岗位职责：  1. 负责艺人市场分析、艺人定位规划，制定艺人长期与分阶段发展策略；  2. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略，对艺人整体的发展趋势负责；  3. 推动艺人重要经纪事务，促进台网综艺、音乐节演出、海外项目等合作，提升艺人曝光，帮助艺人越级；  4. 负责艺人商业化及市场合作对接，对艺人整体成本与收入负责。  岗位要求：  1. 本科及以上学历，5年以上歌手经纪管理经验；  2. 具备市场分析和品牌管理能力，能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略；  3. 深耕台网综艺资源，驱动艺人关键曝光；丰富的音乐节、商务资源，对营收结果负责；  4. 具备大型项目管理能力，善于沟通和团队协作，工作有责任心。

岗位职责： 1. 负责艺人市场分析、艺人定位规划，制定艺人长期与分阶段发展策略； 2. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略，对艺人整体的发展趋势负责； 3. 推动艺人重要经纪事务，促进综艺、演出、商业合作等，提升艺人曝光，帮助艺人越级； 4. 负责艺人商业化及市场合作对接，对艺人整体成本与收入负责。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上歌手经纪管理经验； 2. 具备市场分析和品牌管理能力，能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略； 3. 深耕台网综艺资源，驱动艺人曝光的能力； 4. 丰富的音乐节、商务资源，较好的经营意识； 5. 具备大型项目管理能力，善于沟通和团队协作，工作有责任心。

男女不限 团播单播都招 薪资日结 200—400 有专业妆造师打造 有专业幕后团队 每天工作六小时

岗位职责： 1. 根据公司整体战略制定团队的艺人经纪发展规划和工作目标，并按照规划及目标推动实施； 2. 带领团队深度挖掘符合战略方向艺人，促成签约合作，并根据艺人的特质艺人市场分析、艺人定位规划，制定艺人长期与分阶段发展策略； 3. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略，合理管控投入与成本，提升艺人曝光，帮助艺人越级，对艺人整体的发展和结果负责。 岗位要求： 1. 大学本科以上学历，7年艺人经纪团队业务与团队管理经验，有成熟/上升期/垂类艺人经纪团队操盘经验优先考虑； 2. 具备市场分析和品牌管理能力，能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略，具有艺人、音乐、娱乐业、演出业和综艺资源者优先； 3. 具备大型项目管理能力，协调及调动公司内外部资源，有效的指导和带领团队达成目标； 4. 有良好的职业道德及文化素养。

岗位职责： 1. 负责音乐内容以及艺人的整合营销，提升艺人的知名度和商业价值； 2. 负责深入定位及挖掘不同艺人的商业价值，盘点梳理艺人资源，针对不同需求进行定向资源匹配和组合； 3. 负责艺人商业合作的创意性策划，实现艺人与品牌客户的共赢； 4. 负责为艺人拓展新的IP与品牌合作机会，包括但不限于综艺影视/晚会/游戏/动漫以及广告IP代言等； 5. 负责为艺人拓展更多的演出及活动机会，在巡演营销策划方面贡献创意并进行资源赋能。 岗位要求： 1. 8年以上营销/商业化相关工作经验，有极强的商业谈判与拓展能力，拥有品牌客户资源者优先； 2. 协调统筹及沟通能力强，具有运营思维，可以充分整合利用资源、挖掘和拓展资源，并合理分配资源； 3. 善于解决难点突破瓶颈，可提供关键性问题解决思路； 4. 具备较强的责任心及合作意识，能够有效推动内外部开展工作。

岗位职责： 1. 统筹艺人资源，拓展和维系艺人关系，挖掘潜在合作对象，拓宽艺人合作渠道，建立艺人资料信息库，提升艺人对平台项目的配合度； 2. 根据不同项目需求给出艺人建议，完成艺人邀约、商务谈判、合约签署、宣推配合、现场统筹、商业化配合等工作； 3. 有效统筹线上及线下活动，协调解决执行前中后的各种问题，确保项目顺利完成。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3-5年工作经验，对行业有敏锐洞察，洞悉明星、影综剧等娱乐行业动态，并有丰富的娱乐资源，善于开拓积累艺人资源； 2. 懂内容，熟悉节目/大型活动制作流程； 3. 具备良好的娱乐行业资源，包括但不限于头部唱片公司、经纪公司、影视公司、艺人工作室资源等； 4. 沟通、协调、统筹、社交能力，能够独立思考、做出判断，用较低的沟通成本达到目的，能够独立处理紧急突发事件。

工作内容： 1.要求性格外向开朗,亲和力强,具备良好的沟通能力,团队协作能力 2.负责舞台领舞，不会舞蹈，没有基础的公司会安排舞蹈老师教 职位要求： 1.身高不低于150，体型匀称 2.每天工作时间4-6小时。工作轻松稳定 3.有无经验均可。可免费培训 4.热爱舞蹈，有责任心，有耐心 5.喜欢挑战高薪，有冲劲 全职兼职都可 综合薪资：6-8k

1.薪资待遇：全职新人小白保底 5000-8000元之间。兼职和其他另具体谈。 2.工作时间：每天4-6小时。 3.休息时间：个人自由安排，可周未休。（月休四天） 4.工作内容：平常拍拍短视频，直播聊天唠嗑，打打 pk跟着运营做做直播内容。不需要才艺，不需要经验，社恐能做，具体面试为主。 5.直播帮助：公司提供推流扶持，场地，设备，服装，化妆，短视频拍摄，直播运营，培训。以上扶持全部免费，不需才艺经验，零基础入门。 6.工作要求：要求不高，上镜可以（不需要太好看，顺眼就行），需要进行试镜，有良好的沟通能力，有良好的素养，幽默风趣或者温文尔雅，无需社牛，正常沟通交流就可以，社恐不用怕熟悉就好，自信一点 7.距离远有交通补助或者租房补助 不需要才艺，不需要才艺！跟着学直播内容就可以了，真正能培养人才的公司

1.形象好，气质佳 2.有才艺最好 3.18到38岁

任职要求： 1.管理艺人日程安排，确保演出顺利进行 2.提升艺人的公众形象 3.能有较好的语言沟通能力和学习能力，遇上问题能随机应变 4.有无经验均可，入职免费培训 工作时间四到六个小时 薪资：无责4000-7000以上 福利：提供吃住，不定期下午茶，年度旅游 正规公司没有任何费用

工作时间：每天不超7小时, 可能夜班 自行调休 我们的要求： 1.身高156cm及以上. 2.年龄18-28岁. 3.体重58公斤及以下（当然，这根据身材比例来定） 4.自信点最好，不能太腼腆（如果你想试试，那么以上可以忽略） 5.一定要有挣钱的欲望，不然我拿什么激励你，拿感情吗？ 5.不要求你很听话，但不能多事，别有公主病 6.敢于接受新鲜事物，追求时尚，别总活在封建社会. 7.3天调休.想休就休 提前报备 8.社保五险一金啥的不用担心，满三个月后都有 9.我们包吃包住哦，这至少能让你在广州每月省2000块。 10.三至七天的免费舞蹈培训，这是重点，这种好事哪里找 Yuo konw？ 11.如果你够努力，三个月内月入过万不是梦，你得敢想！

人事专员工作岗位：1.负责招聘日报，周报，月报的数据汇总与分析。2.确定次日面试人员（准确到大概几点）3.根据招聘需求，扩展线上招聘社群（包括猎头服务，校友资源，互联网招聘等）4.已面试人员，及时做好跟踪及回访5.做好面试人员的登记（姓名，电话，应聘岗位，招聘人员）工作时间：早上10点到6点（中间休息2个小时）月休4天，自由调休，哪天休息提前一天说。艺人岗位职责：1.提升个人形象，增加影响力：通过良好的健康状况、专业技能训练和优质的项目参与，提高个人形象，吸引更多粉丝。2.扩展业务领域，增加多元性：与摄影师、设计师、品牌方等建立更深入的合作关系，提高工作满意度和效率。

只会工作 不会生活 不会玩的！     不要！ 害怕拿各种高薪福利拿到手软的人！ 不要！ 认识“勾心斗角”四个字的人       不要！ 拒绝参加公司团建旅游活动的人     不要！ 害怕成为最具幸福感公司一员的人   不要！ 叫我老板 不叫哥的人              不要！ 只要你有能力 让你的前途更有钱途！ 时间自己安排 不用早起不耽误熬夜 工作氛围轻松愉快 同事都是俊男美女还不快来了解一下吗？

艺人助理就是负责艺人的衣食住行，包括订酒店订机票现场端茶倒水拿衣服，对台词，收工后和剧组对接艺人第二天的通告时间

岗位职责：1.负责公司产品在抖音平台上的直播，产品展示和推广；2.负责直播间氛围营造，引导粉丝下单购买；3.负责线上粉丝/用户的互动与维护，做好相关释疑工作，4.完成公司上级安排的其他与直播相关的工作；5.每天直播4-6小时（可与其他主播调休）任职要求：1.五官端正，形象好，气质佳，整体着装时尚；2.有较好的逻辑思维及反应能力.沟通能力，性格活泼，镜头造型感强；3.可接受优秀应届毕业生，播音主持，空乘，服表，服设等相关专业优先考虑；4.有相关工作经验者优先录用；具备终端店面销售经验优先，公司提供带货主播的系统培训