• 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责信息流素材的制作,负责视频制作时所需的音频、影像、图片等素材的剪辑以及制作整理,独立完成视频的后期剪辑、特效、后期合成、音乐音效字幕等技术,完成视频的包装与特效处理工作; 2、对信息流视频有自己的见解,熟悉新媒体短视频行业; 3、配合运营,根据投放效果对视频素材进行不断优化,可提出个人建议,并达成目标; 5、根据视频脚本或文案,准确理解视频意图,把控视频逻辑及剪辑节奏。 岗位要求: 1、有信息流行业剪辑经验1年以上(短剧、教育、网服、游戏行业优先) 2、熟练使用PR、AE等后期相关软件,能够独立完成后期制作。 3、有网感,会抓热点,能剪能写(混剪需要自己写脚本)。 4、工作态度积极,具有良好的工作协作能力及团队合作精神,善于沟通,能够积极发现问题,并解决问题。 5、带作品面试,有优秀作品的优先。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、人群定位投放:制定计划和有效管理账户大量素材,对文案和素材有一定的优化能力。 2、熟悉小红书等平台、微博粉丝通、360等平台,至少掌控其中一种平台的账户后台的相关操作(小红书、微博、头条、优先); 3、跟进广告主投放项目,挖掘产品卖点,分析受众人群,制定推广策略,制作投放方案并执行; 4、负责广告投放工作, 在控制成本, 保证投放效果的前提下完成投放任务; 5、优化广告文案、视频素材,优化广告落地页,管理推广账户,分析推广效果并进行调整; 6、有较强的数据敏感性, 完成数据日报并分析数据,对广告进行针对性的优化调整能定期的对账户投放方式,以及相关问题,做出判断,及时调整账户的投放方式; 7、完成相关数据报表,并能从数据报表中发掘问题所在,找到相关规律,指导竞价投放的能力; 岗位要求: 1、大学专科及以上学历,新闻学、广告学等专业毕业的优先 2、有半年及以上信息流广告产品运营经验(教育、电商等行业经验优先) 3、对于投放账户,有数据分析总结的习惯,对于数据表现能输出一定的优化意见; 4、对于广告投放的接入到上线流程,有清晰的认知,需要有独立完成对接执行的能力; 5、对于广告投放的素材内容方向,有一定的把控能力,对于素材制作需要有一定程度的参与; 6、具备良好的沟通协调能力、良好的客户服务意识、具有较强的执行能力,学习能力,有上进心,责任心的; 7、熟练使用office办公自动化软件,如:word、excel、PPT等。
  • 7k-12k 经验3-5年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    平均月薪10K+, 入职买五险一金,周末双休,不加班、不内卷! 岳家嘴双地铁口30米。 岗位职责: 1、负责信息流素材的制作,负责视频制作时所需的音频、影像、图片等素材的剪辑以及制作整理,独立完成视频的后期剪辑、特效、后期合成、音乐音效字幕等技术,完成视频的包装与特效处理工作; 2、对信息流视频有自己的见解,熟悉新媒体短视频行业; 3、熟练使用专业的剪辑合成工具,能够有效的整理素材并剪辑制作成片; 4、了解目前主流的视频编码格式,熟练掌握各种视频、音频文件格式及其转换方法; 5、根据视频脚本或文案,准确理解视频意图,把控视频逻辑及剪辑节奏。 任职要求: 1、有信息流行业剪辑经验1年以上; 2、熟练使用后期相关软件,能够独立完成后期制作。 3、了解各类视频风格,能进行相关风格视频创作。 4、具有优秀的美术功底与视觉感,对构图、色彩及镜头语言有清晰的认识。 5、有想法及创意,思维灵活,具有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性。 6、带作品面试,有优秀作品的优先。 你将收获: 1、与一群积极的向上90后小伙伴共同努力; 2、最融洽的工作氛围和最快速的个人成长; 3、各种零食下午茶节假日福利; 4、双休,入职缴纳五险一金~
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责游戏素材的制作,负责视频制作时所需的音频、影像、图片等素材的剪辑以及制作整理,独立完成视频的后期剪辑、特效、后期合成、音乐音效字幕等技术,完成视频的包装与特效处理工作; 2、对游戏视频有自己的见解,熟悉新媒体短视频行业; 3、熟练使用专业的剪辑合成工具,能够有效的整理素材并剪辑制作成片; 4、了解目前主流的视频编码格式,熟练掌握各种视频、音频文件格式及其转换方法; 5、根据视频脚本或文案,准确理解视频意图,把控视频逻辑及剪辑节奏。   任职要求: 1、有游戏行业剪辑经验一年以上; 2、熟练使用后期相关软件,能够独立完成后期制作。 3、了解各类视频风格,能进行相关风格视频创作。 4、具有优秀的美术功底与视觉感,对构图、色彩及镜头语言有清晰的认识。 5、有想法及创意,思维灵活,具有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性。 6、带作品面试,有优秀作品的优先。 你将收获: 1、与一群积极的向上90后小伙伴共同努力; 2、最融洽的工作氛围和最快速的个人成长; 3、各种零食下午茶节假日福利; 4、双休,入职缴纳五险一金~
  • 35k-45k·14薪 经验不限 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责中台决策引擎的搭建,形成体验良好的统一决策引擎产品; 2、负责完成决策引擎系统的设计、架构和开发工作; 3、负责前沿技术研究,如流计算、大数据等以提升风控引擎的性能及稳定性; 4、深度参与业务规划,讨论并提出有建设性的意见; 5、负责引擎开发团队,对团队的管理和规划和关键数据指标负责。 任职要求: 1、5年及以上互联网系统设计和风控研发经验; 2、Java基础功底扎实,深刻理解内存模型、网络通信、多线程等理论知识,对JVM原理有深入的了解; 3、有金融风控、决策引擎、规则引擎、特征平台等项目经验; 4、具备很强的自驱力,抗压力强;有大型互联网风控研发管理相关工作经历、安全攻防经验者优先; 5、加分项: 熟悉Python、产品思维、团队管理经验。
  • 25k-40k·16薪 经验10年以上 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、独立牵头开展建设银行内部流程管理类中型项目(软件开发合同金额2000万左右)的全流程实施管理工作,完成制定项目计划、跟进项目进度、确定项目范围、并有效开展沟通工作、有效进行项目质量控制; 使用有效的计划、进度、范围等项目实施管理工具,提高管理效率; 能有效识别并推动解决重要风险。 2、统筹所辖项目质量管控,把控关键节点,协同测试、质量管理等岗位人员进行过程管控,监控质量管理问题,预判潜在的质量问题并及时处理,预防同类问题再次发生,对项目结果交付质量负责。 3、确保项目运行方向和范围可控;准确预判项目范围可能的风险点和范围变更问题,及时识别目标、范围变化所带来的工作、风险变化,及时采取措施进行控制处理,促进变更向更有利的方向发展。 4、能够设定有激励性的绩效目标,激发士气,让团队保持团结,能自我驱动成长;沟通能力好,能够与用户中高层或事业群决策层汇报项目进展,准确传达信息,进行有效沟通。 5、熟练掌握Java语言,熟悉常用后端开发技术栈,包括不限于网络协议,数据库,存储,缓存,消息队列等,有大型高并发项目开发经验,能够带领项目组解决技术难题,保障生产系统安全。
  • 10k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 50-150人
    职位职责: 1、负责美国短视频内容的审核,对视频进行内容标记,协助优化推荐算法的推荐效率 2、制定审核流程,明确审核细节要求,提高团队的准确度与效率 3、与产品、技术、运营进行沟通,把控内容安全,推动审核平台的持续优化; 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上内容审核经验, 2、英语能满足日常工作沟通,有内容敏感度,积极主动,执行力强; 3、具备较强的数据分析、风险识别与控制能力;
  • 25k-40k·14薪 经验不限 / 不限
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责贷前风险策略管理,包括策略指定、策略优化、策略落地及上线后的监控; 2、负深度挖掘和分析用户画像和客户行为特征,制定差异化的风控策略和额度定价; 3、负责定期对业务指标进行跟踪与分析评价,不断完善授信、用信管理方法与手段; 4、负责人行征信及第三方外部数据的效果评估及策略应用,提升策略和模型的精准度; 5、不定期开展专项分析; 岗位要求: 1、本科及以上学历;统计学、应用数学、金融数据、金融工程学、经济学、机器学习、人工智能等相关专业优先考虑; 2、熟悉信贷业务和相关金融政策法规,具有3年以上信贷风险领域从业经验,信用卡、消金相关从业背景优先; 3、具备风险政策、数据分析的项目经验,熟练应用以下操作数据工具:SQL、SAS、Python、R,熟悉模型构建工具(SAS EM、Sklearn)优先; 4、具备优秀的综合分析能力和语言文字表达能力,沟通能力强; 5、自我驱动能力强,优秀的学习能力和目标管理意识,重视有效效率和团队合作。
  • 23k-26k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    牛牛牛牛牛牛牛牛牛牛牛牛人就是你 ———————————————————————————— 服务流程运营专家-美团到综业务 岗位职责: 1.负责根据业务情况设计和优化服务流程,确保服务流程的顺畅、易懂易用,并保障客户体验; 2.分析客户需求和行业趋势,提出改进服务流程的方案,并推动落地。 3.负责体验改善和服务运营相关的策略制定、项目推进,持续推动服务体验提升,确保服务质量和效率的提升。 岗位基本要求: 1.大学本科及以上学历,专业不限。 2.至少3年以上服务运营或相关工作经验,有成功的项目经验。 3.熟悉服务流程管理和优化方法,具备较强的数据分析、写作和问题解决能力。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门的工作。 5. 具备较强的组织和计划能力,有自驱力,能够独立完成工作任务。 工作地点: 上海市杨浦区黄兴路221号互联宝地一期D3号楼
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    职位概述: 测试开发工程师是质量保证团队中的关键成员,负责设计、开发、实施和维护高效的自动化测试解决方案,以支持软件开发周期的各个阶段。该职位需要深入理解软件开发流程,熟悉自动化测试工具和框架,能够编写高质量的自动化测试脚本,确保软件产品的质量和性能。英语口语能力作为日常沟通和国际项目合作的重要工具,是此职位的必备项。 主要职责: 1. 负责设计、开发和维护自动化测试框架和测试脚本,确保测试覆盖率。 2. 分析软件需求,制定测试策略,设计测试用例,编写测试计划和测试报告。 3. 与开发团队紧密合作,参与代码评审和缺陷管理,确保缺陷得到及时修复。 4. 跟踪并报告软件质量指标,如缺陷率、测试覆盖率等。 5. 学习和研究新的测试技术和工具,持续改进测试流程和方法。 6. 参与持续集成/持续部署(CI/CD)流程的设计和实施,确保测试与开发的协同工作。 7. 在国际项目或团队中,使用英语进行日常沟通和项目合作。 8. 对测试团队进行技术指导和培训,提升团队整体技术水平。 职位要求: 1. 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历,3年以上测试开发经验。 2. 精通至少一种自动化测试工具(如Selenium、Appium、JMeter、Postman等),熟悉测试框架(如JUnit、TestNG、Pytest等)。 3. 熟练掌握至少一种编程语言(如Java、Python、JavaScript等),具备良好的编程习惯和代码规范。 4. 英语口语流利,能够清晰、准确地表达想法,并理解他人用英语表达的内容。 5. 熟悉软件开发流程,了解敏捷开发方法(如Scrum、Kanban等)。 6. 具备较强的沟通能力和团队协作能力,能够与开发团队、产品经理、项目经理等有效沟通。 7. 对测试技术有浓厚兴趣,具备良好的学习能力和自我驱动力。 加分项: 1. 有性能测试、安全测试、接口测试等专项测试经验者优先。 2. 有云原生、微服务、Docker、Kubernetes等相关技术经验者优先。 3. 有自动化测试平台或测试管理工具(如Jenkins、TestRail、ALM等)的开发或维护经验者优先。 4. 有海外工作或国际项目经验者优先。
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 大专
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    (此岗不外出,不应酬,无需开发客户,客户资源付费主动咨询,意向度高,开单效率高、周期短,有同行业销售经验者优先考虑) 【岗位职责】 1、有全险种销售经验; 2、注重客户体验,一对一通过电话、微信沟通,解决客户咨询问题; 3、通过系统化专业分析,帮助客户分析产品优劣特征,正确地解答用户的疑问。 【薪资福利待遇】 1、薪资结构:底薪5000-10000+提成+奖金+年终奖,年终奖1-5个月月薪; 2、带薪提供统一全面的岗前培训:正式入职带薪培训,入行有人带,入行适应快; 3、正式录用后,购买五险一金,转正六险一金; 4、每月举行公司聚会活动,聚餐、唱K等团建活动,公司集体氛围好; 5、国家法定节假日如端午节、中秋节公司统一依法放假,举办party; 6、转正后享有年终分红奖,带薪超长年假,外出旅游等福利; 7、内部员工可以享受内部免费学习课程; 8、享受员工生日主题party,精美礼物; 9、丰富的部门活动、户外拓展、国内旅游,奖励豪华国外游等等; 10、公司提供优质的人才培养计划、晋升平台、(详细的入职培训方案、定期的课程培训、职业发展辅导); 11、入职满周年员工享受礼物及庆祝会; 12、丰富下午茶福利,职场有免费零食仓库。 【职业发展】 1、专业路径:百人以上专业咨询团队,带薪专业培训。 2、管理路径:专员—储备主管—主管—经理—总监。(80%管理者从内部提拔!能力达标就能带团队!!) 3、支持内部横向转岗。(可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位)
  • 12k-15k 经验不限 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、业绩达成:根据门店的整体任务,完成目标业绩; 2、开拓市场和用户:开发潜在客户,配合开展营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户; 3、团队协作:与团队成员协商确定团队工作计划,配合完成服务和交付等任务; 4、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队传承。 岗位要求: 【教育背景】 1、大专及以上学历,专业不限; 【经验】 1、一年以上一线销售业务经验,行业不限(汽车/零售/课程顾问等行业经验优先) 2、强销售属性行业优先; 【能力】 1、有强烈的成就导向,对待客户有的热情,并能激励团队目标达成; 2、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 3、有极强的学习能力和市场洞察能力,团队合作积极性高;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责质培体系搭建、流程优化及跟进; 2、负责对投诉处理客服工作进行质检,依据质检标准抽检日常会话和工作,并对质检结果进行整理汇总; 3、提升客服服务质量,分析质检数据并提出有效改进流程、培训及制度方面的防范方案,反馈及落实后续改进结果,定期调整或优化现有质检、流程规则,协助建立消保投诉客服质检和培训体系,并定期工作复盘; 4、负责建立部门案例库,编写案例分析课件、根据员工易出错点及业务更新编写在岗培训课件,更新、优化消保处理培训课件,协助进行消保客服人员岗前和岗中培训,并定期组织月考及批阅; 5、挖掘和识别团队的培训需求,策划、主导或协助培训活动的开展及评估培训效果; 6、负责知识管理架构的搭建和管理。 任职资格: 1、***本科及以上学历,2年及以上消保质培相关经验或5年以上投诉团队管理经验; 2、深刻理解数字金融产品业务与金融消费者权益保护政策法规; 3、有金融监管背景、大型互联网金融机构消保或法务合规工作经验、通过司法考试优先; 4、对数据敏感且善于分析总结,能够通过数据发现问题,且能够独立解决问题; 5、思维逻辑清晰,有良好的沟通能力,可以独立协调各部门推动解决问题; 6、具有一定文字功底,熟练使用办公软件、包括但不限于邮件、excel、ppt、Viso等,掌握公务写作能力,善于思考规划,具备良好沟通协调能力; 7、具备复杂环境中拿结果的能力,积极乐观,抗压能力强。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、独立负责网络PISC策略中心功能模块的需求分析、设计、开发与维护; 2、负责解决项目中的技术难点、优化业务处理逻辑; 3、输出所负责模块的相关文档。 任职要求 1、5年以上Java开发经验,熟悉Openstack平台,有网络厂商开发经验优先; 2、具有良好的沟通及逻辑思维能力,熟悉J2EE企业应用开发,极其丰富的大型Web项目开发经验; 3、具有较强的面向对象分析及设计能力,丰富的系统设计经验 4、熟悉Spring Framework、Spring Boot、Spring Cloud、Netflix、Dubbo等开源框架; 5、熟悉Redis、RabbitMQ、Kafka等中件间; 6、熟悉Unix\linux系统操作; 7、熟悉Neutron、VPC、NAT网关、ELB负责均衡、公网IP,DNS解析、SDWAN等技术,具备网络环境部署、排错能力; 8、熟悉Git、Maven等工具; 9、熟悉MySQL数据库并有数据库优化经验; 10、工作作风严谨,优秀的学习能力,乐于接受新技术,具备良好的团队精神,有云计算、互联网、网络厂商从业经验优先。
  • 14k-20k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、编写功能测试、自动化测试等测试计划和方案; 2、负责期货交易系统功能测试需求分析和测试设计; 3、开展功能测试执行,编写测试报告; 4、开发功能测试工具或脚本; 5、参与功能测试技术研究工作; 6、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求: 1、本科,计算机相关专业,3年以上工作经验; 2、具备金融行业测试经验和一定的测试管理经验; 3、掌握主流的功能测试和非功能测试方法论; 4、掌握主流测试技术工具和测试管理工具; 5、掌握SQL编写,熟悉一种数据库操作(Oracle、Mysql等); 6、掌握至少一门开发语言(python、Java或C++)。