联系与服务,做好客户跟踪与回访; 3.满足汽贸客户购车需求,服务好汽贸店客户; 4.配合其他部门团队完成汽车的批售,完成上级领导交办的事宜; 5.收集和分析行业市场数据,并定期反馈最新信息,公司形象宣传维护。 任职要求: 1.具备一定汽车行业经验,热爱汽车行业,有汽车行业从业经验者优先; 2.勤奋、目标感强、责任心强、良好的沟通能力和服务意识; 3.学历不限,性别不限,年龄20-35岁。 工作时间 (月休4天): 上午: 9:00—12:00 下午: 13:30—18:30 薪资待遇: 无责底薪:3200元/月 订单提成: 500元-1000元/单(不封顶) 全勤奖:300元/月 话费补贴: 100元/月 餐补:300元/月 交通补贴:100元/月 其他福利: 绩效奖金、带薪休假、国家法定节假日、生日会、节假日福利、免费培训、团建活动;
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 学习汽车自动变速箱的基本原理和结构,了解变速器的作用和维修方法。 2. 协助汽车自动变速箱维修技师进行车辆的维修工作,包括更换和维修自动变速箱齿轮、换油、检查和调整自动变速箱。 3. 按照技师的要求,认真执行维修计划,确保车辆的自动变速箱系统正常工作。 4. 参与车辆的机械和电子系统的检查和维护,确保车辆的安全性能。 5. 遵守公司的安全、环保、质量等规定和要求,确保车辆的维修工作符合相关标准。 6. 参加培训,学习新的技能和知识,提高自己的维修能力。 职位要求: 1. 高中或同等学历,热爱汽车维修行业。 2. 有一定的数学和物理基础,能够理解机械和电子系统的原理。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与维修技师和其他员工有效沟通。 4. 有一定的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解相关技术文档和培训材料。 5. 具备较强的动手能力和观察力,能够进行基本的维护和修理工作。 6. 能够在指导下,完成较为复杂的自动变速箱维修工作。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 不限
    汽车交易平台 / B轮 / 500-2000人
    招聘人数:若干 工作地点:公司总部及销售网络 我们是专业的汽车销售公司,为客户提供最优质的服务和最满意的购车体验。我们正在寻找一群一~三年汽车销售经验,有销售热情和积极态度的销售代表加入我们的团队。 主要职责: 1. 汽车销售:负责公司汽车销售业务,包括客户接待、车辆展示、销售协商、订车等环节。 我们的工作很简单,我们公司会通过我们公司的主播在抖音直播获取有购车意向的客户客户线索。另外还会通过其他新媒体渠道,像微信、抖音、百度、快手投放广告,客户主动留下联系电话。这些客户线索会通过企业微信的SCRM系统分发到你们每个人的账户上。你们可以通过微信、电话等方式联系客户。 职位要求: 1. 具备一~三年汽车销售经验,有销售热情和积极态度。 2. 大专及以上学历,具备良好的文字表达能力。 3. 熟悉汽车销售流程,具备基本的销售技能。 4. 具备良好的沟通技巧,具备较强的业务拓展能力。 5. 具备团队合作精神,能够适应销售团队的工作方式。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的绩效奖金。 2. 提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供专业的培训机会和职业晋升空间。 4. 提供舒适的销售环境和工作氛围。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
  • 汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    :湖北车百链数字服务有限公司由联投湖北数据集团、车百链和长江车百基金合资成立,主要负责搭建并运营湖北省汽车数字化管理服务平台,该平台主要用于汽车产业转型升级机遇、统筹全省汽车产业数据要素市场,推动数实融合产业创新、做强做优做大湖北省汽车产业数字经济。平台定位为汽车后端产业链的数字化服务平台,与前期搭建的车百链汽车供应链平台形成前后端协同,构建湖北省汽车全生命周期产业链的数字化闭环服务。 工作地点:武汉市经济开发区南太子湖创新谷三期3号楼 工作职责: 1.组织策划市场宣传方案、 2.收集市场信息,进行市场调研,跟踪竞争对手的动态,及时对市场行情做出预判;对竞争手段、广告策略等进行分析与总结,并能反馈可行性方案等; 3.熟悉客户行为分析,了解客户需求,及时反馈和调研客户需求,把握市场动向,与公司内部各部门密切沟通;挖掘和分析消费者使用习惯、体验感受,策划相关活动。 4.熟悉政企对接的相应流程事务,能够独立维护公司已有的政府资源 5.其他市场部相关责任,完成上级安排的其他市场工作。 任职资格: 1.要求具有较强的自驱学习力、沟通能力、项目统筹能力、抗压能力; 2.擅长WORD ,EXCEL,PPT等办公软件; 熟悉市场调研、数据分析;能结合相应调研情况,配合市场部门制定相应的营销策略; 4.优秀的执行力,良好的解决问题能力; 6.从事过二手车流通,新能源汽车流通等相关领域,具备2年以上相关市场销售经验;
  • 13k-26k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,其他 / C轮 / 50-150人
    任职要求: 1.车辆工程,汽车电子相关专业大学本科及以上学历,1-3年汽车电子产品工作经验; 2.2年以上汽车网络安全工作经验; 3.熟悉ISO21434网络安全标准,熟悉ASPICE; 4.熟悉汽车控制器系统架构,软件架构,硬件架构,车规级芯片等 5.英语CET-4级; 6.参与过网络安全VTA认证优先;具备ISO26262功能安全知识或经验优先 岗位职责: 1. 负责制订汽车网络安全体系规划,系统的安全及优化实施策略;网络安全技术方案的评估、引入和优化; 2. 负责TARA分析,网络安全概念,网络安全需求规范定义。 3. 负责已有漏洞的分析,在整车台架及实车上的复现,开发中问题和量产后安全事件的跟踪管理; 4. 与公司其他业务部门紧密合作,内部审计,配合完成外部审计和合规检查工作。提供信息安全技术指导、咨询和培训;负责公司员工信息安全意识培训; 5.了解网络安全相关法律法规政策,政策解读并落地执行,包括但不限于GDPR、R155、R156等境外法规要求;
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,企业服务,电商 / 未融资 / 50-150人
    1.了解所销售汽车的性能、特点等,并向客户提供相关的咨询和建议。 2.开发潜在客户资源,维护并拓展现有客户的业务关系。 3.进行销售谈判,达成销售目标,制定并执行销售计划。 4.协助客户完成贷款申请、车辆保险等相关手续。  5.维护和管理销售记录和档案,及时更新客户信息。完成其他上级领导交办的工作任务。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    汽车|出行,其他 / 未融资 / 少于15人
    汽车维修大工中工小工职位描述: 岗位职责: 1. 负责汽车的检测、维修和保养工作,确保车辆安全、可靠、高效运行; 2. 根据公司要求,对车辆进行定期检查,发现问题及时进行维修; 3. 按照维修工艺和操作规程,进行汽车各系统及零部件的拆卸、检查、清洗、组装和调试; 4. 负责维修工具、设备的维护保养,保持工作环境整洁卫生; 5. 参与技术培训和学习,不断提升自身专业技能和综合素质; 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 汽车维修大工:具有3年以上汽车维修工作经验,熟悉各类汽车品牌及型号的维修保养,具备一定的故障诊断和排除能力; 2. 汽车维修中工:具有1-3年汽车维修工作经验,熟悉常见汽车品牌及型号的维修保养,具备一定的故障诊断和排除能力; 3. 汽车维修小工:具有半年以上汽车维修工作经验,了解汽车维修基本知识和技能,能协助维修大工和中工完成维修任务。 薪资待遇: 1. 汽车维修大工:面议,根据技能水平和工作年限确定; 2. 汽车维修中工:面议,根据技能水平和工作年限确定; 3. 汽车维修小工:面议,根据技能水平和工作年限确定。 福利待遇: 1. 提供食宿,享受国家法定节假日; 2. 缴纳意外险,享受带薪年假; 3. 提供职业技能培训和晋升机会; 4. 良好的团队氛围和企业文化。 工作地点: 甘肃省兰州市榆中县定远镇西街59号后街临街房屋 应聘方式: 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书、职业资格证书等相关材料前往公司面试,或将简历发送至公司邮箱:*****************,邮件主题请注明应聘职位。公司将对符合条件者安排面试,面试通过后办理入职手续。