• 移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位内容: 1.每日定时定点进行线上直播股票行情讲解 3.不推荐个股,合规直播,不涉及灰色地带,正规合法有抖音财经主播经验,有粉丝基础,必须有证券从业资格证或者投顾证 4.熟悉财经新闻,并有一定程度的深入理解;有自己成熟投资体系和投资理念 5.持续研究并跟踪二级市场,擅长捕捉市场热门信息,为互联网平台客户提供内容丰富、及时、准确的投资资讯,提升用户粘性 任职要求 1.懂股票基本知识及股票软件基本功能操作; 2.有销售经验者,金融相关专业,有证券从业资格证或证券投资顾问证 3.热爱金融行业,有励志于长期发展这个行业的意愿,接受专业学习培训 4.认同公司的发展理念,愿意与公司共同发展,具有很强的工作责任心和团队合作精神 5.对金融行业和投资理财有浓厚的兴趣及意愿,致力于把金融行业作为事业发展方向 薪资:高佣金,年薪百万不是梦。公司团队80.90后组成,年轻有激情,工作氛围轻松,扁平化管理,互联网金融,新趋势,正常都能月入过万,条件优秀者月收入20万+,上不封顶,更有大V赋能
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据公司战略和居家百货行业规划,制定年度营销和活动计划,打造行业心智,实现用户心智提升和行业订单量及供给目标达成; 2、基于市场分析和消费者需求策划打造产业带名片,工厂线等行业IP活动,持续迭代玩法并探索新模式; 3、与时尚运动生活行业运营团队协同、联动商家及达人、整合资源,全案策划、商务沟通和执行落地; 4、挖掘营销活动亮点和传播特征,加强对营销亮点的跨平台传播,跨界合作及行业出圈等,放大影响力。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上市场营销策划经验,熟悉平台玩法,有大型平台整合营销、活动运营经验者优先; 2、有独立策划和落地IP营销活动经验,具备优秀的项目推动能力,善于整合内外部资源; 3、具备策略思维和创意视角,熟悉时尚运动生活行业发展,对于中国电商市场有一定认识及判断。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、负责社交游戏的策划及运营工作,包括不限于“核心玩法、系统功能、产品UI、数值体验”等; 2、对棋牌游戏玩法有自己的理解; 3、和团队一道制作精品游戏,对产品质量负责; 4、关注用户,注重体验,持续钻研,打造受玩家喜爱的游戏。 任职要求: 1、有成功完整海外游戏经验优先考虑; 2、热爱游戏,对游戏事业有抱负,踏实肯干,具有当责精神; 3、学习能力强,擅长与人沟通,善用团队力量; 4、英语能力优秀;
  • 40k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、斗地主项目的版本迭代,输出需求文档和原型,优化产研流程。 2、深入了解激励型玩法,并对数值和策略进行调优。 3、根据不同用户特点,提高游戏留存。 4、根据不同渠道特点,制定承接策略并落地。 岗位基本要求: 1、4年以上游戏策划经验或电商游戏产品经验,有休闲游戏或游戏平台经验优先。 2、自驱力强,有主人翁精神。 3、数据驱动,分析能力强, 定期复盘沉淀。 4、有较好的沟通界面,较强的多方协同能力。 岗位亮点: 1、大体量项目负责人,部门重点项目; 2、项目潜力大,成长空间大; 3、团队团建次数多。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责居家百货行业的商家经营体验体系搭建,对行业体验体系指标及商家健康稳定成长负责,对相关风险做好前置预警及应对策略,并对策略的效果做持续监控和优化; 2、对接平台内治理体验及相关团队,通过数据分析、商家调研挖掘阻碍商家正常经营的不合理规则及策略,并推动平台管控机制的优化; 3、优化营商环境,在不影响用户体验的前提下推动行业柔性化治理策略,降低平台各类管控规则对商家正常经营阻断;制定商家体验指标提升策略,推动行业商家整体经营水平的提升,联动行业运营同学提升商家经营的整体合规性; 4、深入了解居家百货行业各子行业消费者购物体验的痛点,针对各子行业消费者最关注的问题进行挖掘并提供有效解决方案; 5、联动产品、规则、权益运营团队推动符合本行业解决方案的制定和落地,包括权益保障范围、商家准入标准制定、消费者端展现策略、第三方服务商、流量或权益扶持等全链路的策略输出和推进落地。 职位要求: 1、5年及以上电商平台治理、规则或体验运营相关工作经验; 2、熟悉相关平台消费者权益心智的打造和产品链路,有项目管理、权益运营,策略制定和方案落地经验优先; 3、有具体项目管理、体验策略运营,策略制定和方案落地经验等; 4、有数据分析及挖掘能力,对商业有较强的敏锐度; 5、良好的沟通能力和团队合作精神,良好的组织协调能力; 6、逻辑性强,对数据敏感,适应充满挑战和快节奏的工作团队和氛围。
  • 1、工作时间自由,根据自己的空闲时间安排,不管你有没有经验,但你一定有一颗勇于尝试心,对自己有充足的自信。 2、每个人都有属于自己不一样的美,独特的美气质。 正常工作时长在1-4小时左右,配合好可提前完成,公司负责提供免费化妆、服装以及培训等 3、接受新人或有经验者接受微胖和胖接受周末或工作日接受长期或短期个人弹性时间 4、身高152cm以上,气质大方,清秀。年龄18以上 5、本行业极其重视守时守信和信任公司,若做不到,不要 浪费彼此的时间和精力,谢谢配合。工作内容 1、主要为各大购物网站的商家拍摄产品效果图,用于网络 宣传、推广和展示,如休闲装、运动装、淑装、欧美装、日 韩装、毛衣、连衣裙、毛呢外套、羽绒服、棉服、牛仔裤等 等。 2、主要拍摄服装、包包、鞋帽、化妆品、彩妆、美食、呆 健品、婚纱、红酒、饰品、旗袍、礼服、精品、香水、画 册、海报、保健品和茗茶等等常见产品。 !!!面试通过可就近安排或者寄拍。 没有中介费,没有押金,可放心报名,欢迎有兴趣想学习的小伙伴了解咨询,投递简历。
  • 消费生活,其他,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位内容 1.负责公司产品的销售,产品主要包括预制菜、火锅底料、串串底料、冒菜、火锅食材等产品; 2.根据公司提供的资源通过电话、微信等方式与客户沟通,必要时登门拜访,促成合作; 3.通过各类渠道开发客户资源; 4.维护老客户。 要求 1.大专及以上学历; 2.做事认真负责,有责任心; 3.良好的沟通能力和语言表达能力,工作积极主动;
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    司机 面试需知:公司急需招聘C照司机.公司配车.面包车,金杯车,蓝牌小厢货,点对点开车.长白班.前期无经验人员,公司安排老员工一对一的带你操作,直到你对区域熟悉为止。 招聘要求: 1、开车技术熟练即,经验不限,驾驶证无任何重大违规违章; 2、身体健康无任何传染性疾病,无重大犯罪记录前科; 3、年龄18-55岁,能吃苦耐劳,服从公司领导调配; 薪资待遇: 1、开小车:试用期综合薪资5500-7500元/月左右,试用期过后6500-9500元/月 2,开大车: 试用期综合薪资6000-8500元/月左右,试用期过后8500-12000元左右每月(工资上不封顶) 3、考核升迁:每三个月一次考核,考核优秀者给予奖金和岗位升职。 公司福利; 1.公司提供免费住宿,提供4人~6人间的宿舍,有独立卫生间。 2.公司免费提供工作餐,一大荤两小荤一素一汤。 3.每个岗位都有岗位津贴,年底有年终奖,每三个月有一次公司考核,表现好的有晋升机会。 4.年底发放年终奖,2000~5000不等,年假提前通知。 重要提示: 公司急需招聘工作人员,有意者联系人事部预约面试,面试通过当天可办理入职(经验不限,前期有老员工带,可接受实习生应届毕业生)
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工资待遇: 开蓝牌4米2的箱货,C1就可以。  送酒水饮料 ,跑李沧区,城阳区,即墨区,往商超配送,**个月7500,第二个月转正之后8000。工资每月5号发放,压五天工资。 需要装卸车,一车两个人。公司一月后给投五险,额外有一个房屋补助每月500,餐补每天30元。 有的时候需要加班, 加班费20一小时, 工作时间早八晚五一天八个小时。月休四天。满勤26天满勤奖200 
  • 智能硬件 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1. 在市场调研及竞品分析的基础上,结合品牌的特性和产品线发展战略和目标,企划男/女/童产品线; 2. 结合运动品牌国内外发展潮流和趋势,确定产品策略、季节主题、季节推广方案; 3. 根据产品线企划的需求,协同设计团队跟进产品开发、设计的关键环节,精确策划并开发具备竞争力的产品; 4. 把控产品开发的不同时段,不断丰富产品线,推陈出新; 5. 参与订货会,制定上市节奏、价位体系、IMC、POP款;引导产品的订货方向; 6. 依据市场及消费者等各方信息收集及反馈,不断优化产品结构等。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装相关专业,3年以上运动品牌产品企划工作经验; 2、负责过至少1个完整产品(系统)or 爆款级的产品规划、需求分析和方案设计工作; 3、优秀的数据分析及沟通能力。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    拣货:【需要你负责——】 1、严格遵守公司及拣货部门的各项规章制度,服从上级领导安排的各项工作; 2、严格按照后场流程拣货,控制拣货的准确率与时效; 4、遵循商品先进先出的原则,不随意乱翻货架商品,不可乱塞、乱放货架商品,拣货时注意检查商品保质期及品质; 5、合理使用设备,下班前检查设备是否正常,确保第二天工作能正常运行; 6、协助理货组盘点库存。 理货:【需要你负责——】 1、严格遵守公司及部门的各项规章制度,服从上级领导的工作安排; 2、日常保质期排查,临期商品及时下架,做好登记并反馈给商品部及时处理; 3、进行盘点,处理商品差异,滞销品数据清点; 4、为生产处理异常订单。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:箱货司机 工作职责: 1. 负责运输公司货物,按照客户要求将货物从仓库或客户处提取,送至指定目的地。 2. 确保货物的安全、完好,并在运输过程中妥善保管。 3. 按照客户要求,按时将货物送到指定目的地,并在规定时间内完成运输任务。 4. 协助仓库管理人员完成货物的入库、出库等工作。 5. 维护车辆良好的运行状态,定期检查和保养车辆。 6. 遵守公司的各项规章制度,保持良好的职业素养。 职位要求: 1. 男性,年龄在20岁以上。 2. 具有C1或以上驾驶证,并具有2年以上箱货运输经验。 3. 熟悉箱货运输流程,具备一定的货物装卸技能。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够胜任集体作业。 5. 具有责任心,具备较强的抗压能力。
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    我公司直招箱货车司机,负责工厂现货配送!! 跑东莞市内,广东省内珠三角。 工作内容: 1、珠三角:以拉工厂货为主,电子器件,工厂物料塑胶等,平均一天600左右,一天一个来回1趟,不装不卸。 职位要求: 2、年龄23-55岁,c1本及以上,实际驾龄一年以上!驾驶技术娴熟! 3、无不良驾驶记录,无重大交通事故记录,具有较强的安全意识,身体健康。 4、为人踏实、服务意识强、有责任心。 工作时间:时间自由,多劳多得。月休2天! 有意者可投简历,或者交换微信,咨询详情
  • 12k-18k 经验3-5年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    踏实肯干,不用装卸,安排货源,都是厂家货
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    工作地点:沈阳滑翔五金城 岗位职责: 1. 负责五金电力产品的配货、打包工作,确保发货准确。 2. 积极配合客户订单,按时完成配货、打包任务。 3. 保持工作区域的整洁和秩序,确保发货效率。 4. 认真对待每一个细节,对产品包装、标识的正确使用有严格要求。 5. 吃苦耐劳,能够承受一定的体力劳动,应对紧急配送任务。 6. 具有良好的团队协作精神和沟通能力,能够与同事、客户保持良好的沟通。 7. 注重个人品德修养,遵守公司规章制度,维护公司形象和利益。 任职资格: 1. 年龄50岁以下,身体健康,能够适应一定的体力劳动。 2. 工作积极认真,注重细节,有较好的责任心和执行力。 3. 有相关工作经验者优先考虑,对新员工提供必要的培训和指导。 4. 具有良好的团队合作和沟通能力,能够与客户、同事保持良好的合作关系。 5. 具备一定的学习能力和自我驱动力,能够快速适应新的工作要求和环境。 我们公司重视员工的个人发展和福利待遇,提供具有竞争力的薪酬和完善的福利制度。同时,公司注重企业文化建设,为员工提供良好的工作氛围和成长空间。我们期待有志之士的加入,共同打造一个高效、团结、进取的团队。 以上是岗位JD的具体内容,希望能对您有所帮助。